2023年（勞務員）基礎知識考試題庫

第一部分單選題（200題）

1、企業(yè)當期利潤總額減去所得稅費用后的金額，即企業(yè)的（）。

A.投資收益

B.凈利潤

C.營業(yè)收入

D.營業(yè)利潤

【答案】：B

2、在薪酬管理所要達到的目標中，下列哪一個是基本要求：（）。

A.效率目標

B.公平目標

C.合法目標

D.發(fā)展目標

【答案】：C

3、信訪調(diào)查是信訪事項的辦理機關在信訪事項（），為了查明信

訪事項所涉及的基本事實，進行的一系列活動。

A.登記后，受理決定前

B.受理后，辦理決定前

C.辦理后，作出決定前

D.受理后，辦理決定后

【答案】：B

4、甲在A縣某企業(yè)工作，后與企業(yè)因勞動報酬發(fā)生糾紛，甲與企業(yè)均

不愿調(diào)解，甲可以向（）申請仲裁。

A.甲縣勞動局

B.甲縣仲裁委

C.甲縣勞動爭議仲裁委員會

D.甲縣司法局

【答案】：C

5、能滿足員工生活保障等方面的物質(zhì)需求體現(xiàn)了薪酬管理中（）

的作用。

A.需要型因素

B.保健型因素

C.激勵型因素

D.期望型因素

【答案】：B

6、型鋼中的H鋼和工字鋼相比，（）。

A.兩者所用的鋼材不同

B.前者的翼緣相對較寬

C.前者的強度相對較高

D.兩者的翼緣都有較大的斜度

【答案】：B

7、以下關于標高的表述錯誤的是（）。

A.標高是表示建筑的地面或某一部位的高度

B.標高分為相對標高和絕對標高兩種

C.我國把青島市外的黃海海平面作為相對標高的零點

D.在房屋建筑中，建筑物的高度用標高表示

【答案】：C

8、2011年12月，某機械施工企業(yè)發(fā)生低值易耗品攤銷2萬元，根據(jù)

企業(yè)會計準則及其相關規(guī)定，低值易耗品攤銷屬于（）。

A.資本性支出

B.營業(yè)外支出

C.工程成本

D.利潤分配支出

【答案】：C

9、對跨省流動的農(nóng)民工，（）級傷殘的長期待遇的支付，可以實

行一次性支付和長期支付兩種方式。

A.1?4

B.1?3

C.1?5

D.1?2

【答案】：A

10、根據(jù)勞動法規(guī)定，禁止招用不滿16周歲未成年人的用人單位是

（）O

A.某大型歌舞團

B.北京某小型雜技團

C.某勞動強度較低的企業(yè)

D.國家體操隊

【答案】：C

11、在績效考核中通常所稱的KPI考核法指的（）。

A.關鍵績效指標法

B.360度績效評估法

C.書面敘述法

D.平衡記分卡法

【答案】：A

12、影響填土壓實的因素除了機械壓實功和每層鋪土厚度，還有

（）O

A.土的含水量

B.土的滲透性

C.土的可松性

D.土的壓實系數(shù)

【答案】：A

13、下列關于燒結(jié)磚的分類、主要技術要求及應用的相關說法中，正

確的是（）。

A.強度、抗風化性能和放射性物質(zhì)合格的燒結(jié)普通轉(zhuǎn)，根據(jù)尺寸偏差、

外觀質(zhì)量、泛霜和石灰爆裂等指標，分為優(yōu)等品、一等品、合格品三

個等級

B.強度和抗風化性能合格的燒結(jié)空心石專，根據(jù)尺寸偏差、外觀質(zhì)量、

孔型及孔洞排列、泛霜、石灰爆裂分為優(yōu)等品、一等品、合格品三個

等級

C.燒結(jié)多孔磚主要用作非承重墻，如多層建筑內(nèi)隔墻或框架結(jié)構(gòu)的填

充墻

D.燒結(jié)空心磚在對安全性要求低的建筑中，可以用于承重墻體

【答案】：A

14、信訪人對復核意見不服，仍然以同一事實和理由提出投訴請求的,

各級人民政府信訪工作機構(gòu)和其他行政機關（）。

A.不再受理

B.不再復核

C.不予登記

D.不再答復

【答案】：A

15、墻體砌筑時采用的皮數(shù)桿，其作用是控制（），同時還可以

保證砌體的垂直度。皮數(shù)桿長度應略大于一個樓層的高度。

A.每皮磚豎向尺寸

B.墻體表面平整度

C.磚灰縫飽滿度

D.磚墻的厚度尺寸

【答案】：A

16、無民事行為能力人只能通過（）訂立合同。

A.委托代理人

B.長輩

C.親屬

D.法定代理人

【答案】：D

17、需要追認的合同，相對人可以催告相知行為能力人的法定代理人

在（）內(nèi)追認。

A.3個月

B.2個月

C.1個月

D.150

【答案】，C

18、下列有關建造合同收入和成本內(nèi)容的表述不正確的是（）。

A.建造合同收人包括合同中規(guī)定的初始收人和因合同變更、索賠、獎

勵等形成的

B.因合同變更、索賠、獎勵等形成的收入不構(gòu)成合同初始收入

C.建造合同成本包括從合同簽訂開始至合同完成止所發(fā)生的、與執(zhí)行

合同有關的直接費用和間接費用

D.如果建造合同的結(jié)果不能夠可靠地估計，企業(yè)不應當確認合同收人

和費用

【答案】：D

19、不屬于全體勞動者休假的節(jié)日是（）。

A.元旦

B.國際勞動節(jié)

C.婦女節(jié)

D.國慶節(jié)

【答案】：C

20、各級人民政府應當在（）公布與信訪工作相關的法律、法規(guī)

等內(nèi)容。

A.廣告媒體場所

B.廣播電視臺

C.大型公共場所

D.信訪接待場所

【答案】：D

21、項目經(jīng)理部解體后，其工程結(jié)算、價款回收及加工訂貨等債權債

務的處理，由（）完戌。

A.項目經(jīng)理

B.留守小組

C.公司法人

D.公司財務部門

【答案】：B

22、在20世紀80年代，（）通過大量的企業(yè)調(diào)研在其著作中提

出了“Z型組織”的理論。

A.道格拉斯?麥格雷戈

B.威廉?大內(nèi)

C.威廉姆斯

D.道瓊斯

【答案】：B

23、勞務分包審查是指在簽訂勞務分包合同前，由合同雙方當事人對

合同文件的審查和有（）在進行勞務合同備案過程中的合同文件

審查這兩種情形。

A.總公司

B.承包人公司

C.行政主管部門

D.項目業(yè)主

【答案】：C

24、下列哪項不屬于各級人民檢察院管轄范圍內(nèi)的信訪事項（）。

A.對人民檢察院工作的建議、批評和意見

B.對人民法院工作的建議、批評和意見

C.對人民檢察院生效決定不服的申訴

D.對公安機關不予立案決定不服的申訴

【答案】：B

25、就施工項目而言，人力資源的配置依據(jù)是（）。

A.人力資源需求計劃

B.施工進度計劃

C.員工職業(yè)規(guī)劃

D.企業(yè)發(fā)展計劃

【答案】：B

26、用人單位在下列哪一個節(jié)日期間可以不安排勞動者休假（）。

A.元旦

B.春節(jié)

C.勞動節(jié)

D.元宵節(jié)

