酒店總經理崗位職責范文(4篇)_第1頁
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第1頁共1頁酒店總經理崗位職責范文一、不斷學習__路線、方針、政策,關心公益事業(yè),愛崗敬業(yè),在思想上、政治上、行動上與____保持一致。二、主持賓館的全面工作,認真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府各項政策、決定,結合賓館的實際情況,創(chuàng)造性地開展工作。在做好賓館經營創(chuàng)收的同時,完成上級交與的各項接待工作,直接向縣委、縣政府負責。三、在日常管理工作中,實行統(tǒng)一組織、統(tǒng)一指揮,全權處理賓館日常事務。四、根據(jù)賓館的自身特點和市場發(fā)展趨勢,提出賓館的經營思路、經營目標、發(fā)展規(guī)劃和經營方針,提交班子辦公會研究決定,確定賓館的年度經營計劃。五、主持班子辦公會和部門經理例會,制定、完善賓館的規(guī)章制度和崗位職責,建立內部合理而高效的運行機制,根據(jù)經營發(fā)展的需要適時創(chuàng)新機制,充分調動和發(fā)揮各級員工的工作積極性和主動性。六、抓好部門經理以上人員的日常學習,引導他們學習理論和業(yè)務知識。七、制定市場營銷計劃和價格體系,適時提出階段性工作重點,在確保完成接待任務的同時,努力增加收入。八、審核財務報表,控制費用開支,健全內部控制制度,合理運用資金,提高經營創(chuàng)收水平。酒店總經理崗位職責范文(二)1、能夠接受外派,門店地址基本位于浙江或者江蘇。2、主持所在門店全面工作,對門店所屬各職能部門下達工作任務并指導、落實、檢查、協(xié)調。3、組織分析本門店營業(yè)情況,制定各項經營計劃與預算并完成經營指標。4、主持編制和完善所在門店各項服務規(guī)范和工作程序。5、做好內外部協(xié)調工作及其他相關部門的溝通合作。6、主持召開部門例會,組織,協(xié)調,指導和把控門店貫徹實施各項經營計劃并控制費用預算。7、做好本門內部培訓工作,提升本門店員工各項工作技能,培養(yǎng)優(yōu)秀員工。8、嚴抓安全經營,做到人員零傷亡、火災零發(fā)生、重大物資零盜竊的安全“三零”標準。酒店總經理崗位職責范文(三)1.代表公司參與酒店的經營管理,督促和協(xié)助酒店按既定的經營計劃和預算開展經營業(yè)務、貫徹公司的各項指標,保障酒店良好、安全的經營環(huán)境;2.履行業(yè)主的各項權利,與管理公司形成良好的配合,保障酒店的正常運營;3.協(xié)助公司對管理公司的年度經營計劃進行審核,并監(jiān)督執(zhí)行過程;4.協(xié)助管理公司處理外部事宜,為酒店創(chuàng)造良好的經營環(huán)境;5.深入酒店各項經營管理,完成經營過程中業(yè)主的各項審批工作,開源節(jié)流,避免酒店管理方的工作漏洞;6.維護好酒店資產,加強酒店資產管理,確保酒店資產的完整性;7.了解當?shù)鼐频甑陌l(fā)展狀況及競爭酒店動態(tài),反饋給公司或酒店管理方研究,確保酒店正確的經營方向;8.及時傳達公司的相關決定及以上報管理方需要公司決策事宜;酒店總經理崗位職責范文(四)1.全面負責公司“精品酒店”輕奢系列項目開展;____組織項目建設單位招標,做好工程對接與推進工作;3.負責籌建酒店項目規(guī)劃,對酒店項目的功能布局、業(yè)態(tài)分布、經營方向及投資回報評估等作出評估;4.推動開展項目建設、開業(yè)籌備及運營

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