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文檔簡介
單位招聘輔警合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(應(yīng)聘者):__________
鑒于甲方因工作需要,決定招聘乙方擔(dān)任輔警一職,雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及職責(zé)
1.1乙方同意擔(dān)任甲方單位輔警,負(fù)責(zé)協(xié)助甲方維護(hù)社會(huì)治安、保障公共安全等工作。
1.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同的約定,履行下列職責(zé):
(1)協(xié)助甲方進(jìn)行治安巡邏、交通管理、消防宣傳等工作;
(2)協(xié)助甲方處理各類突發(fā)事件,維護(hù)現(xiàn)場秩序;
(3)協(xié)助甲方開展宣傳教育活動(dòng),提高群眾安全意識(shí);
(4)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
二、聘用期限
2.1本合同期限自簽訂之日起至__________年__________月__________日止。
2.2乙方在合同期內(nèi),如因特殊原因需提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請。
三、工資及福利待遇
3.1甲方按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,為乙方支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等。
3.2甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn);
(2)住房公積金;
(3)帶薪年假、探親假、婚假、產(chǎn)假等法定假期;
(4)國家法定節(jié)假日加班工資。
四、合同解除及違約責(zé)任
4.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
4.2甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī),被追究刑事責(zé)任;
(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育不改;
(3)乙方因身體原因無法履行工作職責(zé),經(jīng)甲方同意;
(4)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。
4.3乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按合同約定支付工資、獎(jiǎng)金等;
(2)甲方未按合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇;
(3)甲方存在嚴(yán)重違法違紀(jì)行為,損害乙方合法權(quán)益。
4.4雙方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
五、爭議解決
5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
5.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
六、其他
6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
6.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
附件:
1.甲方單位規(guī)章制度
2.乙方個(gè)人簡歷
3.社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)證明材料
4.其他雙方約定的文件
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):__________
乙方(應(yīng)聘者):__________
丙方(第三方人力資源服務(wù)公司):__________
鑒于甲方因工作需要,決定通過丙方招聘乙方擔(dān)任輔警一職,為明確甲乙丙三方的權(quán)利義務(wù),保障甲方的合法權(quán)益,經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及職責(zé)
1.1乙方同意擔(dān)任甲方單位輔警,負(fù)責(zé)協(xié)助甲方維護(hù)社會(huì)治安、保障公共安全等工作。
1.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同的約定,履行下列職責(zé):
(1)協(xié)助甲方進(jìn)行治安巡邏、交通管理、消防宣傳等工作;
(2)協(xié)助甲方處理各類突發(fā)事件,維護(hù)現(xiàn)場秩序;
(3)協(xié)助甲方開展宣傳教育活動(dòng),提高群眾安全意識(shí);
(4)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
二、聘用期限
2.1本合同期限自簽訂之日起至__________年__________月__________日止。
2.2乙方在合同期內(nèi),如因特殊原因需提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請。
三、工資及福利待遇
3.1甲方按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,為乙方支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等。
3.2甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn);
(2)住房公積金;
(3)帶薪年假、探親假、婚假、產(chǎn)假等法定假期;
(4)國家法定節(jié)假日加班工資。
四、丙方責(zé)任與權(quán)利
4.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理等工作,并確保乙方符合甲方要求。
4.2丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核,對不符合崗位要求的乙方,丙方有權(quán)終止其勞動(dòng)合同,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.3丙方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
4.4丙方有權(quán)收取乙方一定比例的傭金。
五、甲方的權(quán)利與義務(wù)
5.1甲方的權(quán)利:
(1)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查;
(2)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估,并據(jù)此決定獎(jiǎng)懲;
(3)根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容;
(4)在合同約定的范圍內(nèi),對乙方進(jìn)行培訓(xùn)。
5.2甲方的義務(wù):
(1)按照合同約定支付乙方工資及福利待遇;
(2)為乙方提供必要的工作條件和安全保障;
(3)保障乙方的合法權(quán)益;
(4)按照國家規(guī)定和合同約定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
六、乙方的權(quán)利與義務(wù)
6.1乙方的權(quán)利:
(1)要求甲方按照合同約定支付工資及福利待遇;
