第3頁共3頁安全隱患排查治理制度格式版（三）【重點(diǎn)和專項(xiàng)督查制度】一、督查____形式重點(diǎn)和專項(xiàng)督查由礦長(zhǎng)牽頭，____相關(guān)科室懂專業(yè)、懂技術(shù)、懂管理，熟悉煤礦法律法規(guī)的業(yè)務(wù)骨干和老工人，每季度____不少于____次的重點(diǎn)或?qū)ｍ?xiàng)督查。二、重點(diǎn)督查和專項(xiàng)督查資料重點(diǎn)督查資料：1、安全規(guī)章制度制定和落實(shí)狀況。煤礦主要負(fù)責(zé)人跟班下井狀況;嚴(yán)格執(zhí)行煤礦安全建設(shè)費(fèi)用提取使用狀況;建立隱患排查治理報(bào)告制度狀況;煤礦與工人依法簽訂勞動(dòng)合同狀況等。2、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展和落實(shí)狀況。3。安全準(zhǔn)入制度執(zhí)行狀況。從業(yè)人員按規(guī)定參加安全培訓(xùn)狀況;煤礦勞動(dòng)用工備案率、職工培訓(xùn)率、勞動(dòng)合同簽訂率、參加工傷保險(xiǎn)率是否到達(dá)五個(gè)____%狀況等。4、通風(fēng)瓦斯管理狀況。礦井具備完整可靠獨(dú)立的通風(fēng)系統(tǒng)，保證風(fēng)量滿足安全建設(shè)要求狀況;瓦斯監(jiān)測(cè)儀器、儀表、傳感器定期維護(hù)校驗(yàn)，監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)行狀況;建立通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位的瓦斯治理工作體系狀況等。5、煤塵管理狀況。礦井綜合防塵系統(tǒng)建立及運(yùn)行狀況;開展作業(yè)場(chǎng)所粉塵檢測(cè)工作等狀況。（4）6、火災(zāi)防治管理狀況。開采容易自燃和自燃煤層建立防滅火系統(tǒng)，采取綜合措施預(yù)防內(nèi)因火災(zāi)和外因火災(zāi)等狀況。7、防治水管理狀況。將有疑必探、先探后掘的探放水原則提升為有掘必探、先探后掘的落實(shí)狀況;落實(shí)采空區(qū)、相鄰礦井及廢棄礦井老空（窯）積水防治措施，制定承壓水開采安全技術(shù)措施及地表水監(jiān)控防范措施狀況;小煤礦查清與相鄰礦井連通狀況，建立完善的防、排水系統(tǒng)狀況等。8、頂板管理狀況。采掘工作面嚴(yán)禁空頂作業(yè)，按有關(guān)要求淘汰木支護(hù)和金屬摩擦支柱等狀況。9、機(jī)電運(yùn)輸管理狀況。井上井下雙回路供電狀況;供電系統(tǒng)三大保護(hù)狀況;井下機(jī)電設(shè)備完好，電氣設(shè)備防爆狀況;照明、信號(hào)綜合保護(hù)狀況;提升運(yùn)輸設(shè)備保護(hù)裝置和安全防護(hù)設(shè)施齊全、有效狀況等。10、火工品使用和管理狀況。火工品購(gòu)買、運(yùn)輸、貯存、領(lǐng)退、使用等管理制度執(zhí)行落實(shí)狀況;井下是否存在超量貯存超量火工品;是否發(fā)生火工品被盜或丟失狀況等。11、查層層簽定安全目標(biāo)職責(zé)書。專項(xiàng)督查資料：針對(duì)重點(diǎn)督查資料中的某一項(xiàng)資料進(jìn)行專項(xiàng)督查。三、督查要求1、督查組要深入現(xiàn)場(chǎng)，無一遺漏地進(jìn)行督查，做到底子清、狀況明、督查指導(dǎo)有效。2、每次督查結(jié)束后，各參加排查的單位要寫出書面總結(jié)，及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。安全隱患排查治理制度格式版（二）（一）1目的安全檢查主要是為了防患于未然，透過定期和不定期的檢查消除安全隱患，監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的實(shí)施，保證公司安全生產(chǎn)。為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)中存在的隱患，并及時(shí)整改，根據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定，制定本制度。2使用范圍本制度適用于廠內(nèi)所有車間及部門的安全檢查及隱患整改管理。3職責(zé)與分工3。____公司設(shè)置有安全生產(chǎn)委員會(huì)，下設(shè)安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。由安全環(huán)保部、生產(chǎn)技術(shù)科及相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員組成。負(fù)責(zé)____對(duì)公司的各專項(xiàng)檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查等。3。