總監(jiān)理工程師聘用合同范本甲方（聘用單位）：____________________地址：____________________________________法定代表人：_____________________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________________________身份證號碼：_____________________________住址：____________________________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國公司法》及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本聘用合同，以明確雙方的權利與義務。第一條聘用期限本合同有效期為________年，自____年____月____日至____年____月____日。第二條工作崗位甲方根據工作需要，安排乙方擔任總監(jiān)理工程師職務。乙方應認真履行職責，完成甲方交給的各項工作任務。第三條工作條件和勞動保護甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度，乙方享有法定節(jié)假日、公休假以及婚喪假、探親假等帶薪休假權利。甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保護乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。第四條工資待遇甲方根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第_____種工資形式：1計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成：_________、_________、_________、_________；其標準分別為：_________元月、_________元月、_________元月、_________元月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。2計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準，計件單價約定為：_________。3其他工資形式。具體約定可在本合同第_____條中明確。乙方的基礎工資為_________元月，崗位工資為_________元月，績效工資為_________元月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。第五條保險福利待遇甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和地方的有關規(guī)定執(zhí)行。第六條合同的變更、解除和終止本合同期限屆滿，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。在合同有效期內，甲方認為乙方不能勝任工作，可以提前解除合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責任的。甲方按照第（1）、（2）、（3）項規(guī)定解除乙方勞動合同的，無需支付經濟補償金。有下列情形之一的，甲方不得依據本條第（1）、（2）、（3）項的規(guī)定解除乙方勞動合同：（1）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；（2）乙方患職業(yè)病或者因工負傷，在規(guī)定的停工留薪期內的；（3）乙方正在接受紀律審查尚未作出結論的。（4）法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的其他情形。乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。在試用期內，甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以解除勞動合同。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。但乙方提出續(xù)訂合同，甲方應在合同期滿30日前書面通知乙方。第七條保密和競業(yè)禁止乙方必須對在職期間獲知的甲方商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務，在本合同有效期內及終止后的________年內，不得在與甲方業(yè)務相競爭的公司就職或從事相同業(yè)務。第八條違約責任任何一方違反本合同規(guī)定的條款，給對方造成損失的，應當根據其后果和責任大小予以賠償。其中責任屬于甲方的，依照法律規(guī)定，可繼續(xù)履行合同的，合同繼續(xù)。同時甲方負責賠償在合同中斷期間乙方的經濟損失；責任屬于乙方的，根據損失大小向甲方賠償。第九條爭議的解決合同履行過程中發(fā)生的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，任何一方可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁不服的，向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他事項本合同一式三份，甲方二份、乙方一份，具有同等效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：_____________年____月____日乙方（簽字）：________________________年____月____日總監(jiān)理工程師聘用合同范本（1）甲方（聘用單位）：____________________地址：____________________________________法定代表人：_____________________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________________________身份證號碼：_____________________________住址：____________________________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國公司法》及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本聘用合同，以明確雙方的權利與義務。第一條聘用期限本合同有效期為________年，自____年____月____日至____年____月____日。第二條工作崗位甲方根據工作需要，安排乙方擔任總監(jiān)理工程師職務。乙方應認真履行職責，完成甲方交給的各項工作任務。第三條工作條件和勞動保護甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度，乙方享有法定節(jié)假日、公休假以及婚喪假、探親假等帶薪休假制度。甲方根據乙方的工作崗位，確定乙方執(zhí)行以下第_____種工時制度：1標準工時制；2不定時工時制；3綜合計算工時制。甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的勞動防護用品，保護乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。第四條工資待遇甲方根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第_____種工資形式：1計時工資；2計件工資；3崗位工資；4效益工資；5其他工資形式。