下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
客戶信息保護(hù)手冊(cè)合同編號(hào):__________注冊(cè)地址:聯(lián)系電話:電子郵箱:注冊(cè)地址:聯(lián)系電話:電子郵箱:鑒于客戶與服務(wù)方之間存在業(yè)務(wù)往來(lái),為保護(hù)客戶信息的安全與合法權(quán)益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本客戶信息保護(hù)手冊(cè),以共同遵守。第一條信息保護(hù)義務(wù)1.1服務(wù)方應(yīng)當(dāng)采取合法、正當(dāng)?shù)姆绞绞占蛻粜畔?,并?duì)客戶信息保密,未經(jīng)客戶同意,不得向任何第三方披露客戶信息。1.2服務(wù)方應(yīng)當(dāng)建立健全信息保護(hù)制度,采取技術(shù)措施和其他必要措施,確??蛻粜畔⒌陌踩?,防止客戶信息泄露、損毀或者被篡改。第二條信息使用范圍2.1服務(wù)方僅在為客戶提供服務(wù)的過(guò)程中,使用客戶信息,并確??蛻粜畔⒌氖褂梅戏煞ㄒ?guī)的規(guī)定。2.2服務(wù)方在使用客戶信息時(shí),應(yīng)當(dāng)明確、合法,不得違反法律法規(guī)的規(guī)定,不得損害客戶的合法權(quán)益。第三條信息披露與共享3.1未經(jīng)客戶同意,服務(wù)方不得向任何第三方披露客戶信息。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或者為履行合同義務(wù)的需要,服務(wù)方可以披露客戶信息。第四條信息修改與刪除4.1客戶有權(quán)更正、補(bǔ)充、刪除其提供的信息。服務(wù)方在收到客戶更正、補(bǔ)充、刪除信息的請(qǐng)求后,應(yīng)當(dāng)在合理時(shí)間內(nèi)進(jìn)行相應(yīng)的更正、補(bǔ)充、刪除。4.2服務(wù)方應(yīng)當(dāng)在客戶請(qǐng)求更正、補(bǔ)充、刪除信息后,立即采取措施更正、補(bǔ)充、刪除相關(guān)信息,并通知相關(guān)第三方。第五條違約責(zé)任5.1服務(wù)方違反本手冊(cè)的規(guī)定,導(dǎo)致客戶信息泄露、損毀或者被篡改的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償客戶因此遭受的損失。5.2服務(wù)方違反本手冊(cè)的規(guī)定,給客戶造成名譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)等損害的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1因本手冊(cè)的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決等事項(xiàng),甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本手冊(cè)自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。7.2本手冊(cè)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(客戶):簽字/蓋章:日期:乙方(服務(wù)方):簽字/蓋章:日期:一、附件列表:1.客戶信息保護(hù)手冊(cè)2.甲方(客戶)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.乙方(服務(wù)方)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.客戶信息收集與使用授權(quán)書5.信息安全管理制度6.第三方合作協(xié)議7.信息更正、補(bǔ)充、刪除申請(qǐng)表8.違約責(zé)任確認(rèn)書二、違約行為及認(rèn)定:1.未經(jīng)客戶同意,向第三方披露客戶信息2.未采取合法、正當(dāng)方式收集客戶信息3.未建立健全信息保護(hù)制度,導(dǎo)致客戶信息泄露、損毀或被篡改4.未按照約定使用客戶信息,違反法律法規(guī)規(guī)定5.未在合理時(shí)間內(nèi)更正、補(bǔ)充、刪除客戶請(qǐng)求的信息6.未按照本手冊(cè)規(guī)定履行信息保護(hù)義務(wù)三、法律名詞及解釋:1.客戶信息:指客戶在業(yè)務(wù)往來(lái)過(guò)程中提供的個(gè)人及企業(yè)信息。2.服務(wù)方:指為客戶提供服務(wù)并承擔(dān)信息保護(hù)義務(wù)的一方。3.第三方:指除客戶和服務(wù)方之外,參與業(yè)務(wù)往來(lái)的其他合作伙伴。4.信息安全管理制度:指為保護(hù)客戶信息安全,服務(wù)方建立的規(guī)章制度。5.違約行為:指違反本手冊(cè)規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:如何確??蛻粜畔⒌陌踩拷鉀Q辦法:建立健全信息保護(hù)制度,采取技術(shù)措施和其他必要措施確保信息安全。2.問(wèn)題:如何處理客戶信息披露與共享?解決辦法:明確信息披露與共享的范圍,取得客戶書面同意,并通知相關(guān)第三方。3.問(wèn)題:如何處理客戶信息修改與刪除?解決辦法:按照客戶請(qǐng)求,在合理時(shí)間內(nèi)進(jìn)行相應(yīng)的更正、補(bǔ)充、刪除。4.問(wèn)題:如何界定違約行為?解決辦法:依據(jù)本手冊(cè)規(guī)定,對(duì)違約行為進(jìn)行認(rèn)定,并按照約定承擔(dān)違約責(zé)任。5.問(wèn)題:如何解決合同爭(zhēng)議?解決辦法:協(xié)商解決,協(xié)商無(wú)果的可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.客戶向服務(wù)方提供個(gè)人信息及企業(yè)信息。2.服務(wù)方為客戶提供服務(wù),并使用客戶信息。3.服務(wù)方與第三方合作,共享
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026西藏昌都市洛隆縣人民醫(yī)院臨時(shí)招聘醫(yī)技人員2人參考題庫(kù)附答案
- 2026遼寧大連理工大學(xué)化工學(xué)院黨群辦公室職員(自聘)招聘1人備考題庫(kù)附答案
- 2026重慶市城投路橋管理有限公司食堂炊事員崗位2人參考題庫(kù)附答案
- 2026陜西省面向華南理工大學(xué)招錄選調(diào)生考試備考題庫(kù)附答案
- 興國(guó)縣2025年公開選調(diào)食品安全監(jiān)管人員的備考題庫(kù)附答案
- 招護(hù)理!西寧市城北區(qū)朝陽(yáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘?jìng)淇碱}庫(kù)附答案
- 浙江國(guó)企招聘-2026年臺(tái)州市商貿(mào)核心區(qū)開發(fā)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘3人備考題庫(kù)附答案
- 輔警78名!2025年海南州公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員考試備考題庫(kù)附答案
- 2026貴州湄潭縣紀(jì)委縣監(jiān)委選調(diào)事業(yè)單位工作人員參考題庫(kù)附答案
- 2026年青海社區(qū)招聘考試題庫(kù)附答案
- 2025年普外副高考試試題及答案
- 注漿式錨桿施工方案
- 《工程結(jié)構(gòu)加固改造安全監(jiān)測(cè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》
- 南網(wǎng)綜合能源公開招聘筆試題庫(kù)2025
- 鐵路安全管理?xiàng)l例課件
- 老年護(hù)理尿失禁專家共識(shí)
- 2025年大唐杯試題題庫(kù)及答案
- 2025年河北數(shù)學(xué)單招考試試題原卷及答案
- 藥學(xué)大專專業(yè)畢業(yè)論文
- 2025年安全員項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(B證)考試題庫(kù)(含答案)
- 心電監(jiān)護(hù)技術(shù)操作并發(fā)癥的預(yù)防與處理
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論