高效招聘解決方案合同合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為招聘合適的人才，乙方提供高效招聘解決方案，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、服務內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的招聘需求，提供專業(yè)的人才招聘解決方案，協(xié)助甲方完成招聘工作。1.2乙方應甲方要求，提供包括但不限于人才篩選、面試安排、背景調(diào)查等服務。1.3乙方在提供服務過程中，應嚴格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，保障甲方的合法權(quán)益。二、服務期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____個月。2.2乙方應在合同有效期內(nèi)完成甲方提出的招聘需求。三、費用及支付3.1甲方應支付乙方服務費，具體金額為人民幣____元（大寫：____________________元整）。3.2甲方支付服務費后，乙方開始提供服務。3.3乙方提供服務過程中，如發(fā)生額外費用，甲方應予以支付。四、保密條款4.1甲乙雙方在合同履行過程中，獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、招聘信息等，應予以嚴格保密。4.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。五、違約責任5.1甲乙雙方應嚴格按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務，如一方違約，應承擔違約責任。5.2乙方未按約定時間完成甲方提出的招聘需求，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.高效招聘解決方案合同2.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復印件3.乙方公司營業(yè)執(zhí)照復印件4.甲方公司招聘需求說明書5.乙方公司服務方案說明書6.人才篩選標準及流程7.面試安排及評分標準8.背景調(diào)查流程及標準9.保密協(xié)議10.合同履行證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間完成甲方提出的招聘需求，視為違約。2.乙方提供的招聘解決方案不符合甲方需求，視為違約。3.乙方未嚴格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，造成甲方損失，視為違約。4.甲方未按約定時間支付服務費，視為違約。5.甲方未履行保密義務，泄露乙方商業(yè)秘密，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.高效招聘解決方案：指乙方為甲方提供的專業(yè)招聘服務，包括人才篩選、面試安排、背景調(diào)查等。2.甲方：指需要招聘合適人才的公司或個人。3.乙方：指提供高效招聘解決方案的公司。4.服務費：指乙方為提供服務而向甲方收取的費用。5.保密義務：指甲乙雙方在合同履行過程中，對獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密的義務。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方提供的人才需求不明確，導致乙方無法按時完成招聘。解決辦法：甲方應詳細闡述人才需求，包括職位、職責、任職要求等，以便乙方更好地提供服務。2.問題：乙方在招聘過程中，發(fā)現(xiàn)合適人才，但甲方拒絕錄用。解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，說明錄用標準，確保雙方在招聘需求上達成一致。3.問題：甲方未按約定時間支付服務費，導致乙方無法正常提供服務。解決辦法：甲方應按時支付服務費，如遇特殊情況，雙方可協(xié)商延期支付。4.問題：乙方在提供服務過程中，泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：乙方應加強保密意識，簽訂保密協(xié)議，確保甲方商業(yè)秘密安全。五、所有應用場景：1.甲方為快速招聘合適人才，提高企業(yè)競爭力。2.甲方對招聘流程不熟悉，希望借助乙方專業(yè)力量提高招聘效率。3.甲方對人才市場不了解