2各車間及相關(guān)部門，負(fù)責(zé)對(duì)本單位安全隱患的日常檢查并____群眾性的安全自查活動(dòng)。4資料與要求4。____日常安全檢查4。1、1生產(chǎn)崗位的班長(zhǎng)和操作工，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行班中的巡回檢查和交接班檢查。4。1、2非生產(chǎn)崗位的班長(zhǎng)和操作工，應(yīng)根據(jù)本崗位的特點(diǎn)，在工作前和工作之中進(jìn)行檢查。檢查狀況記錄在交接班記錄上。4。1、3各單位、班組如發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時(shí)整改，確保人、財(cái)、物的安全，對(duì)于自我解決不了的隱患要上報(bào)主管部門，共同研究制定整改方案，監(jiān)督落實(shí)整改。4。1、4各單位要發(fā)動(dòng)全體員工隨時(shí)對(duì)安全隱患進(jìn)行自查，并及時(shí)落實(shí)整改措施。4。2定期安全檢查4。2、____春季安全檢查。以防雷、防靜電、防解凍、防建筑物倒塌為重點(diǎn)。4。2、____夏季安全檢查。以防暑、防中毒、防汛為重點(diǎn)。4。2、____秋季安全檢查。以防火、防爆、安全防護(hù)設(shè)施、防凍保溫為重點(diǎn)。4。2、____冬季安全檢查。以防火、防凍、防滑為重點(diǎn)。4。2、5定期的安全檢查由安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)____。4。3專項(xiàng)安全檢查4。3、1安全用電和防雷防靜電安全檢查。4。3、2安全防護(hù)裝置的安全檢查。4。3、3防火、防爆的安全檢查。4。3、4壓力容器、壓力管道的安全檢查。4。____節(jié)假日的安全檢查主要是對(duì)節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)裝置等進(jìn)行安全檢查。4。5安全管理人員要經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)督促有關(guān)部門解決。4。6各項(xiàng)檢查資料應(yīng)包括國(guó)家生產(chǎn)法律法規(guī)、廠規(guī)章制度的貫徹落實(shí)執(zhí)行狀況，人員培訓(xùn)教育及持證上崗狀況，設(shè)備管理，各種安全設(shè)施、設(shè)備是否完善，安全標(biāo)志、定置管理、勞動(dòng)紀(jì)律、防火滅火以及?；返墓芾?、防護(hù)用品（具）的保管等狀況。4。7各專項(xiàng)檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患開據(jù)《事故隱患整改通知書》，并在規(guī)定的整改期限后對(duì)整改狀況進(jìn)行復(fù)查。車間及其它部門進(jìn)行的各項(xiàng)安全自查，檢查記錄于《體系運(yùn)行檢查記錄表》上，并將處理意見方法上報(bào)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。4。8凡在檢查中查出的各類隱患，無故未及時(shí)整改的，由安全負(fù)責(zé)人按《安全獎(jiǎng)懲制度》提來源理意見報(bào)主要負(fù)責(zé)人審批后實(shí)施。4。____對(duì)事故隱患存在部門，不能解決的問題由部門專題報(bào)告，提交安全生產(chǎn)委員會(huì)研究解決。4。10凡在檢查中查出的問題，在《綜合管理考核辦法》考核范圍內(nèi)的，按該辦法考核。安全隱患排查治理制度格式版（三）（十五）：【瓦斯隱患排查制度】為加強(qiáng)通風(fēng)瓦斯管理，防治瓦斯事故，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和煤礦實(shí)際，特制定本制度：1、瓦斯檢查員是否具有必須煤礦實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，掌握必須的通風(fēng)、瓦斯知識(shí)，是否經(jīng)上級(jí)主管部門培訓(xùn)，考核合格，并持證上崗。2、瓦檢員是否嚴(yán)格按規(guī)定的瓦斯檢查地點(diǎn)、檢查次數(shù)、巡回檢查路線、巡回檢查時(shí)光和檢查時(shí)光進(jìn)行瓦斯檢查，是否嚴(yán)格執(zhí)行井下交接班制度和三人連鎖放炮制度，每班是否向通風(fēng)值班室和調(diào)度室匯報(bào)檢查狀況。3、瓦斯檢查員數(shù)量是否貼合公司規(guī)定的人數(shù)配備。儀器確保完好，精度是否貼合要求，是否備有長(zhǎng)度大于1。____m的膠管（或瓦斯檢查棍）溫度計(jì)等。4、瓦檢員是否嚴(yán)格按瓦斯檢查地點(diǎn)設(shè)置計(jì)劃規(guī)定執(zhí)行，每次排查檢查的結(jié)果是否準(zhǔn)確的記入瓦斯檢查手冊(cè)和記錄牌上，是否標(biāo)好原始記錄檢查路線圖并通知現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員。