版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)名稱1.2實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)地址1.3實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)法定代表人1.4實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式1.5實習(xí)生姓名1.6實習(xí)生所在學(xué)校1.7實習(xí)生聯(lián)系方式2.培訓(xùn)項目概述2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.3培訓(xùn)時間2.4培訓(xùn)地點2.5培訓(xùn)方式3.培訓(xùn)費用及支付方式3.1培訓(xùn)費用總額3.2費用構(gòu)成3.3支付方式3.4支付時間4.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)義務(wù)4.1提供合格的培訓(xùn)師資4.2提供符合要求的培訓(xùn)場地及設(shè)施4.3制定合理的培訓(xùn)計劃4.4培訓(xùn)過程管理4.5考核與評價5.實習(xí)生義務(wù)5.1遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度5.2積極參與培訓(xùn)活動5.3完成培訓(xùn)任務(wù)5.4保護(hù)培訓(xùn)場地及設(shè)施6.培訓(xùn)效果評估6.1評估方式6.2評估內(nèi)容6.3評估時間6.4評估結(jié)果處理7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任8.2實習(xí)生違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效時間12.合同變更12.1合同變更條件12.2合同變更程序13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)名稱:職業(yè)技能培訓(xùn)中心1.2實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)地址:市區(qū)路號1.3實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)法定代表人:1.5實習(xí)生姓名:1.6實習(xí)生所在學(xué)校:大學(xué)2.培訓(xùn)項目概述2.1培訓(xùn)目的:提升實習(xí)生就業(yè)競爭力,培養(yǎng)其實習(xí)就業(yè)所需的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.2培訓(xùn)內(nèi)容:辦公軟件應(yīng)用、溝通技巧、團(tuán)隊協(xié)作、職業(yè)規(guī)劃等。2.3培訓(xùn)時間:2025年6月1日至2025年8月31日,共計3個月。2.4培訓(xùn)地點:職業(yè)技能培訓(xùn)中心2.5培訓(xùn)方式:線上課程學(xué)習(xí)、線下實操訓(xùn)練、企業(yè)參觀、職業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)等。3.培訓(xùn)費用及支付方式3.1培訓(xùn)費用總額:人民幣五千元整(¥5000.00)3.2費用構(gòu)成:培訓(xùn)課程費用、師資費用、場地費用、資料費用等。3.3支付方式:實習(xí)生于合同簽訂后10個工作日內(nèi),一次性支付全部培訓(xùn)費用至培訓(xùn)機(jī)構(gòu)指定賬戶。3.4支付時間:2025年5月20日前4.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)義務(wù)4.1提供合格的培訓(xùn)師資:具有相關(guān)專業(yè)背景和豐富實踐經(jīng)驗的教學(xué)人員。4.2提供符合要求的培訓(xùn)場地及設(shè)施:具備多媒體教學(xué)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)接入等基本教學(xué)條件。4.3制定合理的培訓(xùn)計劃:根據(jù)實習(xí)生需求,科學(xué)制定培訓(xùn)課程和安排。4.4培訓(xùn)過程管理:對培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)控,確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。4.5考核與評價:對實習(xí)生進(jìn)行階段性考核,評估培訓(xùn)效果。5.實習(xí)生義務(wù)5.1遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度:服從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理,按時參加培訓(xùn)。5.2積極參與培訓(xùn)活動:認(rèn)真學(xué)習(xí),積極參與各類培訓(xùn)活動。5.3完成培訓(xùn)任務(wù):按照培訓(xùn)計劃,完成各項培訓(xùn)任務(wù)。5.4保護(hù)培訓(xùn)場地及設(shè)施:愛護(hù)培訓(xùn)場地及設(shè)施,不得隨意損壞。6.培訓(xùn)效果評估6.1評估方式:通過考試、作業(yè)、項目展示等形式進(jìn)行評估。6.2評估內(nèi)容:實習(xí)生對培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度、實際操作能力、綜合素質(zhì)等。6.3評估時間:培訓(xùn)結(jié)束后一個月內(nèi)完成。6.4評估結(jié)果處理:根據(jù)評估結(jié)果,為實習(xí)生提供針對性的改進(jìn)建議。8.保密條款8.1保密內(nèi)容:雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。8.2保密期限:自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。8.3違約責(zé)任:任何一方違反保密義務(wù),泄露對方保密信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償對方因此遭受的損失。9.違約責(zé)任9.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任:a)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)退還實習(xí)生已支付的全部培訓(xùn)費用。b)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按約定提供合格師資或培訓(xùn)場地,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2實習(xí)生違約責(zé)任:a)實習(xí)生未按約定支付培訓(xùn)費用,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付違約金。b)實習(xí)生未按約定參加培訓(xùn),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付違約金。10.爭議解決10.1爭議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu):合同簽訂地為市區(qū),爭議解決機(jī)構(gòu)為市區(qū)人民法院。11.合同解除11.1合同解除條件:a)雙方協(xié)商一致,可以解除合同。b)發(fā)生不可抗力事件,致使合同無法履行。11.2合同解除程序:一方提出解除合同,另一方應(yīng)在接到通知之日起15日內(nèi)予以確認(rèn)。11.3合同解除后的處理:b)雙方應(yīng)結(jié)算已發(fā)生的費用,并退還或支付剩余費用。12.合同生效12.1合同生效條件:雙方簽字蓋章后,合同自本日起生效。12.2合同生效時間:2025年4月30日。13.合同變更13.1合同變更條件:因不可抗力或其他正當(dāng)理由,導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。13.2合同變更程序:雙方協(xié)商一致,簽訂書面變更協(xié)議,并通知對方。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義:本合同所指的第三方,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作伙伴等,為協(xié)助合同履行而參與合同的一方或多方。