20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版農(nóng)業(yè)企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂依據(jù)1.2適用范圍2.勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同類型2.2勞動(dòng)合同期限2.3勞動(dòng)合同續(xù)簽3.工作內(nèi)容與崗位3.1工作內(nèi)容3.2崗位職責(zé)3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3加班規(guī)定5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2績(jī)效工資5.3獎(jiǎng)金5.4社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2職業(yè)健康6.3安全生產(chǎn)7.勞動(dòng)紀(jì)律與行為規(guī)范7.1勞動(dòng)紀(jì)律7.2行為規(guī)范8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除與終止10.1合同解除10.2合同終止11.合同生效與解除11.1合同生效11.2合同解除12.其他約定事項(xiàng)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.2保密協(xié)議12.3其他13.合同附件13.1附件一：勞動(dòng)合同書13.2附件二：崗位說(shuō)明書13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同簽訂與生效14.1合同簽訂14.2合同生效第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂依據(jù)1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.1.2本合同依據(jù)《農(nóng)業(yè)企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等相關(guān)政策文件制定。1.2適用范圍1.2.1本合同適用于我公司與農(nóng)民工之間的勞動(dòng)關(guān)系，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定。2.勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同類型2.1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同。2.2勞動(dòng)合同期限2.2.1勞動(dòng)合同期限為二年，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.3勞動(dòng)合同續(xù)簽2.3.1本合同期滿前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。3.工作內(nèi)容與崗位3.1工作內(nèi)容3.1.1農(nóng)民工在本單位從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。3.2崗位職責(zé)3.2.1農(nóng)民工應(yīng)按照崗位要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。3.3工作地點(diǎn)3.3.1農(nóng)民工的工作地點(diǎn)為本單位所在地。4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.1.1農(nóng)民工每周工作五天，每天工作八小時(shí)。4.2休息休假4.2.1農(nóng)民工享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假。4.3加班規(guī)定4.3.1農(nóng)民工加班需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并支付加班工資。5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.1.1農(nóng)民工的基本工資為每月人民幣元。5.2績(jī)效工資5.2.1農(nóng)民工的績(jī)效工資根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果確定。5.3獎(jiǎng)金5.3.1農(nóng)民工在完成年度任務(wù)后，可享受年終獎(jiǎng)金。5.4社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金5.4.1我公司按照國(guó)家規(guī)定為農(nóng)民工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)6.1.1我公司為農(nóng)民工提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.2職業(yè)健康6.2.1我公司定期組織農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。6.3安全生產(chǎn)6.3.1農(nóng)民工在工作中應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的安全。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1農(nóng)民工違反勞動(dòng)合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.1.2用人單位違反勞動(dòng)合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2違約責(zé)任8.2.1農(nóng)民工未按照約定完成工作任務(wù)的，應(yīng)當(dāng)按照約定承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2.2用人單位未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)足欠付的報(bào)酬，并支付賠償金。8.2.3雙方因解除或終止勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.1.3對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。10.合同解除與終止10.1合同解除10.1.1有下列情形之一的，勞動(dòng)合同可以解除：1.雙方協(xié)商一致，且不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定；2.用人單位依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同；3.農(nóng)民工依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。10.2合同終止10.2.1有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：1.勞動(dòng)合同期限屆滿；2.勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤；3.用人單位依法破產(chǎn)、解散或者被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；4.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.合同生效與解除11.1合同生效11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同解除11.2.1合同解除應(yīng)當(dāng)以書面形式通知對(duì)方。12.