第3頁共3頁2024年保潔勞動合同格式范本甲方：_____乙方：_____身份證號：_____甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方清潔衛(wèi)生工作承包給乙方一事，達(dá)成以下一致協(xié)議，以資共同遵守：一、清潔范圍：甲方整個(gè)公司辦公的清潔區(qū)域，主要包括總經(jīng)理辦公室、副總經(jīng)理辦公室、計(jì)財(cái)辦公室、經(jīng)理辦公室、會議室、前臺、公共辦公區(qū)等區(qū)域。二、責(zé)任與義務(wù)：1、甲方責(zé)任與義務(wù)：(1)免費(fèi)提供清潔工作所需的水、電、清潔工具(含洗手液、衛(wèi)生紙、垃圾袋、垃圾婁、垃圾桶、煙灰桶等)、及存放清潔用品的庫房等必要的工作條件。(2)按月支付乙方勞務(wù)費(fèi)。2、乙方責(zé)任與義務(wù)：(1)乙方必須合理安排時(shí)間，確保在期限內(nèi)完成工作。(2)愛護(hù)室內(nèi)辦公設(shè)施，注意節(jié)水節(jié)電。(3)根據(jù)甲方授權(quán)，對甲方委托的清潔區(qū)域各項(xiàng)清潔服務(wù)必須認(rèn)真完成，保持公共環(huán)境衛(wèi)生整潔、舒適，確保達(dá)到甲方的要求。(4)在合同執(zhí)行期間出現(xiàn)的工傷及人員傷亡事故，屬于乙方施工的責(zé)任，與甲方無關(guān)，甲方不負(fù)任何責(zé)任。三、勞務(wù)費(fèi)：1、清潔工作勞務(wù)費(fèi)為每天____元，甲方支付全部勞務(wù)報(bào)酬，所發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方自己負(fù)責(zé)。2、自____年____月____日起，雙方清潔承包金按本合同約定執(zhí)行。四、付款方式：1、由甲方在每月的前____天通過銀行轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金方式向乙方支付上____月的勞務(wù)費(fèi)。五、驗(yàn)收：1、由甲方指派專人每周對乙方當(dāng)周清潔工作驗(yàn)收一次。2、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：以甲方的清潔要求為準(zhǔn)。六、糾紛的解決：甲、乙雙方在合同履行中發(fā)生糾紛，應(yīng)當(dāng)以友好協(xié)商的方式解決，經(jīng)協(xié)商解決不成時(shí)，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。七、有效期限：1、本合同有效期為____年(自____年____月____日至____年____月____日止)。本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，每份具有同等法律效力。甲方：_____代表人：_____乙方：_____代表人：_____2024年保潔勞動合同格式范本（二）根據(jù)《中華人民共和國勞動》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲、乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況第一條甲方(用人單位)名稱：_____法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：_____注冊地址：_____經(jīng)營地址：_____社會保險(xiǎn)登記號：_____聯(lián)系電話：_____第二條乙方(勞動者)姓名：居民身份證號碼：_____家庭地址：_____現(xiàn)居住地址：_____聯(lián)系電話：_____二、勞動合同期限第三條本合同采取下列第種期限形式：1、固定期限，自____年____月____日起至年其中：試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。2、無固定期限，自____年____月____日起。其中：試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。3、以完成一定工作任務(wù)為期限。自____年____月____日起至工作任務(wù)完成即行終止。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方若從事有毒有害工種，甲方應(yīng)告知職業(yè)危害、防護(hù)辦法等。第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為。第六條甲方根據(jù)國家、行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)合理安排工作任務(wù)。乙方按照甲方要求完成產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和工作任務(wù)。四、工作時(shí)間和休息休假第七條甲方安排乙方執(zhí)行下列第種工時(shí)制度。1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。2、不定時(shí)工時(shí)制度。3、綜合計(jì)算工時(shí)制度。甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度或者綜合計(jì)算工時(shí)制度，要經(jīng)過勞動保障行政部門批準(zhǔn)。第八條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。第九條甲方由生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，但是每月不得超過36小時(shí)。五、勞動報(bào)酬第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為____元?；虬磮?zhí)行。乙方在試用期間的工資為元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的80%，并不得低依法規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第十一條甲方安排乙方延長工作時(shí)間，支付不低工資150%的工資報(bào)酬。休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低工資200%的工資報(bào)酬。法定休假日安排乙方工作的，支付不低工資300%的工資報(bào)酬。第十二條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)不低當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。六、社會保險(xiǎn)和福利待遇第十三條甲乙雙方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。第十四條乙方患病或非因工負(fù)傷的待遇按國家、省和統(tǒng)籌地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家、省和統(tǒng)籌地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條甲方為乙方提供以下福利待遇：七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)第十七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度，并對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)。第十八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家和省有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方采取必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。第十九條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。八、勞動合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诙畻l經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。第二十一條甲乙雙方解除、終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國勞動》第36條至第45條的規(guī)定進(jìn)行。第二十二條甲乙雙方解除終止本合同，符合《中華人民共和國勞動》第46條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第二十三條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第二十四條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。第二十五條甲方或乙方違法解除或終止勞動合同，人對方造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第二十六條甲乙雙方依法約定的其他事項(xiàng)：十、勞動爭議處理及其他第二十七條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)