保潔員聘用協(xié)議標準版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（保潔員）2.工作內容2.1乙方的工作職責2.2乙方的工作地點2.3乙方的工作時間3.薪資待遇3.1乙方的工資標準3.2乙方的獎金及福利3.3乙方的工資發(fā)放方式及時間4.試用期及合同期限4.1乙方的試用期4.2合同的續(xù)簽及終止5.保密協(xié)議5.1乙方的保密義務5.2保密信息的界定6.違約責任6.1乙方的違約行為6.2甲方的違約行為7.爭議解決7.1雙方協(xié)商解決7.2提交甲方所在地的仲裁機構仲裁8.法律適用及爭議解決8.1適用法律8.2爭議解決方式9.其他約定9.1乙方的工作服及工具9.2乙方的工作培訓9.3甲方對乙方的管理及考核10.合同的簽訂及生效10.1合同的簽訂日期10.2合同的生效條件11.附件11.1乙方身份證明復印件11.2乙方健康證明復印件12.簽字蓋章頁12.1甲方簽字12.2乙方簽字13.合同變更及補充協(xié)議13.1合同變更的條件13.2補充協(xié)議的簽訂14.合同解除及終止14.1合同解除的條件14.2合同終止的條件第一部分：合同如下：1.合同主體及定義2.工作內容2.1乙方的工作職責：乙方負責按照甲方要求進行清潔工作，包括但不限于清掃、擦洗、整理等。2.2乙方的工作地點：乙方的工作地點為甲方指定的地點，包括但不限于甲方辦公室、會議室、衛(wèi)生間等。2.3乙方的工作時間：乙方的工作時間為甲方規(guī)定的正常工作時間，具體工作時間以甲方安排為準。3.薪資待遇3.1乙方的工資標準：乙方的工資標準為人民幣元/天。3.2乙方的獎金及福利：乙方完成工作任務并獲得甲方認可的，甲方將根據(jù)實際情況給予乙方相應的獎金。乙方享有國家法定節(jié)假日休息及相應的福利待遇。3.3乙方的工資發(fā)放方式及時間：乙方的工資將通過銀行轉賬的方式發(fā)放，每月發(fā)放一次，具體發(fā)放時間以甲方規(guī)定為準。4.試用期及合同期限4.1乙方的試用期：乙方試用期為一個月，自雙方簽訂合同之日起計算。4.2合同的續(xù)簽及終止：試用期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應簽訂新的合同。如任何一方提前終止合同，應提前一個月通知對方。5.保密協(xié)議5.1乙方的保密義務：乙方在合同期間及合同終止后，對甲方提供的所有保密信息予以保密。5.2保密信息的界定：保密信息包括但不限于甲方客戶名單、業(yè)務信息、財務信息等，具體保密信息范圍由甲方指定。6.違約責任6.1乙方的違約行為：乙方違反合同約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。6.2甲方的違約行為：甲方違反合同約定，乙方有權要求甲方承擔違約責任，包括但不限于賠償乙方損失、支付違約金等。7.爭議解決7.1雙方協(xié)商解決：雙方應通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中的爭議。7.2提交甲方所在地的仲裁機構仲裁：如雙方協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的仲裁機構申請仲裁。8.法律適用及爭議解決8.1適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。8.2爭議解決方式：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的仲裁委員會申請仲裁。9.其他約定9.1乙方的工作服及工具：甲方應為乙方提供統(tǒng)一的工作服和必要的清潔工具。9.2乙方的工作培訓：甲方應對乙方進行必要的崗位培訓，以確保乙方能夠勝任工作。9.3甲方對乙方的管理及考核：甲方有權對乙方的工作進行管理和考核，乙方應積極配合。10.合同的簽訂及生效10.1合同的簽訂日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章后，經(jīng)甲方審核無異議即生效。11.附件11.1乙方身份證明復印件：乙方應向甲方提供身份證、戶口簿等有效證件的復印件。11.2乙方健康證明復印件：乙方應向甲方提供近期的健康證明復印件。12.簽字蓋章頁12.1甲方簽字：甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：12.2乙方簽字：乙方（簽字）：日期：13.合同變更及補充協(xié)議13.1合同變更的條件：合同的變更應由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。13.2補充協(xié)議的簽訂：如雙方在合同履行過程中認為有必要簽訂補充協(xié)議的，應簽訂書面補充協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章確認。14.合同解除及終止14.1合同解除的條件：（1）雙方協(xié)商一致解除合同的；（2）乙方嚴重違反合同約定，甲方有權單方面解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行的。14.2合同終止的條件：（1）合同期滿，雙方未續(xù)簽的；（2）乙方達到法定退休年齡的；（3）乙方因健康原因不能繼續(xù)從事保潔工作的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方：指除甲方和乙方之外，與本合同有關聯(lián)的其他個人或實體。