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文檔簡介
酒店員工招聘合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(招聘方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(受聘方):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定招聘乙方擔(dān)任甲方酒店相關(guān)崗位工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、招聘崗位及職責(zé)
1.招聘崗位:____________________
2.崗位職責(zé):
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
(4)____________________
二、工作時間及薪資待遇
1.工作時間:____________________
2.薪資待遇:
(1)基本工資:____________________元/月
(2)崗位工資:____________________元/月
(3)績效工資:____________________元/月
(4)其他補(bǔ)貼:____________________元/月
3.薪資發(fā)放方式:____________________
三、社會保險及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.甲方依法為乙方提供以下福利待遇:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
四、合同期限
1.本合同期限為____________________年,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前____________________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
五、違約責(zé)任
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
六、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
4.甲方提供的其他相關(guān)文件
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________年__月__日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(招聘方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(受聘方):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定通過丙方提供的服務(wù)招聘乙方擔(dān)任甲方酒店相關(guān)崗位工作,甲乙雙方及丙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、招聘崗位及職責(zé)
1.招聘崗位:____________________
2.崗位職責(zé):
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
(4)____________________
二、乙方職責(zé)及權(quán)利
1.乙方應(yīng)按照甲方要求,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動條件、工作環(huán)境及勞動報酬。
3.乙方有權(quán)依法參加社會保險和享受福利待遇。
三、丙方職責(zé)及權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)為甲方提供招聘服務(wù),包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選候選人、組織面試等。
2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的需求,調(diào)整招聘策略和服務(wù)內(nèi)容。
3.丙方有權(quán)收取甲方支付的招聘服務(wù)費(fèi)用。
四、甲方的權(quán)益
1.甲方有權(quán)對乙方的日常工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇。
2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)在乙方違約或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律時,解除本合同。
五、甲方的權(quán)利條款
1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)章制度。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行保密,并要求乙方簽訂保密協(xié)議。
3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi),要求乙方參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。
六、甲方的利益條款
1.甲方有權(quán)通過丙方的招聘服務(wù),降低招聘成本和時間成本。
2.甲方有權(quán)通過丙方的專業(yè)服務(wù),提高招聘質(zhì)量和人才匹配度。
3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi),享受丙方提供的增值服務(wù),如人才測評、職業(yè)規(guī)劃等。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金:
(1)未經(jīng)甲方同意,擅自離職;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密;
(3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,造成甲方重大損失。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競爭活動。
八、丙方的責(zé)任
1.丙方應(yīng)保證為甲方提供的招聘服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。
2.丙方應(yīng)保證為甲方推薦的候選人具備相應(yīng)的工作能力和素質(zhì)。
3.丙方應(yīng)對甲方提供的招聘信息保密,不得泄露給第三方。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、合同期限
1.本合同期限為____________________年,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前____________________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
十一、合同終止
1.本合同因乙方違約、甲方解除合同或其他法定事由終止。
2.合同終止后,丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于辦理離職手續(xù)、支付乙方應(yīng)得報酬等。
十二、其他約定
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方服務(wù)提供方,其介入本合同的主要目的是為甲方提供專業(yè)、高效的招聘服務(wù),降低甲方的人力成本和時間成本,提高招聘質(zhì)量和人才匹配度。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為招聘方,在合同中處于主導(dǎo)地位,旨在通過丙方的專業(yè)服務(wù),選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),提升企業(yè)競爭力,同時保障自身的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(酒店運(yùn)營方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(應(yīng)聘者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(人才中介機(jī)構(gòu)):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于乙方有意加入甲方酒店從事相關(guān)工作,丙方作為人才中介機(jī)構(gòu),愿意協(xié)助乙方與甲方達(dá)成就業(yè)協(xié)議,甲乙雙方及丙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、招聘崗位及職責(zé)
1.招聘崗位:____________________
2.崗位職責(zé):
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
(4)____________________
二、乙方權(quán)利及義務(wù)
1.乙方享有根據(jù)崗位要求,接受甲方提供的工作條件和待遇的權(quán)利。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
3.乙方有權(quán)依法享受社會保險和福利待遇。
三、丙方職責(zé)及權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)咨詢、簡歷修改、面試輔導(dǎo)等服務(wù)。
2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的需求和甲方的要求,推薦合適的工作機(jī)會。
3.丙方有權(quán)收取乙方支付的中介服務(wù)費(fèi)用。
四、乙方的權(quán)益條款
1.乙方有權(quán)在合同期內(nèi),要求甲方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。
2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi),因個人原因提出離職,但需提前通知甲方。
3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi),享受甲方提供的帶薪年假、病假等福利待遇。
五、乙方的利益條款
1.乙方通過丙方的推薦,獲得與甲方簽訂的正式勞動合同,保障了其職業(yè)穩(wěn)定性。
2.乙方在甲方工作期間,丙方提供職業(yè)規(guī)劃和晉升建議,有助于其職業(yè)發(fā)展。
3.乙方在丙方的幫助下,縮短了求職時間,避免了不必要的求職成本。
六、甲方的違約及限制條款
1.甲方向乙方提供的工作條件和待遇不得低于雙方協(xié)議的約定,否則乙方有權(quán)要求甲方履行或解除合同。
2.甲方不得無故辭退乙方,如需辭退,應(yīng)提前通知乙方,并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.甲方不得限制乙方在合同期內(nèi)尋求其他工作機(jī)會,除非乙方違反了保密協(xié)議或競業(yè)禁止條款。
七、丙方的責(zé)任
1.丙方應(yīng)確保為乙方提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)道德。
2.丙方應(yīng)保護(hù)乙方的個人信息和隱私,不得泄露給第三方。
3.丙方應(yīng)協(xié)助解決乙方在求職過程中遇到的問題。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向丙方所在地人民法院提起訴訟。
九、合同期限
1.本合同期限為____________________年,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前____________________日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。
十、合同終止
1.本合同因乙方離職、甲方解除合同或其他法定事由終止。
2.合同終止后,丙方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù),包括但
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