客戶關(guān)系經(jīng)理勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方從事客戶關(guān)系經(jīng)理一職的相關(guān)事項(xiàng)，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方客戶關(guān)系經(jīng)理，負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、維護(hù)及管理工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方工作安排，積極完成工作任務(wù)。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。3.2乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元（含稅），甲方按月支付乙方工資。4.2乙方加班工資按照我國《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方應(yīng)按照我國《勞動(dòng)法》的規(guī)定，為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，保障乙方身體健康。七、解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.乙方健康檢查報(bào)告5.甲方公司提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施說明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方安排的工作時(shí)間上班，遲到早退。3.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作崗位并支付工資的法人或其他組織。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供的工作崗位上提供勞動(dòng)并獲取報(bào)酬的自然人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為互相了解對(duì)方是否適合工作崗位而約定的期限。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法設(shè)立的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在工作中遇到不熟悉的工作內(nèi)容，可以向甲方上級(jí)或同事尋求幫助，也可以參加甲方提供的培訓(xùn)。2.如果乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，雙方協(xié)商解決。3.如果甲方未按時(shí)支付乙方工資或未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方可以先與甲方溝通協(xié)商，如協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.如果乙方在工作中發(fā)生意外傷害，應(yīng)立即報(bào)告甲方，并按照甲方指引進(jìn)行處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新招聘的客戶關(guān)系經(jīng)理與乙方簽訂勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議。