【答案】：D

27、《租賃房屋治安管理規(guī)定》第九條第2項規(guī)定：對將房屋出租給

無合法有效證件承租人的，處以警告、月租金（）倍以下的罰款。

A.一

B.二

C.三

D.四

【答案】：C

28、根據(jù)我國《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位安排加班不支付加班

費的，由勞動行政部門責令限期支付；逾期不支付的，由勞動行政部

門責令用人單位按應付金額（）的標準向勞動者加付賠償金。

A.百分之五十以上百分之一百以下

B.百分之五十

C.百分之一百

D.百分之一百以下

【答案】：A

29、未授權給公民、法人經(jīng)營管理的國家財產(chǎn)受到侵害的，其訴訟時

效為（）。

A.2年

B.4年

C.20年

D.不受限制

【答案】：D

30、金融企業(yè)發(fā)放貸，貸款取得的收人屬于（）。

A.銷售商品收人

B.提供勞務收入

C.讓渡資產(chǎn)使用權收人

D.建造合同收入

【答案】：C

31、下列產(chǎn)生噪聲污染中不屬于機械噪聲的是（）。

A.紡織機

B.鼓風機

C,電鋸

D.沖床

【答案】：B

32、對于HPB300級鋼筋作為受力鋼筋時，其末端應做（）彎鉤。

A.45°

B.90°

C.135°

D.180°

【答案】：D

33、關于總價合同，合同當事人應在專用合同條款中約定總價包含的

（）和風險費用的計算方法，并約定風險范圍以外的合同價格的

調(diào)整方法。

A.整個報價

B.風險范圍

C.各類規(guī)費

D.人工費和管理費

【答案】：B

34、底板混凝土應連續(xù)澆灌，不得留施工縫。墻體一般只允許留水平

施工縫，其位置一般宜留在高出底板上表面不小于（）mm的墻身

上。

A.200

B.300

C.400

D.500

【答案】：D

35、在工資制度的設定上以論資排輩依據(jù)的薪酬方式是（）。

A.基于崗位的薪酬模式

B.基于技能的薪酬模式

C.基于年功的薪酬模式

D.基于市場的薪酬模式

【答案】：C

36、有一窗洞口，洞口的下標高為-0?800,上標高為2?700,則洞口

高為（）。

A.2.700

B.1.900

C.3.500

D.0.800

【答案】：C

37、小王在單位已經(jīng)工作了11年，按規(guī)定他可休（）年休假。

A.5天

B.7天

C.10天

D.15天

【答案】：C

38、當勞動者一方當事人在（）人以上，且有共同理由的勞動爭

議，稱為集體勞動爭議。

A.2

B.3

C.4

D.5

【答案】：B

39、下列哪類人員不適合采用外部招聘的方式：（）。

A.補充初級崗位

B.獲取現(xiàn)有員工不具備的技術

C.選拔高級職位

D.獲得能夠提供新思想的員工

【答案】：C

40、承包人提供的材料在進場時應由（）負責驗收°

A.承包人自己

B.勞務分包人

C.材料員

D.雙方一起

【答案】：B

41、違約責任條款可以促使合同當事人履行合同義務，不使對方遭受

損失的法律措施，是（）的主要條款。

A.合同

B.當事人約定

C.約束違約方

D.保證合同履行

【答案】：D

42、最常用的砂漿的強度等級為（）。

兒乂0.5和血.0

B.M2.5和M5

C.M3.5和M5.0

D.M5和M7.5

【答案】：D

43、醫(yī)療期的長度根據(jù)職工本人連續(xù)工齡和本單位工齡分檔次確定，

最長一般不超過（）個月。

A.12

B.15

C.24

D.30

【答案】：C

44、（）主管流浪兒童保護教育中心的管理工作。

A.工商行政管理部門

B.民政部門

C.公安機關

D.人民政府

【答案】：B

45、《北京市實施辦法》規(guī)定外地注冊的用人單位，應當在（）

的區(qū)縣勞動保障行政部門、勞動能力鑒定機構(gòu)、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)，

申請工傷認定、勞動能力鑒力、核定工傷待遇。

A.注冊地

B.事故發(fā)生地

C.職工戶籍地

D.生產(chǎn)經(jīng)營地

【答案】：D

46、鋼材牌號Q345E代表（）為345N/mm平方的E級低合金高強度

結(jié)構(gòu)鋼。（）

A,比例極限

B.屈服點

C.抗拉強度

D.抗壓強度

【答案】：B

47、欺詐指一方訂立合同時，（），致使對方陷入錯誤而訂立的合同。

（）

A.利用對方?jīng)]有經(jīng)驗

B.利用對方重大誤解

C.故意制造假象或者掩蓋真相

D.故意脅迫對方

【答案】：C

48、依據(jù)《安全生產(chǎn)法》對從業(yè)人員權利和義務的有關規(guī)定，當發(fā)現(xiàn)

直接危及自身安全的緊急情況時，從業(yè)人員（）。

A.要立即向現(xiàn)場安全管理人員報告

B.要采取一切技術手段搶險救災

C.在采取必要的個人防護措施后，在現(xiàn)場靜觀事態(tài)變化

D.有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所

【答案】：D

49、在填方工程中，以下說法正確的是（）。

A.必須采用同類土填筑

B.當天填土，應隔天壓實

C.應由下至上分層鋪填

D.基礎墻兩側(cè)不宜同時填筑

【答案】：C

50、一般采用一對一培訓方式的員工對象多為（）o

A.企業(yè)中高層

B.企業(yè)高層

C.專業(yè)技術人員

D.高級技術工人

【答案】：B

51、出租人違反《租賃房屋治安管理規(guī)定》，將房屋出租給無合法證

件承租人的，公安機關給予警告、月租金（）倍以下罰款。

A.五

B.三

C.二

D.一

【答案】：B

52、施工項目成本控制的步驟包括：①糾偏、②分析、③檢查、④比

較、⑤預測，正確的步驟順序為（）。

A.④③②①⑤

B.④②⑤①③

C.②③④①⑤

D.②④⑤①③

【答案】：B

53、以下不屬于財務費用范圍的是（）。

A.利息支出

B.辦公費

C.匯兌損失

D.相關手續(xù)費

【答案】：B

54、發(fā)生勞動爭議時應在（）起訴。

A.用人單位所在地中級人民法院

B.勞動爭議當事人基層法院

C.勞動合同履行地中級人民法院

D.用人單位所在地基層法院

【答案】：D

55、影響施工項目質(zhì)量的因素較多，其中（）是第一重要因素。

A.人

B.材料

C.機械設備

D.工藝方法

【答案】：A

56、以下不屬于項目經(jīng)理部的性質(zhì)的是（）。

A.相對獨立性

B.綜合性

C.臨時性

D.監(jiān)督性

【答案】：D

57、《暫住證申領辦法》規(guī)定，對雇傭無暫住證人員的法定代表人或

直接責任人，處以（）元以下罰款或者警告。

A.二百

B.五百

C.一千

D.二千

【答案】：C

58、已知某高層住宅第二層樓板普通混凝土設計配合比為：水泥：中砂:

碎石:水二1：2.4：4.15：0.54,lm3混凝土濕重2420kg,中砂含水率

5%,碎石含水率1%。請依據(jù)上述背景資料完成下列選項。

A.646

B.574

C.718

D.619

【答案】：C

59、《就業(yè)失業(yè)登記證》中的記載信息在（）范圍內(nèi)有效，享受

統(tǒng)一的相關就業(yè)扶持政策。

A.全國

B.省、自治區(qū)、直轄市

C.地級市

D.縣級

【答案】：A

60、企業(yè)的人力資源保障是人力資源計劃中應解決的（）o

A.關鍵

B.基礎

C.重點

D.核心

【答案】：D

61、我國現(xiàn)行的《失業(yè)保險條例》規(guī)定，用工單位要按個人工資總額

的（）為農(nóng)民工繳納失業(yè)保險費。

A.5%

B.0.5%

C.1%

D.2%

【答案】：D

62、完善的薪酬體系能夠更好地發(fā)揮（）的作用，可以吸引和留

住優(yōu)秀的人才，充分發(fā)揮員工的潛能。

A.需要型因素

B.保健型因素

C.激勵型因素

D.期望型因素

【答案】：C

63、某建筑公司2011年12月派管理人員去外地簽訂建造合，同時發(fā)

生差旅費等相關費用共計1萬元。根據(jù)相關規(guī)定、差旅等相關費用屬

于企業(yè)的（）。

A間接費用

B.期間費用

C.其他直接均用

D.營業(yè)外支出

【答案】：B

64、就人力資源本身來說，經(jīng)濟發(fā)展水平不同的人力資源的質(zhì)量也會

不同，屬于人力資源管理的（）特性。

A.時效性

B.能動性

C.社會性

D.時代性

【答案】：D

65、屬于各級人民代表大會常務委員會職權范圍的信訪事項的是

（）O

A.對人民法院的生效判決不服的申訴

B.對公安機關不予立案決定不服的申訴

C.對人民法院、檢察院工作的建議及意見

D.對國家機關工作人員職務犯罪行為的檢舉

【答案】：A

66、正確劃分合理的薪級和薪等，確定合理的級差和等差，是薪酬管

理中（）內(nèi)容。

A.目標管理

B.體系管理

C.結(jié)構(gòu)管理

D.水平管理

【答案】：C

67、施工項目成本控制的措施是（）。

A,組織措施、技術措施、經(jīng)濟措施

B.控制人工費用、控制材料費、控制機械費用、控制間接費及其他直

接費

C.組織措施、制度措施、管理措施

D.管理措施、技術措施、人力措施

【答案】：A

68、縣級以上人民政府信訪工作機構(gòu)收到信訪事項，應當予以登記，

并區(qū)分情況，在（）日內(nèi)分別按規(guī)定要求，以不同的方式處理。

A.30

B.20

C.15

D.10

【答案】：C

69、勞動合同的期限將合同類型分為固定期限的勞動合同，（）

勞動合同和以完成一定的工作為期限的勞動合同。

A.不定期的

B.長期的

C.無固定期限的

D.短期的

【答案】：C

70、為能確保勞務合同的順利履行以及工程質(zhì)量達到合同約定的規(guī)定

標準，對勞務分包人或勞務分包隊應當實行合同（）制度和結(jié)算

扣押質(zhì)量保證金制度。

A.履約保證金

B.勞動力管理

C.安全質(zhì)量管理

D.付款流程

【答案】：A

71、《流動人口計劃生育工作條例規(guī)定》，流動人口未辦理婚育證明

或逾期仍不補辦的，由流動人口現(xiàn)居住地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或者

街道辦事處予以（）。

A.批評教育

B.警告

C.罰款

D.處分

【答案】：A

72、未定履行期限的債權，訴訟時效從（）開始計算。

A.權利成立之日

B.履行期限屆滿

C.要求對方履行義務

D.開始履行合同義務

【答案】：A

73、有關行政機關收到信訪事項后，正確的處理是（）。

A.應當及時答復是否受理

B.應當當場答復是否受理

C.能當場答復的應當場答復

D.討論研究后再答復

【答案】：C

74、噪聲級超過（）dB工作場所，用人單位必須給勞動者配備耳

塞（耳罩）或其他護耳用品。

A.60

B.70

C.80

D.90

【答案】：C

75、合同的主要條款或者合同的內(nèi)容要由（），一般包括這些條

款，但不限于這些條款。

A.當事人約定

B.備案部門認可

C.當?shù)卣鷾?/p>

D.法人代表簽訂

【答案】：A

76、煤礦井下作業(yè)實行（）工作制。（）

A.三班8小時

B.四班6小時

C.二班12小時

D.標準工作日

【答案】，B

77、陳述企業(yè)中、長期內(nèi)不同職務、部門和工作類型的人員分布、職

務變動、空缺數(shù)量等的方案屬于人力資源業(yè)務計劃中的（）。

A.配備計劃

B.使用計劃

C.勞動關系計劃

D.職業(yè)計劃

【答案】：A

78、（）應當組織有關部門制定甲縣行政區(qū)域內(nèi)特大生產(chǎn)安全事

故應急救援預案，建立應急救援體系。

A.甲縣勞動局

B.甲縣安監(jiān)局

C.甲縣人民政府

D.甲縣公安局

【答案】：C

79、以下材料不屬于氣硬性膠凝材料的是（）。

A.石灰

B.石膏

C,水玻璃

D.水泥

【答案】：D

80、下列選項不屬于施工現(xiàn)場環(huán)境保護主要內(nèi)容的是（）。

A,防大氣污染措施

B.防水污染措施

C.防止噪聲污染措施

D.現(xiàn)場封閉管理

【答案】：D

81、承包人和勞務分包人是（）關系，雙方的責、權、利必須以

公平、合理、詳盡的合同來約束。

A.合同

B.總分包

C.管理與被管理

D.平等

【答案】：A

82、燒結(jié)普通磚的標準尺寸為（）mm3。

A.240X115X53

B.190X190X90

C.240X115X90

D.100X120X150

【答案】：A

83、下列關于砌塊砌體施工工藝的基本規(guī)定中，不正確的是（）。

A.灰縫厚度宜為15mm

B.灰縫要求橫平豎直，水平灰縫應飽滿，豎縫采用擠漿和加漿方法，

嚴禁用水沖洗清理灌

C.在墻體底部，在砌第一皮加氣得前，應用實心磚砌黃，其高度宜不

小于200mm

D.與梁的接觸處待加氣磚砌完14d后采用灰砂磚斜砌頂緊

【答案】：D

84、信訪機構(gòu)工作人員將信訪人的檢舉材料、（）或者有關情況

透露給被檢舉人的，依法給予行政處分。

A.隱私材料

B.揭發(fā)材料

C.社會關系

D.家庭關系

【答案】：B

85、砌筑砂漿的配合比一般采用（）來表示。

A.密度比

B.強度比

C.質(zhì)量比

D.體積比

【答案】：C

86、下列關于基坑（槽）開挖施工工藝的說法中，正確的是

（）O

A.采用機械開挖基坑時，為避免破壞基底土，應在標高以上預留15?

