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文檔簡介
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第1篇
第一章:總則
第一條:為落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制,進(jìn)一步加強(qiáng)我公司安全生產(chǎn)管理工作,有
效防范各種安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,保障國家財(cái)產(chǎn)科人民群眾生產(chǎn)安全,根據(jù)有關(guān)
法律、法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際,制定本辦法。
第二條:本辦法適用于安全生產(chǎn)第一職責(zé)人、安全生產(chǎn)直接職責(zé)人履行安全
生產(chǎn)職責(zé)制狀況的考核。
第三條:考核堅(jiān)持原則
(一)堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主的方針。
(二)有利于安全生產(chǎn)職責(zé)制和安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的落實(shí)。
(三)實(shí)事求是,獎(jiǎng)罰分明。
(四)平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合,定量考核與定性考核相結(jié)合。
第四條;安全生產(chǎn)實(shí)行一票否決制。
第二章:組織領(lǐng)導(dǎo)
第五條:公司安委會(huì)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)職責(zé)制考核工作,研究決定有關(guān)
安全生產(chǎn)職責(zé)制考核的重大事項(xiàng),審核批準(zhǔn)對(duì)各職責(zé)單位的獎(jiǎng)懲等有關(guān)事宜。
第六條:安委會(huì)具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核的日常工作。
第三章:考核資料
第七條:以年度安全生產(chǎn)職責(zé)書中規(guī)定的工作職責(zé)和工作目標(biāo)為主要考核資
料。
第八條:市國資委等上級(jí)主管部門安排的其他安全生產(chǎn)工作任務(wù)的落實(shí)狀況。
第九條:安委會(huì)履職考核的具體資料及分值(1。0分):(一)落實(shí)本公司領(lǐng)導(dǎo)班
子成員“一崗雙責(zé)”,明確公司所有領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)職責(zé)(15分);
(二)每季度召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)形勢(shì),研究解決本公
司安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的新問題,制定措施,并構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要(15分);
(三)建立安全生產(chǎn)的定期和不定期的檢查、督查制度,健全安全檔案和記錄
(10分);
(四)班子成員每月至少一次深入基層調(diào)研督促檢查指導(dǎo)安全工作,并構(gòu)成安
全生產(chǎn)狀況通報(bào)(15分);
(五)建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu),配齊專兼職工作人員,定期對(duì)安全監(jiān)管人
員進(jìn)行培訓(xùn)(10分);
(六)加強(qiáng)工作人員安全教育培訓(xùn),有計(jì)劃、有安排、有記錄(10分);
(七)加大安全生產(chǎn)宣傳力度,標(biāo)志牌、標(biāo)識(shí)牌、警示牌和崗位告知牌齊全(10
分);
(八)配齊防護(hù)裝備、完善防護(hù)設(shè)施(10分);
(九)將安全生產(chǎn)列入干部職工工作業(yè)績考核資料,實(shí)行“一票否決”(10分)。
第十條:安全生產(chǎn)第一職責(zé)人履職考核的具體資料及分值(100分):
(一)貫徹安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)狀況(10分);
(二)圍繞公司安全生產(chǎn)管理要求組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)劃、目標(biāo),建立
健全本公司安全生產(chǎn)職責(zé)制的狀況(15分);(三)組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制
度和操作規(guī)范規(guī)程(1E分);
(四)完善安全生產(chǎn)裝備、設(shè)備,按規(guī)定使用安全生產(chǎn)資金(10分);
(五)按要求督促檢查本公司安全生產(chǎn)狀況(10分);
(六)組織開展專項(xiàng)整治活動(dòng)狀況(10分);
(七)工程建設(shè)、管理安全生產(chǎn)監(jiān)管狀況(10分);
(八)組織制定并實(shí)施本公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案狀況(10分);
(九)保證信息暢通,及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故(10分)。
第十一條:安全生產(chǎn)直接職責(zé)人履職考核的具體資料及分值(100分):
(一)定期組織召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議和進(jìn)行安全檢查(15分);
(二)督促建立健全安全生產(chǎn)檔案和記錄(15分);
(三)健全安全生產(chǎn)管理制度和職責(zé)制考核(10分);
(四)安全生產(chǎn)的宣傳教育和人員培訓(xùn)工作(10分);
(五)督促對(duì)安全設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、監(jiān)測(cè)(10分);
(六)施工現(xiàn)場(chǎng)、工作場(chǎng)地、危險(xiǎn)地段安全警示標(biāo)識(shí)齊全(10分);
(七)特種作業(yè)人員勞動(dòng)保護(hù)及管理到位(10分);
(八)安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)裝備使用監(jiān)督到位(10分);
(九)按要求及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)狀況(10分);第四章:考核指標(biāo)
第十二條:主要考核指標(biāo)
(一)未發(fā)生特大職責(zé)事故;無重大火災(zāi)、爆炸事故;無重大職工傷亡事故;無重
大食物中毒事故;無重大交通事故;無重大工程及設(shè)備事故。
(二)指標(biāo)控制范圍:
1、因公傷亡率:無傷亡事故,傷亡率為零;
2、防火安全:無火災(zāi)職責(zé)事故;
3、交通安全:無交通死亡事故,一般***通事故經(jīng)濟(jì)損失在一萬元以上的全年
不得超過一宗;