其他約定事項(xiàng)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1.1農(nóng)民工在工作中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。12.2保密協(xié)議12.2.1雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，對(duì)公司的商業(yè)秘密予以保密。12.3其他12.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.合同附件13.1附件一：勞動(dòng)合同書13.2附件二：崗位說(shuō)明書13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同簽訂與生效14.1合同簽訂14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同生效14.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指為履行本合同而提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)等，與甲乙雙方簽訂有相關(guān)協(xié)議的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、股東、董事、監(jiān)事等關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：1.提供招聘服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行員工招聘；2.提供培訓(xùn)服務(wù)，對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)；3.提供咨詢服務(wù)，為甲乙雙方提供勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢；4.提供技術(shù)服務(wù)，為甲乙雙方提供生產(chǎn)技術(shù)支持。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在履行協(xié)議過(guò)程中，因自身原因?qū)е逻`約的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用。15.5第三方與其他各方的關(guān)系15.5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定，第三方不得干涉甲乙雙方之間的合同履行。15.5.2第三方與農(nóng)民工之間的關(guān)系由甲乙雙方通過(guò)本合同約定，第三方不得直接與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同或變更合同內(nèi)容。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定，并對(duì)第三方服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé)。16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方履行協(xié)議，確保第三方提供的服務(wù)能夠順利進(jìn)行。16.2.2乙方應(yīng)告知第三方其工作職責(zé)和范圍，避免第三方越權(quán)行事。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方因自身原因?qū)е逻`約，其賠償責(zé)任不得超過(guò)其收取的服務(wù)費(fèi)用。17.2保險(xiǎn)責(zé)任17.2.1第三方應(yīng)為其提供的各項(xiàng)服務(wù)購(gòu)買相應(yīng)的責(zé)任保險(xiǎn)，以保障甲乙雙方和農(nóng)民工的合法權(quán)益。17.3爭(zhēng)議解決17.3.1第三方違約爭(zhēng)議，由甲乙雙方根據(jù)第三方協(xié)議約定解決。17.3.2若第三方違約爭(zhēng)議無(wú)法通過(guò)協(xié)議約定解決，雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。18.本合同與第三方協(xié)議的沖突18.1本合同與第三方協(xié)議的沖突，以本合同為準(zhǔn)。18.2第三方協(xié)議與本合同不一致的，以本合同為準(zhǔn)。18.3本合同與本合同附件及第三方協(xié)議共同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同書詳細(xì)要求：勞動(dòng)合同書應(yīng)包含甲乙雙方的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、合同期限、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款。說(shuō)明：本附件為合同主體部分，是甲乙雙方履行合同的基礎(chǔ)。2.附件二：崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：崗位說(shuō)明書應(yīng)詳細(xì)描述崗位的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作條件、任職資格等。說(shuō)明：本附件用于明確農(nóng)民工的工作職責(zé)和任職條件。3.附件三：勞動(dòng)保護(hù)用品清單詳細(xì)要求：清單應(yīng)列明農(nóng)民工在工作中所需使用的勞動(dòng)保護(hù)用品的種類、數(shù)量、使用方法等。說(shuō)明：本附件用于確保農(nóng)民工在工作中的人身安全。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求：明細(xì)應(yīng)列明農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。說(shuō)明：本附件用于記錄農(nóng)民工的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納情況。5.附件五：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)列明培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)講師等。說(shuō)明：本附件用于記錄農(nóng)民工的培訓(xùn)情況。6.附件六：安全生產(chǎn)管理制度詳細(xì)要求：制度應(yīng)包括安全生產(chǎn)責(zé)任、安全操作規(guī)程、事故報(bào)告程序等。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范農(nóng)民工的生產(chǎn)安全行為。7.附件七：保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)公司的商業(yè)秘密。8.附件八：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方服務(wù)的范圍、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范第三方服務(wù)行為。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：農(nóng)民工未按照約定完成工作任務(wù)，造成經(jīng)濟(jì)損失。用人單位未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。用人單位未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)。第三方未按照協(xié)議提供合格服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：用人單位未支付勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)補(bǔ)足欠付的報(bào)酬，并支付賠償金。