50cm的土層由人工挖掘修整

B.在基坑（槽）四側(cè)或兩側(cè)挖好臨時排水溝和集水井，或采用井點

降水，將水位降低至坑、槽底以下500mm,以利于土方開挖

C.雨期施工時，基坑（槽）需全段開挖，盡快完成

D.當基坑挖好后不能立即進行下道工序時，應預留30cm的土不挖，待

下道工序開始再挖至設計標高

【答案】：B

87、（）是企業(yè)薪酬管理的最基本前提，要求企業(yè)實施的薪酬制

度符合國家、省、自治區(qū)的法律法規(guī)、政策條例要求。

A.效率目標

B.合法目標

C.公平目標

D.平等目標

【答案】：B

88、施工企業(yè)銷售自行加工的商品混凝土的收人屬于（）收人。

A.產(chǎn)品銷售

B.施工合同

C.材料銷售

D.提供勞務

【答案】：A

89、某企業(yè)購買一項商標權，支付價款100萬元。根據(jù)會計準則及其

相關規(guī)定。該商標權攤銷金額應計人企業(yè)的（）0

A.制造費用

B.財務費用

C.管理費用

D.營業(yè)費用

【答案】：C

90、沸煮法主要是檢驗水泥（）。

A.是否含有過量的游離CaO

B.安定性是否合格

C,是否含有過量的MgO

D.是否含有過量的S03

【答案】：A

91、關于信訪工作，下列正確的說法是（）。

A.信訪事項必須以書面形式提出

B.各級信訪機構(gòu)只負責本機構(gòu)的信訪工作

C.信訪按照屬地管理、分級負責的原則進行

D.上訪人必須要有地方政府陪同

【答案】：C

92、對于承包人違反工程建設（）有關管理規(guī)定的指示，勞務分

包人有權拒絕。

A.政府文件

B.標準規(guī)范

C.社會安定

D.安全生產(chǎn)

【答案】：D

93、剛性多層抹面水泥砂漿防水層是利用不同（）的水泥漿和水

泥砂漿分層分次抹壓施工而成的防水層。

A.配合比

B.抗壓強度

C.水泥品種

D.顆粒粒徑

【答案】：A

94、發(fā)生勞動爭議時，仲裁委員會作出終局裁決時，用人單位發(fā)現(xiàn)下

列情形之一，可以向法院申請撤銷裁決，其中不正確的是（）。

A.裁決時適用法律、法規(guī)確有錯誤的

B.勞動爭議仲裁委員會無管轄權的

C.找出新的有力證據(jù)和證人

D.裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的

【答案】：C

95、信訪人對行政機關信訪處理不服的，可以自收到書面答復起

（）天內(nèi)請求原辦理機關的上一級機關復查。

A.10

B.20

C.30

D.60

【答案】：C

96、在勞務人員動態(tài)管理中起主導作用的是（）。

A.勞務管理部門

B.生產(chǎn)管理部門

C.項目經(jīng)理部

D.勞務企業(yè)

【答案】：A

97、鋼結(jié)構(gòu)安裝前應對基礎軸線和標高、()進行檢查、檢測，

并辦理交接手續(xù)。

A.預留洞位置

B.構(gòu)件型號

C.構(gòu)件尺寸

D.預埋板位置

【答案】：D

98、()是指在決定任何獎懲政策時，組織所依據(jù)的決策標準或

方法符合公正性原則，程序公平一致、標準明確、過程公開等。

A.分配公平

B.結(jié)果公開

C.過程公平

D.機會公平

【答案】：C

99、()屬于員工自然流出。

A.辭職

B.退休

C.解雇

D.提前退休

【答案】：B

100、下列（）不能設立信訪工作機構(gòu)。

A.縣級人民政府

B.市級人民政府

C.鄉(xiāng)鎮(zhèn)級人民政府

D.省級人民政府

【答案】：C

101、情況復雜的信訪事項，可以適當延長辦理期限，但延長期限不得

超過（）日。

A.20

B.25

C.30

D.40

【答案】：C

102、粉塵侵人人體的途徑最主要途徑是（）。

A呼吸系統(tǒng)

B.眼睛

C.皮膚

D.口腔

【答案】：A

103、某多層現(xiàn)澆混凝土框架結(jié)構(gòu)辦公樓工程，位于7度抗震設防地區(qū),

共5層，層高3.3m,坡屋頂?；A為柱下鋼筋混凝土獨立基礎，墻下

條形基礎，基礎墻采用MU15的混凝土磚砌筑，上部墻體采用M1J7.5

混凝土空心磚砌筑，所用的砂漿有M10的水泥砂漿和M5混合砂漿。砌

筑時外部采用扣件式鋼管腳手架，里面采用角鋼折疊式里腳手架?；?/p>

礎和上部結(jié)構(gòu)均采用C30混凝土，屋面為鋼筋混凝土現(xiàn)澆坡屋面。整

個工程歷時300d完成，施工良好，無安全事故發(fā)生。

A.綁扎搭接

B.機械連接

C.埋弧焊接

D.電阻點焊

【答案】：B

104、績效考核中，出現(xiàn)比較早，也比較常用的方法是（）。

A.業(yè)績評定表法

B.行為錨定評價法

C.行為觀察比較法

D.關鍵績效指標法

【答案】：A

105、下列關于砌塊的分類、主要技術要求及應用的相關說法中，不正

確的是（）。

A.目前國內(nèi)推廣應用較為普遍的砌塊有蒸壓加氣混凝土砌塊、普通混

凝土小型空心砌塊、石膏砌塊等

B.按尺寸偏差與外觀質(zhì)量、干密度、抗壓強度和抗凍性，蒸壓加氣混

凝土砌塊的質(zhì)量等級分為優(yōu)等品、一等品、合格品三個等級

C.蒸壓加氣混凝土砌塊適用于低層建筑的承重墻，多層建筑和高層建

筑的隔離墻、填充墻及工業(yè)建筑物的圍護墻體和絕熱墻體

D.混凝土小型空心砌塊主規(guī)格尺寸為390mmX190mmX190mm.

390mmX240mmX190mm,最小外壁厚不應小于30mm,最小肋厚不應小于

25mm

【答案】：C

106、（）是績效考核的中心內(nèi)容。

A.工作態(tài)度

B.工作能力

C.工作業(yè)績

D.工作過程

【答案】：C

107、職業(yè)技能鑒定后，由（）驗印核發(fā)證書。

A.職業(yè)技能鑒定所（站）

B.所在企業(yè)

C.建設局

D.勞動保障部門

【答案】：D

108、某多層現(xiàn)澆混凝土框架結(jié)構(gòu)辦公樓工程，位于7度抗震設防地區(qū),

共5層，層高3.3明坡屋頂?；A為柱下鋼筋混凝土獨立基礎，墻下

條形基礎，基礎墻采用MU15的混凝土磚砌筑，上部墻體采用M1J7.5

混凝土空心磚砌筑，所用的砂漿有M10的水泥砂漿和M5混合砂漿。砌

筑時外部采用扣件式鋼管腳手架，里面采用角鋼折疊式里腳手架?；?/p>

礎和上部結(jié)構(gòu)均采用C30混凝土，屋面為鋼筋混凝土現(xiàn)澆坡屋面。整

個工程歷時300d完成，施工良好，無安全事故發(fā)生。

A.1

B.2

C.3

D.4

【答案】：C

109、在施工中不斷進行勞動力平衡、調(diào)整，解決施工要求與勞動力數(shù)

量、工種、技術能力、相互配合中存在的矛盾，這是（）的職責。

A.勞務管理部門

B.生產(chǎn)管理部門

C.項目經(jīng)理部

D.勞務企業(yè)

【答案】：C

110、人力資源（）工作成功的關鍵在于崗位分析。

A.開發(fā)

B.控制

C.規(guī)劃

D.組織

【答案】：C

llh在培訓過程管理中，培訓結(jié)束后接著要做的工作是（）。

A.培訓意見

B.培訓建議

C,培訓評估

D.培訓總結(jié)