15.2第三方介入的范圍：包括但不限于中介方、客戶方、供應商方等。16.第三方介入的附加說明條款16.1甲方與第三方之間的交易：甲方與第三方之間的交易應遵守國家相關法律法規(guī)，不得違反本合同的約定。16.2乙方與第三方之間的交易：乙方在與第三方進行交易時，應遵守甲方的相關規(guī)定，不得違反本合同的約定。17.第三方介入的額外條款及說明17.1甲方對第三方的管理：甲方有權對第三方進行管理，確保其符合甲方的要求。17.2乙方對第三方的配合：乙方應積極配合甲方的管理，協(xié)助甲方對第三方進行監(jiān)督。18.第三方責任限額的明確18.1第三方責任限額：第三方應對其行為所產(chǎn)生的損失或損害承擔有限責任。18.2第三方責任限額的界定：第三方責任限額應根據(jù)第三方與甲乙雙方之間的合同約定及國家相關法律法規(guī)進行界定。19.第三方與甲乙方的劃分說明19.1第三方與甲乙方的劃分：第三方與甲乙方的權利義務劃分應依據(jù)第三方與甲乙雙方之間的合同約定及國家相關法律法規(guī)進行確定。19.2第三方與甲乙方的責任劃分：第三方與甲乙方的責任劃分應依據(jù)第三方與甲乙雙方之間的合同約定及國家相關法律法規(guī)進行確定。20.第三方介入的爭議解決20.1第三方介入的爭議解決：第三方介入的爭議應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的仲裁委員會申請仲裁。20.2第三方介入的爭議解決適用法律：第三方介入的爭議適用中華人民共和國法律。21.第三方介入的合同變更及補充協(xié)議21.1第三方介入的合同變更：第三方介入的合同變更應由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。21.2第三方介入的補充協(xié)議：如甲乙雙方認為有必要與第三方簽訂補充協(xié)議的，應簽訂書面補充協(xié)議，并經(jīng)甲乙雙方及第三方蓋章確認。22.第三方介入的合同解除及終止22.1第三方介入的合同解除：第三方介入的合同解除應由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。22.2第三方介入的合同終止：第三方介入的合同終止應由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面終止協(xié)議。23.第三方介入的保密協(xié)議23.1第三方保密義務：第三方應對其在合同過程中獲得的甲方和乙方相關信息予以保密。23.2第三方保密信息的界定：第三方保密信息包括但不限于甲方和乙方的客戶名單、業(yè)務信息、財務信息等，具體保密信息范圍由甲乙雙方指定。24.第三方介入的違約責任24.1第三方違約行為：第三方違反合同約定，甲方和乙方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方和乙方損失、支付違約金等。24.2第三方違約責任限額：第三方應對其違約行為所產(chǎn)生的損失或損害承擔有限責任。25.第三方介入的權益保護25.1甲方和乙方的權益保護：甲方和乙方應依法保護自身的合法權益，對第三方的違約行為采取相應的法律措施。25.2第三方權益的保護：第三方應依法保護自身的合法權益，對甲乙雙方的違約行為采取相應的法律措施。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方身份證明復印件：乙方應向甲方提供身份證、戶口簿等有效證件的復印件。2.乙方健康證明復印件：乙方應向甲方提供近期的健康證明復印件。3.甲方單位資質證明復印件：甲方應向乙方提供單位的資質證明復印件，以證明其合法經(jīng)營資格。4.甲方業(yè)務許可證明復印件：甲方應向乙方提供相關的業(yè)務許可證明復印件，以證明其業(yè)務合法性。5.合同附件一：甲方單位平面圖及保潔區(qū)域劃分說明。6.合同附件二：乙方工作職責詳細列表。7.合同附件三：乙方工作時間安排表。8.合同附件四：乙方工資待遇詳細說明。9.合同附件五：甲方保密信息清單。10.合同附件六：乙方保密信息清單。附件的詳細要求和說明：1.乙方身份證明復印件：應清晰、完整，復印件上需有乙方的簽名確認。2.乙方健康證明復印件：應由具有資質的醫(yī)療機構出具，復印件上需有醫(yī)療機構的蓋章。3.甲方單位資質證明復印件：應由相關政府部門頒發(fā)，復印件上需有頒發(fā)部門的蓋章。4.甲方業(yè)務許可證明復印件：應由相關政府部門頒發(fā)，復印件上需有頒發(fā)部門的蓋章。5.合同附件一：應包括甲方單位的詳細地址、聯(lián)系方式、保潔區(qū)域的具體劃分等。6.合同附件二：應詳細列出乙方的具體工作職責，包括但不限于清潔范圍、清潔標準等。7.合同附件三：應明確乙方的每日工作時間、休息時間等相關安排。8.合同附件四：應詳細說明乙方的工資構成、獎金發(fā)放標準等。9.合同附件五：應明確甲方的保密信息范圍，包括但不限于客戶資料、商業(yè)秘密等。10.合同附件六：應明確乙方的保密信息范圍，包括但不限于客戶資料、商業(yè)秘密等。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違反合同約定，未按時支付乙方工資的，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為應支付工資的20%。示例說明：甲方應在每月5日前支付乙方上個月的工資，如甲方未按時支付，乙方有權要求甲方支付違約金。2.甲方違反合同約定，未提供乙方工作服及工具的，乙方有權要求甲方支付賠償金，賠償金為工作服及工具價值的2倍。示例說明：甲方應在合同