人力資源派遣服務(wù)合同范本(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同目的與原則1.2合同的法律效力1.3合同的適用范圍第二章：合同主體2.1甲方（派遣方）信息2.2乙方（接收方）信息2.3丙方（派遣員工）信息第三章：派遣服務(wù)內(nèi)容3.1派遣服務(wù)的范圍與條件3.2派遣員工的崗位與職責(zé)3.3派遣服務(wù)的實(shí)施流程第四章：合同期限4.1合同的生效日期4.2合同的期限規(guī)定4.3合同的續(xù)簽與終止第五章：費(fèi)用與支付5.1派遣服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成5.2費(fèi)用的計(jì)算方法5.3支付方式與時(shí)間第六章：甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方的權(quán)利6.2甲方的義務(wù)6.3甲方對(duì)派遣員工的管理責(zé)任第七章：乙方的權(quán)利與義務(wù)7.1乙方的權(quán)利7.2乙方的義務(wù)7.3乙方對(duì)派遣員工的使用與考核第八章：丙方的權(quán)利與義務(wù)8.1丙方的權(quán)利8.2丙方的義務(wù)8.3丙方的工作紀(jì)律與職業(yè)道德第九章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1商業(yè)秘密的保護(hù)9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬與使用9.3保密協(xié)議的執(zhí)行第十章：違約責(zé)任10.1違約行為的界定10.2違約責(zé)任的承擔(dān)10.3違約賠償?shù)挠?jì)算與支付第十一章：不可抗力11.1不可抗力的定義與范圍11.2不可抗力的通知與證明11.3不可抗力下的權(quán)利與義務(wù)第十二章：合同變更與解除12.1合同變更的條件與程序12.2合同解除的條件與程序12.3合同變更或解除后的權(quán)利與義務(wù)第十三章：爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決的方式13.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)與程序13.3爭(zhēng)議解決適用的法律第十四章：合同的生效與備案14.1合同的生效條件14.2簽字欄14.3簽訂時(shí)間與地點(diǎn)14.4合同備案第十五章：附件15.1附件清單15.2附件的法律效力15.3附件的更新與維護(hù)（合同目錄結(jié)束，以下無(wú)正文）合同編號(hào)______第一章：總則1.1合同目的與原則本合同旨在明確甲、乙雙方在人力資源派遣服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保派遣服務(wù)的順利進(jìn)行。1.2合同的法律效力本合同一經(jīng)雙方簽字蓋章，即具有法律約束力，雙方必須嚴(yán)格遵守。1.3合同的適用范圍本合同適用于甲方根據(jù)乙方需求派遣員工至乙方工作場(chǎng)所提供服務(wù)的所有活動(dòng)。第二章：合同主體2.1甲方（派遣方）信息甲方名稱(chēng)：______甲方地址：______法定代表人：______2.2乙方（接收方）信息乙方名稱(chēng)：______乙方地址：______法定代表人：______2.3丙方（派遣員工）信息丙方姓名：______身份證號(hào)碼：______聯(lián)系方式：______第三章：派遣服務(wù)內(nèi)容3.1派遣服務(wù)的范圍與條件甲方應(yīng)根據(jù)乙方需求，派遣符合條件的員工至乙方工作。3.2派遣員工的崗位與職責(zé)派遣員工的崗位、職責(zé)應(yīng)由乙方明確，并在派遣前與甲方協(xié)商一致。3.3派遣服務(wù)的實(shí)施流程甲方負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)及管理，乙方負(fù)責(zé)派遣員工的工作安排和日常管理。第四章：合同期限4.1合同的生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同的期限規(guī)定本合同期限為_(kāi)_____年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。4.3合同的續(xù)簽與終止合同期滿(mǎn)前，雙方可協(xié)商續(xù)簽；一方需提前終止合同，應(yīng)提前______天書(shū)面通知對(duì)方。第五章：費(fèi)用與支付5.1派遣服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成派遣服務(wù)費(fèi)用包括但不限于員工工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、管理費(fèi)等。5.2費(fèi)用的計(jì)算方法派遣服務(wù)費(fèi)用根據(jù)派遣員工的崗位、工作量及市場(chǎng)行情等因素確定。5.3支付方式與時(shí)間乙方應(yīng)于每月______日前，將上月派遣服務(wù)費(fèi)用支付至甲方指定賬戶(hù)。第六章：甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方的權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)合同約定收取派遣服務(wù)費(fèi)用。