【答案】：C

112、企業(yè)的（）應對本企業(yè)的生產(chǎn)安全負全面責任。

A董事長

B.法人

C.總經(jīng)理

D.分管安全生產(chǎn)的經(jīng)理

【答案】：B

113、墻鋼筋綁扎采用雙層鋼筋網(wǎng)時，撐鐵長度等于兩層網(wǎng)片的凈距,

間距約為（）m,相互錯開排列°

A.0.5

B.1

C.1.5

D.2

【答案】：B

114、質(zhì)量檢測試樣的取樣應當嚴格執(zhí)行有關工程建設標準和國家有關

規(guī)定，在（）監(jiān)督下現(xiàn)場取樣。提供質(zhì)量檢測試樣的單位和個人應

當對試樣的真實性負責°（）

A.建設單位或工程監(jiān)理單位

B.建設單位或質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)

C.施工單位或工程監(jiān)理單位

D.質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)或工程監(jiān)理單位

【答案】：A

115、低碳鋼的含碳量（）。

A,<0.25%

B.0.25%?0.60%

C.>0.60%

D.>0.25%

【答案】：A

116、勞動爭議在起訴前必須經(jīng)過（）程序，不能直接向人民法院

起訴。

A.協(xié)商

B.調(diào)解

C.調(diào)查

D.仲裁

【答案】：D

117、合同書面形式的實質(zhì)是（），有利于合同關系當事人權利義

務的確定，發(fā)生爭議后便于舉證。

A書面形式

B.文字記錄

C.當事人簽字

D.書面?zhèn)浒?/p>

【答案】：B

118、參加初級職業(yè)技能鑒定的人員申報條件為（）。

A.學徒期滿的職工

B.學校畢業(yè)生

C.從事生產(chǎn)作業(yè)5年

D.沒有條件

【答案】：A

119、參加基本養(yǎng)老保險，達到待遇領取年齡但繳費年限不滿15年，

沒有參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的，參照（）標準，一次性支付

其個人賬戶養(yǎng)老金。

A.政府人員

B.城鎮(zhèn)同類人員

C.農(nóng)村同類人員

D.無業(yè)人員

【答案】：B

120、根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》，關于勘察設計單位質(zhì)量責任和

義務的說法，錯誤的是（）°

A.勘察設計單位必須按照工程建設強制性標準及有關規(guī)定進行勘察設

計

B.勘察單位提供的地質(zhì)、測量、水文等勘察成果必須真實、準確

C.設計單位應當根據(jù)勘察戌果文件進行建設工程設計

D.設計單位可對建筑材料、專用設備等指定生產(chǎn)廠家或供應商

【答案】：D

121、各級人民政府應當向社會公布信訪機構(gòu)的（）°

A,通訊地址、電子郵箱、投訴電話

B.辦公地址、企業(yè)郵箱、領導電話

C.通訊地址、企業(yè)郵箱、領導電話

D.辦公地址、電子郵箱、投訴電話

【答案】：A

122、勞務分包合同總體分析的結(jié)果，要（）表達出來，由項目經(jīng)

理和項目部其他職能部門分析和掌握，作為履行勞務分包合同的參考。

A.文字形式

B.簡單直觀的

C,由項目部

D.勞動工資部門

【答案】：B

123、以下不屬于混凝土外加劑的是（）。

A,減水劑

B.早強劑

C.潤滑劑

D.緩凝劑

【答案】：C

124、在對流動人口的管理中，打擊火車站及列車上的違法犯罪活動屬

于（）的職責范圍。

A.公安機關

B.司法行政部門

C.鐵道部門

D.交通部門

【答案】：C

125、競爭性談判采購勞務分包與詢價采購的不同主要在于參與競爭的

勞務分包企業(yè)（）。

A.不限資質(zhì)

B.談判更細

C.不需備案

D.需公開報價

【答案】：D

126、馬斯洛的需要層次理論從低到高分為：（）。

A,安全的需要、生理的需要、社交的需要尊重的需要和自我實現(xiàn)的

需要

B.生理的需要、安全的需要、社交的需要尊重的需要和自我實現(xiàn)的

需要

C.生理的需要、安全的需要、尊重的需要社交的需要和自我實現(xiàn)的

需要

D.安全的需要、生理的需要、尊重的需要社交的需要和自我實現(xiàn)的

需要

【答案】：B

127、（）對集貿(mào)市場中的務工經(jīng)商人員進行管理，配合有關部門

落實流動人口管理的各項措施。

A.工商行政管理部門

B.城市管理監(jiān)察大隊

C.公安機關

D.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府

【答案】：A

128、標的是合同法律關系的（），是合同當事人權利和義務共同

指向的對象。

A.客體

B.主體

C.指向

D.物體

【答案】：A

129、對信訪事項作出處理意見的最高行政機關是（）。

A國務院

B.最高法院

C,省級人民政府

D.國家信訪總局

【答案】：A

130、城市及道路照明工程專業(yè)承包資質(zhì)等級分為（）。

A.一、二、三級

B.不分等級

C.二、三級

D.一、二級

【答案】：A

13k項目管理的最基本的方法論是（）的動態(tài)控制。

A.利潤目標

B.安全目標

C.項目目標

D,質(zhì)量目標

【答案】：C

132、按照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對全

國安全生產(chǎn)工作實施（）。

A.綜合管理

B.綜合監(jiān)督管理

C.監(jiān)督管理

D.規(guī)劃管理

【答案】：B

133、詢價采購勞務分包不同于公開的招投標，由承包人選擇約三家勞

務企業(yè)，分別進行詢價（），最終確定勞務分包人。

A.討論

B.評審

C.談判

D.簽約

【答案】：B

134、下列關于卷材防水施工的說法中，錯誤的是（）。

A.鋪設防水卷材前應涂刷基層處理劑，基層處理劑應采用與卷材性能

配套（相容）的材料，或采用同類涂料的底子油

B.鋪貼高分子防水卷材時，切忌拉伸過緊，以免使卷材長期處在受拉

應力狀態(tài)，易加速卷材老化

C.施工工藝流程為：找平層施工―防水層施工一保護層施工一質(zhì)量檢

查

D.卷材搭接接縫口應采用寬度不小于20mm的密封材料封嚴，以確保防

水層的整體防水性能

【答案】：D

135、細骨料為混凝土的基本組成之一，其粒徑一般在（）之間。

A.0.08、2.5mm

B.0.15、4.75mm

C.0.30、4.75mm

D.0.15、9.5mm

【答案】：B

136、建設工程三級安全教育包括進人公司、進入（）、進人班組。

A.總包單位

B.分包單位

C.建設單位

D.項目部

【答案】：D

137、目前我國已初步形成的社會保障體系框架是以（）人口為基

礎的。

A.農(nóng)村

B.流動

C.城鎮(zhèn)

