34DB34/T4348—2022企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)總監(jiān)工作指南Guidelinesforenterprisestandardofficer2022-12-29發(fā)布2023-01-29實(shí)施安徽省市場(chǎng)監(jiān)督管理局發(fā)布I在全國(guó)率先建立企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)總監(jiān)制度并在全省范圍內(nèi)推行。企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)總監(jiān)制度是企業(yè)全面開展標(biāo)準(zhǔn)化工推行企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)總監(jiān)制度，重點(diǎn)引導(dǎo)全省有條件的規(guī)模以上企業(yè)特別是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)逐步建立企1GB/T1.1標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分：標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)GB/T24421.2服務(wù)業(yè)組織標(biāo)準(zhǔn)化工作指GB/T24421.3服務(wù)業(yè)組織標(biāo)準(zhǔn)化工作指GB/T24421.4服務(wù)業(yè)組織標(biāo)準(zhǔn)化工作指南第3.1企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)總監(jiān)enterprisestanda4.2履職能力24.2.3掌握標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)知識(shí)，了解支撐標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作的基礎(chǔ)性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，具有一定的標(biāo)準(zhǔn)化管理和4.3行為規(guī)范5.1工作目標(biāo)5.2企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略規(guī)劃的制定5.2.1制定滿足企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、相關(guān)方需求、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)進(jìn)步的標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略5.3企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)建、運(yùn)行與評(píng)價(jià)5.4企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制(修)訂35.4.1.1企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品或提供的服務(wù)沒有現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)或需制定高于現(xiàn)行推薦性標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)技術(shù)要求的產(chǎn)5.5企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)自我聲明公開5.5.3企業(yè)應(yīng)當(dāng)公開其執(zhí)行的強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)、推薦性標(biāo)準(zhǔn)、團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)或者企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編號(hào)和名稱；企業(yè)5.6標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施與檢查5.7企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化文化創(chuàng)建5.8企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化人才隊(duì)伍培養(yǎng)5.9企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新5.9.2爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新基地、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室、標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)證點(diǎn)及安徽省標(biāo)準(zhǔn)5.10參與標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)46.2經(jīng)費(fèi)保障7.1企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)總監(jiān)對(duì)企業(yè)最高管理者7.2企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)總監(jiān)每年應(yīng)對(duì)履職情況、工作成效進(jìn)行總結(jié)和自我評(píng)價(jià)。7.3企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立考評(píng)機(jī)制，考評(píng)的結(jié)果應(yīng)與