2024年美術(shù)教師聘用合同甲方（聘用單位）：_______________

乙方（受聘人員）：________________

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守本合同所列條款。

一、聘用合同期限：

本合同自__________年______月______日起生效，至__________年______月______日止。

二、工作內(nèi)容：

甲方同意將乙方所聘崗位美術(shù)教師工作任務(wù)（美術(shù)教學(xué)、課外活動(dòng)、美術(shù)興趣小組等）完成情況作為對乙方考核的重要內(nèi)容之一。

三、教學(xué)任務(wù)及目標(biāo)：

1.乙方必須按照甲方規(guī)定的時(shí)間表完成教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生德、智、體全面發(fā)展。

2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的教學(xué)要求和學(xué)生的實(shí)際情況，制定切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃，并認(rèn)真執(zhí)行。

3.乙方應(yīng)積極開展各種形式的美術(shù)教學(xué)活動(dòng)，努力提高教學(xué)質(zhì)量和效果。

4.乙方應(yīng)積極配合甲方的教學(xué)管理工作，積極參加各種教學(xué)研究和交流活動(dòng)。

四、工作報(bào)酬：

甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，按照按勞分配、多勞多得的原則，確定乙方的工作報(bào)酬及福利待遇。

五、工作紀(jì)律：

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得從事違法違紀(jì)行為。

2.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不得從事有損學(xué)校聲譽(yù)的行為。

3.乙方應(yīng)按時(shí)上下班，遵守工作紀(jì)律，不得擅自離開工作崗位。

4.乙方在工作中應(yīng)積極維護(hù)學(xué)校形象和甲方利益，不得泄露學(xué)校機(jī)密和學(xué)生的個(gè)人信息。

六、聘用合同的變更：

1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。

2.雙方履行本合同過程中發(fā)生以下情形之一的，可以變更本合同：

（1）本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改或廢止；

（2）由于不可抗力致使本合同無法繼續(xù)履行或繼續(xù)履行已成為不必要；

（3）本合同約定的其他變更條件出現(xiàn)。

變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。雙方經(jīng)協(xié)商一致后，由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。變更后的合同文本應(yīng)當(dāng)注明“補(bǔ)充協(xié)議”等字樣。

七、聘用合同的終止和解除：

1.本合同期滿的；雙方約定的終止條件出現(xiàn)；或一方單方面解除本合同的情形下，本合同即行終止。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；

（2）不能完成工作任務(wù)或工作目標(biāo)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能調(diào)整工作崗位的；

（3）違反工作紀(jì)律或者規(guī)章制度，損害學(xué)生身心健康，造成嚴(yán)重后果的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.乙方要求解除本合同的情形不包括以下情況：因病或非工傷請假累計(jì)二周以上的；連續(xù)二個(gè)月不參加教學(xué)活動(dòng)的；違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度被解除聘用的；其他不符合聘任條件的。如因特殊情況要提前解除合同的，應(yīng)在前一個(gè)月通知甲方并辦理有關(guān)手續(xù)。給甲方造成損失的，應(yīng)予經(jīng)濟(jì)賠償。

4.本合同解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并做好有關(guān)工作的交接手續(xù)。在未與甲方正式辦理好有關(guān)移交工作前，甲方有權(quán)停止支付乙方工資。

八、雙方約定的其他事項(xiàng)：_________________________________九、附則：_________________________________十、爭議的解決方式：如發(fā)生勞動(dòng)爭議，甲乙雙方應(yīng)先進(jìn)行友好協(xié)商。協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。本合自雙方簽字之日起生效。甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充。甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：___