成都校園勞務(wù)派遣合同協(xié)議書合同編號(hào)：LC2023110001甲方（派遣單位）：四川XXX人力資源有限公司地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX乙方（接受單位）：四川XXX大學(xué)地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方將甲方派遣員工派遣至乙方工作，甲乙雙方就派遣員工的相關(guān)權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣崗位、人數(shù)及派遣期限1.1甲方根據(jù)乙方的需求，同意派遣XX名員工到乙方從事XX工作。1.2派遣期限自2023年11月1日起至202X年10月31日止。二、派遣員工的派遣費(fèi)用2.1乙方應(yīng)按照約定向甲方支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用。2.2甲方應(yīng)保證派遣員工享有國家規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇，并按時(shí)足額支付。三、派遣員工的管理與培訓(xùn)3.1乙方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全教育。3.2乙方應(yīng)合理安排派遣員工的作息時(shí)間，保障其休息休假權(quán)利。3.3乙方應(yīng)對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)派遣員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。四、派遣員工的退回及替代4.1乙方如因客觀原因需要退回派遣員工，應(yīng)提前XX個(gè)工作日通知甲方。4.2甲方應(yīng)在接到乙方退回通知后，及時(shí)為乙方提供替代人員。五、合同的解除和終止5.1甲乙雙方同意提前解除或終止本合同的，應(yīng)書面協(xié)商一致。5.2本合同期滿，如雙方不再續(xù)簽，合同自行終止。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。七、爭議解決7.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（派遣單位）：乙方（接受單位）：簽訂日期：2023年11月1日1.派遣員工名單2.派遣崗位說明3.派遣費(fèi)用明細(xì)第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（派遣單位）：四川XXX人力資源有限公司地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX乙方（接受單位）：四川XXX大學(xué)地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX第三方主體：四川XXX保險(xiǎn)有限公司地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，為進(jìn)一步明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方同意引入第三方主體四川XXX保險(xiǎn)有限公司，就乙方將甲方派遣員工派遣至乙方工作，甲乙雙方及第三方主體就派遣員工的相關(guān)權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體的職責(zé)和權(quán)益1.1甲方同意將派遣員工的工作風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任委托給第三方主體四川XXX保險(xiǎn)有限公司（以下簡稱“保險(xiǎn)公司”）。1.2保險(xiǎn)公司同意為派遣員工提供意外傷害保險(xiǎn)，保障派遣員工在工作中發(fā)生意外傷害時(shí)得到及時(shí)賠償。1.3保險(xiǎn)公司應(yīng)根據(jù)合同約定，負(fù)責(zé)支付派遣員工在的工作中發(fā)生意外傷害的賠償事宜。二、派遣員工的派遣費(fèi)用及保險(xiǎn)2.1乙方應(yīng)按照約定向甲方支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用。2.2甲方應(yīng)保證派遣員工享有國家規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇，并按時(shí)足額支付。2.3甲方應(yīng)按照約定向保險(xiǎn)公司支付派遣員工的意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)用。三、派遣員工的管理與培訓(xùn)3.1乙方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全教育。3.2乙方應(yīng)合理安排派遣員工的作息時(shí)間，保障其休息休假權(quán)利。3.3乙方應(yīng)對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)派遣員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。四、派遣員工的退回及替代4.1乙方如因客觀原因需要退回派遣員工，應(yīng)提前XX個(gè)工作日通知甲方。4.2甲方應(yīng)在接到乙方退回通知后，及時(shí)為乙方提供替代人員。五、甲方的權(quán)利及利益保障5.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用。5.2甲方有權(quán)要求保險(xiǎn)公司按照約定支付派遣員工的意外傷害賠償。5.3甲方在合同期內(nèi)有權(quán)根據(jù)乙方的需求增減派遣員工人數(shù)。5.4甲方在合同期內(nèi)有權(quán)要求乙方提供派遣員工的工作環(huán)境和工作條件。六、乙方的違約及限制條款6.1乙方未按照約定支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。6.2乙方未按照約定提供派遣員工的工作環(huán)境和工作條件時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、爭議解決7.1甲乙雙方及保險(xiǎn)公司因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，保險(xiǎn)公司執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（派遣單位）：乙方（接受單位）：第三方主體（保險(xiǎn)公司）：簽訂日期：2023年11月1日1.派遣員工名單2.派遣崗位說明3.