D.全部

【答案】：C

138、在績效管理中，（）部分是管理活動的核心環(huán)節(jié)。

A.績效計劃

B.績效跟進

C.績效考核

D.績效反饋

【答案】：C

139、對出租房屋，而不按規(guī)定申報登記住宿人戶口的，依照（）

規(guī)定進行行政處罰。

A.《暫住證申領辦法》

B.《中華人民共和國治安管理處罰條例》

C.《租賃房屋治安管理規(guī)定》

D.《中華人民共和國行政許可法》

【答案】：B

140、甲與A企業(yè)于2010年3月1日建立勞動關系，從2010年8月1

日起，A企業(yè)在甲不知情的情況下停止為其交納社保費用。甲在2010

年10月1日才得知該事，并2010年10月8日向A企業(yè)進行交涉，后

雙方協(xié)商調(diào)解不成，甲向勞動仲裁委員會申請仲裁的時效截止日期為

（）O

A.2011年3月1日

B.2011年8月1日

C.2011年10月1日

D.2011年10月8日

【答案】：C

141、下列對于砂漿與水泥的說法中錯誤的是（）。

A.根據(jù)膠凝材料的不同，建筑砂漿可分為石灰砂漿、水泥砂漿和混合

砂漿

B.水泥屬于水硬性膠凝材料，因而只能在潮濕環(huán)境與水中凝結(jié)、硬化、

保持和發(fā)展強度

C.水泥砂漿強度高、耐久性和耐火性好，常用于地下結(jié)構(gòu)或經(jīng)常受水

侵蝕的砌體部位

D.用于一般土木建筑工程的水泥為通用水泥，系通用硅酸鹽水泥的簡

稱

【答案】：B

142、《建筑法》規(guī)定，建筑工程安全管理必須建立健全安全生產(chǎn)的

（）和群防群治。

A.獎罰制度

B.管理制度

C.責任制度

D.驗收制度

【答案】：C

143、下列情形中，屬于效力待定合同的有（）。

A.成年人甲誤將復制品的油畫當成真品購買

B.14周歲的兒童因發(fā)明創(chuàng)造而接受獎金

C.14周歲的少年出售勞力士金表給20歲的李某

D.藥店借搶救重病人急需將藥價提高10倍

【答案】：C

144、下列各項中，不屬于費用的是（）。

A.經(jīng)營性租出固定資產(chǎn)的折舊額

B.成本模式計量的投資性房地產(chǎn)的攤銷額

C.企業(yè)發(fā)生的現(xiàn)金折扣

D.出售固定資產(chǎn)發(fā)生的凈損失

【答案】：D

145、《暫住證申領辦法》第十四條第3項規(guī)定：對雇傭無暫住人員的

法定代表人或者直接責任人，處以（）以下罰款或者警告。

A.500元

B.1000元

C.1500元

D.2000元

【答案】：B

146、某工程承包公司于2011年12月發(fā)生工程保修費1萬元，根據(jù)企

業(yè)會計準則及其相關規(guī)定。工程保修費屬于企業(yè)的（）O

A.間接費用

B.期間費用

C.直接費用

D.收益性支出

【答案】：A

147、績效工資占總體工資的比例在（）以上，浮動部分比較大。

A.40%

B.50%

C,60%

D.65%

【答案】：B

148、成本計劃的類型按其作用可分為（）。

A.競爭性成本計劃、指導性成本計劃、實施性計劃成本

B.控制性成本計劃、指導性成本計劃、實施性計劃成本

C.控制性成本計劃、指導性成本計劃、操作性計劃成本

D.競爭性成本計劃、指導性成本計劃、目標性計劃成本

【答案】：A

149、某建筑安裝工程公司2011年3月發(fā)生施工費用如下：人工費30

萬元、耗用材料費用50萬元，機械使用費用10萬元，銀行借款利息5

萬元根據(jù)企業(yè)會計準則及其相關規(guī)定，則此項工程的直接費用是

（）O

A.31萬元

B.50萬元

C.90萬元

D.95萬元

【答案】：C

150、下列收入的說法正確的是（）。

A.建筑業(yè)企業(yè)的主營業(yè)務收人是提供勞務收人

B.設計業(yè)務取得的收人是提供勞務收入

C.金融企業(yè)發(fā)放貸款取得的收入是銷售商品收入

D.機械作業(yè)收入應列人建造（施工）合同收入

【答案】：B

151、適宜頂板和底板使用的保護層是（）。

A.細石混凝土保護層

B.水泥砂漿保護層

C.泡沫塑料保護層

D.磚墻保護層

【答案】：A

152、土方的邊坡坡度一般以（）表示，它影響到土方開挖邊坡的

穩(wěn)定性。

A.坡底寬度（h）與挖方深度（h）之比

B.挖方深度（h）與坡底寬度（b）之比

C.邊坡系數(shù)（m）與坡底寬度（b）之比

D.邊坡系數(shù)（m）與挖方深度（h）之比

【答案】：B

153、《勞動法》中，勞動安全衛(wèi)生設施必須符合（）規(guī)定的標準。

A.國家

B.企業(yè)

C.行業(yè)

D.當?shù)卣?/p>

【答案】：A

154、不一定啟動信訪調(diào)查，不適用強制性程序的信訪事項辦理包括

()O

A.提出的建議、意見類信訪事項

B.對政府機關及工作人員的檢舉

C.對法院檢察院生效決定不服的申訴

D.對公安機關不予立案的申訴

【答案】：A

155、有權處理信訪事項的行政機關經(jīng)調(diào)查核實信訪事項后，應當依照

有關法律、法規(guī)等規(guī)定，分別作出處理意見，并要()信訪人。

A.及時通知

B.書面答復

C.口頭答復

D.及時回訪

【答案】：B

156、()辦理“外出就業(yè)登記卡”和“外來人員就業(yè)證”。

A.勞動部門

B.工商行政管理部門

C.公安部門

D.民政部門

【答案】：A

157、公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照規(guī)定提取

法定公積金之前，應當先（）。

A.彌補虧損

B.提取法定公積金

C.擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營

D.增加公司注冊資本

【答案】：A

158、以下不屬于《勞動法》中關于勞動安全衛(wèi)生方面的規(guī)定是

（）O

A.用人單位必須建立、健全勞動安全制度、規(guī)程和標準

B.勞動安全衛(wèi)生設施必須符合國家規(guī)定的標準

C.經(jīng)過專門培訓后勞動者就可從事特種作業(yè)