4、工程設(shè)備安全:工程及設(shè)備一次職責(zé)事故經(jīng)濟(jì)損失在10萬元以下的扣領(lǐng)導(dǎo)
班子、第一職責(zé)人10分,扣直接職責(zé)人20分;經(jīng)濟(jì)損失在10萬元以上的扣領(lǐng)導(dǎo)班
子、第一職責(zé)人20分,扣直接職責(zé)人30分;
(三)凡安全會(huì)議、安全培訓(xùn)、安全檢查、安全監(jiān)管不到位每少一次扣領(lǐng)導(dǎo)班
子5分,扣第一職責(zé)人和直接職責(zé)人10分;凡無證上崗、勞動(dòng)防護(hù)措施不落實(shí)的發(fā)
現(xiàn)一次扣領(lǐng)導(dǎo)班子5分,扣第一職責(zé)人和直接職責(zé)人10分;安全生產(chǎn)狀況月報(bào)表,
事故狀況報(bào)告每少報(bào)一次扣第一職責(zé)人和直接職責(zé)人5分;發(fā)生事故隱瞞不報(bào)扣第
一職責(zé)人和直接職責(zé)人10分。
第五章:考核程序
第十三條:對(duì)安全生產(chǎn)職責(zé)制考核每年進(jìn)行一次。
第十四條:考核采取自評(píng)考核和組織考核相結(jié)合的形式。
第十五條:組織考核采取100分量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),考核分四個(gè)等級(jí),90分以上
為優(yōu)秀,89-80分為良好,79-70分為合格,69分以下為不合格。
第十六條:安全生產(chǎn)職責(zé)人認(rèn)真總結(jié)本公司的安全生產(chǎn)工作狀況,對(duì)照考核
要求進(jìn)行自評(píng)考核,提交總結(jié)報(bào)告和履職考核表。
第十七條:考核采取聽取被考核人的工作陳述,現(xiàn)場(chǎng)了解,查閱資料和記錄,
召集相關(guān)人員座談,走訪了解群眾意見等形式進(jìn)行。
第十八條:考核結(jié)果反饋被考核人。
第六章:獎(jiǎng)勵(lì)與處罰
第十九條:實(shí)行精神獎(jiǎng)勵(lì)為主,物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔。
第二十條:凡年內(nèi)考核到達(dá)優(yōu)秀的對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子、安全生產(chǎn)職責(zé)人給予安
全生產(chǎn)目標(biāo)管理獎(jiǎng)。
笫二十一條:凡在年內(nèi)考核為不合格的,取消各項(xiàng)評(píng)獎(jiǎng)資格,并和年底獎(jiǎng)金
分配掛鉤。
凡因管理不善發(fā)生重大職責(zé)事故,造成重大損失的進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分和經(jīng)
濟(jì)處罰。
第七章:附則
第二十二條:本辦法由公司安委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第2篇
安全生產(chǎn)規(guī)章制度是以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的,指引和約束人們?cè)诎踩a(chǎn)
方面的行為、是安全生產(chǎn)的行為準(zhǔn)則。其作用是明確各崗位安全職責(zé)、規(guī)范安全
生產(chǎn)行為、建立和維護(hù)安全生產(chǎn)秩序。包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程和基
本的安全生產(chǎn)管理制度。
一、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的內(nèi)容
1、安全生產(chǎn)責(zé)任制
安全生產(chǎn)責(zé)任制是最基本的‘安全制度,是按照安全生產(chǎn)方針和“管生產(chǎn)必須
管安全、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,將各級(jí)負(fù)責(zé)人、各職能部門及其工作人員、各
生產(chǎn)部門和各崗位生立工人在安全生產(chǎn)方面應(yīng)做的事情及應(yīng)負(fù)的責(zé)任加以明確規(guī)
定的一種制度。其實(shí)質(zhì)是“安全生產(chǎn),人人有責(zé)“。是安全制度的核心。
企業(yè)法定代表人是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)
導(dǎo)責(zé)任。分管安全生產(chǎn)的企業(yè)負(fù)責(zé)人,負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;分管業(yè)務(wù)工作的負(fù)責(zé)人,
對(duì)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。車間、班組的負(fù)責(zé)人對(duì)本車間、本班
組的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任;各職能部門在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi),對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
各崗位生產(chǎn)工人要自覺遵守安全制度、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,在本崗位上做好安全
生產(chǎn)工作。
2、安全操作規(guī)程
安全操作規(guī)程是生產(chǎn)工人操作設(shè)備、處置物料、進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)時(shí)所必須遵守
的安全規(guī)則。
安全操作規(guī)程應(yīng)包括以下內(nèi)容:
(1)作業(yè)前安全檢查的內(nèi)容、方法和安全要求。
(2)安全操作的步驟、要點(diǎn)和安全注意事項(xiàng)。
(3)作業(yè)過程中巡查設(shè)備運(yùn)行的內(nèi)容和安全要求。
(4)故障排除方法,事故應(yīng)急處理措施。
(5)作業(yè)場(chǎng)所、作業(yè)位置、個(gè)人防護(hù)的安全要求。
(6)作業(yè)結(jié)束的現(xiàn)場(chǎng)清理。
(7)特殊作業(yè)場(chǎng)所作業(yè)時(shí)的安全防護(hù)要求。
安全操作規(guī)程對(duì)防止生產(chǎn)操作中不安全行為有重要作用。
3、基本的安全管理制度
為保證國家安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)法規(guī)得到認(rèn)真貫徹,在管理與安全生產(chǎn)
有關(guān)事項(xiàng)時(shí)有一個(gè)行為準(zhǔn)則,企業(yè)應(yīng)建立基本的安全管理制度,主要有:
(1)職工安全守則
(2)安全生產(chǎn)教育制度
(3)安全生產(chǎn)檢查制度
(4)事故管理制度
(5)危險(xiǎn)作業(yè)審批制度
(6)特種設(shè)備、危險(xiǎn)性大的設(shè)備、危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸工具和動(dòng)力管線的管理制
