下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
家居行業(yè)勞動合同模板合同編號:__________甲方(Employer):【全稱】【公司注冊地址】【聯(lián)系電話】【電子郵箱】乙方(Employee):【全稱】【個人居住地址】【聯(lián)系電話】【身份證號碼】鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè),乙方愿意加入甲方,雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,就乙方加入甲方的事宜達成如下協(xié)議:第一條工作內容1.1乙方的崗位為:【具體崗位名稱】,崗位職責如下:【具體職責】。1.2乙方應按照甲方的要求,認真履行崗位職責,完成甲方交給的各項任務。第二條合同期限本勞動合同期限為固定期限,自【起始日期】至【終止日期】。第三條勞動報酬3.1乙方加入甲方后,甲方應按照國家和地方的法律法規(guī)、甲方的薪酬福利制度,為乙方支付工資、獎金、津貼等勞動報酬。3.2乙方的工資為【月薪數額】,每月【發(fā)放日期】發(fā)放。3.3乙方如因工作原因需要加班,甲方應按照國家和地方的法律法規(guī)支付加班費。第四條福利4.1乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假、產假、陪產假等休假待遇。4.2乙方享受甲方提供的各項社會保險和福利待遇。第五條培訓5.1甲方應根據乙方的崗位要求,為乙方提供必要的培訓。5.2乙方應積極參加甲方組織的培訓,提高自身的業(yè)務能力。第六條保密條款6.1乙方在甲方任職期間和離職后一年內,不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等。6.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。第七條合同解除和終止7.1在合同期內,如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權解除本合同。7.2在合同期內,如乙方因病或意外事故不能繼續(xù)工作,經甲方同意,本合同可以提前終止。7.3本合同期滿,雙方未續(xù)簽,則合同自然終止。第八條爭議解決本合同的簽訂、履行、解除、終止以及效力等事項,如有爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):日期:____年__月__日乙方(簽字):日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方薪酬福利制度6.甲方培訓計劃7.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等,未經甲方同意,利用甲方資源從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。2.乙方未按照甲方要求,嚴重違反甲方規(guī)章制度。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金、津貼等勞動報酬。4.甲方未按照合同約定提供乙方休假待遇及社會保險和福利待遇。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.固定期限:勞動合同雙方約定的一定期限。3.勞動報酬:勞動者為實現勞動價值,用人單位應支付的報酬。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的信息。5.違約行為:合同當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作能力不足:甲方提供培訓機會,乙方積極參加培訓,提高自身業(yè)務能力。2.乙方工作態(tài)度不端正:甲方加強思想教育,乙方端正工作態(tài)度。3.甲方未按時支付工資:甲方按時支付工資,保障乙方合法權益。4.甲方未提供福利待遇:甲方按照合同約定提供福利待遇,保障乙方合法權益。五、所有應用場景:1.甲方招聘新員工時與乙方簽訂勞動合同。2.甲方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年養(yǎng)老險行業(yè)產品創(chuàng)新與客戶需求分析報告
- 2025西寧高原特色農業(yè)市場供需格局分析發(fā)展現狀及區(qū)域投資布局規(guī)劃評估研究報告
- 2025西南家電產業(yè)現狀供給需求分析投資前景規(guī)劃研究報告
- 2025荷蘭農產品出口業(yè)市場市場供應需求分析及投資建議報告
- 2025荷蘭花卉苗木行業(yè)市場競爭現狀供需調研投資評估規(guī)劃報告策略分析
- 2025荷蘭物流倉儲行業(yè)市場現狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025荷蘭建筑業(yè)房地產企業(yè)中的全球化企業(yè)管理報告
- 2025荷蘭農產品加工業(yè)市場發(fā)展現狀供需評估評估行業(yè)前景投資規(guī)劃策略分析研究報告
- 2025英國銀行業(yè)數字化轉型策略與客戶服務模式創(chuàng)新報告
- 2025晉中壽陽開發(fā)區(qū)投資建設有限公司招聘筆試備考重點試題及答案解析
- 雨課堂學堂在線學堂云《芊禮-謙循-送給十八歲女大學生的成人之禮(中華女子學院 )》單元測試考核答案
- 雨課堂學堂云在線《人工智能原理》單元測試考核答案
- 牧場糞污處理原則與工藝
- 如果歷史是一群喵10宋遼金夏篇
- 2023年高考政治江蘇卷試題答案詳解及解題技巧指導
- 2024屆遼寧省撫順市名校數學九年級第一學期期末達標檢測模擬試題含解析
- 老年人行為評估
- 區(qū)域經濟空間結構理論之增長極理論
- 國開電大本科《人文英語4》機考總題庫
- 細胞存活曲線的推導王大獎
- 2023年足球俱樂部試訓個人簡歷
評論
0/150
提交評論