D.勞動者在勞動過程中必須經(jīng)過嚴格遵守安全操作規(guī)程

【答案】：C

159、我國已經(jīng)初步形成了包括（）、社會救助、社會福利、優(yōu)撫

安置及住房保障等多層次的社會保障體系框架。

A.工傷保險

B.失業(yè)保險

C.社會保險

D.醫(yī)療保險

【答案】：C

160、某建筑工人趙某因不服公司扣發(fā)獎金向人民法院提起訴訟。趙某

訴稱：因天氣多雨，公司決定在郊區(qū)施工現(xiàn)場外建一座堤壩以防洪水,

要求全部職工加班加點。趙某因父母回老家，家中有一弟弟要參加當

年高考，必須有人照顧，所以不能加班。向公司提出不加班的請求后,

公司便沒有安排他加班。但此后，公司卻以趙某不服從工作紀律、影

響工作秩序為由，扣發(fā)趙某半年獎金。趙某不服，申請仲裁，但仲裁

委員會裁定公司對趙某的處罰正確，故對趙某的申請不予支持。趙某

因此要求法院予以公斷。公司辯稱：本地區(qū)暴雨成災。因項目現(xiàn)場建

在山谷中，為防止山洪襲擊施工現(xiàn)場，決定在施工現(xiàn)場之外修建一條

【答案】：D

161、美國行為科學家麥格雷戈提出了"（）”。

A.理論-理論

B.理論-F理論

C.I理論T理論

?！防碚?丫理論

【答案】：D

162、我國法律，行政法規(guī)規(guī)定訂立合同時應采用（）。

A,口頭形式

B.電文形式

C.書面形式

D.推定形式

【答案】：C

163、以下不屬于施工資源管理任務的是（）。

A.規(guī)劃及報批施工用地

B.確定資源的分配計劃

C.編制資源進度計劃

D.施工資源進度計劃的執(zhí)行和動態(tài)凋整

【答案】：A

164、分析報價結(jié)構(gòu)是否合理主要是橫向比較其他勞務公司的報價、根

據(jù)同類工程的（）報價是否合理以及縱向結(jié)合本企業(yè)以往所定勞

務分包的價格情況。

A.社會行情分析

B.有經(jīng)驗勞務公司報價分析

C.工程承包報價分析

D.當事人約定

【答案】：A

165、以下人員招聘的程序排序正確的是（）。①確立招聘渠道②

工作評估③組建招聘小組④制定招聘計劃⑤甄別錄用。

A.①②③④⑤

B.①④③②⑤

C.④③①⑤②

D.④①③⑤②

【答案】：C

166、鋼筋與混凝土能共同工作的主要原因是（）。

A.防火、防銹

B.混凝土對鋼筋的握裹及保護

C.混凝土與鋼筋有足夠的粘結(jié)力，兩者線膨脹系數(shù)接近

D.鋼筋抗拉而混凝土抗壓。

【答案】：C

167、建筑工程中隱蔽工程在隱蔽前，施工單位應及時通知監(jiān)理單位和

（）,對隱蔽工程進行監(jiān)督檢查。

A.業(yè)主

B.設計單位

C.總承包單位

D.建設工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)

【答案】：D

168、負責對流動人口收容遣送工作的主要責任部門是（）。

A.公安部門

B.民政部門

C.勞動部門

D.當?shù)攸h、團組織

【答案】：B

169、《合同法》規(guī)定的遵守法律原則是指（）。

A.法律

B.行政法規(guī)

C.法律的強制性規(guī)定

D.合同法

【答案】：C

170、承包人與勞務分包人根據(jù)（）的合同工期、質(zhì)量標準、安全

文明施工與環(huán)境保護等主要條款，商談勞務分包合同的內(nèi)容，簽訂具

體的合同條款。

A.合同法規(guī)定

B.主合同規(guī)定

C.雙方協(xié)商

D.業(yè)主要求

【答案】，B

171、下列材料即能在空氣中硬化又能在水中硬化的是（）。

A.石灰

B.石膏

C.水泥

D.水玻璃

【答案】：C

172、下列有關建造合同收人的確認與計量的表述中，不正確的是

（）0

A.合同變更形成的收人應當計人合同收入

B.工程索賠、獎勵形成的收入應當計入合同收人

C.建造合同的結(jié)果不能可靠估計但合同成本能夠收回的，按能夠收回

的實際合同成本的金額確認合同收入

D.建造合同預計總成本超過合同預計總收人時，應將預計損失確認為

當期營業(yè)外支出

【答案】：D

173、對懷孕（）個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和

夜班勞動。

A.3

B.5

C.8

D.7

【答案】：D

174、建立勞務分包合同管理工作程序，通過明確的管理制度，使勞務

分包合同的管理工作（）有條不紊地進行。

A.按合同法要求

B.按合同約定

C.對照條款

D.經(jīng)常性她

【答案】：D

175、基礎薪酬是指()。

A獎金

B.津貼

C.工資

D.提成工資

【答案】：C

176、解決爭議的方法是指合同一旦產(chǎn)生糾紛和爭議時，當事人采用

()對合同條款的解釋以及法律適用來解決爭議。

A.協(xié)商方法

B.何種途徑

C.仲裁方法

D.調(diào)解方法

【答案】：B

177、對于重大、緊急的信訪事項、信訪機構(gòu)應當及時提出建議，報請

()決定。

A.上級信訪機構(gòu)

B.本級人民政府

C.上級人民政府

D.下級人民政府

【答案】，B

178、非招標采購方式是指招標采購方式以外的采購方式，包括在合格

勞務分包企業(yè)名錄中選擇、詢價選擇和()選擇等方式。

A.有資質(zhì)勞務公司

B.第三方介紹

C.競爭性談判

D.社會上

【答案】：C

179、以下關于混凝土小型空心砌塊砌體工程的規(guī)定，正確的是

()0

A.施工時所用的小砌塊的產(chǎn)品齡期不應小于30天

B.小砌塊應底面朝上反砌干墻上

C.嚴禁使用斷裂小砌塊

D.底層室內(nèi)地面以下或防潮層以下的砌體，應采用強度等級不低于C15

的混凝土灌實小砌塊的孔洞

【答案】：B

180、據(jù)《勞動法》的規(guī)定，以下關于勞動安全衛(wèi)生制度的表述，錯誤

的是()。

A.用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件

B.用人單位應為勞動者提供必要的勞動保護用品

C.對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應當定期進行健康檢查

D.對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者實行提前退休制

【答案】：D

181、下列哪種薪酬模式可能會使員工為獲得職位晉升采取任何方式：

()0

A.基于崗位的薪酬模式

B.基于技能的薪酬模式

C.基于年功的薪酬模式

D.基于市場的薪酬模式

【答案】：A

182、某道路施工中發(fā)生邊坡滑坡事故，20人被埋，經(jīng)搶救15人生還,

5人死亡，事故屬于()。

A.特別重大事故

B.重大事故

C.較大事故

D.一般事故

【答案】：C

183、人力資源規(guī)劃屬于人力資源管理活動中的（）層次。

A.基礎

B.操作

C.組織

D.控制

【答案】：A

184、下列關于勞動防護用品維護、更換及報廢的規(guī)定錯誤的是

（）O

A.勞動防護用品應當按照要求妥善保存，及時更換

B.勞動者應當對應急勞動防護用品進行經(jīng)常性的維護、檢修，定期檢

測勞動防護用品的性能和效果，保證其完好、有效

C.用人單位應當按照勞動防護用品發(fā)放周期定期發(fā)放，對工作過程中

損壞的，用人單位應及時更換

D.安全帽、呼吸器、絕緣手套等安全性能要求高、易損耗的勞動防護

用品，應當按照有效防護功能最低指標和有效使用期，到期強制報廢

【答案】：B

185、關于費用的特點，以下說法錯誤的是（）。

A.費用是企業(yè)日?；顒又邪l(fā)生的經(jīng)濟利益的流出

B.費用將引起所有者權益的減少

C.費用可能表現(xiàn)為資產(chǎn)的減少，或負債的增加，或者兼而有之

D.費用只包括本企業(yè)經(jīng)濟利益的流出，包括為第三方或客戶代付的款

項及償還債務支出。

【答案】：D

186、以下關于施工項目目標控制的表述，錯誤的是（）o

A.施工項目目標控制問題的要素包括施工項目、控制目標、控制主體、

實施計劃、實施信息、偏差數(shù)據(jù)、糾偏措施、糾偏行為

B.施工項目控制的目的是排除干擾、實現(xiàn)合同目標

C.施工項目目標控制是實現(xiàn)施工目標的手段

D.施工項目目標控制包括進度控制、質(zhì)量控制和成本控制三個方面

【答案】：D

187、以下除（）外，均是因用人單位原因?qū)е聞趧雍贤淮_認為

無效，且給勞動者造成了損害，用人單位應對勞動者承擔賠償責任。

A,以欺詐、脅迫的手段使勞動者在違背真實意思的情況下訂立勞動合

同

B.用人單位以乘人之危，迫使勞動者變更勞動合同

C.用人單位在勞動合同中免除自己的法定責任、排除勞動者權利

D.用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費

【答案】：D

188、項目技術負責人是在（）的領導下，負責項目部施工生產(chǎn)、

工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)和機械設備管理工作。

A.項目部經(jīng)理

B.公司法人

C.公司技術負責人

D.公司技術部門

【答案】：A

189、某機電安裝公司2013年10月發(fā)生施工材料費用60萬元，人工

費25萬元，機械使用費用5萬元，財產(chǎn)保險費5萬元。根據(jù)企業(yè)會計

準則及其相關規(guī)定，則此項工程成本是（）。

A.30萬元

B.65萬元

C.90萬元

D.95萬元

【答案】：D

190、對投訴類信訪事項，如信訪人對辦理結(jié)果有意見的，還可以進行

（）等申請救濟。

A.法院起訴

B.司法調(diào)解

C.仲裁解決

D.尋求復查

【答案】：D

191、勞務是種服務，這種服務可以是滿足人們精神上的需要，也可以

是滿足人們（）的需要。

A.社會活動

B.物質(zhì)生產(chǎn)