度
(7)安全生產(chǎn)值班制度
(8)職業(yè)衛(wèi)生管理、職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度
(9)勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理制度
(10)“三同時(shí)”評(píng)審與生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、場(chǎng)所、設(shè)備發(fā)包或出租合同安全評(píng)審
制度
(11)安全生產(chǎn)檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度
(12)危險(xiǎn)化學(xué)品包裝物管理制度
(13)危險(xiǎn)化學(xué)品裝卸、儲(chǔ)存、運(yùn)輸和廢棄處置安全規(guī)則
(14)危險(xiǎn)化學(xué)品銷售管理制度
(15)重大危險(xiǎn)源安全監(jiān)控制度
(16)危險(xiǎn)化學(xué)品托運(yùn)安全管理制度
(17)危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、儲(chǔ)存裝置安全評(píng)價(jià)制度
(18)本單位危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案和為危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援提供
技術(shù)支援的制度
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第3篇
1、目的:規(guī)定安全會(huì)議資料、形式和會(huì)議職責(zé)人要求,確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)工
作的落實(shí)
2、范圍:班組以上部門
3、職責(zé)者:班組長以上人員
4、程序:
4、1為了及時(shí)了解、掌握各時(shí)期的安全生產(chǎn)狀況,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,用心
明白、主動(dòng)地做好預(yù)防措施,確保安全生產(chǎn),務(wù)必認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)會(huì)議制度。
4、2會(huì)議資料以安全生產(chǎn)為主,具體包括以下幾方面:
4、2、1了解前段時(shí)間、前一班的安全、生產(chǎn)、工藝狀況,存在的問題和注
意事項(xiàng),布置下一步安全、生產(chǎn)和工藝操作等工作。
4、2、2學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程等知識(shí),傳達(dá)上
級(jí)部門的有關(guān)通知、文件精神。
4、2、3通報(bào)違章違紀(jì)、先進(jìn)事跡。安全生產(chǎn)會(huì)議制度。不良現(xiàn)象和不安全
行為。
4、3會(huì)議形式和會(huì)議職責(zé)人
4、3、1班前、班后會(huì)由班長或車間主任(部門主管)負(fù)責(zé)召開,在每一天上
班前15分鐘開始,時(shí)間一般5—10分鐘,地點(diǎn)由各車間部門自定。在各班組交接
班記錄中進(jìn)行記錄。
4、3、2部、車間(部門)級(jí)安全會(huì)議要求每月一次,由部長、車間主任(部門
主管)負(fù)貢召開,時(shí)間不限,地點(diǎn)由召集人決定。棄在部、車間(部門)安全記錄中
進(jìn)行會(huì)議記錄。
4、3、3公司級(jí)安全生產(chǎn)會(huì)議,由付總經(jīng)理決定,每月至少一次,由安全部
負(fù)責(zé)記錄。
4、3、4各專業(yè)性安全會(huì)議由各主管職能科室領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),根據(jù)需要召集有關(guān)
人員召開,由召集人負(fù)責(zé)記錄。安全生產(chǎn)會(huì)議制度。
4、3、5緊急會(huì)議視狀況由部門領(lǐng)導(dǎo)決定召開。
4、4會(huì)議召集者在開會(huì)之前,應(yīng)做好有關(guān)資料準(zhǔn)備工作,會(huì)議上要討論研究
解決的問題應(yīng)列出,重要會(huì)議會(huì)后要下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。
4、5通知參加會(huì)議人員時(shí),要把會(huì)議主要資料、開始時(shí)間、大約需要多長時(shí)
間、會(huì)議地點(diǎn)交代清楚。
4、6被通知需要參加會(huì)議的人員,都應(yīng)按時(shí)參加會(huì)議,做到善始善終,確實(shí)
不能參加的要在開會(huì)之前和召集人說明狀況,并得到允許。
4、7會(huì)議上決定的狀況各部門和職費(fèi)人,務(wù)必不折不扣的認(rèn)真執(zhí)行,及時(shí)完
成O
4、8對(duì)未經(jīng)允許擅自不參加或遲到、早退的人員,會(huì)議召集人有權(quán)對(duì)其進(jìn)行
經(jīng)濟(jì)處罰。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第4篇
1、貫徹執(zhí)行國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度。
2、建立健全各級(jí)生產(chǎn)管理人員及一線工人的安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3、各項(xiàng)目工程的安全措施必須齊全、到位。安全技術(shù)資料必須齊全,無安全
措施不準(zhǔn)施工,未經(jīng)驗(yàn)收的安全設(shè)施一律不準(zhǔn)使用。
4、堅(jiān)持特種工種持證上崗,對(duì)特殊工種按規(guī)定進(jìn)行體檢、培訓(xùn)、考核,簽發(fā)
作業(yè)合格證;未經(jīng)培訓(xùn)的作業(yè)人員一律不準(zhǔn)上崗作業(yè)。
5、定期對(duì)職工進(jìn)行安全教育,新工人入場(chǎng)后要進(jìn)行‘三級(jí)’安全教育。新進(jìn)場(chǎng)
工人、調(diào)換工種工人,未經(jīng)安全教育考試,不準(zhǔn)進(jìn)場(chǎng)作業(yè)。
6、發(fā)生工傷事故及時(shí)上報(bào),嚴(yán)肅處理未隧事故的責(zé)任者。
7、安全網(wǎng)、安全帶、安全帽必須有材質(zhì)證明,使用半年以上的‘安全網(wǎng)、安
全帶必須檢驗(yàn)后方可使用。
8、機(jī)械設(shè)備安全裝置齊全有效,手持式電動(dòng)工具必須全部安裝漏電保護(hù)器。
9、施工用電符合安全操作規(guī)程。
10、任何機(jī)械設(shè)備不準(zhǔn)帶病作業(yè)。
11、對(duì)采取新工藝、特殊機(jī)構(gòu)的工程,都必須先進(jìn)行操作方法和安全教育,
才能上崗操作。
12、在安全教育基礎(chǔ)上,每半年組織全體職工安全知識(shí)考試一次。
