2025年度新材料研發(fā)團(tuán)隊(duì)聘用員工合同模板甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、研發(fā)團(tuán)隊(duì)描述1.團(tuán)隊(duì)成員研發(fā)團(tuán)隊(duì)由______名員工組成，具體成員如下：成員1：姓名______，職位______，專業(yè)技能______。成員2：姓名______，職位______，專業(yè)技能______。成員3：姓名______，職位______，專業(yè)技能______。2.研發(fā)方向研發(fā)團(tuán)隊(duì)的主要研究方向?yàn)開_____，具體研發(fā)內(nèi)容如下：研發(fā)內(nèi)容1：______。研發(fā)內(nèi)容2：______。研發(fā)內(nèi)容3：______。二、聘用期限與薪酬1.聘用期限乙方同意在甲方處工作，聘用期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.薪酬待遇乙方在甲方工作期間，每月基本工資為______元，并根據(jù)甲方規(guī)定享受相應(yīng)的福利待遇。三、工作內(nèi)容與成果1.工作內(nèi)容工作內(nèi)容1：______。工作內(nèi)容2：______。工作內(nèi)容3：______。2.成果要求成果要求1：______。成果要求2：______。成果要求3：______。四、保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.保密義務(wù)乙方在甲方工作期間及離職后，對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在甲方工作期間所研發(fā)的成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得以任何形式侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作成果進(jìn)行審核和評(píng)估，如不符合預(yù)期，有權(quán)要求乙方重新研發(fā)或提供改進(jìn)方案。有權(quán)根據(jù)研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)展情況調(diào)整研發(fā)方向或工作內(nèi)容，但應(yīng)提前與乙方溝通并達(dá)成一致。義務(wù)：為乙方研發(fā)團(tuán)隊(duì)提供必要的研發(fā)條件，包括但不限于辦公場(chǎng)所、設(shè)備、資料等。按照合同約定支付研發(fā)團(tuán)隊(duì)的薪酬和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得甲方提供的研發(fā)項(xiàng)目信息和資源，并在合同約定的范圍內(nèi)使用。有權(quán)根據(jù)甲方的要求和研發(fā)項(xiàng)目的實(shí)際情況，調(diào)整團(tuán)隊(duì)成員的配置和工作分工。義務(wù)：按照甲方的要求完成研發(fā)任務(wù)，確保研發(fā)成果的質(zhì)量和進(jìn)度。保護(hù)甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。六、研發(fā)成果歸屬1.成果歸屬乙方研發(fā)團(tuán)隊(duì)在甲方工作期間產(chǎn)生的所有研發(fā)成果，包括但不限于專利、技術(shù)秘密、軟件等，均歸甲方所有。乙方應(yīng)將所有研發(fā)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方，并協(xié)助甲方申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。2.使用許可甲方有權(quán)在商業(yè)活動(dòng)中使用乙方研發(fā)的成果，但不得侵犯乙方的合法權(quán)益。七、保密與競(jìng)業(yè)禁止1.保密義務(wù)乙方及其研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員在甲方工作期間及離職后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。2.競(jìng)業(yè)禁止乙方及其研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員在合同有效期內(nèi)及離職后______年內(nèi)，不得在甲方所在行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)，為與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司工作或開展業(yè)務(wù)。八、合同解除與終止1.合同解除在合同履行過程中，如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自動(dòng)終止。合同終止后，乙方應(yīng)將所有研發(fā)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)資料交付甲方。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交至______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方研發(fā)成果、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于研發(fā)計(jì)劃、技術(shù)數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成所有研發(fā)任務(wù)并交付所有成果之日止。甲方代表（簽字）：______簽