C.家庭生活

D.關系洽

【答案】：B

192、信訪人對提供公共服務的企業(yè)、事業(yè)單位及其工作人員的（）

不服，可以向有關行政機關提出信訪事項。

A.行政行為

B.其他行為

C.職務行為

D.職業(yè)行為

【答案】：C

193、勞動合同生效方式：由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)（）

在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效Q

A.用人單位

B.勞動者

C.用人單位與勞動者

D.勞動主管部門

【答案】：C

194、對于主要用鍬、鋤頭挖掘，少許用鎬翻松的土，此類上可以判斷

為（）。

A.一類土（松軟土）

B.二類土（普通土）

C.三類土（堅土）

D.四類土（砂礫堅土）

【答案】：B

195、信訪調(diào)查的步驟正確的是（）。①事前通知②說明理由③表

明身份④實施調(diào)查⑤制作筆錄。

A.①②③⑤④

B.①②③④⑤

C.①③②④⑤

D.①③②⑤④

【答案】：C

196、對勞務分包合同履行過程的跟蹤和監(jiān)督是一項（）工作，涉

及多個部門和單位。

A.嚴肅認真的

B.細致的

C.項目部為主的

D.全方位的

【答案】：D

197、人力資源計劃中應解決的核心問題是（）。

A.充分考慮內(nèi)外部環(huán)境變化

B.企業(yè)的人力資源保障問題

C.企業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略目標

D.人力資源規(guī)劃

【答案】：B

198、以下不屬于工程成本間接費用的是（）。

A.勞動保護費

B.輔助材料

C.機器設備的折舊費

D.機物料消耗

【答案】：B

199、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定，因建設工程施工可能造成

損害的毗鄰建筑物、構(gòu)筑物和地下管線等，應當采取專項防護措施。

這里，負責實施該防護措施的單位應當是（）。

A.設計單位

B.建設單位

C.施工單位

D.監(jiān)理單位

【答案】：C

200、施工單位生產(chǎn)工人的勞動保護費屬于（）o

A,直接工程的人工費

B.措施費

C.企業(yè)管理費中的保險費

D.社會保險費

【答案】：A

第二部分多選題（30題）

1、建設部門在流動人口管理工作中的主要職責有（）。

A.負責對成建制施工隊伍和工地的管理以及流動人口聚集地的規(guī)劃管

理，協(xié)助有關部門落實流動人口管理的各項措施

B.負責疏導民工潮

C.負責小城鎮(zhèn)的開發(fā)建設，促進農(nóng)村剩余勞動力的就地就近轉(zhuǎn)移

D.負責對房屋出租的管理和市容、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察

E.負責勞動監(jiān)察

【答案】：ACD

2、根據(jù)《企業(yè)會計準則》，提供勞務交易的結(jié)果能夠可靠估計,是指同

時滿足下列條件（）o（）

A.收入的金額能夠可靠地計量

B.相關的經(jīng)濟利益很可能流入企業(yè)

C.交易的完工進度能夠可靠地確定

D.企業(yè)已將商品所有權上的主要風險和報酬轉(zhuǎn)移給購貨方

E.交易中已發(fā)生和將發(fā)生的成本能夠可靠地計量

【答案】：ABC

3、下列屬于違法分包的是（）。

A.總承包單位將建設工程分包給不具備相應資質(zhì)條件的單位

B.建設工程總承包合同中未有約定，又未經(jīng)建設單位認可，承包單位

將其承包的部分建設工程交給其他單位完成

C.施工總承包單位將建設工程的主體結(jié)構(gòu)的施工部分分包給其他單位

D.分包單位將其承包的建設工程再分包的

E.總承包單位將建設工程分包給具備相應資質(zhì)條件的

【答案】：ABCD

4、配備各崗位所需人員的數(shù)量時，要（）的原則。

A.高效

B.科學

C.精簡

D.平衡

E.合適

【答案】：AC

5、對于企業(yè)而言，人力費源是指一定時期內(nèi)，能夠被企業(yè)所用，且對

價值創(chuàng)造起貢獻作用的（）等的總稱。

A.教育

B.經(jīng)驗

C.技能

D.財力

E.體力

【答案】，ABC

6、建設部門在流動人口管理工作中的主要職責有（）。（）

A.負責對成建制施工隊伍和工地的管理以及流動人口聚集地的規(guī)劃管

理，協(xié)助有關部門落實流動人口管理的各項措施

B.負責疏導民工潮

C.負責小城鎮(zhèn)的開發(fā)建設，促進農(nóng)村剩余勞動力的就地就近轉(zhuǎn)移

D.負責對房屋出租的管理和市容、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察

E.負責勞動監(jiān)察

【答案】:ACD

7、流動人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動必須按照（）的要求辦理相關證件。

A.《中央社會治安綜合治理委員會關于進一步加強流動人口服務和管

理工作的意見》

B.《城鄉(xiāng)個體工商戶管理暫行條例》

C.《合伙企業(yè)法》

D.《公司法》

E.《就業(yè)促進法》

【答案】：BCD

8、施工項目投標階段主要工作包括（）。

A,由企業(yè)決策層或企業(yè)管理層按企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略對項目做出是否投標

的決策

B.決定投標后收集掌握企業(yè)本身、相關單位、市場等諸多方面信息

C.編制投標書

D.做出工程造價

E.繳納投標保證金

【答案】：ABC

9、《建筑法》規(guī)定（）。

A.承包企業(yè)應當持有依法夙得的資質(zhì)證書

B.應在其資質(zhì)等級許可的業(yè)務范圍內(nèi)承攬工程

C.禁止超越本企業(yè)資質(zhì)承攬工程

D,禁止其他企業(yè)或個人以本企業(yè)名義承攬工程

E.建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅持安全第一，預防為主的方針

【答案】：ABCD

10、集體合同與勞動合同在（）方面存在區(qū)別°

A.簽訂主體

B.簽訂程序

C.協(xié)商主體

D.法律效力

E.法律依據(jù)

【答案】：ABCD

11、陳某于2008年4月1日到某工程施工單位工作，擔任項目工程師0

2008年4月1日，雙方簽訂了二年期勞動合同，合同期限為2008年4

月1日至2010年3月31日。勞動合同期滿后，雙方又續(xù)簽了二年期

勞動合同，合同終止時間為2012年3月31日。在2012年2月28日,

施工單位單方面向陳某做出《終止勞動合同通知書》，書面告知與陳

某簽訂的勞動合同于2012年3月31日期滿后終止勞動關系。陳某拒

絕簽署《終止勞動合同通知書》，并要求簽訂無固定期限勞動合同。

因公司不同意陳某的要求，并于2012年4月