13、堅(jiān)持各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人安全值班制度,每班必須有安全值班員。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第5篇
為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,
認(rèn)真貫徹落實(shí)《云市省城市出租汽車管理辦法(實(shí)施意見)》和《云南省城市出租
汽車管理工作規(guī)范(試行)》文件精神,結(jié)合金平汽車出租有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)
工作實(shí)際情況,制定本制度。
一、出租汽車公司法定代表人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)公司安全生產(chǎn)負(fù)全
面責(zé)任。公司法定代表人必須與下級(jí)分管安全工作的經(jīng)理或負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)
(消防)責(zé)任書,公司法定代表人安全生產(chǎn)職責(zé)如下:
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》以及相關(guān)的安全生產(chǎn)方針、
政策、法律、法規(guī)的規(guī)定。
2、堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的原則,做到安全生產(chǎn)工作與企業(yè)深化改革、經(jīng)營
管理、規(guī)范服務(wù)同步規(guī)劃、同步實(shí)施、同步發(fā)展,認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定。
3、建立健全與本單位經(jīng)營管理相適應(yīng)的安全管理機(jī)構(gòu),配備相應(yīng)的安全管理
人員,落實(shí)辦公場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)等,組織制定各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任人職責(zé)、安全管理規(guī)
章制度,崗位安全操作規(guī)程,將安全生產(chǎn)責(zé)任層層落實(shí)。
4、組織開展安全教育、職業(yè)培訓(xùn)等經(jīng)?;?、制度化工作。法定代表人和分管
安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。
5、組織安全生產(chǎn)檢查,對(duì)查出的事故隱患,必須及時(shí)采取措施進(jìn)行整改,對(duì)
重大問題及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管部門。
6、發(fā)生重大事故及時(shí)組織搶險(xiǎn)救援善后工作,并及時(shí)上報(bào)主管部門,主動(dòng)配
合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查。
7、認(rèn)真執(zhí)行政府及有關(guān)部門頒布的安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,制定與本單位相適應(yīng)的
安全技術(shù)措施,完善安全技術(shù)設(shè)施,建立專業(yè)安全管理體系。
二、出租汽車公司分管安全工作的經(jīng)理或安全生產(chǎn)主要負(fù)責(zé)人,對(duì)公司安全
生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任,與公司法定代表人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的同時(shí)要與公司安
全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)賁人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。公司分管安全工作的經(jīng)理或主要負(fù)
責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)如下:
1、按照《云南省城市出租汽車管理工作規(guī)范〔試行)》文件要求,主持制定
本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)和工作規(guī)劃,并組織實(shí)施,督促檢查落實(shí)情況。
2、主持安全生產(chǎn)工作會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)工作要求,提出本單位具體措施和實(shí)施
意見,解決安全生產(chǎn)中的重大問題。
3、組織本單位的安全檢查,對(duì)事故隱患采取切實(shí)有效措施進(jìn)行整改,對(duì)無能
力整改的向本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人報(bào)告,并提出相應(yīng)的處理意見。
4、組織本單位重大事故的處理工作,并配合有關(guān)單位對(duì)事故按“四不放過”
(事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有
關(guān)人員未受到教育不放過)的原則進(jìn)行處理。
三、出租汽車公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人,對(duì)公
司安全生產(chǎn)工作承擔(dān)管理職責(zé),與公司分管安全生產(chǎn)工作的經(jīng)理或主要負(fù)責(zé)人簽
訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的司時(shí)要與出租汽車駕駛員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。公司安全生
產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)如下:
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,
堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全原則,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,杜絕和減
少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
2、明確安全管理人員的工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和安全操作規(guī)程,
建立健全各種安全生產(chǎn)基礎(chǔ)資料,認(rèn)真填報(bào)安全生產(chǎn)管理臺(tái)帳。
3、開展公司駕駛員安全教育,培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,做到規(guī)范化和制度化。
4、實(shí)施安全生產(chǎn)檢查工作,做到安全檢查制度化、規(guī)范化。對(duì)查出的事故隱
患及時(shí)幫助駕駛員采取措施進(jìn)行整改,對(duì)無能力整改的應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司分管安全