用人單位未提供勞動(dòng)保護(hù)，應(yīng)根據(jù)農(nóng)民工受到的傷害程度進(jìn)行賠償。第三方未提供合格服務(wù)，應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定進(jìn)行賠償。3.示例說(shuō)明：用人單位未支付農(nóng)民工工資5000元，應(yīng)補(bǔ)足工資并支付賠償金。用人單位未提供勞動(dòng)保護(hù)，導(dǎo)致農(nóng)民工受傷，根據(jù)傷害程度賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等。第三方提供的服務(wù)不符合協(xié)議約定，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤，應(yīng)賠償延誤造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024版農(nóng)業(yè)企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱、地址、法定代表人1.2農(nóng)民工姓名、身份證號(hào)碼、住址2.勞動(dòng)合同期限2.1合同簽訂日期2.2合同起始日期2.3合同終止日期3.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述3.2工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2休息日規(guī)定4.3休假規(guī)定5.工資和福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金5.4福利待遇6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2職業(yè)健康檢查6.3安全生產(chǎn)責(zé)任7.勞動(dòng)紀(jì)律和考核7.1勞動(dòng)紀(jì)律7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償9.解除和終止勞動(dòng)合同9.1解除勞動(dòng)合同的條件9.2解除勞動(dòng)合同的程序9.3終止勞動(dòng)合同的條件9.4終止勞動(dòng)合同的程序10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.2解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.3不可抗力條款13.合同生效和變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.合同附件14.1附件一：勞動(dòng)保護(hù)措施14.2附件二：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)14.3附件三：工資支付憑證第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱：X農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司1.2企業(yè)地址：省市區(qū)街道號(hào)1.3企業(yè)法定代表人：1.4農(nóng)民工姓名：1.5農(nóng)民工身份證號(hào)碼：513032141.6農(nóng)民工住址：省市縣鄉(xiāng)村2.勞動(dòng)合同期限2.1合同簽訂日期：2024年3月1日2.2合同起始日期：2024年3月15日2.3合同終止日期：2025年3月14日3.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述：負(fù)責(zé)種植蔬菜，包括播種、施肥、澆水、除草、病蟲害防治等工作。3.2工作地點(diǎn)：省市區(qū)街道號(hào)X農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司種植基地4.工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定：每日工作8小時(shí)，每周工作5天，每周休息2天。4.2休息日規(guī)定：每周六、日休息。4.3休假規(guī)定：國(guó)家法定節(jié)假日放假，每年享受帶薪年假5天。5.工資和福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月工資人民幣3000元，按月支付。5.2工資支付方式：每月10日前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬支付至農(nóng)民工個(gè)人賬戶。5.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：企業(yè)按照國(guó)家規(guī)定繳納農(nóng)民工的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.4福利待遇：提供工作服、工作帽、手套等勞動(dòng)保護(hù)用品；提供午餐補(bǔ)助，每月200元。6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1勞動(dòng)保護(hù)措施：企業(yè)為農(nóng)民工提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。6.2職業(yè)健康檢查：企業(yè)每年組織農(nóng)民工進(jìn)行一次職業(yè)健康檢查。6.3安全生產(chǎn)責(zé)任：農(nóng)民工在作業(yè)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，企業(yè)承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。7.勞動(dòng)紀(jì)律和考核7.1勞動(dòng)紀(jì)律：農(nóng)民工應(yīng)遵守企業(yè)規(guī)章制度，按時(shí)上班，不得擅自離崗。7.2考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)工作表現(xiàn)、出勤情況等因素進(jìn)行考核。7.3考核結(jié)果：考核結(jié)果作為工資調(diào)整和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍：農(nóng)民工在勞動(dòng)合同解除或終止后1年內(nèi)，不得在與原企業(yè)同行業(yè)、同地區(qū)從事與原企業(yè)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。8.2競(jìng)業(yè)限制期限：競(jìng)業(yè)限制期限為勞動(dòng)合同解除或終止后1年。8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償：在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，企業(yè)每月支付給農(nóng)民工相當(dāng)于一個(gè)月工資的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。9.解除和終止勞動(dòng)合同9.1解除勞動(dòng)合同的條件：雙方協(xié)商一致；勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度；勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給企業(yè)造成重大損害；勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任。9.2解除勞動(dòng)合同的程序：提前30日以書面形式通知對(duì)方，或者額外支付一個(gè)月工資作為通知期工資。9.3終止勞動(dòng)合同的條件：勞動(dòng)合同期滿；勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡；勞動(dòng)者因病或非因工負(fù)傷喪失勞動(dòng)能力等法定情形。