15.2第三方介入條件:在合同履行過程中,如需第三方介入,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并書面同意第三方的介入。15.3第三方責(zé)任:15.3.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的約定,履行其職責(zé)。15.3.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額:第三方在本合同項下的責(zé)任限額,不得超過合同總金額的20%。16.2超過責(zé)任限額的部分,由甲方和乙方按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得與其服務(wù)相關(guān)的合理報酬。17.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助,以確保其服務(wù)的順利實施。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系:a)第三方作為甲方提供服務(wù)的合作伙伴,其權(quán)利和義務(wù)由合同約定。b)第三方應(yīng)向甲方提供符合合同約定的服務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.2第三方與乙方的關(guān)系:a)第三方作為乙方接受服務(wù)的對象,其權(quán)利和義務(wù)由合同約定。b)第三方應(yīng)按照合同約定,享受乙方提供的服務(wù),并遵守乙方制定的規(guī)章制度。18.3第三方與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的關(guān)系:a)第三方作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的服務(wù)提供方,其權(quán)利和義務(wù)由合同約定。b)第三方應(yīng)向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供符合合同約定的服務(wù),并遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度。19.第三方介入后的額外條款19.1甲方和乙方在第三方介入后,應(yīng)保持溝通,及時解決第三方介入過程中出現(xiàn)的問題。19.2甲方和乙方應(yīng)確保第三方介入不會影響本合同的履行,如第三方介入導(dǎo)致合同履行受阻,甲方和乙方應(yīng)共同承擔(dān)責(zé)任。19.3甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況,調(diào)整合同條款,確保合同的有效性和可執(zhí)行性。20.第三方介入的終止20.1第三方介入結(jié)束后,甲方和乙方應(yīng)共同評估第三方介入的效果,并書面確認(rèn)第三方介入的終止。20.2第三方介入終止后,甲方和乙方應(yīng)按照合同約定,結(jié)算相關(guān)費用,并處理與第三方相關(guān)的其他事宜。21.本合同其他條款的適用21.1本合同中關(guān)于甲方、乙方和第三方的權(quán)利義務(wù)規(guī)定,均適用于第三方介入后的合同履行。21.2本合同中未明確規(guī)定的第三方權(quán)利義務(wù),由雙方另行協(xié)商確定。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.培訓(xùn)計劃書詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時間安排、師資力量、考核方式等。說明:培訓(xùn)計劃書是合同的重要組成部分,用于指導(dǎo)培訓(xùn)的實施。2.培訓(xùn)場地及設(shè)施清單詳細(xì)要求:列出培訓(xùn)場地、設(shè)備、工具等的名稱、數(shù)量、狀態(tài)等。說明:清單確保培訓(xùn)場地及設(shè)施符合培訓(xùn)需求。3.培訓(xùn)師資名單及資質(zhì)證明詳細(xì)要求:包括師資姓名、職稱、教學(xué)經(jīng)驗、相關(guān)資質(zhì)證書等。說明:資質(zhì)證明確保師資具備相應(yīng)的教學(xué)能力。4.實習(xí)生名單及個人信息詳細(xì)要求:包括實習(xí)生姓名、學(xué)號、聯(lián)系方式、專業(yè)等。說明:個人信息用于管理和聯(lián)系實習(xí)生。5.培訓(xùn)費用明細(xì)表詳細(xì)要求:列出各項費用名稱、金額、支付方式等。說明:明細(xì)表確保培訓(xùn)費用的透明和合理。6.培訓(xùn)效果評估報告詳細(xì)要求:包括評估方式、內(nèi)容、結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明:評估報告用于評估培訓(xùn)效果和改進(jìn)培訓(xùn)計劃。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方名稱、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。說明:協(xié)議確保第三方介入的合法性和有效性。8.合同簽訂證明文件詳細(xì)要求:包括合同簽訂日期、雙方簽字蓋章等。說明:證明文件作為合同生效的依據(jù)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:a)未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或提供的服務(wù)不符合合同要求。b)未按約定支付培訓(xùn)費用。c)未按約定提供合格的培訓(xùn)師資或培訓(xùn)場地。乙方違約行為:a)未按約定支付培訓(xùn)費用。c)泄露實習(xí)生的個人信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任:a)退還已收取的培訓(xùn)費用。b)支付違約金,違約金為未履行部分費用的10%。乙方違約責(zé)任:a)支付違約金,違約金為未履行部分費用的10%。b)承擔(dān)因違約行為給甲方造成的損失。3.違約行為示例說明:甲方違約示例:甲方未按合同約定提供合格的培訓(xùn)師資,導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳,乙方有權(quán)要求甲方退還已收取的培訓(xùn)費用,并支付違約金。乙方違約示例:乙方未按合同約定參加培訓(xùn),導(dǎo)致培訓(xùn)計劃無法按期完成,乙方需支付違約金,并承擔(dān)因違約行為給甲方造成的損失。全文完。二零二五年度大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)合同1合同編號_________一、合同主體1.1甲方(實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)提供方):名稱:________________________地址:________________________聯(lián)系人:______________________聯(lián)系電話:_____________________1.2乙方(大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)接受方):名稱:________________________地址:________________________聯(lián)系人:______________________聯(lián)系電話:_____________________1.3其他相關(guān)方(如有):名稱:________________________地址:________________________聯(lián)系人:______________________聯(lián)系電話:_____________________二、合同前言2.1背景:鑒于當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻,為了提高大學(xué)生的就業(yè)技能和競爭力,甲方?jīng)Q定開展大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)。2.2目的:本合同旨在明確甲乙雙方在大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保培訓(xùn)服務(wù)順利進(jìn)行,為大學(xué)生提供高質(zhì)量的實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于:本合同中所指的專業(yè)屬于包括但不限于:市場營銷、財務(wù)管理、人力資源、計算機(jī)科學(xué)、電子商務(wù)等領(lǐng)域。