生產(chǎn)工作的經(jīng)理或主要負(fù)賁人。
5、發(fā)生重大事故要及時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)處理,做好善后工作,并配合有關(guān)部門進(jìn)行
調(diào)查,對(duì)事故必須按“四不放過”的原則進(jìn)行處理。
四、出租汽車公司駕駛員是安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人,其主要工作職責(zé)如下:
1、出租汽車駕駛員必須不斷增強(qiáng)安全法制觀念,牢固樹立“安全第一”意識(shí),
增強(qiáng)對(duì)人民生命財(cái)產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的責(zé)任感,警鐘長鳴,防患于未然。
2、行車中自覺遵守《中華人民共和國道路交通安全法》和安全操作規(guī)程,謹(jǐn)
慎駕駛,禮貌行車,做到“一樹、二嚴(yán)、三勤、四慢、五知、六不、七禁、八
防“,確保行車安全。
3、堅(jiān)持行車“三檢制”(開車前,行駛途中,收車后的檢查)。按時(shí)對(duì)車輛
進(jìn)行各級(jí)保養(yǎng),保持車輛經(jīng)常處于良好技術(shù)狀況。
4、如發(fā)生交通事故,應(yīng)立即停車,搶救傷員,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),設(shè)立必要的標(biāo)記,
搜集旁證,立即報(bào)告交警部門,并通知公司。
5、車輛必須配備滅火器材。隨時(shí)檢查燃油有無滲漏,電路接頭是否松動(dòng),嚴(yán)
禁用打火機(jī)、火柴、油燈在車上照明或觀察油箱存油量等。
6、駕駛員在營運(yùn)中,要密切關(guān)注乘客是否攜帶易燃、易爆、劇毒等危險(xiǎn)品,
對(duì)攜帶者勸阻無效時(shí)堅(jiān)決制止其乘車。
7、車輛加油、加氣時(shí)必須熄火,出租汽車駕馭員、乘客必須下車,嚴(yán)禁吸煙。
使用備用油桶必須是無滲漏的鐵桶,嚴(yán)禁用塑料桶存油。
8、出租汽車駕駛員必須從思想上強(qiáng)化安全防范意識(shí),掌握安全預(yù)防和應(yīng)急措
施,努力提高自身反劫防劫能力,杜絕或減少劫車案件的發(fā)生,保護(hù)車輛及乘客
的安全。
9、出租汽車駕駛員必須認(rèn)真遵守夜間行車規(guī)定,出城營運(yùn)必須去治安崗?fù)さ?/p>
記
10、出租汽車駕駛員嚴(yán)禁參與或從事犯罪活動(dòng),在營運(yùn)中發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)立
即報(bào)告公安機(jī)關(guān),并積極協(xié)助偵破案件。
11、如遇歹徒劫車,要保持冷靜,巧妙周旋,伺機(jī)采取相應(yīng)措施進(jìn)行報(bào)警,
盡可能避免傷亡,減小損失,牢記罪犯特征,積極配合公安機(jī)關(guān)破案。凡發(fā)生被
搶劫案件,駕駛員應(yīng)立即報(bào)告當(dāng)?shù)嘏沙鏊?,并隨即報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo),以利于打擊追
捕罪犯。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第6篇
一、為加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查管理,堅(jiān)持‘‘安全第一、預(yù)防為主”的
方針,樹立“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行(企業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)),防止
傷亡和其他安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,切實(shí)保證生產(chǎn)安全的順利進(jìn)行,依據(jù)(中華人民
共和國建筑法)、(國營建筑企業(yè)安全生產(chǎn)工作條例)、(施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)用具及
機(jī)械設(shè)備使用監(jiān)督管理規(guī)定)、(省建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法)、(建筑施工安全
檢查標(biāo)準(zhǔn))jgj59-99的有關(guān)規(guī)定,特制定本安全監(jiān)督檢查管理制度。
二、本制度僅限于總承包工程及其所屬企業(yè)單位及人員遵照?qǐng)?zhí)行。
三、公司生產(chǎn)部是所屬企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查歸口管理部門。其工作職責(zé)是:
1、貫徹執(zhí)行國家和自治區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及方針、政策,貫徹落
實(shí)上級(jí)主管部門和企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)、制度、標(biāo)準(zhǔn)。
2、做好日常安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查和管理工作,總結(jié)、改進(jìn)、交流、推廣先進(jìn)
經(jīng)驗(yàn)。
3、堅(jiān)持深入施工企業(yè)監(jiān)督檢查,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,督促安全生產(chǎn)各項(xiàng)措
施的落實(shí)及方案的執(zhí)行。監(jiān)督控制各生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)指標(biāo),并負(fù)責(zé)進(jìn)行考核。
4、指導(dǎo)工程管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)管理工作,了解掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),監(jiān)督
解決生產(chǎn)過程中的不安全隱患和不能保證進(jìn)行安全生產(chǎn)活動(dòng)的行為,監(jiān)督檢查施
工現(xiàn)場(chǎng)的安全達(dá)標(biāo)和文明施工。
5、配合各級(jí)安全值班領(lǐng)導(dǎo)組織安全活動(dòng)和定期安全檢查。參加總承包工程審
定施工組織設(shè)計(jì)(施工方案)中的安全技術(shù)措施,并對(duì)貫徹執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督檢查。
6、協(xié)助有關(guān)部門共同做好新工人和特殊工種工人的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)
證工作。
7、進(jìn)行工傷事故統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,配合主持并組織實(shí)施工傷事故的調(diào)查處
理.
