調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條目的和依據(jù)1.1目的本制度旨在完善企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系，明確調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保生產(chǎn)現(xiàn)場安全，防止事故發(fā)生，保護員工生命資產(chǎn)安全及企業(yè)的穩(wěn)定運營。1.2依據(jù)依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，以及企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理制度，訂立本規(guī)章制度。第二條適用范圍本制度適用于全部調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員，包含生產(chǎn)車間調(diào)度員、工位調(diào)度員等。第三條責(zé)任分工3.1生產(chǎn)車間調(diào)度員組織編制生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)依照計劃有序進行；負責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的工作進度，保證生產(chǎn)流程的順暢；嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，確保生產(chǎn)過程符合安全生產(chǎn)要求；檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全設(shè)施，及時除去隱患，確保生產(chǎn)環(huán)境安全；引導(dǎo)員工正確佩戴勞動防護用品，確保工作時的人身安全；及時上報生產(chǎn)現(xiàn)場的安全隱患和安全事故信息。3.2工位調(diào)度員負責(zé)布置工人上崗工作，并引導(dǎo)其依照作業(yè)引導(dǎo)書進行操作；組織崗位作業(yè)的安全教育和培訓(xùn)，確保員工掌握安全操作技能；檢查工作崗位的安全設(shè)施，及時報修和更換損壞設(shè)備；檢查勞動防護用品的配備情況，保證員工佩戴齊全；幫助調(diào)度員處理突發(fā)事件，疏導(dǎo)員工有序撤離。第四條安全生產(chǎn)措施4.1安全培訓(xùn)全部調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員應(yīng)參加企業(yè)組織的安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)相關(guān)安全生產(chǎn)知識和操作技能；布置定期安全培訓(xùn)，加強員工的安全意識和應(yīng)急反應(yīng)本領(lǐng)；新員工上崗前需經(jīng)過安全培訓(xùn)并合格考核。4.2安全設(shè)施生產(chǎn)現(xiàn)場應(yīng)配備完善的安全設(shè)施，包含消防設(shè)備、應(yīng)急照明、緊急停機按鈕等；定期檢查和維護設(shè)備，確保其正常運行；在生產(chǎn)現(xiàn)場顯著位置設(shè)置安全警示標識，提示員工注意安全事項。4.3安全巡查調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員定期進行安全巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理并上報；依照巡查記錄訂立整改方案，并跟蹤整改情況；生產(chǎn)現(xiàn)場應(yīng)設(shè)立安全巡查制度，明確巡查頻次和巡查范圍。4.4安全事故報告與調(diào)查調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員應(yīng)及時上報和記錄生產(chǎn)現(xiàn)場的安全事故；在安全事故發(fā)生后，組織調(diào)查并訂立事故處理方案；對違規(guī)行為和事故責(zé)任人進行相應(yīng)的懲罰或紀律處分。第五條緊急事件處理5.1緊急事件預(yù)案調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員應(yīng)訂立緊急事件預(yù)案，明確不同情況下的應(yīng)急處理措施；預(yù)案應(yīng)包含應(yīng)急聯(lián)系人、緊急撤離路線、應(yīng)急設(shè)備位置等內(nèi)容。5.2緊急事件處理在緊急事件發(fā)生時，調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員應(yīng)依照預(yù)案指引，快速切換工作狀態(tài)，組織員工有序撤離；與消防、安保等相關(guān)部門保持緊密聯(lián)系，協(xié)調(diào)應(yīng)對突發(fā)事件。第六條監(jiān)督檢查6.1日常檢查企業(yè)應(yīng)設(shè)立特地的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查機構(gòu)，定期對調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員的安全生產(chǎn)工作進行檢查；對發(fā)現(xiàn)的問題和整改情況進行記錄和跟蹤，確保問題得到及時解決。6.2督促檢查針對存在安全隱患的生產(chǎn)現(xiàn)場，設(shè)置隨機抽查和定期復(fù)查制度；對未按規(guī)定履行安全生產(chǎn)職責(zé)的調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員，依照企業(yè)相關(guān)紀律處分制度進行處理。第七條違紀處分7.1違紀行為以下行為將被視為調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員的違紀行為：不依照操作規(guī)程進行工作；不佩戴勞動防護用品或未正確使用勞動防護設(shè)備；不及時上報安全隱患和安全事故；違反安全操作規(guī)定造成事故；其他違反相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度的行為。7.2處分程序?qū)τ谶`反本章程的調(diào)度（生產(chǎn)現(xiàn)場）員，依照企業(yè)的違紀處分制度進行處理，包含但不限于：批判教育；書面警告