博士后科研激勵(lì)與職業(yè)發(fā)展路徑合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系人：__________乙方（博士后研究員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為一家致力于科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新的企事業(yè)單位，乙方具有博士學(xué)位及相關(guān)科研能力，愿意加入甲方從事博士后研究工作，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就博士后科研激勵(lì)與職業(yè)發(fā)展路徑達(dá)成如下協(xié)議：第一條博士后研究任務(wù)1.1乙方作為甲方博士后研究員，需在博士后科研工作站進(jìn)行科學(xué)研究工作，研究方向?yàn)椋篲_________。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的科研管理規(guī)定，積極參與甲方的科研項(xiàng)目，協(xié)助甲方提高科研水平。第二條博士后研究員的待遇2.1甲方為乙方提供博士后研究期間的工資待遇，具體金額為：__________元/月。2.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.3甲方為乙方提供博士后研究期間的住房補(bǔ)貼，具體金額為：__________元/月。2.4甲方為乙方提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，具體金額為：__________元。2.5乙方在博士后研究期間取得的科研成果，按照甲方的規(guī)定給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第三條博士后研究員的職責(zé)3.1乙方應(yīng)認(rèn)真履行博士后研究工作，保證科研成果的質(zhì)量。3.2乙方應(yīng)積極參加甲方的科研活動(dòng)，協(xié)助甲方提高科研水平。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第四條合同的變更和解除4.1甲乙雙方同意，合同期限內(nèi)，如乙方因特殊原因需要提前解除合同，應(yīng)提前__________個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可解除合同。4.2甲乙雙方同意，合同期限內(nèi)，如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。4.3合同期滿(mǎn)，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。第五條保密條款5.1乙方在博士后研究期間所涉及的科研成果、技術(shù)資料、商業(yè)秘密等，均屬于甲方所有。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得以任何形式泄露給第三方。5.2乙方在博士后研究期間發(fā)表的論文、專(zhuān)著等，應(yīng)注明甲方為資助單位。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（用人單位）：__________乙方（博士后研究員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.博士后研究員個(gè)人簡(jiǎn)歷2.博士后研究計(jì)劃書(shū)3.科研成果證明文件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.住房補(bǔ)貼發(fā)放證明6.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃7.甲方規(guī)章制度8.乙方科研成果獎(jiǎng)勵(lì)政策二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方未遵守甲方科研管理規(guī)定，導(dǎo)致科研項(xiàng)目進(jìn)度延遲或質(zhì)量問(wèn)題。3.乙方未按約定時(shí)間提前向甲方提出解除合同申請(qǐng)。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)資料給第三方。5.乙方未在出版物上注明甲方為資助單位。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.博士后研究員：指具有博士學(xué)位，在博士后科研工作站進(jìn)行科學(xué)研究工作的人員。2.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：指甲方為支持博士后研究員開(kāi)展科研工作，提供的初始經(jīng)費(fèi)。3.科研成果：指博士后研究員在研究期間取得的研究成果，包括論文、專(zhuān)利、專(zhuān)著等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方退還已發(fā)放的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)及住房補(bǔ)貼。2.問(wèn)題：博士后研究員違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)乙方進(jìn)行警告、罰款或解除合同等處理。3.問(wèn)題：乙方提前解除合同。解決辦法：乙方應(yīng)提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可解除合同，并根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)資料。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為企