8、制止違章指揮和違章作業(yè),對(duì)嚴(yán)重險(xiǎn)情有權(quán)暫停施工,并及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)
導(dǎo)。
9、對(duì)違反相關(guān)安全制度、標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)安全技術(shù)、勞動(dòng)法規(guī)等不安全行為規(guī)定
的,經(jīng)說服勸阻無效時(shí),有權(quán)按規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰或報(bào)請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處
理。
10、安全員由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)歸口管理。負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)所屬單位及項(xiàng)目工程進(jìn)行幫
助指導(dǎo)、檢查監(jiān)督。其主要工作職責(zé)是:
(1)根據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定,貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)制度、標(biāo)準(zhǔn)要求,監(jiān)
督落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)、措施的完成。
(2)參與審查所負(fù)責(zé)監(jiān)督單位和工程項(xiàng)目施工方案中的安全技術(shù)措施,并檢查
實(shí)際執(zhí)行情況。
(3)堅(jiān)持深入施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查施工過程中的不安全行為,檢查落實(shí)安全防護(hù)、
腳手架搭設(shè)、機(jī)械設(shè)備使用、電氣線路布置和使用等是否符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,發(fā)現(xiàn)隱
患及時(shí)進(jìn)行幫助解決。
⑷協(xié)助基層單位做好對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)人員的安全生產(chǎn)宣傳教育、創(chuàng)建文明施工現(xiàn)
場(chǎng)的安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)等工作。
(5)指導(dǎo)所屬各單位的安全生產(chǎn)管理工作、參與組織安全生產(chǎn)活動(dòng)和定期安全
檢查,監(jiān)督,指導(dǎo)各項(xiàng)安全達(dá)標(biāo)工作資料的完成和散好相關(guān)活動(dòng)的記錄。
(6)會(huì)同企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人,對(duì)腳手架搭設(shè)、模板安裝拆除、基坑支護(hù)按專項(xiàng)標(biāo)
準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收評(píng)定;對(duì)臨時(shí)用電、機(jī)械操作、起重吊裝等特殊作業(yè)人員的安全行為
進(jìn)行監(jiān)督檢查。
(7)有權(quán)對(duì)違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律及嚴(yán)重的不安全行為有權(quán)制止,
并及時(shí)報(bào)告主管部門下達(dá)停工指令。
(8)參與配合或接受所在單位的安全事故調(diào)查,進(jìn)行傷亡事故登記、統(tǒng)計(jì)、分
析、報(bào)告,要求事故單位提出預(yù)防事故發(fā)生的措施,并督促檢查其落實(shí)情況。
(9)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
(10)服從業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)所擔(dān)負(fù)監(jiān)督的生產(chǎn)安全狀況和安全行為規(guī)
定檢查負(fù)責(zé)。
四、安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查是保證企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行落實(shí),
除了要抓好嚴(yán)格的管理外,還要堅(jiān)持不懈的加強(qiáng)巡回監(jiān)督檢查,隨時(shí)了解掌握安
全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),不斷改進(jìn)和提高安全生產(chǎn)管理要求。
1、職能部門按照國家相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、條例的要求除了做好正常的
安全生產(chǎn)檢查工作外,還要做好組織定期的安全生產(chǎn)大檢查,其檢查結(jié)果作為對(duì)
所屬生產(chǎn)單位進(jìn)行評(píng)比考核的主要依據(jù)之一。按每季度必須組織一次安全生產(chǎn)大
檢查。要有黨政工團(tuán)等相關(guān)部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加;共同檢查、同時(shí)整改、及時(shí)消
除隱患。按管理制度要求對(duì)每次的檢查情況做好記錄。
2、職能部門要對(duì)總承包工程階段安全達(dá)標(biāo)情方進(jìn)行全面控制、檢查。其主要
是工程開工前的安全生產(chǎn)條件、地下部分(含基礎(chǔ))施工完安全生產(chǎn)條件,主體工
程質(zhì)量中檢前的施工現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)申請(qǐng)和機(jī)械設(shè)備、機(jī)具安全檢驗(yàn)、裝修階段過
程檢查及工程竣工施工安全等級(jí)評(píng)價(jià)申報(bào)等階段的安全檢查達(dá)標(biāo)。對(duì)每一階段的,
達(dá)標(biāo)檢查通過后,方可蓋章同意申請(qǐng)上報(bào)政府監(jiān)督部門。否則,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)承擔(dān)
所造成的全部責(zé)任,將對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰。
3、所屬各企業(yè)單位對(duì)安全檢查人員所提出的安全隱患問題,必須及時(shí)解決處
理,按限期認(rèn)真整改及時(shí)反饋回執(zhí)。安全員對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的安全問題隱患,要書面
通知項(xiàng)目經(jīng)理或公司主管部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),幫助項(xiàng)目經(jīng)理出主意想辦法、定措施、
定時(shí)間、定人員、進(jìn)行處理,并監(jiān)督落實(shí)。項(xiàng)目經(jīng)理不得無理由拒絕整改。
五、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰是企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查管理中的一項(xiàng)必不可少的管理控制
手段之一。實(shí)行強(qiáng)化管理對(duì)臧少事故及隱患的發(fā)生、降低事故頻率有著極其重要
的意義。
1、經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰除了按各企業(yè)(內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包管理制度)等相關(guān)(企叱
管理標(biāo)準(zhǔn))要求執(zhí)行外,還應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的有突出貢獻(xiàn)成績或違反企業(yè)
制度和相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的行為,分別給予獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。
2、在安全生產(chǎn)工作中成績突出,具有下列條件之一的單位和個(gè)人,應(yīng)給予榮
譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì).