(2)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障;
(3)要求甲方尊重其合法權(quán)益。
6.2乙方的義務(wù):
(1)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同的約定;
(2)履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù);
(3)保守甲方商業(yè)秘密;
(4)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
七、違約責(zé)任
7.1乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.2丙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.3甲方違反本合同約定,給乙方或丙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
附件:
1.甲方單位規(guī)章制度
2.乙方個(gè)人簡歷
3.社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)證明材料
4.其他三方約定的文件
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的人力資源服務(wù),甲方可以更高效地選拔和培養(yǎng)合適的輔警人才,降低招聘和管理成本,同時(shí)確保乙方具備符合甲方要求的工作能力和素質(zhì)。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為合同主導(dǎo)方,有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方的工作表現(xiàn)符合甲方要求,維護(hù)甲方的合法權(quán)益,同時(shí)甲方也有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和安全保障,實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的互利共贏。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):__________
乙方(應(yīng)聘者):__________
丙方(第三方人力資源服務(wù)公司):__________
鑒于甲方因工作需要,決定通過丙方招聘乙方擔(dān)任臨時(shí)項(xiàng)目助理,為保障乙方在項(xiàng)目中的權(quán)益,明確甲乙丙三方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及職責(zé)
1.1乙方同意擔(dān)任甲方臨時(shí)項(xiàng)目助理,負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成項(xiàng)目相關(guān)工作。
1.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同的約定,履行下列職責(zé):
(1)協(xié)助甲方進(jìn)行項(xiàng)目資料整理、收集及歸檔;
(2)協(xié)助甲方進(jìn)行項(xiàng)目會(huì)議記錄和跟進(jìn);
(3)協(xié)助甲方進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告的編制;
(4)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
二、聘用期限
2.1本合同期限自簽訂之日起至__________年__________月__________日止。
2.2乙方在合同期內(nèi),如因特殊原因需提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請,并通知丙方。
三、工資及福利待遇
3.1甲方按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,為乙方支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等。
3.2甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn);
(2)住房公積金;
(3)帶薪年假、病假等法定假期;
(4)國家法定節(jié)假日加班工資。
四、丙方責(zé)任與權(quán)利
4.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理等工作,并確保乙方符合甲方要求。
4.2丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核,對不符合崗位要求的乙方,丙方有權(quán)終止其勞動(dòng)合同,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.3丙方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
4.4丙方有權(quán)收取乙方一定比例的傭金。
五、乙方的權(quán)利與義務(wù)
5.1乙方的權(quán)利:
(1)要求甲方按照合同約定支付工資及福利待遇;
(2)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障;
(3)要求甲方尊重其合法權(quán)益,包括但不限于隱私權(quán)、勞動(dòng)權(quán)等;
(4)在合同期滿或合同解除后,有權(quán)獲得相應(yīng)的離職證明和推薦信。
5.2乙方的義務(wù):
(1)遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同的約定;
(2)履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù);
(3)保守甲方商業(yè)秘密;
(4)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
六、甲方的權(quán)利與義務(wù)
6.1甲方的權(quán)利:
(1)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查;
(2)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估,并據(jù)此決定獎(jiǎng)懲;
(3)根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容;
(4)在合同約定的范圍內(nèi),對乙方進(jìn)行培訓(xùn)。
6.2甲方的義務(wù):
(1)按照合同約定支付乙方工資及福利待遇;
(2)為乙方提供必要的工作條件和安全保障;
(3)保障乙方的合法權(quán)益;
(4)按照國家規(guī)定和合同約定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
七、違約責(zé)任
7.1甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.2丙方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.3乙方違反本合同約定,給甲方或丙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
附件:
1.甲方單位規(guī)章制度
2.乙方個(gè)人簡歷
3.社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)證明材料
4.其他三方約定的文件
乙方為主導(dǎo)的目的
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