醫(yī)療機構(gòu)專用醫(yī)生聘用合同格式合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（醫(yī)生）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________通訊地址：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方醫(yī)療機構(gòu)擔任醫(yī)生，負責診斷、治療、預防和宣傳工作。2.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，認真履行醫(yī)生職責。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方應按甲方規(guī)定參加值班、加班等工作。第四條勞動報酬4.1乙方工資為每月人民幣____元（稅前），甲方依法為乙方代扣代繳個人所得稅。4.2乙方享受甲方規(guī)定的獎金、津貼等待遇。4.3乙方加班工資按國家規(guī)定支付。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的休假待遇，包括年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等。5.3乙方因病、因工受傷等特殊情況，按國家規(guī)定享受相關(guān)待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方的醫(yī)療技術(shù)、患者資料等商業(yè)秘密予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。7.2本合同的違約金為合同總額的____%。第八條爭議解決8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（醫(yī)生）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證書3.乙方職業(yè)資格證書4.醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證5.甲方規(guī)章制度6.社會保險繳納證明7.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或提前離職。2.乙方未按甲方要求完成工作任務。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。4.甲方未按時支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未為乙方繳納社會保險。6.甲方未按約定提供的工作條件。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療機構(gòu)：指依法取得醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證，提供醫(yī)療服務的單位。2.醫(yī)生：指在醫(yī)療機構(gòu)從事診斷、治療、預防和宣傳工作的人員。3.勞動合同：指用人單位與勞動者確定的勞動關(guān)系的協(xié)議。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的社會保障制度。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗或提前離職：提前溝通，若無法協(xié)商解決，按合同約定支付違約金。2.乙方未按甲方要求完成工作任務：甲方應進行工作指導，乙方應認真履行職責。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即啟動違約條款，要求乙方承擔法律責任。4.甲方未按時支付乙方工資及福利待遇：甲方應及時足額支付，若協(xié)商無果，可向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。5.甲方未為乙方繳納社會保險：甲方應依法為乙方繳納，否則將承擔相應法律責任。6.甲方未按約定提供的工作條件：甲方應及時改善工作條件，保障乙方合法權(quán)益。五、所有應用場景：1.醫(yī)療機構(gòu)與醫(yī)生簽訂勞動合同。2.醫(yī)療機構(gòu)與醫(yī)生變更、解除