3.2關(guān)鍵詞解釋:實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn):指甲方根據(jù)乙方的需求,為其提供一系列實習(xí)就業(yè)技能提升的課程和實踐機(jī)會,旨在提高乙方的綜合素質(zhì)和就業(yè)競爭力。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù):4.1.1提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求的實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)課程和實踐機(jī)會。4.1.2負(fù)責(zé)培訓(xùn)師資力量的配備,確保教學(xué)質(zhì)量。4.1.3對乙方進(jìn)行考核,對培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤評估。4.1.4為乙方提供就業(yè)信息,協(xié)助乙方進(jìn)行就業(yè)推薦。4.1.5在合同履行過程中,維護(hù)乙方的合法權(quán)益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù):4.2.1嚴(yán)格按照甲方提供的培訓(xùn)課程和實踐機(jī)會,積極參與培訓(xùn)活動。4.2.2遵守培訓(xùn)紀(jì)律,愛護(hù)培訓(xùn)場地和設(shè)施。4.2.3按時參加培訓(xùn)考核,如實反映培訓(xùn)效果。4.2.4在實習(xí)期間,嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度,尊重實習(xí)單位的文化和價值觀。4.2.5主動與甲方溝通,反饋培訓(xùn)過程中遇到的問題。五、履行條款5.1合同履行時間:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至甲方完成對乙方培訓(xùn)任務(wù)之日止。5.2合同履行地點:培訓(xùn)地點:________________________5.3合同履行方式:甲方按照合同約定,通過線上、線下相結(jié)合的方式對乙方進(jìn)行實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)。六、合同的生效和終止6.1生效條件:本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件:6.2.1合同履行完畢,達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。6.2.2任何一方違約,經(jīng)另一方書面通知后,合同自行終止。6.3終止程序:6.3.1發(fā)生合同終止情形時,甲方應(yīng)書面通知乙方。6.3.2雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成時,可依法向人民法院提起訴訟。6.4終止后果:6.4.1合同終止后,乙方應(yīng)按照合同約定,向甲方支付已發(fā)生的培訓(xùn)費用。6.4.2合同終止后,甲方應(yīng)向乙方退還剩余培訓(xùn)費用。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成:7.1.1培訓(xùn)課程費用:包括但不限于教材、講師費、場地費等。7.1.2實踐項目費用:包括但不限于實踐場地費、材料費、設(shè)備使用費等。7.1.3考核評估費用:包括但不限于考核組織費、評估費用等。7.1.4附加服務(wù)費用:如需提供額外服務(wù),甲方將另行收費。7.2支付方式:7.2.1預(yù)付款:合同簽訂后,乙方應(yīng)向甲方支付合同總金額的30%作為預(yù)付款。7.2.2分期支付:培訓(xùn)過程中,乙方應(yīng)根據(jù)實際完成進(jìn)度,按月向甲方支付剩余費用的70%。7.2.3結(jié)算支付:培訓(xùn)結(jié)束后,甲方將提供培訓(xùn)效果評估報告,乙方應(yīng)在收到報告后30日內(nèi)支付剩余費用。7.3支付時間:7.3.1預(yù)付款支付時間:合同簽訂后5個工作日內(nèi)。7.3.2分期支付時間:每月5日前。7.3.3結(jié)算支付時間:培訓(xùn)效果評估報告發(fā)送后30日內(nèi)。7.4支付條款:7.4.1乙方應(yīng)確保支付款項的準(zhǔn)確性和及時性,逾期支付的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。7.4.2甲方應(yīng)在收到乙方支付款項后,向乙方開具相應(yīng)的發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約:8.1.1若甲方未能按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的費用,并支付違約金。8.1.2若甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定,乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行整改,直至滿足要求。8.2乙方違約:8.2.1若乙方未能按照合同約定支付費用,甲方有權(quán)暫?;蚪K止培訓(xùn)服務(wù),并要求乙方支付違約金。8.2.2若乙方在培訓(xùn)過程中違反培訓(xùn)紀(jì)律,甲方有權(quán)終止培訓(xùn)服務(wù),并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.3賠償金額和方式:違約方的賠償金額根據(jù)實際損失和合同約定確定。賠償方式包括但不限于支付違約金、退還已支付費用、承擔(dān)訴訟費用等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容:本合同中的保密內(nèi)容包括但不限于培訓(xùn)課程內(nèi)容、學(xué)員個人信息、甲方商業(yè)秘密等。9.2保密期限:保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。9.3保密履行方式:9.3.1甲方和乙方均應(yīng)采取合理措施,防止保密信息的泄露。9.3.2未經(jīng)對方同意,不得將保密信息用于任何非合同目的。十、不可抗力10.1不可抗力定義:不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的,不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件:不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù):10.3.1發(fā)生不可抗力事件時,甲乙雙方應(yīng)立即通知對方,并提供相關(guān)證明材料。10.3.2不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行時,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度,協(xié)商決定是否解除合同。10.4不可抗力實例:不可抗力實例包括但不限于:地震、臺風(fēng)、洪水、戰(zhàn)爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決:甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟:協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟,或提交仲裁委員會仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定:未經(jīng)對方同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同或合同項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形:12.2.1本合同涉及的國家秘密或商業(yè)秘密;12.2.2乙方未履行完合同約定的義務(wù);12.2.3甲方認(rèn)為不宜轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留:13.1.1甲方保留對培訓(xùn)課程的修改權(quán),但需提前通知乙方。13.1.2甲方保留對實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容的更新權(quán),以確保培訓(xùn)內(nèi)容的時效性和實用性。13.2特殊權(quán)力保留:13.2.1甲方保留對培訓(xùn)效果的評估權(quán),以持續(xù)改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量。13.2.2甲方保留在必要時對乙方進(jìn)行考核的權(quán)利,以驗證培訓(xùn)效果。