3、凡能認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度、標(biāo)準(zhǔn),對(duì)本單位的安全生產(chǎn)和文
明施工做出顯著成績的;
4、凡在企業(yè)的安全生產(chǎn)管理過程中,有重大發(fā)明、安全技術(shù)防范措施改進(jìn)成
效顯著或提出重大合理化建議的;
5、防止和避免丁重大傷亡事故發(fā)生或在事故搶救中有功者;
6、對(duì)有違反安全生產(chǎn)規(guī)定有下列行為之一的卑位或個(gè)人,經(jīng)教育勸阻不改、
行為惡劣的給予處罰或處分;
7、違章指揮或違章作業(yè)造成安全事故的;
8、玩忽職守、違反安全生產(chǎn)責(zé)任制造成安全事故的;
9、發(fā)現(xiàn)事故險(xiǎn)情,即不采取措施又不及時(shí)報(bào)告的而發(fā)生事故的;
10、發(fā)生事故不能保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),隱瞞不報(bào)、虛報(bào)、故意拖延報(bào)告或嫁禍他人的;
11、對(duì)批評(píng)或制止違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)
的;
12、不執(zhí)行或執(zhí)行不力又不及時(shí)對(duì)提出的限毒消除安全隱患問題和違反重點(diǎn)
治理安全達(dá)標(biāo)要求的;
13、對(duì)各級(jí)管理部門1、發(fā)各種形勢(shì)安全隱患問題通知單或停工單后,不能認(rèn)
真組織、按期整改及時(shí)反饋回執(zhí)單,又給企業(yè)或單位帶來不良影響的;
14、下達(dá)的各項(xiàng)安全考核指標(biāo)和確立安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)項(xiàng)目及創(chuàng)建文明施工現(xiàn)場(chǎng)
要求,不能實(shí)現(xiàn)或給企業(yè)帶來不良影響或直接妨礙正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)要求的;
15、在施工過程中,不注重安全生產(chǎn),直接違反安全技術(shù)操作規(guī)程和安全紀(jì)
律行為之一的,對(duì)當(dāng)事人及當(dāng)事人所在區(qū)段、工種的管理直接負(fù)責(zé)人分別進(jìn)行同
等處理,對(duì)違反紀(jì)律的行為根據(jù)情節(jié)輕重分別給予經(jīng)濟(jì)處罰。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第7篇
一、收費(fèi)站安全管理目標(biāo):
收費(fèi)站安全管理目標(biāo)可以簡單地概括為“四無”,即無責(zé)任事故、無火災(zāi)事
故、無職工違法犯罪、無經(jīng)濟(jì)損失事故。
二、收費(fèi)站安全管理內(nèi)容:
收費(fèi)站安全管理按照區(qū)域劃分可以分為收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)安全管理、上下班途中安全
管理和收費(fèi)站辦公區(qū)、宿舍區(qū)安全管理三個(gè)方面內(nèi)容:
1、收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)安全管理:包括防火、防盜、防搶、防雷電、防意外交通事故等
內(nèi)容;
2、上下班途中安全管理:包括防搶、防意外交通事故;
3、收費(fèi)站辦公區(qū)、宿舍區(qū)安全管理:包括防火、防盜、用電管理、食物衛(wèi)生、
職工外出、外來人員管理、票管室的安全、“黃、賭、毒”的禁止,以及公務(wù)車
的管理等內(nèi)容。
三、收費(fèi)站安全管理辦法:
要搞好收費(fèi)站的安全管理問題,其實(shí)就是要解決如何對(duì)收費(fèi)所的物和人實(shí)施
有效管理的問題。對(duì)收費(fèi)站的安全管理我們應(yīng)該采取“人防為主、物防為輔”的
八字方針,具體做法是:
1、因地制宜,利用板報(bào)、觀看重安全事故錄像等形式做好職工的安全教育工
作,及時(shí)組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)安全文件和各級(jí)安議精神,不斷加強(qiáng)職工的安全意識(shí),
牢固樹立“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主”的思想,積極營造一個(gè)“人人講安全、時(shí)時(shí)講
安全、事事講安全”的良好氛圍;
2、經(jīng)常性對(duì)職工開展安全知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),包括消防器材的正確使用,收
費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)性事件及其預(yù)案的了解和掌握,防搶、防火的基本常識(shí)等內(nèi)容。通過
培訓(xùn)和學(xué)習(xí),可以不斷提高職工的安全知識(shí)和自我保護(hù)能力,保護(hù)好職工生命財(cái)
產(chǎn)安全和國家財(cái)產(chǎn)安全;
3、對(duì)收費(fèi)站各種安全設(shè)施,如防盜門、防盜網(wǎng)、防盜鎖、煤氣安全閥、應(yīng)急
燈、滅火器、保險(xiǎn)柜、電工房等設(shè)施定期進(jìn)行檢查,及時(shí)掌握各種安全設(shè)施的性
能和使用情況,做好安全設(shè)施的保管和維護(hù),及時(shí)消除安全事故隱患,避免事故
發(fā)生;
4、經(jīng)常性組織人員檢查安全管理責(zé)任制的落實(shí)情況、安全規(guī)章制度的執(zhí)行情
況、事故防范措施的.落實(shí)情況,檢查工作要嚴(yán)格、細(xì)致。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,
不論小,都要及時(shí)找出原因,及時(shí)進(jìn)行整改,及時(shí)對(duì)當(dāng)事人、責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)數(shù)
育或嚴(yán)肅處理;
5、加對(duì)收費(fèi)站重點(diǎn)人或物的管理。對(duì)收費(fèi)站個(gè)別職工存在的某些不正常現(xiàn)象,
