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小型工廠勞動(dòng)合同模板第一篇范文:合同編號(hào):[填寫(xiě)具體的合同編號(hào)]
甲方(用人單位):[填寫(xiě)甲方全稱(chēng),即用人單位的全稱(chēng)]
地址:[填寫(xiě)甲方的地址]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)甲方的聯(lián)系方式]
乙方(勞動(dòng)者):[填寫(xiě)乙方全稱(chēng),即勞動(dòng)者的全稱(chēng)]
身份證號(hào)碼:[填寫(xiě)乙方的身份證號(hào)碼]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)乙方的聯(lián)系方式]
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事[填寫(xiě)乙方的工作崗位]工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。
二、工作時(shí)間
1.乙方的工作時(shí)間為每周[填寫(xiě)每周工作時(shí)間天數(shù)]天,每天[填寫(xiě)每天工作時(shí)間小時(shí)數(shù)]小時(shí)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時(shí)上下班。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資為[填寫(xiě)乙方的月工資數(shù)額]元/月。
2.乙方的工作績(jī)效將作為獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù),具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。
四、福利待遇
1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。
2.乙方在合同期內(nèi),享有甲方的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。
五、合同期限
1.本合同期限為[填寫(xiě)合同期限,如:一年],自[填寫(xiě)合同開(kāi)始日期]起至[填寫(xiě)合同結(jié)束日期]止。
2.合同到期后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前[填寫(xiě)提前通知天數(shù)]天書(shū)面通知對(duì)方。
六、解除和終止合同
1.在合同期內(nèi),任何一方提前解除或終止合同,應(yīng)提前[填寫(xiě)提前通知天數(shù)]天書(shū)面通知對(duì)方。
2.乙方如違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除合同。
七、保密協(xié)議
1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。
2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決
1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、附件
1.本合同附件包括:[填寫(xiě)附件名稱(chēng),如:職位說(shuō)明書(shū)、工作職責(zé)等]。
2.附件與本合同具有同等法律效力。
十、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):________________
乙方(勞動(dòng)者):________________
簽訂日期:[填寫(xiě)合同簽訂日期]
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):[填寫(xiě)具體的合同編號(hào)]
甲方(委托方/用人單位):[填寫(xiě)甲方全稱(chēng),即用人單位的全稱(chēng)]
地址:[填寫(xiě)甲方的地址]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)甲方的聯(lián)系方式]
乙方(受托方/勞動(dòng)者):[填寫(xiě)乙方全稱(chēng),即勞動(dòng)者的全稱(chēng)]
身份證號(hào)碼:[填寫(xiě)乙方的身份證號(hào)碼]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)乙方的聯(lián)系方式]
丙方(第三方主體):[填寫(xiě)丙方全稱(chēng),即第三方的全稱(chēng)]
地址:[填寫(xiě)丙方的地址]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)丙方的聯(lián)系方式]
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作,并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事[填寫(xiě)乙方的工作崗位]工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。
3.丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)為乙方提供[填寫(xiě)丙方提供的服務(wù)內(nèi)容,如:技術(shù)支持、培訓(xùn)等]服務(wù)。
二、工作時(shí)間
1.乙方的工作時(shí)間為每周[填寫(xiě)每周工作時(shí)間天數(shù)]天,每天[填寫(xiě)每天工作時(shí)間小時(shí)數(shù)]小時(shí)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時(shí)上下班。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資為[填寫(xiě)乙方的月工資數(shù)額]元/月。
2.乙方的工作績(jī)效將作為獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù),具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。
3.丙方應(yīng)按照甲方的要求,及時(shí)向乙方支付工資和獎(jiǎng)金。
四、福利待遇
1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。
2.乙方在合同期內(nèi),享有甲方的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方為乙方辦理相關(guān)福利待遇的事宜。
五、合同期限
1.本合同期限為[填寫(xiě)合同期限,如:一年],自[填寫(xiě)合同開(kāi)始日期]起至[填寫(xiě)合同結(jié)束日期]止。
2.合同到期后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前[填寫(xiě)提前通知天數(shù)]天書(shū)面通知對(duì)方。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)成果享有完整的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和使用權(quán)。
2.丙方應(yīng)保證乙方的勞動(dòng)成果符合甲方的要求,并承擔(dān)因乙方工作失誤造成的損失。
