船員勞動合同《篇一》合同編號：_______甲方（船員用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________乙方（船員）：__________身份證號：__________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方船舶船員一事，達(dá)成以下勞動合同：第一條本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方在勞動合同期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障雙方的合法權(quán)益。第二條本合同適用于甲方船舶船員的招聘、培訓(xùn)、使用、管理和解聘等方面。第三條本合同的訂立、履行、變更、解除和終止，必須遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和政策。第二章合同期限第四條本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第五條合同期限屆滿，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第三章工作內(nèi)容第六條乙方在合同期間，應(yīng)按照甲方的安排，擔(dān)任船舶船員，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第七條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程和安全操作規(guī)程，確保船舶安全、準(zhǔn)點(diǎn)、優(yōu)質(zhì)地完成運(yùn)輸任務(wù)。第四章勞動報(bào)酬第八條乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。第九條乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資、加班工資等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照甲方制定的工資制度執(zhí)行。第十條乙方在合同期間，甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。第五章違約責(zé)任第十一條甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。第十二條乙方在合同期間，如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：（一）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作流程和安全操作規(guī)程，造成重大事故的；（二）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（三）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗、辭職或者接受其他單位招聘的；（四）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任的。第十三條甲方在合同期間，如有下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：（一）未按照本合同約定勞動保護(hù)、勞動條件的；（二）未按照本合同約定支付勞動報(bào)酬的；（三）未按照本合同約定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用的；（四）甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益的。第六章爭議解決第十四條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十五條甲乙雙方對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十七條本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲乙雙方的約定執(zhí)行。第十八條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方規(guī)章制度乙方崗位職責(zé)描述乙方培訓(xùn)計(jì)劃甲方工資制度乙方社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日《篇二》合同編號：_______甲方（船員用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________乙方（船員）：__________身份證號：__________________聯(lián)系電話：____________________第三方（船舶管理公司）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方船舶船員一事，達(dá)成以下勞動合同：第一章第三方職責(zé)第一條第三方作為甲方船舶的管理公司，負(fù)責(zé)船舶的日常運(yùn)營管理，包括但不限于船舶的安全、維修、保養(yǎng)、調(diào)度等工作。第二條第三方應(yīng)確保船舶及乙方的工作環(huán)境符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國際規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。第三條第三方負(fù)責(zé)乙方的工作安排、培訓(xùn)、考核和晉升等事宜，確保乙方能夠勝任崗位職責(zé)。第二章甲方權(quán)益保障第四條甲方作為船員的用人單位，享有乙方的船員服務(wù)，并有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和管理。第五條甲方應(yīng)按照本合同約定支付乙方的工資、福利等，并按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。第七條甲方有權(quán)在乙方違反本合同約定時(shí)，解除本合同并追究乙方的違約責(zé)任。第三章乙方違約限制第八條乙方在合同期間，如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同并追究乙方的違約責(zé)任：（一）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作流程和安全操作規(guī)程，造成重大事故的；（二）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（三）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗、辭職或者接受其他單位招聘的；（四）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任的。第四章爭議解決第九條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條甲乙雙方對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。第十二條本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲乙雙方的約定執(zhí)行。第十三條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________第三方（蓋章）：__________簽訂日期：____年__月__日篇二說明：第三方介入的意義和目的在于協(xié)助甲方更好地管理船員，確保船舶運(yùn)營的安全和高效。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的權(quán)益得到充分保障，同時(shí)通過與第三方的合作，提高船舶運(yùn)營的管理水平和服務(wù)質(zhì)量?！镀泛贤幪枺篲______甲方（船員用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________乙方（船員）：__________身份證號：__________________聯(lián)系電話：____________________第三方（船舶管理公司）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方船舶船員一事，達(dá)成以下勞動合同：第一章第三方職責(zé)第一條第三方作為甲方船舶的管理公司，負(fù)責(zé)船舶的日常運(yùn)營管理，包括但不限于船舶的安全、維修、保養(yǎng)、調(diào)度等工作。第二條第三方應(yīng)確保船舶及乙方的工作環(huán)境符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國際規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。第三條第三方負(fù)責(zé)乙方的工作安排、培訓(xùn)、考核和晉升等事宜，確保乙方能夠勝任崗位職責(zé)。第二章乙方權(quán)益保障第四條乙方有權(quán)按照本合同約定獲得勞動報(bào)酬，享受各項(xiàng)福利待遇。第五條乙方有權(quán)在合同期間參加甲方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身能力和技能。第六條乙方有權(quán)在合同期間享受法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。第七條乙方有權(quán)對甲方的管理制度、工作流程和安全操作規(guī)程提出合理化建議。第三章甲方違約限制第八條甲方應(yīng)按照本合同約定支付乙方的工資、福利等，并按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。第九條甲方不得擅自變更乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，如確需調(diào)整，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。第十條甲方不得克扣、拖欠乙方的工資，不得降低乙方的勞動條件。第四章爭議解決第十一條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十二條甲乙雙方對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。第十四條本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲乙雙方的約定執(zhí)行。第十五條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