東營(yíng)勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：__________________

鑒于甲方系依法成立的用人單位，具有合法經(jīng)營(yíng)資格，乙方同意接受甲方提供的勞動(dòng)條件，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就建立勞動(dòng)關(guān)系事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

1.2本合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

2.1乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)從事__________工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成規(guī)定的崗位職責(zé)和工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為__________小時(shí)，每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。

3.2乙方每周休息日為__________，每日休息時(shí)間為__________小時(shí)。

3.3甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日，每日休息時(shí)間不少于__________小時(shí)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，其中基本工資為人民幣_(tái)_________元，崗位工資為人民幣_(tái)_________元。

4.2甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，支付乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

4.3甲方在合同約定的期限內(nèi)，支付乙方工資，不得拖欠。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方為乙方提供帶薪年休假、探親假、產(chǎn)假、婚假等福利待遇。

六、勞動(dòng)合同解除和終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）依法被勞動(dòng)教養(yǎng)或收容教育；

（5）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（6）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（7）勞動(dòng)者連續(xù)兩年被評(píng)為不合格員工。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同。

六、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

7.2本合同爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)當(dāng)遵守誠(chéng)實(shí)信用原則，不得采取欺詐、脅迫等不正當(dāng)手段。

八、其他約定

8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

八、附件

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證復(fù)印件。

甲方（蓋章）：__________________

乙方（簽字）：__________________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：__________________

丙方（第三方）：__________________

鑒于甲方系依法成立的用人單位，具有合法經(jīng)營(yíng)資格，乙方同意接受甲方提供的勞動(dòng)條件，丙方作為乙方工作的第三方主體，為乙方提供相應(yīng)的服務(wù)和支持，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就建立勞動(dòng)關(guān)系事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同簽訂，三方互為合同主體。

1.2甲方為用人單位，負(fù)責(zé)乙方的工作安排、管理和勞動(dòng)報(bào)酬支付。

1.3乙方為勞動(dòng)者，負(fù)責(zé)按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

1.4丙方為第三方，負(fù)責(zé)為乙方提供必要的服務(wù)和支持。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

2.1乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)從事__________工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成規(guī)定的崗位職責(zé)和工作任務(wù)。

2.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和服務(wù)，確保乙方能夠順利完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為__________小時(shí)，每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。

3.2乙方每周休息日為__________，每日休息時(shí)間為__________小時(shí)。

3.3甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日，每日休息時(shí)間不少于__________小時(shí)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，其中基本工資為人民幣_(tái)_________元，崗位工資為人民幣_(tái)_________元。

4.2甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，支付乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

4.3甲方在合同約定的期限內(nèi)，支付乙方工資，不得拖欠。

4.4丙方在乙方完成工作任務(wù)后，按照約定向甲方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方為乙方提供帶薪年休假、探親假、產(chǎn)假、婚假等福利待遇。

5.3丙方在乙方完成工作任務(wù)后，按照約定向甲方支付相應(yīng)的福利待遇費(fèi)用。

六、甲方的權(quán)利與義務(wù)

6.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的工作內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)完成工作任務(wù)。

6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

6.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

6.4甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

7.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)。

7.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和服務(wù)。

7.3乙方有權(quán)要求甲方保障其合法權(quán)益。

7.4乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，遵守工作紀(jì)律。

八、丙方的權(quán)利與義務(wù)

8.1丙方有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務(wù)，并支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

8.2丙方有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。

8.3丙方應(yīng)按照約定提供必要的服務(wù)和支持。

九、違約責(zé)任

9.1乙方違反本合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

9.2丙方違反本合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

9.3甲方違反本合同約定，造成乙方或丙方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

10.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一、合同解除和終止

11.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

11.2乙方、丙方或甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）依法被勞動(dòng)教養(yǎng)或收容教育；

（5）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（6）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（7）勞動(dòng)者連續(xù)兩年被評(píng)為不合格員工。

十二、其他約定

12.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

12.2本合同一式兩份，甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

十三、附件

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證復(fù)印件；

4.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

5.第三方服務(wù)協(xié)議。

十四、總結(jié)

本合同中，丙方的介入旨在為乙方提供更全面的服務(wù)和支持，同時(shí)確保甲方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。通過(guò)引入第三方，甲方能夠更好地管理和控制乙方的工作，降低用工風(fēng)險(xiǎn)，提高工作效率。甲方作為合同主導(dǎo)方，享有更多的權(quán)利和利益，同時(shí)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。乙方在合同中享有合法權(quán)益，但需遵守合同約定，完成工作任務(wù)。丙方作為第三方，提供必要的服務(wù)和支持，實(shí)現(xiàn)自身利益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：__________________

丙方（第三方）：__________________

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方同意接受甲方提供的勞動(dòng)條件，丙方作為乙方工作的第三方主體，提供必要的服務(wù)和支持，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就建立勞動(dòng)關(guān)系事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同簽訂，三方互為合同主體。

1.2甲方為用人單位，負(fù)責(zé)乙方的工作安排和管理。

1.3乙方為勞動(dòng)者，享有合同約定的各項(xiàng)權(quán)益。

1.4丙方為第三方，負(fù)責(zé)為乙方提供必要的服務(wù)和支持。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

2.1乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)從事__________工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成規(guī)定的崗位職責(zé)和工作任務(wù)。

2.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和服務(wù)，確保乙方能夠順利完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為__________小時(shí)，每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。

3.2乙方每周休息日為__________，每日休息時(shí)間為__________小時(shí)。

3.3甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日，每日休息時(shí)間不少于__________小時(shí)，并遵守國(guó)家關(guān)于工時(shí)和休假的相關(guān)規(guī)定。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，其中基本工資為人民幣_(tái)_________元，崗位工資為人民幣_(tái)_________元。

4.2甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，支付乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

4.3甲方在合同約定的期限內(nèi)，支付乙方工資，不得拖欠。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方為乙方提供帶薪年休假、探親假、婚假等福利待遇。

六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

6.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)。

6.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和服務(wù)，確保工作環(huán)境安全、健康。

6.3乙方有權(quán)要求甲方遵守國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)。

6.4乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，遵守工作紀(jì)律。

七、丙方的權(quán)利與義務(wù)

7.1丙方有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務(wù)，并支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

7.2丙方有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。

7.3丙方應(yīng)按照約定提供必要的服務(wù)和支持，確保乙方權(quán)益得到保障。

八、甲方的權(quán)利與義務(wù)

8.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的工作內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)完成工作任務(wù)。

8.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

8.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

8.4甲方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)權(quán)益不受侵害，遵守國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)。

九、違約責(zé)任

9.1甲方違反本合同約定，未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.2甲方違反本合同約定，未提供必要工作條件或工作環(huán)境的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.3丙方違反本合同約定，未按照約定提供服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

10.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一、合同解除和終止

11.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

11.2乙方、丙方或甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）依法被勞動(dòng)教養(yǎng)或收容教育；

（5）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（6）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（7）勞動(dòng)者連續(xù)兩年被評(píng)為不合格員工。

十二、其他約定

12.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

12.2本合同一式兩份，甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，具有