3.丙方應(yīng)確保乙方遵守甲方的保密協(xié)議,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方如違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除合同。
2.乙方在合同期內(nèi),不得以任何方式損害甲方的利益。
3.乙方在合同期內(nèi),不得與丙方發(fā)生任何利益沖突。
八、爭(zhēng)議解決
1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、附件
1.本合同附件包括:[填寫(xiě)附件名稱(chēng),如:職位說(shuō)明書(shū)、工作職責(zé)、第三方服務(wù)協(xié)議等]。
2.附件與本合同具有同等法律效力。
十、第三方介入的意義和目的
1.丙方的介入為乙方提供專(zhuān)業(yè)化的服務(wù),提升乙方的工作效率和質(zhì)量。
2.丙方作為第三方主體,能夠?yàn)橐曳教峁└屿`活的工作安排和資源配置。
3.丙方的介入有助于甲方更好地管理和控制項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目的順利完成。
十一、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
1.甲方作為用人單位,對(duì)乙方的工作質(zhì)量和成果有直接的利益關(guān)系,因此甲方有權(quán)利和義務(wù)對(duì)乙方的勞動(dòng)條件和待遇進(jìn)行規(guī)定和保障。
2.甲方為主導(dǎo)的目的在于確保乙方的勞動(dòng)權(quán)益得到充分的保障,同時(shí)確保甲方的利益不受損害。
3.甲方為主導(dǎo)的意義在于通過(guò)明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)雙方的共同發(fā)展。
甲方(委托方/用人單位):________________
乙方(受托方/勞動(dòng)者):________________
丙方(第三方主體):________________
簽訂日期:[填寫(xiě)合同簽訂日期]
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):[填寫(xiě)具體的合同編號(hào)]
甲方(委托方/用人單位):[填寫(xiě)甲方全稱(chēng),即用人單位的全稱(chēng)]
地址:[填寫(xiě)甲方的地址]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)甲方的聯(lián)系方式]
乙方(受托方/勞動(dòng)者):[填寫(xiě)乙方全稱(chēng),即勞動(dòng)者的全稱(chēng)]
身份證號(hào)碼:[填寫(xiě)乙方的身份證號(hào)碼]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)乙方的聯(lián)系方式]
丙方(第三方主體):[填寫(xiě)丙方全稱(chēng),即第三方的全稱(chēng)]
地址:[填寫(xiě)丙方的地址]
聯(lián)系方式:[填寫(xiě)丙方的聯(lián)系方式]
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作,并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事[填寫(xiě)乙方的工作崗位]工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。
3.丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)為乙方提供[填寫(xiě)丙方提供的服務(wù)內(nèi)容,如:技術(shù)支持、培訓(xùn)等]服務(wù)。
二、工作時(shí)間
1.乙方的工作時(shí)間為每周[填寫(xiě)每周工作時(shí)間天數(shù)]天,每天[填寫(xiě)每天工作時(shí)間小時(shí)數(shù)]小時(shí)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時(shí)上下班。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資為[填寫(xiě)乙方的月工資數(shù)額]元/月。
2.乙方的工作績(jī)效將作為獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù),具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。
3.丙方應(yīng)按照甲方的要求,及時(shí)向乙方支付工資和獎(jiǎng)金。
四、福利待遇
1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。
2.乙方在合同期內(nèi),享有甲方的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方為乙方辦理相關(guān)福利待遇的事宜。
五、合同期限
1.本合同期限為[填寫(xiě)合同期限,如:一年],自[填寫(xiě)合同開(kāi)始日期]起至[填寫(xiě)合同結(jié)束日期]止。
2.合同到期后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前[填寫(xiě)提前通知天數(shù)]天書(shū)面通知對(duì)方。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)成果享有完整的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和使用權(quán)。
2.丙方應(yīng)保證乙方的勞動(dòng)成果符合甲方的要求,并承擔(dān)因乙方工作失誤造成的損失。
3.丙方應(yīng)確保乙方遵守甲方的保密協(xié)議,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方如違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除合同。
2.乙方在合同期內(nèi),不得以任何方式損害甲方的利益。
3.乙方在合同期內(nèi),不得與丙方發(fā)生任何利益沖突。
八、爭(zhēng)議解決
1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、附件
1.本合同附件包括:[填寫(xiě)附件名稱(chēng),如:職位說(shuō)明書(shū)、工作職責(zé)、第三方服務(wù)協(xié)議等]。
2.附件與本合同具有同等法律效力。
十、第三方介入的意義和目的
1.丙方的介入為乙方提供專(zhuān)業(yè)化的服務(wù),提升乙方的工作效率和質(zhì)量。
2.丙方作為第三方主體,能夠?yàn)橐曳教峁└屿`活的工作安排和資源配置。
3.丙方的介入有助于甲方更好地管理和控制項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目的順利完成。
十一、乙方為主導(dǎo)的目的和意義
1.乙方作為勞動(dòng)者,對(duì)自身的工作條件和待遇有直接的利益關(guān)系,因此乙方有權(quán)利和義務(wù)對(duì)自身的工作條件和待遇進(jìn)行
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