乙方的基礎工資為________元月，崗位工資為________元月。今后根據生產經營情況和乙方的工作表現(xiàn)逐步提高乙方工資收入。乙方的原工資等級和月工資標準作為檔案工資予以保留。第五條保險、福利待遇甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險相關手續(xù)。乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和地方的有關規(guī)定執(zhí)行。第六條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂（一）本合同一經簽訂，即具有法律約束力，雙方必須嚴格遵守，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應經協(xié)商一致，簽訂書面協(xié)議。（二）有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：1乙方在試用期內，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；2乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或其他工作的；3乙方嚴重違反勞動紀律；4企業(yè)宣告解散、破產或瀕臨破產處于法定整頓期間的。（三）乙方被勞動教養(yǎng)和判刑的，勞動合同自行解除。（四）下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同辭退乙方：1乙方因病或非因工負傷在規(guī)定醫(yī)療期內的；2乙方因工負傷或患有職業(yè)病，在治療、療養(yǎng)期間和醫(yī)療終結經勞動鑒定委員會確認部分或者全部喪失勞動能力的；3實行計劃生育的女職工在孕期、產期和哺乳期間的；4合同期限未滿又不符合本合同解除條件的。（五）乙方解除本合同，應當提前30天以書面形式通知甲方。（六）甲方解除乙方合同應在解除前30天通知乙方。（七）乙方被解除合同后，除本合同第十條第（一）、（三）和第（四）項所列情形外，甲方應根據乙方在甲方企業(yè)的工作年限，每滿1年發(fā)給相當本人1個月實得工資的生活補助費。（八）乙方患重病或因工負傷，達到法定退休年齡，由甲方按本市有關規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費，并享受相應待遇。（九）乙方達到法定退休年齡，甲方應當及時為其辦理退休手續(xù)。（十）乙方死亡，甲方應當按規(guī)定為其辦理喪葬補助費。第七條違約責任（一）甲方的違約行為，應承擔違約責任，給乙方造成經濟損失的，應賠償乙方的經濟損失。具體數額可按照損失程度，由雙方協(xié)商確定。（二）乙方的違約行為，應承擔違約責任，給甲方造成經濟損失的，應賠償甲方的經濟損失。具體數額可按照損失程度，由雙方協(xié)商確定。第八條其他事項本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時，提交甲方所在地仲裁委員會仲裁。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________年____月____日乙方（簽字）：________________________年____月____日總監(jiān)理工程師聘用合同范本（2）甲方（聘用單位）：____________________地址：____________________________________法定代表人：_____________________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________________________身份證號碼：_____________________________住址：____________________________________甲乙雙方根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議。第一條甲方聘用乙方從事監(jiān)理工程師工作。第二條乙方的聘用條件如下：1具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質和職業(yè)道德；2身體健康，能正常履行職責；3具有國家承認的監(jiān)理工程師資格，并按照執(zhí)業(yè)資格考試有關規(guī)定，取得監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格證書；4在甲方公司從事監(jiān)理工作的經歷不少于3年；5有相應的監(jiān)理工作經驗和業(yè)績；6具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；7甲方規(guī)定的其他聘用條件。第三條乙方的工作職責：1負責監(jiān)理甲方所承建項目的工程質量、進度、成本、安全及文明施工等方面的監(jiān)理工作；2根據甲方授權，對工程項目進行全程跟蹤監(jiān)督和管理；3根據甲方要求，參加項目例會、專題會議等協(xié)調工作；4負責甲方與施工單位之間的溝通協(xié)調工作；5協(xié)助甲方完成項目后期評估和審計工作；6遵守甲方規(guī)章制度，維護甲方的利益。第四條甲方的權利與義務：1為乙方提供必要的工作條件和崗位培訓；2依據合同約定，支付乙方監(jiān)理工作報酬；3對乙方的監(jiān)理工作進行考核；4在乙方工作過程中，保護乙方的合法權益；5遵守國家法律法規(guī)，不得要求乙方從事違法、違紀活動。第五條乙方的權利與義務：1認真履行監(jiān)理工程師職責，確保監(jiān)理工作質量；2遵守甲方規(guī)章制度，接受甲方的監(jiān)督和管理；3不得將甲方公司的商業(yè)機密泄露給第三方；4在監(jiān)理工作過程中，因乙方過失給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任；5參與項目后期評估和審計工作。第六條乙方在聘用期間，不得擅自離職。如需辭職應提前30天向甲方提出書面申請，經甲方同意后辦理相關離職手續(xù)。第七條違約責任：1甲方違反合同約定，未按時支付乙方監(jiān)理工作報酬的，應向乙方支付違約金；2乙方違反合同約定，擅自離職的，應向甲方支付違約金；3乙方在監(jiān)理工作中，因過失或違法行為給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。第八條其他約定：1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；3本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：____________________法定代表人或授權代表（簽字）：_________日期：__________________________乙方（簽字）：____________________日期：__________________________總監(jiān)理工程師聘用合同范本（3）甲方（聘用單位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、法規(guī)，結合本工程具體情況，經甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條甲方聘用乙方從事監(jiān)理工程師工作。