第3頁共3頁2024年非全日制用工簡易勞動合同模板非全日制用工合同甲方：法定代表人：負責人:聯(lián)系電話:聯(lián)系地址：乙方：性別：_____民族：_____文化程度：身份證件名稱：_____證件號碼：_____戶籍地址：_____郵政編碼：_____居住地址：_____郵政編碼：_____通訊地址：_____郵政編碼：_____固定電話：_____手機：_____電子郵箱：緊急聯(lián)系人：_____聯(lián)系方式：_____本單位起始工作年限：甲方招用乙方并實行非全日制用工形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意簽訂本合同。一、合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。合同期內(nèi)，乙方在甲方每天工作小時。二、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在崗位（工種）工作，具體內(nèi)容為________。乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的工作崗位職責要求，按時完成工作任務。三、甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供國家規(guī)定的勞動保護條件，乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項規(guī)章制度。四、乙方在工作期間的工資標準為每小時元，甲方應以貨幣形式按時足額支付乙方應得的工資報酬。五、甲方應按有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險費。六、合同期內(nèi)如甲方未按合同約定支付勞動報酬或未按國家規(guī)定提供勞動條件；或乙方不能勝任合同約定的工作或嚴重違反甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律的，另一方可以提出解除勞動合同。七、甲乙雙方可以隨時解除勞動合同。勞動合同中雙方已約定提前通知期、違約賠償責任等事項的，按約定辦理；沒有約定的，雙方均不需支付經(jīng)濟補償金或違約金。八、雙方需要約定的其他事項：_______________________。九、甲乙雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的按勞動爭議有關(guān)規(guī)定和程序處理。十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方蓋章：_____乙方簽名：_____法定代表人：簽約日期：_____簽約日期：_____2024年非全日制用工簡易勞動合同模板（2）非全日制用工簡易勞動合同甲方：（企業(yè)名稱）乙方：（勞動者姓名）鑒于甲方需要雇傭勞動者，乙方愿意接受甲方雇傭，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下勞動合同：第一條工作內(nèi)容及地點1.1乙方將按照甲方的要求，于約定的工作時間內(nèi)從事以下工作（具體工作內(nèi)容和職責等詳見工作說明附件）。1.2乙方的工作地點主要在甲方指定的辦公地點，具體工作地點將根據(jù)甲方工作安排而確定。第二條工作時間2.1乙方每周工作時間為不超過20小時，具體工作安排將根據(jù)甲方的工作需要來確定。2.2工作時間將根據(jù)甲方的工作安排而確定，如需變動，需要提前三天書面通知對方。第三條薪酬及支付方式3.1乙方的勞動報酬為人民幣（具體金額），支付方式為（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬等），具體支付時間為每月的（日期）。3.2甲方根據(jù)乙方每月實際工作時數(shù)以及工資標準計算勞動報酬。3.3勞動報酬支付后，甲方應出具相應的工資條，包含乙方的個人所得稅等。第四條保險及福利待遇4.1乙方一經(jīng)簽署本合同，并正式上崗工作，即享有國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等基本社會保險待遇。4.2乙方享受甲方提供的職工福利待遇，包括但不限于帶薪年假、帶薪病假、工傷保險和其他法定福利待遇。第五條保密條款5.1乙方在合同期限內(nèi)及合同解除后，對于甲方工作過程中的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、營銷策略、經(jīng)營管理、財務等方面的信息，應保密。未經(jīng)甲方許可，不得向他人透露、泄露。5.2乙方在與甲方解除勞動合同后，應歸還甲方的任何文件、資料、證件等，并刪除甲方電子設備中的相關(guān)信息。第六條責任追究6.1如果乙方違反本合同約定，給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應負責賠償。6.2如果乙方因違反本合同或法律法規(guī)等原因給甲方造成損失的，乙方應當承擔法律責任。第七條合同解除7.1本合同期限為（具體時間段），合同期滿后自動解除。7.2本合同終止后，雙方應進行工作交接，并辦理離職手續(xù)。第八條爭議解決8.1本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可向勞動仲裁委員會申請仲裁，也可向人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商決定。9.2本合同以書面形式簽署，附件與本合同具有同等效力。甲方：（簽字）乙方：（簽字）日期：2024年非全日制用工簡易勞動合同模板（3）甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（個人姓名）身份證號碼：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方就乙方在甲方單位從事非全日制用工達成一致意見，為明確雙方權(quán)利義務，特訂立本合同，并遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，共同遵守合同內(nèi)容約定如下：一、工作內(nèi)容：乙方從事的工作內(nèi)容包括但不限于：（具體描述工作內(nèi)容）二、工作時間和地點：乙方的工作時間為：（具體工作時間安排），工作地點為甲方單位確定的地點。三、工資和福利待遇：1.乙方的工資按照（具體規(guī)定，如小時工資、計件工資等）方式計算，具體金額為（具體數(shù)額）元/小時；2.乙方享有甲方普通員工相同的福利待遇，如社會保險、年假、節(jié)假日等。四、勞動紀律：乙方需遵守甲方的各項規(guī)章制度，保護公司利益，勤勉工作。五、保密責任：乙方在工作過程中，應當保守甲方單位的商業(yè)秘密和機密信息，不得泄露給第三方。六、違約責任：若乙方有違反本合同內(nèi)容的行為，甲方有權(quán)利單方面解除本合同，并要求乙