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序:任何對合同的修改或補(bǔ)充,必須以書面形式進(jìn)行,并由甲乙雙方簽字蓋章確認(rèn)。14.2修改和補(bǔ)充效力:經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章的合同修改或補(bǔ)充文件,與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項:甲乙雙方應(yīng)就培訓(xùn)服務(wù)的實施進(jìn)行相互協(xié)作,確保培訓(xùn)目標(biāo)的實現(xiàn)。15.2協(xié)作與配合方式:15.2.1甲乙雙方應(yīng)定期召開會議,討論培訓(xùn)服務(wù)的實施情況和問題。15.2.2甲乙雙方應(yīng)保持溝通渠道的暢通,及時解決問題。十六、其他條款16.1法律適用:本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性:本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)的完整協(xié)議,任何其他口頭或書面協(xié)議均對本合同不具有約束力。16.3增減條款:任何對本合同的增減條款,均需以書面形式進(jìn)行,并由甲乙雙方簽字蓋章確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方(實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)提供方):代表簽字:____________________日期:____________________蓋章:____________________乙方(大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)接受方):代表簽字:____________________日期:____________________蓋章:____________________附加條款:附加條款一:________________________附加條款二:________________________附加條款三:________________________附加條款四:________________________請甲乙雙方仔細(xì)閱讀并理解本合同的各項條款,如有疑問,請及時提出。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)提供方):代表簽字:____________________日期:____________________蓋章:____________________乙方(大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)接受方):代表簽字:____________________日期:____________________蓋章:____________________附件及其他說明解釋一、附件列表:1.培訓(xùn)課程大綱2.培訓(xùn)師資名單3.實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議4.培訓(xùn)效果評估報告5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本6.乙方學(xué)生證或身份證復(fù)印件7.甲方培訓(xùn)場地及設(shè)施清單8.乙方支付費用明細(xì)9.不可抗力事件證明材料10.爭議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約:未按合同約定提供培訓(xùn)課程或?qū)嵺`機(jī)會。培訓(xùn)質(zhì)量不符合合同約定。未按時提供培訓(xùn)效果評估報告。2.乙方違約:未按合同約定支付培訓(xùn)費用。違反培訓(xùn)紀(jì)律,影響培訓(xùn)秩序。未按合同約定參加培訓(xùn)考核。違約行為的認(rèn)定:由雙方共同確認(rèn),或由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.違約金:指違約方因違約行為應(yīng)向守約方支付的一定金額的金錢。3.仲裁:指雙方在爭議發(fā)生后,自愿選擇一個中立的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。4.訴訟:指一方當(dāng)事人因另一方當(dāng)事人違約而向人民法院提起的訴訟。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未能按時支付培訓(xùn)費用。解決辦法:甲方應(yīng)及時發(fā)出書面催款通知,并給予乙方合理的寬限期。如乙方仍未支付,甲方有權(quán)暫?;蚪K止培訓(xùn)服務(wù)。2.問題:甲方提供的培訓(xùn)課程與合同約定不符。解決辦法:乙方應(yīng)及時向甲方提出異議,甲方應(yīng)立即進(jìn)行整改,直至滿足乙方要求。3.問題:培訓(xùn)過程中發(fā)生意外事故。解決辦法:甲方應(yīng)立即采取措施處理意外事故,并及時通知乙方。根據(jù)事故性質(zhì),甲乙雙方協(xié)商確定責(zé)任及賠償事宜。4.問題:乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律。解決辦法:甲方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)紀(jì)律規(guī)定,對乙方進(jìn)行警告或處罰。如乙方多次違反,甲方有權(quán)終止培訓(xùn)服務(wù)。5.問題:不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法:甲乙雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度,協(xié)商決定是否解除合同,并按照合同約定處理相關(guān)事宜。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體名稱:____________________2.第三方主體地址:____________________3.第三方主體聯(lián)系人:__________________4.第三方主體聯(lián)系電話:__________________第三方的責(zé)任:第三方負(fù)責(zé)提供實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)所需的場地、設(shè)施和設(shè)備。第三方確保培訓(xùn)場地安全,符合消防、衛(wèi)生等國家標(biāo)準(zhǔn)。第三方負(fù)責(zé)對培訓(xùn)場地進(jìn)行日常維護(hù)和管理。第三方的權(quán)利:第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取場地使用費。第三方有權(quán)對培訓(xùn)場地進(jìn)行必要的管理和調(diào)整。第三方的義務(wù):第三方應(yīng)按時提供合格的培訓(xùn)場地。第三方應(yīng)配合甲方和乙方完成培訓(xùn)服務(wù)。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo),以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,同時增加甲方的違約及限制條款乙方的權(quán)利:乙方有權(quán)要求甲方提供詳細(xì)的培訓(xùn)計劃和課程安排。乙方有權(quán)對培訓(xùn)內(nèi)容提出建議和意見。乙方有權(quán)要求甲方提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。乙方的利益條款:甲方應(yīng)確保乙方在培訓(xùn)期間的人身安全。甲方應(yīng)提供與培訓(xùn)相關(guān)的必要資料和工具。甲方應(yīng)保障乙方的隱私權(quán)。甲方的違約及限制條款:甲方不得將乙方的個人信息用于非培訓(xùn)目的。甲方不得以任何形式限制乙方的合法權(quán)益。甲方不得要求乙方參與與培訓(xùn)無關(guān)的活動。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo),以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,同時增加乙方的違約及限制條款甲方的權(quán)利:甲方可根據(jù)市場情況和乙方需求調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。甲方可對乙方進(jìn)行考核,以評估培訓(xùn)效果。甲方可要求乙方遵守培訓(xùn)紀(jì)律。甲方的利益條款:甲方有權(quán)對培訓(xùn)場地進(jìn)行合理使用。甲方有權(quán)根據(jù)合同約定收取培訓(xùn)費用。