2022國營企業(yè)員工勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版合同目錄第一章：合同雙方第二章：合同期限第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)第四章：工作地點(diǎn)與時(shí)間第五章：勞動(dòng)報(bào)酬第六章：社會(huì)保險(xiǎn)與福利第七章：勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)第八章：保密與競業(yè)限制第九章：合同的變更、解除與終止第十章：違約責(zé)任第十一章：爭議解決第十二章：附則第十三章：附件第十四章：簽字蓋章第十五章：其他約定第一章：合同雙方1.1合同甲方（用人單位）1.1.1甲方名稱：____________________1.1.2甲方地址：____________________1.1.3甲方法定代表人：______________1.1.4甲方聯(lián)系人：__________________1.1.5甲方聯(lián)系電話：________________1.2合同乙方（勞動(dòng)者）1.2.1乙方姓名：____________________1.2.2乙方性別：____________________1.2.3乙方身份證號碼：______________1.2.4乙方住址：____________________1.2.5乙方聯(lián)系電話：________________第二章：合同期限2.1合同期限2.1.1本合同自____年__月__日起，至____年__月__日止。2.1.2試用期自____年__月__日起，至____年__月__日止。第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.1.1甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事______________（崗位名稱）工作。3.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)。3.2職責(zé)3.2.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。3.2.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第四章：工作地點(diǎn)與時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.1.1乙方的工作地點(diǎn)為：____________________4.2工作時(shí)間4.2.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。4.2.2甲方根據(jù)工作需要，可對乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資待遇5.1.1乙方的工資按照甲方規(guī)定的薪酬體系執(zhí)行，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________5.1.2甲方按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月的__日。5.2獎(jiǎng)金與津貼5.2.1甲方根據(jù)乙方的業(yè)績和貢獻(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金和津貼。5.2.2獎(jiǎng)金和津貼的具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六章：社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.1.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.1.2乙方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。6.2福利待遇6.2.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年休假、婚喪假等休假待遇。第七章：勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)7.1勞動(dòng)保護(hù)7.1.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的人身安全和健康。7.1.2乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。7.2職業(yè)培訓(xùn)7.2.1甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。7.2.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，努力提高自身能力。第八章：保密與競業(yè)限制8.1保密8.1.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。8.1.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2競業(yè)限制8.2.1乙方在合同期間及合同終止后一定期限內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)擔(dān)任相同或相似職務(wù)。8.2.2甲方給予乙方競業(yè)限制補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)為：____________________8.2.3乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。第九章：合同的變更、解除與終止9.1合同變更9.1.1雙方同意，合同的變更應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字蓋章后生效。9.1.2甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，可對乙方的崗位、工作地點(diǎn)、薪酬等進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整后雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。9.2合同解除9.2.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。9.2.2乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。9.2.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件、違反法律法規(guī)的規(guī)定等。9.2.4乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊、泄露商業(yè)秘密、被依法追究刑事責(zé)任等。9.3合同終止9.3.1合同期滿，雙方未續(xù)簽合同的，本合同自動(dòng)終止。9.3.2乙方達(dá)到法定退休年齡或者因病喪失勞動(dòng)能力的，本合同終止。9.3.3甲方依法破產(chǎn)或者解散的，本合同終止。第十章：違約責(zé)任10.1甲方違約10.1.1甲方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金。10.1.2甲方違約給乙方造成損失的，應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。10.2乙方違約10.2.1乙方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金。10.2.2乙方違約給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。第十一章：爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十二章：附則12.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三章：附件13.1附件包括但不限于：崗位說明書、薪酬體系、員工手冊、培訓(xùn)計(jì)劃等。13.2附件為本合同的重要組成部分，與本合同具有同等法律效力。第十四章：簽字蓋章14.1甲方（用人單位）蓋章：____________________14.1.1甲方法定代表人（或授權(quán)代表）簽字：______________14.1.2簽字日期：____年__月__日14.2乙方（勞動(dòng)者）簽字：____________________14.2.1簽字日期：____年__月__日第十五章：其他約定15.1雙方確認(rèn)，本合同及其他附件的內(nèi)容是雙方真實(shí)意思的表示，不存在欺詐、脅迫等情形。15.2雙方同意，本合同及其他附件的內(nèi)容對所有涉及合同權(quán)利義務(wù)的第三方具有約束力。附件部分：簽字空白部分：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明：1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方特殊權(quán)利條款1.1.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，對乙方的崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容進(jìn)行合理調(diào)整，并在調(diào)整前通知乙方。1.1.2甲方有權(quán)對乙方的勞動(dòng)紀(jì)律和工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。1.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款1.2.1乙方在合同期間所創(chuàng)造的與工作相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。1.2.2乙方離職后一年內(nèi)，與在職期間工作相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)仍歸甲方所有。1.3甲方保密條款1.3.1甲方有權(quán)要求乙方對其在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密進(jìn)行保密，保密期限自乙方離職之日起算，為期兩年。1.3.2乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1乙方工作環(huán)境條款2.1.1甲方應(yīng)提供一個(gè)安全、健康的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。2.1.2甲方未提供合適工作環(huán)境導(dǎo)致乙方受傷的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2乙方培訓(xùn)發(fā)展條款2.2.1甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部晉升、外部培訓(xùn)等。2.2.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其職業(yè)發(fā)展相關(guān)的培訓(xùn)，甲方應(yīng)予以合理考慮。2.3乙方解雇保護(hù)條款2.3.1除非乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，甲方不得隨意解除合同。2.3.2甲方解除合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，或支付乙方一個(gè)月工資作為補(bǔ)償。3、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1第三方中介服務(wù)條款3.1.1若甲乙雙方通過第三方中介機(jī)構(gòu)達(dá)成合同，中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3.1.2第三方中介應(yīng)保證其所提供信息的真實(shí)性，如因信息不實(shí)導(dǎo)致合同糾紛，中介應(yīng)承擔(dān)