第二條乙方的資質條件：1、乙方應持有國務院建設行政主管部門頒發(fā)的監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格證書；2、乙方應具有良好的職業(yè)道德；3、乙方應具有相應的學歷和從事監(jiān)理工作的經歷；4、乙方應能夠勝任所承擔的監(jiān)理工作。第三條工作崗位和工作內容乙方的工作崗位為監(jiān)理工程師，工作內容為：1、負責監(jiān)理規(guī)劃的實施；2、負責監(jiān)理實施細則的編制；3、負責監(jiān)理會議的組織；4、負責編寫監(jiān)理月報、監(jiān)理日志；5、負責核查進場材料、設備、構配件的報審及確認；6、負責隱蔽工程、分項工程、分部工程的驗收及簽證；7、負責協(xié)調施工關系，處理施工過程中的問題；8、負責參與工程的竣工驗收，簽署監(jiān)理意見；9、負責監(jiān)理資料的收集、整理和歸檔。第四條合同期限本合同有效期為_________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第五條乙方工資待遇乙方按甲方確定的監(jiān)理工程師工資標準領取工資，具體工資額為_________元月。如甲方支付工資有困難，可由乙方為社會提供勞務，其勞務報酬由甲乙雙方協(xié)商確定。第六條甲方的權利與義務1、為乙方提供必要的工作生活條件和崗位培訓；2、檢查乙方履行合同的情況；3、依據合同約定，支付乙方監(jiān)理報酬；4、協(xié)助乙方完成監(jiān)理任務。第七條乙方的權利與義務1、遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方管理；2、嚴格按照國家和地方有關工程建設的法律、法規(guī)和規(guī)范性文件執(zhí)行監(jiān)理任務；3、保質保量完成監(jiān)理任務，確保工程質量和進度；4、保守商業(yè)秘密和技術秘密。第八條違約責任任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當依據國家和地方有關規(guī)定承擔賠償責任。第九條爭議的解決本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調解；協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：1、提交_________仲裁委員會仲裁；2、依法向人民法院起訴。第十條其他約定事項第十一條本合同未盡事宜，雙方可以簽署補充協(xié)議。對本合同的任何修改或補充，應以書面形式進行，并經雙方簽字后生效。甲方（簽章）：_________代表人（簽字）：__________________年____月____日乙方（簽章）：_________代表人（簽字）：__________________年____月____日總監(jiān)理工程師聘用合同范本（4）甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、法規(guī)，結合本工程具體情況，經甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條甲方聘用乙方從事監(jiān)理工程師工作。第二條合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為三個月，自____年__月__日至____年__月__日。第三條工作崗位1.乙方的工作崗位為監(jiān)理工程師。2.乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。第四條工資待遇1.乙方在受聘期間的工資為每月____元。2.乙方的工資將在每月的第一個工作日支付。第五條甲方的權利與義務1.甲方有權要求乙方遵守職業(yè)道德和規(guī)章制度。2.甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。3.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理。4.甲方應按合同約定支付乙方的工資。第六條乙方的權利與義務1.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護。2.乙方應遵守職業(yè)道德和規(guī)章制度，認真履行職責。3.乙方應按時完成甲方交辦的工作任務。4.乙方有權享受合同約定的工資待遇。第七條違約責任1.甲方如未按本合同約定支付乙方的工資，應向乙方支付違約金。2.乙方如未按本合同約定完成甲方交辦的工作任務，應向甲方支付違約金。3.乙方如違反甲方的規(guī)章制度，應向甲方支付違約金。第八條合同的變更與解除1.本合同一經雙方簽字蓋章后生效，任何一方需變更或解除合同，應提前通知對方。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。第九條爭議的解決本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調解；協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：1.提交仲裁委員會仲裁；2.依法向人民法院起訴。第十條其他約定事項第十一條本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：_______________年__月__日乙方（簽字）：________________________年__月__日總監(jiān)理工程師聘用合同范本（5）甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、法規(guī)，結合本工程具體情況，經甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條甲方聘用乙方從事監(jiān)理工程師工作。第二條合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為三個月，自____年__月__日至____年__月__日。第三條工作崗位1.乙方的工作崗位為總監(jiān)理工程師。2.乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。第四條工作條件和勞動保護1.甲方根據工作需要，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施。2.乙方在工作中應遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程，愛護甲方的財產。第五條工資待遇1.乙方的工資為每月____元。2.乙方的工資將在每月的第一個工作日支付。第六條合同變更和解除1.合同一旦簽訂，不得擅自變更。如需變更須經雙方協(xié)商一致。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責任的。第七條保密和知識產權1.乙方必須對在執(zhí)行合同過程中接觸到的甲方的所有商業(yè)秘密和保密信息負有保密義務。2.乙方在執(zhí)行合同過程中產生的所有知識產權歸甲方所有。第八條違約責任1.甲方違反合同約定，應向乙方支付違約金。2.乙方違反合同約定，應向甲方支付違約金。第九條爭議解決1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調解；協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：（1）提交仲裁委員會仲裁；（2）依法向人民法院起訴。第十條其他約定事項1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商補充約定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____