6.2甲方的義務(wù)甲方應(yīng)確保派遣員工符合乙方要求，并負(fù)責(zé)派遣員工的合法招聘、培訓(xùn)和管理。6.3甲方對(duì)派遣員工的管理責(zé)任甲方應(yīng)制定并執(zhí)行派遣員工的管理規(guī)定，確保派遣員工遵守乙方的工作紀(jì)律。（本合同前半部分正文結(jié)束，以下無(wú)正文）第七章：乙方的權(quán)利與義務(wù)7.1乙方的權(quán)利乙方有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)派遣員工進(jìn)行崗位安排和工作指導(dǎo)。7.2乙方的義務(wù)乙方應(yīng)為派遣員工提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。7.3乙方對(duì)派遣員工的使用與考核乙方負(fù)責(zé)派遣員工的日常工作考核，并將結(jié)果及時(shí)反饋給甲方。7.4乙方的支付責(zé)任乙方應(yīng)按時(shí)支付派遣服務(wù)費(fèi)用，不得無(wú)故拖欠。第八章：丙方的權(quán)利與義務(wù)8.1丙方的權(quán)利丙方有權(quán)獲得合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件。8.2丙方的義務(wù)丙方應(yīng)遵守甲方和乙方的規(guī)章制度，完成指派的工作任務(wù)。8.3丙方的工作紀(jì)律與職業(yè)道德丙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，認(rèn)真履行職責(zé)，不得泄露工作中知悉的商業(yè)秘密。第九章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1商業(yè)秘密的保護(hù)派遣員工應(yīng)對(duì)在工作期間知悉的商業(yè)秘密予以保密。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬與使用派遣員工在工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定處理。9.3保密協(xié)議的執(zhí)行違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章：違約責(zé)任10.1違約行為的界定任何一方未能履行或不完全履行合同義務(wù)，視為違約。10.2違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償由此給對(duì)方造成的損失。10.3違約賠償?shù)挠?jì)算與支付違約賠償根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算，具體支付方式和時(shí)間由雙方協(xié)商確定。第十一章：不可抗力11.1不可抗力的定義與范圍不可抗力包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等不能預(yù)見(jiàn)、不能避免且不能克服的客觀情況。11.2不可抗力的通知與證明一方因不可抗力不能履行合同時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相應(yīng)證明。11.3不可抗力下的權(quán)利與義務(wù)因不可抗力導(dǎo)致合同不能履行的，受影響一方可根據(jù)情況部分或全部免除責(zé)任。第十二章：合同變更與解除12.1合同變更的條件與程序合同變更應(yīng)基于雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確定。12.2合同解除的條件與程序一方可在對(duì)方嚴(yán)重違約或不可抗力情況下解除合同，并應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。12.3合同變更或解除后的權(quán)利與義務(wù)合同變更或解除后，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商處理后續(xù)事宜。第十三章：爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決的方式合同爭(zhēng)議應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可提交仲裁或訴訟。13.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)與程序爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為_(kāi)_____，按照______仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。13.3爭(zhēng)議解決適用的法律爭(zhēng)議解決適用中華人民共和國(guó)法律。第十四章：合同的生效與備案14.1合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽字欄甲方代表簽字：______乙方代表簽字：______14.3簽訂時(shí)間與地點(diǎn)簽訂時(shí)間：______簽訂地點(diǎn)：______14.4合同備案甲方應(yīng)在合同生效后______個(gè)工作日內(nèi)，將合同副本提交至相關(guān)