新生兒科護(hù)理護(hù)士聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方是一家專業(yè)從事新生兒科護(hù)理的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方具備相關(guān)護(hù)理技能和專業(yè)知識(shí)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方擔(dān)任甲方新生兒科護(hù)理護(hù)士一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方新生兒科護(hù)理護(hù)士，負(fù)責(zé)新生兒科患者的護(hù)理工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程和護(hù)理規(guī)范，確?；颊甙踩?。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。二、聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。三、工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間__天，每天工作__小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要安排。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，按時(shí)上下班，不得遲到早退。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），每月__日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。4.2乙方依法享受節(jié)假日加班工資、夜班津貼等相關(guān)待遇。4.3乙方如因違反甲方規(guī)定或失職造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方有權(quán)從乙方工資中扣除。五、保密條款5.1乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、患者信息等敏感信息。5.2乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)，確保甲方利益不受損害。六、合同終止與解除6.1在合同期內(nèi)，如乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。6.2如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或失職，甲方有權(quán)立即解除合同。6.3合同期滿后，雙方未續(xù)簽，本合同自動(dòng)終止。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)許可證復(fù)印件4.甲方護(hù)理規(guī)范手冊5.乙方培訓(xùn)記錄6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者信息的，視為違約。3.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資或未按約定提供工作條件的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指聘用方，即醫(yī)療機(jī)構(gòu)。2.乙方：指受聘方，即新生兒科護(hù)理護(hù)士。3.違約：指未能履行合同約定的義務(wù)。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.患者信息：指患者在就診過程中產(chǎn)生的個(gè)人隱私信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按時(shí)到崗或離崗，甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，必要時(shí)依法解除合同。2.乙方泄露商業(yè)秘密或患者信息，甲方應(yīng)立即要求乙方停止侵權(quán)行為，必要時(shí)依法索賠。3.乙方違反法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方應(yīng)按照公司規(guī)定進(jìn)行處理，必要時(shí)解除合同。4.甲方未按時(shí)支付工資或未提供工作條件，甲方應(yīng)立即改正，并向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新成立的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，需要招聘護(hù)理人員。2.乙方具備新生兒科護(hù)理技能，希望獲得一份穩(wěn)定的工作。3.