甲方有權(quán)要求乙方在培訓(xùn)結(jié)束后提供反饋意見。乙方的違約及限制條款:乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自使用培訓(xùn)場地和設(shè)備。乙方不得將培訓(xùn)內(nèi)容用于商業(yè)目的。乙方不得在培訓(xùn)期間違反法律法規(guī)和培訓(xùn)紀(jì)律。全文完。二零二五年度大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)合同2合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方基本信息3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同目的二、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)課程設(shè)置2.培訓(xùn)教材與資料3.培訓(xùn)師資力量4.培訓(xùn)時間安排5.培訓(xùn)地點三、培訓(xùn)方式1.線上培訓(xùn)2.線下培訓(xùn)3.案例分析4.實踐操作5.考核評估四、培訓(xùn)對象1.實習(xí)生基本情況2.招生人數(shù)及條件3.實習(xí)生選拔流程4.實習(xí)生培訓(xùn)需求分析5.實習(xí)生培訓(xùn)計劃五、培訓(xùn)費用及支付方式1.培訓(xùn)費用總額2.費用構(gòu)成3.支付方式4.付款時間5.付款憑證六、實習(xí)就業(yè)服務(wù)1.實習(xí)崗位提供2.實習(xí)崗位質(zhì)量保證3.實習(xí)生就業(yè)指導(dǎo)4.就業(yè)服務(wù)期限5.就業(yè)服務(wù)成果七、合同履行1.培訓(xùn)實施2.實習(xí)崗位安排3.培訓(xùn)效果跟蹤4.實習(xí)生表現(xiàn)評估5.合同變更及終止八、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)4.違約糾紛解決5.違約合同解除九、保密條款1.保密信息范圍2.保密義務(wù)3.保密期限4.保密違約責(zé)任5.保密信息的使用十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費用5.爭議解決結(jié)果十一、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除通知4.合同解除后的處理5.合同解除后的責(zé)任十二、合同生效及終止1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同終止條件4.合同終止日期5.合同終止后的處理十三、其他約定1.合同附件2.不可抗力3.合同解釋4.合同簽署5.合同附件效力十四、合同附件1.培訓(xùn)課程安排2.實習(xí)崗位信息3.培訓(xùn)師資力量介紹4.培訓(xùn)費用明細(xì)5.實習(xí)生選拔標(biāo)準(zhǔn)合同編號2025一、合同概述1.合同名稱:二零二五年度大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)合同2.合同雙方基本信息:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱:[培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱]培訓(xùn)機(jī)構(gòu)地址:[培訓(xùn)機(jī)構(gòu)地址]培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)系人:[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系人電話:[聯(lián)系電話]實習(xí)生個人姓名:[實習(xí)生姓名]實習(xí)生身份證號:[身份證號碼]實習(xí)生聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]3.合同簽訂日期:[簽訂日期]4.合同有效期:自[開始日期]至[結(jié)束日期]5.合同目的:為實習(xí)生提供專業(yè)實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn),提高其實習(xí)和就業(yè)競爭力。二、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)課程設(shè)置:基礎(chǔ)課程:[課程名稱]專業(yè)課程:[課程名稱]實踐課程:[課程名稱]2.培訓(xùn)教材與資料:[教材名稱及版本]3.培訓(xùn)師資力量:師資背景:[師資簡介]師資資格:[教師資格證書]4.培訓(xùn)時間安排:培訓(xùn)周期:[培訓(xùn)時長]培訓(xùn)時間:[培訓(xùn)具體時間]5.培訓(xùn)地點:[培訓(xùn)地點地址]三、培訓(xùn)方式1.線上培訓(xùn):平臺名稱:[線上培訓(xùn)平臺]上課時間:[線上培訓(xùn)時間]2.線下培訓(xùn):培訓(xùn)地點:[線下培訓(xùn)地點]培訓(xùn)時間:[線下培訓(xùn)時間]3.案例分析:案例數(shù)量:[案例數(shù)量]案例來源:[案例來源]4.實踐操作:實踐項目:[實踐項目名稱]實踐時間:[實踐時間]5.考核評估:考核方式:[考核方式]評估標(biāo)準(zhǔn):[評估標(biāo)準(zhǔn)]四、培訓(xùn)對象1.實習(xí)生基本情況:學(xué)歷背景:[學(xué)歷]專業(yè):[專業(yè)名稱]就業(yè)意向:[就業(yè)意向]2.招生人數(shù)及條件:招生人數(shù):[人數(shù)]招生條件:[條件]3.實習(xí)生選拔流程:報名:[報名方式]面試:[面試流程]錄取:[錄取標(biāo)準(zhǔn)]4.實習(xí)生培訓(xùn)需求分析:需求調(diào)查:[需求調(diào)查方式]需求分析:[需求分析結(jié)果]5.實習(xí)生培訓(xùn)計劃:培訓(xùn)目標(biāo):[培訓(xùn)目標(biāo)]培訓(xùn)內(nèi)容:[培訓(xùn)內(nèi)容]五、培訓(xùn)費用及支付方式1.培訓(xùn)費用總額:[費用總額]2.費用構(gòu)成:培訓(xùn)費:[培訓(xùn)費]材料費:[材料費]其他費用:[其他費用]3.支付方式:預(yù)付款:[預(yù)付款金額及時間]尾款:[尾款金額及時間]4.付款時間:預(yù)付款:[預(yù)付款時間]尾款:[尾款時間]5.付款憑證:預(yù)付款憑證:[憑證名稱]尾款憑證:[憑證名稱]六、實習(xí)就業(yè)服務(wù)1.實習(xí)崗位提供:崗位數(shù)量:[崗位數(shù)量]崗位類型:[崗位類型]崗位要求:[崗位要求]2.實習(xí)崗位質(zhì)量保證:崗位審核:[崗位審核流程]崗位跟蹤:[崗位跟蹤措施]3.實習(xí)生就業(yè)指導(dǎo):指導(dǎo)內(nèi)容:[指導(dǎo)內(nèi)容]指導(dǎo)方式:[指導(dǎo)方式]4.就業(yè)服務(wù)期限:服務(wù)期限:[服務(wù)期限]5.就業(yè)服務(wù)成果:成果展示:[成果展示方式]七、合同履行1.培訓(xùn)實施:培訓(xùn)進(jìn)度:[培訓(xùn)進(jìn)度安排]培訓(xùn)效果:[培訓(xùn)效果評估]2.實習(xí)崗位安排:崗位分配:[崗位分配流程]崗位調(diào)整:[崗位調(diào)整機(jī)制]3.培訓(xùn)效果跟蹤:跟蹤方式:[跟蹤方式]跟蹤結(jié)果:[跟蹤結(jié)果]4.實習(xí)生表現(xiàn)評估:評估標(biāo)準(zhǔn):[評估標(biāo)準(zhǔn)]評估結(jié)果:[評估結(jié)果]5.合同變更及終止:變更條件:[變更條件]終止條件:[終止條件]變更或終止程序:[變更或終止程序]八、違約責(zé)任1.違約情形:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)實習(xí)生未按約定參加培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按約定提供實習(xí)崗位實習(xí)生違反實習(xí)規(guī)定2.違約責(zé)任承擔(dān):雙方應(yīng)根據(jù)違約情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約金或賠償損失3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn):違約金的計算方式損失賠償?shù)木唧w金額4.違約糾紛解決:雙方協(xié)商解決請求仲裁委員會仲裁向人民法院提起訴訟5.違約合同解除:違約方有權(quán)解除合同非違約方有權(quán)解除合同九、保密條款1.保密信息范圍:培訓(xùn)內(nèi)容、資料、數(shù)據(jù)實習(xí)崗位信息實習(xí)生個人信息2.