工程車輛司機工作合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（司機）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事工程車輛租賃和運輸?shù)墓?，乙方愿意成為甲方的司機，提供駕駛工程車輛的服務(wù)。雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的工程車輛司機，負(fù)責(zé)駕駛工程車輛完成甲方安排的運輸任務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證工程車輛的安全、準(zhǔn)時、高效完成運輸任務(wù)。1.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，確保行車安全，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，保證工程車輛的正常運營。二、工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間按照甲方的實際安排執(zhí)行，確保乙方每天有足夠的休息時間。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方加班費。三、勞動報酬3.1甲方按照乙方的實際工作時間支付勞動報酬，具體工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式如下：（1）基本工資：人民幣____元/月；（2）績效獎金：根據(jù)乙方完成運輸任務(wù)的實際情況，按照甲方制定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；（3）加班費：按照國家規(guī)定支付乙方加班費；3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。四、社會保險4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2甲方應(yīng)按時足額為乙方繳納社會保險費，乙方應(yīng)按約定時間繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費。五、勞動保護5.1甲方應(yīng)提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品，確保乙方的人身安全。5.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和技能培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。六、合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期內(nèi)，如甲方違法規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益，乙方有權(quán)解除本合同。6.3合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，本合同自行終止。七、違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2因一方違約導(dǎo)致合同無法履行，守約方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________乙方（司機）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方健康證明4.工程車輛行駛證復(fù)印件5.工程車輛保險單復(fù)印件6.甲方授權(quán)書（如有）7.乙方簽名確認(rèn)的運輸任務(wù)清單8.乙方簽名確認(rèn)的績效考核標(biāo)準(zhǔn)9.乙方簽名確認(rèn)的加班記錄10.社會保險參保證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未經(jīng)甲方同意，未按時完成運輸任務(wù)或未按甲方要求提供服務(wù)。2.乙方違反交通規(guī)則，造成安全事故或車輛損壞。3.乙方未按時繳納個人社會保險費。4.甲方未按時足額支付乙方工資及加班費。5.甲方未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。6.甲方未按約定提供培訓(xùn)或教育。7.任何一方違反合同其他條款。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。2.用人單位：指依法成立，招聘勞動者為其提供勞動并由其支付報酬的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位、機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體等組織。3.勞動者：指具有勞動能力，與用人單位建立勞動關(guān)系，提供勞動力并接受用人單位管理、支付報酬的自然人。4.勞動報酬：指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼、加班費等。5.社會保險：指國家通過立法，為勞動者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下提供一定程度生活保障的制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.司機加班未支付加班費解決辦法：查看勞動合同中加班費的計算方式，收集加班證據(jù)，如工作記錄、考勤記錄等，協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.司機在工作過程中發(fā)生交通事故解決辦法：立即報警，保護現(xiàn)場，通知保險公司，按照保險條款進(jìn)行理賠，如有需要，及時提供法律援助。3.司機未按約定完成運輸任務(wù)解決辦法：與司機進(jìn)行溝通，了解原因，如因個人原因，可依據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施，如暫停派遣任務(wù)或解除合同。4.司機在工作過程中受傷解決辦法：立即送往醫(yī)院治療，同時通知保險公司進(jìn)行工傷認(rèn)定和理賠，確保司機得到及時救治和合理賠償。五、所有應(yīng)用場景：1.工程車輛租賃公司雇傭司機提供工