金融分析師勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方擔任甲方金融分析師一職，達成如下協議：一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.除非雙方提前解除本合同，否則本合同將自動續(xù)約____年。3.雙方另有約定的，從其約定。二、工作內容1.乙方擔任甲方金融分析師，主要負責：（1）對金融市場進行研究分析，為甲方提供投資建議；（3）參與項目討論，提供專業(yè)意見；（4）完成甲方安排的其他相關工作。2.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，努力提高業(yè)務水平，確保工作質量。三、勞動報酬1.乙方工資待遇為：基本工資人民幣____元/月，績效獎金根據工作業(yè)績另行計算。2.乙方依法享受各項社會保險待遇，甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。四、保密條款1.乙方在合同期內及合同終止后，應對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以嚴格保密。2.乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。五、合同的解除和終止1.在合同期內，甲乙雙方均有權提前解除本合同，但需提前____天書面通知對方。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權立即解除本合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；（3）同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作產生嚴重影響；（4）因犯罪或違法行為被追究刑事責任。3.本合同到期或雙方協商一致解除、終止后，乙方應立即歸還甲方提供的辦公設備、資料等，并辦理工作交接手續(xù)。六、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方工作簡歷4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件5.甲方稅務登記證復印件6.甲方社會保險登記證復印件7.甲方公司規(guī)章制度8.甲方金融分析師崗位職責說明9.乙方勞動合同備案表10.乙方體檢報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗，或未經甲方同意提前解除勞動合同。2.乙方未按甲方要求履行工作職責，導致甲方遭受經濟損失。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。4.乙方違反國家法律法規(guī)，導致甲方遭受行政處罰或刑事責任。5.甲方未按約定時間支付乙方工資、獎金等。6.甲方未為乙方繳納社會保險。7.甲方未按約定提供乙方的工作條件和發(fā)展機會。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。2.金融分析師：從事金融市場研究、分析，為金融機構提供投資建議的專業(yè)人員。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的社會保障制度。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，明確違約責任，要求乙方盡快到崗。2.乙方工作能力不足：提供培訓機會，協助乙方提高業(yè)務水平，必要時調整工作崗位。3.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動應急預案，采取補救措施，追究乙方法律責任。4.甲方未按時支付工資、獎金：提醒甲方履行支付義務，協商解決，必要時通過法律途徑維權。5.甲方未為乙方繳納社會保險：提醒甲方依法履行繳納義務，協商解決，必要時通過勞動監(jiān)察部門維權。五、所有應用場景：1.甲方為金融投資公司，需要招聘專業(yè)金融分析師提供投資建議。2.乙方具備金融分析能力，希望加入甲方