保密義務(wù):雙方應(yīng)保守上述保密信息未經(jīng)對方同意不得泄露或使用3.保密期限:保密期限自合同簽訂之日起[保密期限]4.保密違約責(zé)任:違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任賠償因違約造成的損失5.保密信息的使用:保密信息僅用于合同目的不得用于其他目的十、爭議解決1.爭議解決方式:雙方協(xié)商解決請求仲裁委員會仲裁向人民法院提起訴訟2.爭議解決機(jī)構(gòu):[仲裁委員會名稱]3.爭議解決程序:爭議雙方應(yīng)提交書面申請仲裁委員會組織仲裁4.爭議解決費用:爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)仲裁費及其他相關(guān)費用5.爭議解決結(jié)果:爭議解決結(jié)果為終局裁決十一、合同解除1.合同解除條件:雙方協(xié)商一致違約方未能在合理期限內(nèi)糾正違約行為出現(xiàn)不可抗力事件2.合同解除程序:提前通知對方確認(rèn)解除合同3.合同解除通知:以書面形式通知對方確認(rèn)解除合同日期4.合同解除后的處理:完成剩余培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)結(jié)算剩余費用5.合同解除后的責(zé)任:雙方應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任十二、合同生效及終止1.合同生效條件:雙方簽字蓋章合同內(nèi)容完整2.合同生效日期:合同簽訂日期3.合同終止條件:合同約定的培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)完成合同解除4.合同終止日期:合同約定的培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)完成日期5.合同終止后的處理:完成剩余培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)結(jié)算剩余費用十三、其他約定1.合同附件:培訓(xùn)課程安排實習(xí)崗位信息培訓(xùn)師資力量介紹培訓(xùn)費用明細(xì)實習(xí)生選拔標(biāo)準(zhǔn)2.不可抗力:因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行雙方免除責(zé)任3.合同解釋:合同內(nèi)容應(yīng)按其文字含義解釋如有歧義,按有利于合同目的解釋4.合同簽署:合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效5.合同附件效力:合同附件與合同具有同等法律效力十四、合同附件(此處列出合同附件的具體內(nèi)容)[培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱]代表簽名:____________________[實習(xí)生姓名]代表簽名:____________________[日期]:____________________多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明:1.甲方主導(dǎo)培訓(xùn)課程設(shè)置與調(diào)整說明:甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和實習(xí)生需求,對培訓(xùn)課程進(jìn)行設(shè)置和調(diào)整,并提前通知乙方。2.甲方提供實習(xí)崗位的優(yōu)先權(quán)說明:甲方在提供實習(xí)崗位時,享有優(yōu)先選擇實習(xí)生的權(quán)利,乙方應(yīng)配合甲方完成實習(xí)生選拔工作。3.甲方對實習(xí)生進(jìn)行跟蹤評估說明:甲方將對實習(xí)生在實習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行跟蹤評估,并將評估結(jié)果反饋給乙方。4.甲方對實習(xí)生的獎懲權(quán)說明:甲方有權(quán)根據(jù)實習(xí)生的表現(xiàn),對其進(jìn)行獎勵或懲罰,乙方應(yīng)尊重甲方的決定。5.甲方對培訓(xùn)師資的選拔與調(diào)整說明:甲方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)需求,選拔和調(diào)整培訓(xùn)師資,乙方應(yīng)提供必要的協(xié)助。6.甲方對培訓(xùn)費用的調(diào)整權(quán)說明:甲方在培訓(xùn)過程中,如遇特殊情況導(dǎo)致成本增加,有權(quán)對培訓(xùn)費用進(jìn)行調(diào)整,并提前通知乙方。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明:1.乙方主導(dǎo)實習(xí)崗位的提供與調(diào)整說明:乙方有權(quán)根據(jù)自身資源和需求,提供實習(xí)崗位,并對崗位進(jìn)行調(diào)整,甲方應(yīng)予以配合。2.乙方對實習(xí)生進(jìn)行面試與選拔說明:乙方負(fù)責(zé)對實習(xí)生進(jìn)行面試和選拔,甲方應(yīng)提供必要的面試場地和設(shè)備。3.乙方對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核說明:乙方有權(quán)對實習(xí)生在實習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行考核,并將考核結(jié)果反饋給甲方。4.乙方對實習(xí)生的獎懲權(quán)說明:乙方有權(quán)根據(jù)實習(xí)生的表現(xiàn),對其進(jìn)行獎勵或懲罰,甲方應(yīng)尊重乙方的決定。5.乙方對實習(xí)崗位的優(yōu)化與改進(jìn)說明:乙方有權(quán)對實習(xí)崗位進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn),以提高實習(xí)生的實習(xí)效果。6.乙方對培訓(xùn)費用的調(diào)整權(quán)說明:乙方在培訓(xùn)過程中,如遇特殊情況導(dǎo)致成本增加,有權(quán)對培訓(xùn)費用進(jìn)行調(diào)整,并提前通知甲方。三、當(dāng)有第三方中介時,增加的多項條款及說明:1.第三方中介的職責(zé)與權(quán)利說明:第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方、乙方及實習(xí)生之間的溝通與聯(lián)系,并有權(quán)對培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督。2.第三方中介的費用承擔(dān)說明:第三方中介的費用由甲方、乙方按比例分擔(dān),具體比例由三方協(xié)商確定。3.第三方中介的保密義務(wù)說明:第三方中介應(yīng)遵守保密原則,對甲方、乙方及實習(xí)生提供的信息進(jìn)行保密。4.第三方中介的爭議解決權(quán)說明:第三方中介有權(quán)在甲方、乙方及實習(xí)生之間調(diào)解爭議,并有權(quán)提出解決方案。5.第三方中介的合同解除權(quán)說明:如第三方中介在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)重大失誤,甲方、乙方有權(quán)解除與第三方中介的合同。6.第三方中介的合同終止后的責(zé)任說明:合同終止后,第三方中介應(yīng)將甲方、乙方及實習(xí)生提供的信息歸檔,并妥善保管。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.培訓(xùn)課程安排2.實習(xí)崗位信息3.培訓(xùn)師資力量介紹4.培訓(xùn)費用明細(xì)5.實習(xí)生選拔標(biāo)準(zhǔn)6.第三方中介服務(wù)協(xié)議(如有)7.保密協(xié)議(如有)8.爭議解決規(guī)則9.合同變更記錄(如有)10.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或?qū)嵙?xí)崗位乙方未按約定提供實習(xí)生或?qū)嵙?xí)崗位第三方中介未按約定履行職責(zé)實習(xí)生未按約定參加培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)2.違約行為認(rèn)定:根據(jù)合同約定和實際情況,由雙方協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。2.仲裁委員會:依法設(shè)立的、專門處理合同糾紛的機(jī)構(gòu)。3.訴訟:指當(dāng)事人因合同糾紛向人民法院提起的訴訟。4.違約金:指合同當(dāng)事人一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的金錢賠償。