5、是否存在瓦斯排查空班、漏班、少檢、假檢現(xiàn)象，并是否做到井下記錄牌板、檢查手冊(cè)、原始記錄三對(duì)口對(duì)三種記錄上的資料和數(shù)據(jù)、是否完全一致。6、礦長(zhǎng)、技術(shù)負(fù)責(zé)人、通風(fēng)部門是否嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯報(bào)表審簽制度，對(duì)存在問題是否制定措施及時(shí)處理。安全隱患排查治理制度格式版（四）（五）【水害隱患排查制度】為進(jìn)一步加強(qiáng)我礦的安全基礎(chǔ)工作，突出抓好我礦的水害預(yù)防管理，強(qiáng)化安全建設(shè)主體職責(zé)，加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故，保障職工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》的要求，特制定本制度。一、本制度所稱水害隱患類型有老塘水、煤層露頭沖擊層水、鉆孔水、頂?shù)装迳皫r水。二、礦井地測(cè)防治水主要負(fù)責(zé)人對(duì)礦水害隱患排查工作全面負(fù)責(zé)。三、職工發(fā)現(xiàn)水害隱患，均有權(quán)向調(diào)度室及相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或部門接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工立即____核實(shí)并____整改。四、煤礦主要負(fù)責(zé)人以及財(cái)務(wù)部應(yīng)當(dāng)保證水害隱患排查治理所需的資金，將水害隱患排查治理資金列入安全投入費(fèi)用。五、礦井地測(cè)防治水主要負(fù)責(zé)人每月____一次水害隱患排查并召開分析會(huì)議。對(duì)排查出的水害隱患，按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工實(shí)施監(jiān)控治理。六、礦每月進(jìn)行對(duì)水害隱患進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并與下月____日前向相關(guān)部門報(bào)送水患排查記錄表。七、礦____水害隱患排查分析會(huì)議后由地測(cè)科編制水情水害預(yù)報(bào)，并每月向相關(guān)部門報(bào)送。安全隱患排查治理制度格式版（五）（二）【安全工作例會(huì)制度】為加強(qiáng)對(duì)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)各職能部門的安全管理制度和職責(zé)，及時(shí)研究解決建設(shè)中存在的安全問題，特制定本制度。一、安全工作例會(huì)議事原則1、堅(jiān)持依法議事的原則。2、堅(jiān)持分工明確、責(zé)權(quán)統(tǒng)一的原則。3、堅(jiān)持互相協(xié)調(diào)、科學(xué)決策、高效運(yùn)行的原則。二、安全工作例會(huì)議事范圍1、研究、擬定安全工作安全管理制度。2、學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)有關(guān)安全建設(shè)方面的方針政策、規(guī)定、指示和指令。3、聽取各部門落實(shí)安全措施和安全管理工作的狀況匯報(bào)，研究分析存在問題，提出解決的措施方法，并落實(shí)到有關(guān)部門。4、對(duì)發(fā)生的重大事故和未遂事故進(jìn)行分析，討論事故職責(zé)和處分，吸取教訓(xùn)，制訂防范措施，防止事故發(fā)生。5、檢查總結(jié)前次例會(huì)確定的事項(xiàng)落實(shí)狀況，對(duì)落實(shí)不到位的要追查原因和職責(zé)。三、安全工作例會(huì)的召開1、安全工作例會(huì)由隱患辦公室召集和主持。2、安全工作例會(huì)的參加人員。各副礦長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人。3、安全工作例會(huì)原則上每月召開一次。遇特殊狀況時(shí)，可臨時(shí)召集安全工作會(huì)議。四、安全工作例會(huì)議事程序1、安全工作例會(huì)議事程序議題，由礦長(zhǎng)確定，各相關(guān)部門可提前向礦長(zhǎng)或透過辦公室申請(qǐng)會(huì)議討論決定的議題，重要議題應(yīng)提交書面材料。2、凡提交安全工作例會(huì)研究的議題，應(yīng)事先經(jīng)辦公室召集各部門主持專題會(huì)議研究，構(gòu)成可供會(huì)議決策的方案。3、凡上次工作例會(huì)研究的重要事項(xiàng)，需由各負(fù)責(zé)部門向本次工作例會(huì)匯報(bào)落實(shí)狀況。五、安全工作例會(huì)議定事項(xiàng)的實(shí)施和督