9.4終止勞動(dòng)合同的程序：按照國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定和程序進(jìn)行。10.違約責(zé)任10.1違約行為：勞動(dòng)者未履行合同約定義務(wù)，給企業(yè)造成損失的行為。10.2違約責(zé)任承擔(dān)：勞動(dòng)者違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償經(jīng)濟(jì)損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決程序：按照勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)和人民法院的規(guī)定進(jìn)行。12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款：農(nóng)民工對(duì)本企業(yè)商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)企業(yè)同意，不得泄露或使用。12.2解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：因企業(yè)原因解除勞動(dòng)合同的，企業(yè)應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。12.3不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.合同生效和變更13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序：任何一方要求變更本合同時(shí)，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。14.合同附件14.1附件一：勞動(dòng)保護(hù)措施14.2附件二：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)14.3附件三：工資支付憑證第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：本合同所稱第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問(wèn)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等，以及任何根據(jù)本合同授權(quán)或要求提供服務(wù)的其他實(shí)體。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在協(xié)助合同雙方的合同履行，提供專業(yè)服務(wù)，保障合同執(zhí)行的順利進(jìn)行。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)本合同約定及自身專業(yè)能力，對(duì)提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取合理的服務(wù)費(fèi)用，并有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和配合。17.第三方介入的程序17.1第三方介入的申請(qǐng)：合同雙方均可向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾?qǐng)，并說(shuō)明介入的具體需求和目的。17.2第三方介入的審核：合同雙方應(yīng)共同審核第三方資質(zhì)，確保其符合合同要求，并具備履行合同的能力。17.3第三方介入的確認(rèn)：雙方確認(rèn)第三方介入后，應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。18.第三方介入的額外條款18.1第三方介入的額外費(fèi)用：第三方介入產(chǎn)生的額外費(fèi)用，包括但不限于咨詢費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、技術(shù)服務(wù)費(fèi)等，由合同雙方按約定比例承擔(dān)。18.2第三方介入的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)：合同雙方應(yīng)共同承擔(dān)第三方介入可能帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)，包括但不限于第三方服務(wù)質(zhì)量、第三方違約等風(fēng)險(xiǎn)。18.3第三方介入的保密義務(wù)：第三方在介入過(guò)程中，對(duì)合同雙方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額：第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，由合同雙方在簽訂合作協(xié)議時(shí)約定，并在合同中明確。19.2責(zé)任限額的計(jì)算：第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)的性質(zhì)、規(guī)模、風(fēng)險(xiǎn)等因素綜合考慮確定。19.3超過(guò)責(zé)任限額的處理：如第三方責(zé)任超過(guò)約定限額，合同雙方應(yīng)協(xié)商解決超出部分的責(zé)任承擔(dān)問(wèn)題。20.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明20.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間基于合作協(xié)議建立服務(wù)關(guān)系，甲方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量負(fù)有監(jiān)督和評(píng)價(jià)的權(quán)利。20.2第三方與乙方的的關(guān)系：第三方與乙方之間基于合作協(xié)議建立服務(wù)關(guān)系，乙方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量負(fù)有監(jiān)督和評(píng)價(jià)的權(quán)利。20.3第三方與其他第三方的關(guān)系：第三方與其他第三方之間的關(guān)系，由各自合作協(xié)議約定，互不影響本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。21.第三方介入的終止21.1第三方介入的終止條件：如合同雙方或第三方認(rèn)為有必要終止第三方介入，應(yīng)提前通知對(duì)方，并按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。21.2第三方介入的終止后果：第三方介入終止后，合同雙方應(yīng)根據(jù)本合同和相關(guān)協(xié)議的規(guī)定，繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)保護(hù)措施要求：詳細(xì)列出企業(yè)為農(nóng)民工提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單，包括工作服、工作帽、手套、安全鞋等，以及相應(yīng)的使用和維護(hù)指南。說(shuō)明：此附件旨在確保農(nóng)民工在作業(yè)過(guò)程中的安全與健康。2.附件二：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)要求：詳細(xì)列出企業(yè)為農(nóng)民工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的具體金額，以及繳納時(shí)間和繳納機(jī)構(gòu)。說(shuō)明：此附件用于證明企業(yè)履行了社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納義務(wù)。