5.賠償損失:指因一方違約行為給另一方造成的經(jīng)濟(jì)損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:實習(xí)生培訓(xùn)需求與實際培訓(xùn)內(nèi)容不符解決辦法:定期收集實習(xí)生反饋,調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容,確保培訓(xùn)與需求匹配。2.問題:實習(xí)崗位質(zhì)量不達(dá)標(biāo)解決辦法:與實習(xí)單位溝通,確保崗位質(zhì)量,必要時更換實習(xí)單位。3.問題:實習(xí)生表現(xiàn)不佳解決辦法:與實習(xí)生溝通,了解原因,提供輔導(dǎo)或調(diào)整實習(xí)崗位。4.問題:培訓(xùn)費用調(diào)整爭議解決辦法:根據(jù)合同約定和市場情況,合理調(diào)整費用,并提前通知對方。五、所有應(yīng)用場景:1.高校與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作開展實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)2.企業(yè)與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作培養(yǎng)實習(xí)生3.第三方中介機(jī)構(gòu)提供實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)4.政府部門支持下的實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)項目5.個人與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂的實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)合同全文完。二零二五年度大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)合同3合同編號_________一、合同主體1.甲方(實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)提供方):名稱:_________________________地址:_________________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_____________________2.乙方(實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)接受方):名稱:_________________________地址:_________________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_____________________3.其他相關(guān)方:名稱:_________________________地址:_________________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_____________________二、合同前言2.1背景本合同旨在明確甲方為乙方提供二零二五年度大學(xué)生實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)的背景、目的和內(nèi)容,以促進(jìn)乙方在實習(xí)和就業(yè)過程中的技能提升,提高其就業(yè)競爭力。2.2目的本合同的目的在于通過甲方提供的實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù),幫助乙方掌握所需的專業(yè)知識和技能,為乙方在未來的實習(xí)和就業(yè)過程中提供有力支持。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在甲方提供的實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)中所學(xué)習(xí)的專業(yè)知識和技能領(lǐng)域。3.2關(guān)鍵詞解釋本合同中關(guān)鍵詞解釋如下:(1)實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn):指甲方為乙方提供的,旨在提高乙方在實習(xí)和就業(yè)過程中所需的專業(yè)知識和技能的培訓(xùn)活動。(2)實習(xí):指乙方在甲方指定的企業(yè)或機(jī)構(gòu)進(jìn)行實踐操作,以提升自身專業(yè)技能的過程。(3)就業(yè):指乙方在實習(xí)結(jié)束后,通過甲方提供的就業(yè)服務(wù),成功找到適合自己發(fā)展的工作崗位。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn),并按照合同約定提供相關(guān)培訓(xùn)資源。(2)甲方有義務(wù)保證培訓(xùn)質(zhì)量,確保乙方在實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)過程中獲得實際收益。(3)甲方有義務(wù)對乙方在實習(xí)和就業(yè)過程中提供必要的指導(dǎo)和幫助。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)接受甲方提供的實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn),并按照合同約定參加培訓(xùn)活動。(2)乙方有義務(wù)遵守甲方制定的培訓(xùn)規(guī)定,積極參與培訓(xùn)活動。(3)乙方有義務(wù)在實習(xí)和就業(yè)過程中,將所學(xué)到的專業(yè)知識和技能應(yīng)用于實際工作中。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為一年。5.2合同履行地點甲方指定的培訓(xùn)地點為:_________________________5.3合同履行方式甲方將采取線上和線下相結(jié)合的方式進(jìn)行實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn),具體安排如下:(1)線上培訓(xùn):通過甲方提供的網(wǎng)絡(luò)平臺,進(jìn)行遠(yuǎn)程授課、在線討論、作業(yè)提交等。(2)線下培訓(xùn):在甲方指定的培訓(xùn)地點,進(jìn)行現(xiàn)場授課、實操演練、項目實踐等。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件(1)合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可終止合同。(2)一方違約,另一方有權(quán)解除合同。(3)法律法規(guī)規(guī)定或不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行,雙方協(xié)商一致可終止合同。6.3終止程序(1)一方提出終止合同,應(yīng)提前三十日書面通知對方。(2)終止合同后,雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù),結(jié)清債務(wù)。6.4終止后果(1)合同終止后,雙方應(yīng)按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。(2)合同終止后,甲方不再承擔(dān)乙方在合同期間產(chǎn)生的任何費用。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成(1)培訓(xùn)費用:包括但不限于課程資料費、師資費、場地費等。(2)實習(xí)費用:包括但不限于實習(xí)期間的生活補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。(3)就業(yè)服務(wù)費用:包括但不限于就業(yè)指導(dǎo)、簡歷修改、面試技巧培訓(xùn)等。7.2支付方式(1)培訓(xùn)費用:乙方應(yīng)在簽訂合同后的第一個月內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費用。(2)實習(xí)費用:乙方應(yīng)在實習(xí)開始前支付全部實習(xí)費用。(3)就業(yè)服務(wù)費用:乙方應(yīng)在接受就業(yè)服務(wù)后的第一個月內(nèi)支付50%的就業(yè)服務(wù)費用。7.3支付時間(1)培訓(xùn)費用:乙方應(yīng)在簽訂合同后的第一個月內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費用,剩余50%應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后的一個月內(nèi)支付完畢。