派遣費(fèi)用明細(xì)4.意外傷害保險(xiǎn)條款第三方主體介入的意義和目的：第三方主體四川XXX保險(xiǎn)有限公司的介入，旨在為甲方和乙方提供更為全面和專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)。通過為派遣員工提供意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)公司能夠保障派遣員工在工作中發(fā)生意外傷害時(shí)得到及時(shí)賠償，減輕甲方和乙方在意外事件發(fā)生后的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。同時(shí)，保險(xiǎn)公司的介入也有利于提高甲方和乙方對(duì)派遣員工的管理效率，降低管理成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為派遣單位，主導(dǎo)本合同的簽訂，旨在確保其權(quán)益得到充分保障。通過與乙方和保險(xiǎn)公司達(dá)成協(xié)議，甲方能夠確保派遣員工在工作中獲得合理的工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等福利，同時(shí)也能獲得保險(xiǎn)公司的風(fēng)險(xiǎn)管理支持。此外，甲方還能根據(jù)乙方的需求增減派遣員工人數(shù)，以及要求乙方提供派遣員工的工作環(huán)境和工作條件，從而更好地履行其對(duì)派遣員工的職責(zé)。通過本合同的簽訂，甲方能夠確保其權(quán)益得到充分保障，同時(shí)也為乙方提供優(yōu)質(zhì)第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（派遣單位）：四川XXX人力資源有限公司地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX乙方（接受單位）：四川XXX大學(xué)地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX第三方主體：四川XXX保險(xiǎn)有限公司地址：成都市XX區(qū)XX街XX號(hào)聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，為進(jìn)一步明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方同意引入第三方主體四川XXX保險(xiǎn)有限公司，就乙方將甲方派遣員工派遣至乙方工作，甲乙雙方及第三方主體就派遣員工的相關(guān)權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體的職責(zé)和權(quán)益1.1乙方同意將派遣員工的工作風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任委托給第三方主體四川XXX保險(xiǎn)有限公司（以下簡稱“保險(xiǎn)公司”）。1.2保險(xiǎn)公司同意為派遣員工提供意外傷害保險(xiǎn)，保障派遣員工在工作中發(fā)生意外傷害時(shí)得到及時(shí)賠償。1.3保險(xiǎn)公司應(yīng)根據(jù)合同約定，負(fù)責(zé)支付派遣員工在的工作中發(fā)生意外傷害的賠償事宜。二、派遣員工的派遣費(fèi)用及保險(xiǎn)2.1甲方應(yīng)按照約定向乙方支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用。2.2甲方應(yīng)保證派遣員工享有國家規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇，并按時(shí)足額支付。2.3甲方應(yīng)按照約定向保險(xiǎn)公司支付派遣員工的意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)用。三、派遣員工的管理與培訓(xùn)3.1甲方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全教育。3.2甲方應(yīng)合理安排派遣員工的作息時(shí)間，保障其休息休假權(quán)利。3.3甲方應(yīng)對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)派遣員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。四、派遣員工的退回及替代4.1乙方如因客觀原因需要退回派遣員工，應(yīng)提前XX個(gè)工作日通知甲方。4.2甲方應(yīng)在接到乙方退回通知后，及時(shí)為乙方提供替代人員。五、乙方的權(quán)利及利益保障5.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用。5.2乙方有權(quán)要求保險(xiǎn)公司按照約定支付派遣員工的意外傷害賠償。5.3乙方在合同期內(nèi)有權(quán)根據(jù)甲方需求增減派遣員工人數(shù)。5.4乙方在合同期內(nèi)有權(quán)要求甲方提供派遣員工的工作環(huán)境和工作條件。六、甲方的違約及限制條款6.1甲方未按照約定支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用時(shí)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。6.2甲方未按照約定提供派遣員工的工作環(huán)境和工作條件時(shí)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、爭議解決7.1甲乙雙方及保險(xiǎn)公司因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，保險(xiǎn)公司執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（派遣單位）：乙方（接受單位）：第三方主體（保險(xiǎn)公司）：簽訂日期：2023年11月1日1.派遣員工名單2.派遣崗位說明3.派遣費(fèi)用明細(xì)4.意外傷害保險(xiǎn)條款乙方為主導(dǎo)的目的和意義：乙方作為接受單位，主導(dǎo)本合同的簽訂，旨在確保其權(quán)益得到充分保障。通過與甲方和保險(xiǎn)公司達(dá)成協(xié)議，乙方能夠確保派遣員工在工作中獲得合理的工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等福利，同時(shí)也能獲得保險(xiǎn)公司的風(fēng)險(xiǎn)管理支持。此外，乙方還能根據(jù)甲方需求增減派遣員工人數(shù)，以及要求甲方提供派遣員工的工作環(huán)境和工作條件，從而