2024年度建筑施工工人勞動協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3工程地點1.4工程內(nèi)容第二條合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期第三條工作時間和休息休假3.1工作時間3.2休息休假第四條勞動報酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付時間4.3獎金及補貼第五條社會保險5.1保險種類5.2保險費用承擔(dān)第六條勞動保護(hù)6.1勞動安全6.2勞動保護(hù)用品第七條職業(yè)病防治7.1職業(yè)病防治措施第八條培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)機會8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第九條保密和知識產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)9.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)第十條違約責(zé)任10.1甲方違約10.2乙方違約第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決第十二條合同的變更、解除和終止12.1合同變更12.2合同解除12.3合同終止第十三條其他約定13.1通知和送達(dá)13.2法律適用13.3爭議管轄第十四條附則14.1附件14.2簽字蓋章14.3合同生效時間第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指具備合法營業(yè)執(zhí)照或合法經(jīng)營資格，按照本合同規(guī)定雇傭乙方的企業(yè)或組織。1.2乙方（勞動者）是指具備勞動能力，按照本合同規(guī)定在甲方從事建筑施工工作的個人。1.3工程地點是指甲方指定的進(jìn)行建筑施工的具體地點。1.4工程內(nèi)容是指甲方根據(jù)施工項目需要，安排乙方從事的具體建筑施工工作內(nèi)容。第二條合同期限2.1合同開始日期是指本合同雙方簽字蓋章之日起。2.2合同結(jié)束日期是指本合同約定的工程內(nèi)容全部完成之日。第三條工作時間和休息休假3.1工作時間是指乙方根據(jù)甲方的工作安排，每日的工作時間。3.2休息休假是指乙方根據(jù)國家法定節(jié)假日、年假、病假等相關(guān)規(guī)定享有的休息休假權(quán)利。第四條勞動報酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)是指乙方按照本合同約定，完成甲方安排的工作任務(wù)后應(yīng)得的工資報酬。4.2工資支付時間是指甲方按照本合同約定，向乙方支付工資報酬的時間。4.3獎金及補貼是指甲方根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定，給予乙方的獎金和各類補貼。第五條社會保險5.1保險種類是指甲方根據(jù)國家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，為乙方購買的社會保險種類。5.2保險費用承擔(dān)是指甲方按照國家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，承擔(dān)乙方社會保險費用的責(zé)任。第六條勞動保護(hù)6.1勞動安全是指甲方應(yīng)確保乙方在從事建筑施工工作過程中的安全，提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。6.2勞動保護(hù)用品是指甲方應(yīng)提供乙方在從事建筑施工工作時所需的各種勞動保護(hù)用品，包括但不限于安全帽、安全帶、防塵口罩、防噪聲耳塞等。第七條職業(yè)病防治7.1職業(yè)病防治措施是指甲方應(yīng)采取有效的職業(yè)病防治措施，防止乙方在從事建筑施工工作過程中患上職業(yè)病。包括但不限于定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查、提供合格的防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品、加強職業(yè)病防治知識的培訓(xùn)等。第八條培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)機會是指甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際需要和甲方的工作安排，為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)機會，以提高乙方的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是指甲方應(yīng)根據(jù)乙方的個人特點和甲方的發(fā)展需要，為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助乙方實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。第九條保密和知識產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)是指乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。9.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)是指甲方應(yīng)保護(hù)乙方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。第十條違約責(zé)任第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決是指甲乙雙方在發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。11.2調(diào)解解決是指甲乙雙方在發(fā)生爭議時，可以請求第三方進(jìn)行調(diào)解，以解決爭議。11.3仲裁解決是指甲乙雙方在發(fā)生爭議時，可以按照本合同約定的仲裁條款，提交仲裁機構(gòu)進(jìn)行仲裁。第十二條合同的變更、解除和終止12.1合同變更是指甲乙雙方在合同有效期內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致，對合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補充。12.2合同解除是指甲乙雙方在合同有效期內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致，提前終止合同的效力。12.3合同終止是指合同約定的期限屆滿或者甲乙雙方約定的其他終止條件滿足，合同自動終止。第十三條其他約定13.1通知和送達(dá)是指甲乙雙方之間通過書面形式進(jìn)行通知和送達(dá)，通知和送達(dá)地址按照本合同約定的地址為準(zhǔn)。13.2法律適用是指本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決等，均適用中華人民共和國法律。13.3爭議管轄是指甲乙雙方在發(fā)生爭議時，提交仲裁機構(gòu)進(jìn)行仲裁或者向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十四條附則14.1附件是指本合同的附件，包括但不限于乙方的身份證明、甲方提供的勞動保護(hù)用品清單等。14.2簽字蓋章是指本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同生效時間是指本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限自合同生效之日起計算。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方身份證明詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供有效的身份證明文件，如身份證、護(hù)照等，以證明其身份真實有效。附件說明：乙方身份證明用于確認(rèn)乙方的法律身份，確保乙方符合合同規(guī)定的勞動者條件。附件二：甲方提供的勞動保護(hù)用品清單詳細(xì)要求：清單應(yīng)詳細(xì)列明甲方提供給乙方的勞動保護(hù)用品，包括種類、數(shù)量、型號等。附件說明：勞動保護(hù)用品清單用于確認(rèn)甲方提供的勞動保護(hù)用品的種類和數(shù)量，確保乙方在施工過程中的人身安全。附件三：培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)計劃應(yīng)包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等。附件說明：培訓(xùn)計劃用于明確甲方為乙方提供的培訓(xùn)機會的具體安排，幫助乙方提高職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。附件四：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃詳細(xì)要求：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃應(yīng)包括乙方在甲方體內(nèi)的職業(yè)發(fā)展路徑、培訓(xùn)機會、晉升機制等。附件說明：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃用于明確甲方為乙方制定的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和方法，幫助乙方實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息的內(nèi)容、保密期限、保密義務(wù)等。附件說明：保密協(xié)議用于規(guī)范乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保密義務(wù)，防止泄露給第三方。附件六：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議詳細(xì)要求：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議應(yīng)明確乙方的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)義務(wù)以及甲方對乙方知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施等。附件說明：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議用于規(guī)范乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后對甲方知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)義務(wù)，以及甲方對乙方知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)用品。2.甲方未按照本合同約定支付工資報酬。3.甲方未按照本合同約定提供培訓(xùn)機會。4.甲方未按照本合同約定履行保密義務(wù)。5.甲方未按照本合同約定保護(hù)乙方知識產(chǎn)權(quán)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)用品的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。2.甲方未按照本合同約定支付工資報酬的，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定支付工資報酬，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方未按照本合同約定提供培訓(xùn)機會的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。4.甲方未按照本合同約定履行保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。5.甲方未按照本合同約定保護(hù)乙方知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。示例說明：假設(shè)甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)用品，導(dǎo)致乙方在施工過程中受傷，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于支付醫(yī)療費用、賠償損失等。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.勞動報酬：指勞動者按照勞動合同約定，完成工作任務(wù)后應(yīng)得的工資報酬。3.社會保險：指國家為保障勞動者合法權(quán)益，通過法律強制實施的，由用人單位和勞動者共同繳納的社會保障制度。4.勞動保護(hù)：指用人單位為勞動者提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障勞動者的人身安全。5.職業(yè)