3.附件三：工資支付憑證要求：提供工資支付記錄，包括支付日期、金額、支付方式等詳細(xì)信息。說(shuō)明：此附件作為工資支付的憑證，用于證明農(nóng)民工已收到約定的工資。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)等。說(shuō)明：此附件用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。5.附件五：勞動(dòng)紀(jì)律和考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確列出企業(yè)的勞動(dòng)紀(jì)律、考核標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲措施等。說(shuō)明：此附件用于規(guī)范農(nóng)民工的行為，確保工作秩序。6.附件六：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要求：詳細(xì)列出競(jìng)業(yè)限制的范圍、期限、補(bǔ)償金等。說(shuō)明：此附件用于保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密和合法權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：農(nóng)民工未按時(shí)完成工作任務(wù)，影響生產(chǎn)進(jìn)度。示例：農(nóng)民工未按時(shí)完成播種任務(wù)，導(dǎo)致延誤1天，扣除當(dāng)月工資的10%。2.違約行為：企業(yè)未按時(shí)支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未支付工資的金額和天數(shù)，支付違約金，并承擔(dān)農(nóng)民工的損失。示例：企業(yè)未按時(shí)支付工資，延誤5天，支付農(nóng)民工當(dāng)月工資的1%作為違約金。3.違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)第三方服務(wù)質(zhì)量的不合格程度，扣除相應(yīng)費(fèi)用或要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。示例：第三方提供的技術(shù)服務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤，扣除第三方服務(wù)費(fèi)用的20%。4.違約行為：勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違反勞動(dòng)紀(jì)律的嚴(yán)重程度，扣除工資或解除勞動(dòng)合同。示例：農(nóng)民工酒后上崗，造成安全事故，解除勞動(dòng)合同，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.違約行為：企業(yè)未按規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未提供勞動(dòng)保護(hù)的程度，支付賠償金或進(jìn)行整改。示例：企業(yè)未提供符合標(biāo)準(zhǔn)的安全鞋，導(dǎo)致農(nóng)民工腳部受傷，支付醫(yī)療費(fèi)用和賠償金。全文完。2024版農(nóng)業(yè)企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定2本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同期限1.3工作內(nèi)容1.4工作地點(diǎn)1.5工作時(shí)間1.6工資待遇1.7勞動(dòng)保護(hù)1.8社會(huì)保險(xiǎn)1.9休假制度1.10勞動(dòng)紀(jì)律1.11違約責(zé)任1.12爭(zhēng)議解決1.13合同解除1.14其他約定第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.1用人單位名稱：___________1.1.2用人單位住所：___________1.1.3法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：___________1.1.4勞動(dòng)者姓名：___________1.1.5勞動(dòng)者身份證號(hào)碼：___________1.1.6勞動(dòng)者住址：___________1.2合同期限1.2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2.2合同期滿后，雙方均可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。1.3工作內(nèi)容1.3.1勞動(dòng)者在本單位從事___________工作。1.3.2勞動(dòng)者應(yīng)按照用人單位的要求，完成規(guī)定的工作任務(wù)。1.4工作地點(diǎn)1.4.1勞動(dòng)者工作地點(diǎn)為：___________。1.5工作時(shí)間1.5.1勞動(dòng)者實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。1.5.2標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外的加班，按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。1.6工資待遇1.6.1勞動(dòng)者的月工資為人民幣_(tái)___元。1.6.2工資支付方式：每月____日支付上月工資。1.6.3工資調(diào)整：根據(jù)國(guó)家規(guī)定和本單位實(shí)際情況，工資可進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。1.7勞動(dòng)保護(hù)1.7.1用人單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和設(shè)施。1.7.2用人單位應(yīng)保障勞動(dòng)者的人身安全和健康。1.8社會(huì)保險(xiǎn)1.8.1用人單位依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。1.8.2勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由用人單位代扣代繳。1.9休假制度1.9.1勞動(dòng)者依法享有法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。1.9.2用人單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排勞動(dòng)者的休假。1.10勞動(dòng)紀(jì)律1.10.1勞動(dòng)者應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度。1.10.2勞動(dòng)者應(yīng)服從用人單位的領(lǐng)導(dǎo)，完成工作任務(wù)。1.11違約責(zé)任1.11.1勞動(dòng)者違反本合同約定，用人單位有權(quán)解除合同，并要求勞動(dòng)者承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。1.11.2用人單位違反本合同約定，勞動(dòng)者有權(quán)要求用人單位承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。1.12爭(zhēng)議解決1.12.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。1.12.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。