(2)實習(xí)費用:乙方應(yīng)在實習(xí)開始前一次性支付全部實習(xí)費用。(3)就業(yè)服務(wù)費用:乙方應(yīng)在接受就業(yè)服務(wù)后的第一個月內(nèi)支付50%的就業(yè)服務(wù)費用,剩余50%應(yīng)在乙方成功就業(yè)后的一個月內(nèi)支付完畢。7.4支付條款(1)乙方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用,并將支付憑證發(fā)送至甲方指定郵箱。(2)甲方應(yīng)在收到乙方支付憑證后的五個工作日內(nèi)確認(rèn)費用到賬。八、違約責(zé)任8.1甲方違約(1)若甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的全部費用,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(2)若甲方未按約定提供實習(xí)或就業(yè)服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的全部費用,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約(1)若乙方未按約定支付費用,甲方有權(quán)停止提供培訓(xùn)、實習(xí)或就業(yè)服務(wù),并要求乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付費用總額的10%。(2)若乙方未按約定參加培訓(xùn)、實習(xí)或就業(yè)活動,甲方有權(quán)停止提供相關(guān)服務(wù),并要求乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付費用總額的10%。8.3賠償金額和方式(1)違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金的計算方式為應(yīng)支付費用總額的10%。(2)違約方還應(yīng)根據(jù)實際情況,對守約方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行賠償。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同項下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式(1)雙方應(yīng)采取合理措施,防止保密內(nèi)容的泄露。(2)未經(jīng)對方同意,任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因,導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件(1)自然災(zāi)害:如地震、洪水、臺風(fēng)等。(2)政府行為:如政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。(3)社會異常事件:如戰(zhàn)爭、罷工、暴動等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)(1)發(fā)生不可抗力事件后,雙方應(yīng)及時通知對方,并采取一切可能措施減輕損失。(2)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時,雙方應(yīng)協(xié)商解決,必要時可終止合同。10.4不可抗力實例(1)自然災(zāi)害:地震導(dǎo)致培訓(xùn)場地?zé)o法使用。(2)政府行為:政策調(diào)整導(dǎo)致實習(xí)企業(yè)無法繼續(xù)開展實習(xí)活動。(3)社會異常事件:罷工導(dǎo)致實習(xí)企業(yè)無法正常運營。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟若協(xié)商無法解決爭議,雙方可向相關(guān)調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解,或提交仲裁委員會仲裁,或依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意,任何一方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形(1)涉及國家安全、公共利益的合同。(2)涉及商業(yè)秘密的合同。(3)法律法規(guī)規(guī)定的其他不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留(1)甲方保留對培訓(xùn)課程、教學(xué)方法、實習(xí)單位等內(nèi)容的調(diào)整權(quán),但需提前通知乙方。(2)甲方保留對乙方實習(xí)期間表現(xiàn)的評價權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留(1)甲方保留對乙方在實習(xí)期間獲取的知識產(chǎn)權(quán)的優(yōu)先使用權(quán)。(2)甲方保留對乙方在實習(xí)期間獲得的商業(yè)秘密的保密權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽署的修改和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(1)甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成實習(xí)和就業(yè)過程中的各項手續(xù)。(2)乙方應(yīng)配合甲方完成培訓(xùn)、實習(xí)和就業(yè)服務(wù)的各項工作。15.2協(xié)作與配合方式雙方應(yīng)通過電話、郵件、會議等方式進(jìn)行溝通,確保協(xié)作順利進(jìn)行。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)的完整協(xié)議,任何與本合同相抵觸的口頭協(xié)議或先前的協(xié)議均無效。16.3增減條款本合同如有增減條款,應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并由雙方簽字確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方(實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)提供方):姓名:_________________________職務(wù):_________________________簽字:_________________________日期:_________________________乙方(實習(xí)就業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)接受方):姓名:_________________________職務(wù):____
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年焦作新材料職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)傾向性考試題庫及完整答案詳解1套
- 2026年甘肅省臨夏回族自治州單招職業(yè)適應(yīng)性考試題庫及參考答案詳解
- 2026年安徽省淮北市單招職業(yè)傾向性考試題庫及答案詳解1套
- 2026年濮陽石油化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)傾向性測試題庫帶答案詳解
- 牙醫(yī)護(hù)理面試題庫及答案
- 國考電動車面試題及答案
- 南康護(hù)士面試題庫及答案
- 人保財險昆明市分公司2026屆校園招聘8人的備考題庫參考答案詳解
- 2025年芒市國富文化旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司招聘備考題庫含答案詳解
- 2025年紹興市文化市場執(zhí)法指導(dǎo)中心招聘編制外工作人員備考題庫及參考答案詳解
- 小品聰明的小明小明同學(xué)臺詞
- 2022年銅陵市義安區(qū)檢察院招聘考試真題
- 高中英語語法過去完成時優(yōu)秀公開課課件
- 《思想道德與法治》材料分析題
- CQI-12特殊過程:涂裝系統(tǒng)評估表(中文第三版)
- 云南省地方課程四年級上冊《源遠(yuǎn)流長話云南》期末試卷
- 套筒窯工藝控制
- 任良天集體備課基本不等式
- GB/T 2975-2018鋼及鋼產(chǎn)品 力學(xué)性能試驗取樣位置及試樣制備
- GB/T 21254-2017呼出氣體酒精含量檢測儀
- GB/T 11334-2005產(chǎn)品幾何量技術(shù)規(guī)范(GPS)圓錐公差
評論
0/150
提交評論