1.13合同解除（1）勞動(dòng)合同期滿，雙方同意解除；（2）勞動(dòng)者死亡或者失蹤；（3）勞動(dòng)者因違紀(jì)被用人單位解除合同；（4）用人單位因經(jīng)營(yíng)不善等原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。1.14其他約定1.14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。1.14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。1.8.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例及基數(shù)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。1.8.4社會(huì)保險(xiǎn)待遇：勞動(dòng)者退休后，按照國(guó)家及地方相關(guān)政策享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。1.9.1法定節(jié)假日：包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)等。1.9.2年休假：勞動(dòng)者連續(xù)工作滿一年的，享有帶薪年休假，休假天數(shù)根據(jù)國(guó)家規(guī)定及勞動(dòng)者在本單位的工作年限確定。1.9.3探親假：勞動(dòng)者根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受探親假，具體天數(shù)及條件按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。1.10.1勞動(dòng)紀(jì)律要求：勞動(dòng)者應(yīng)遵守工作時(shí)間，不得遲到、早退、曠工；不得打架斗毆、酗酒滋事；不得泄露單位商業(yè)秘密等。1.10.2工作交接：勞動(dòng)者因故離職，應(yīng)提前通知用人單位，并做好工作交接。1.11.1違約責(zé)任承擔(dān)：勞動(dòng)者違反合同規(guī)定，給用人單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.11.2用人單位違約責(zé)任：用人單位未按時(shí)足額支付工資、未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。1.12.1爭(zhēng)議解決程序：雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。1.12.2仲裁期限：自一方提出仲裁申請(qǐng)之日起60日內(nèi)，仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)作出仲裁裁決。1.13.1合同解除條件：（1）勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度；（2）勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害；（3）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作；（4）勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任。1.13.2解除合同程序：用人單位解除合同，應(yīng)當(dāng)提前通知?jiǎng)趧?dòng)者，并按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.14.1不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以解除合同。（1）勞動(dòng)者入職登記表；（2）社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表；（3）工資支付明細(xì)表；（4）勞動(dòng)合同履行情況記錄。1.14.3合同解釋：本合同未盡事宜，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及地方政策執(zhí)行。本合同如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。1.14.4合同生效：本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正2.1第三方概念界定2.1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、評(píng)估、監(jiān)督等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)、能力，并遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.2第三方介入的范圍和條件2.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：（1）協(xié)助甲乙雙方簽訂、履行合同；（2）提供合同履行過(guò)程中的咨詢、監(jiān)督和評(píng)估；（3）協(xié)助解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議；（4）其他甲乙雙方約定的服務(wù)。2.2.2第三方介入的條件：（1）甲乙雙方同意并簽署書面協(xié)議；（2）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；（3）第三方介入的協(xié)議內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.3第三方的責(zé)權(quán)利2.3.1第三方的責(zé)任：（1）第三方在提供中介、咨詢、評(píng)估、監(jiān)督等服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)保證其服務(wù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、客觀。（2）第三方應(yīng)對(duì)其提供的虛假信息、誤導(dǎo)性意見或錯(cuò)誤評(píng)估等承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.3.2第三方的權(quán)利：（1）第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以完成其服務(wù)。2.3.3第三方的義務(wù)：（1）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。（2）第三方應(yīng)按照協(xié)議約定的時(shí)間、質(zhì)量要求完成服務(wù)。2.4甲乙雙方增加的額外條款（1）明確第三方介入的具體事項(xiàng)和服務(wù)內(nèi)容；（2）約定第三方介入的服務(wù)費(fèi)用及支付方式；（3）約定第三方介入的期限及終止條件；（4）約定第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議解決方式。2.5第三方的責(zé)任限額2.5.1第三方的責(zé)任限額：（1）第三方因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，應(yīng)按照協(xié)議約定的比例承擔(dān)賠償責(zé)任。（2）第三方因自身原因?qū)е录滓译p方損失，賠償總額不超過(guò)合同金額的____%。2.6第三方與其他各方的劃分說(shuō)明2.6.1第三方與其他各方的劃分：（1）第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系為委托關(guān)系，第三方僅對(duì)甲乙雙方負(fù)責(zé)；（2）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守甲乙雙方約定的保密條款；（3）第三方不得利用其介入本合同的機(jī)會(huì)，謀取不正當(dāng)利益。2.6.2第三方與其他各方責(zé)任劃分：（1）甲乙雙方對(duì)本