要引起高度重視,對(duì)這些職工,要采取跟蹤管理,隨時(shí)掌握去向,了解情況,并
采取相應(yīng)的管理辦法;
6、建立收費(fèi)站安全管理檔案。
對(duì)于如何犒好收費(fèi)站安全管理這個(gè)話題,是“仁者見仁、智者見智”,所采
取的管理方法也因管理者和各收費(fèi)站的實(shí)際情況不同而異,然而不論采取什么樣
的方法,我們的管理目標(biāo)卻是一致的,那就是:看好自己的門,管好自己的人,
確保收費(fèi)站的一方平安。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第8篇
1目的
為了將安全生產(chǎn)職責(zé)落到實(shí)處,貫徹公司安全生產(chǎn)職責(zé)制,做到獎(jiǎng)懲分明,
職責(zé)明確,構(gòu)成安全生產(chǎn)工作事事有人管、件件有人抓的管理機(jī)制,實(shí)現(xiàn)安全生
產(chǎn)(工作)目標(biāo),特制定本制度。
2適用范圍
適用于對(duì)公司各部門、各級(jí)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)進(jìn)行考核。
3職責(zé)
3.1安保部負(fù)責(zé)各部門安全生產(chǎn)職責(zé)及目標(biāo)考核的歸口管理。
3.2各部門負(fù)責(zé)人對(duì)車間、班組及其班組長的安全生產(chǎn)職責(zé)制的落實(shí)狀況以
及安全生產(chǎn)工作(或目標(biāo))完成狀況進(jìn)行考核。
3.3公司總經(jīng)理及分管負(fù)責(zé)人對(duì)各部門及其負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)制的落實(shí)
狀況以及安全生產(chǎn)工作(或目標(biāo))完成狀況進(jìn)行考核。
3.4安全生產(chǎn)職責(zé)制和目標(biāo)的考核狀況將作為工作績效考核的主要資料之一,
納入績效考評(píng)范疇,并根據(jù)公司相關(guān)考核辦法執(zhí)行。
3.5各車間、科室對(duì)班組長對(duì)各崗位及其操作人員的安全生產(chǎn)職責(zé)制的落實(shí)
狀況以及安全生產(chǎn)工作(或目標(biāo))完成狀況進(jìn)行考核。
4考核方式
4.1實(shí)行月度考核(或季度考核)、年終考核相結(jié)合的辦法。
4.2考核分三級(jí)制,即總經(jīng)理、分管負(fù)責(zé)人對(duì)部門進(jìn)行考核;部門、車間對(duì)班
組進(jìn)行考核;班組長對(duì)崗位員工進(jìn)行考核。
5考核標(biāo)準(zhǔn)
5.1考核按照公司制定的《安全生產(chǎn)職責(zé)制》、《安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)書》中規(guī)
定的安全職責(zé)及目標(biāo)進(jìn)行考核。
5.2考核采用百分制的形式,每項(xiàng)職責(zé)制的每一條款所占分?jǐn)?shù)為100分除以條
款數(shù)量,各條得分合計(jì)為總分,總分90分以上為優(yōu)秀,89—81分為合格,80分以
下為不合格。
6考核獎(jiǎng)懲
6.1考評(píng)優(yōu)秀的和不合格的由安保部核實(shí)后,按公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》
執(zhí)行。
6.2對(duì)安全生產(chǎn)職責(zé)制不落實(shí)或落實(shí)不到位而造成事故的,除按《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)
懲管理制度》給予相應(yīng)的處理外,構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第9篇
為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)職工安全教育與培訓(xùn)工作,提
高職工安全素質(zhì),提升企業(yè)安全管理水平,增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和安全防護(hù)能力,
減少傷亡事故的發(fā)生,特制訂本制度。
第一章安全生產(chǎn)管理制度
第一條目的:為提高食品廠各部門工作人員對(duì)公司生產(chǎn)安全管理的重視程度
及對(duì)安全生產(chǎn)的責(zé)任心,進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)管理的思想意識(shí),使廣大職工更加
自覺遵守廠安全生產(chǎn)的法規(guī)和制度,特制定本規(guī)定。
第二條本制度適用廠各管理部門,對(duì)由于各級(jí)人員責(zé)任心不強(qiáng)或管理不到位,
而造成安全事故或使本部門內(nèi)部存在嚴(yán)重安全隱患的,實(shí)施責(zé)任追究。
第三條對(duì)公司安全管理實(shí)施“以責(zé)論處”的工作原則,從公司到公司各部門
都應(yīng)根據(jù)各自的安全管理責(zé)任進(jìn)行管理,對(duì)在工作中因失職,違章指揮,違章作
業(yè),違反公司勞動(dòng)紀(jì)律而造成的安全事故要進(jìn)行責(zé)任追究并給與相應(yīng)的處罰。
第四條對(duì)安全事故及安全隱患的責(zé)任追究堅(jiān)持分級(jí)管理的原則:在責(zé)任追究
上要一級(jí)管一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。
(1)公司各部門及科室對(duì)公司直接負(fù)責(zé),各出門領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人。各部門
主管及生產(chǎn)部門的班組長直接對(duì)本部門直接領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),一線生產(chǎn)員工對(duì)所在的班
組基層管理人員負(fù)責(zé)。
(2)當(dāng)公司部門內(nèi)部存在安全隱患,需公司其他部門配合時(shí),該部門應(yīng)當(dāng)提
出書面的安全隱患整改意見,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意安排后,交與其他部門配合解決,
在解決的過程中如出現(xiàn)對(duì)安全隱患不重視或未及時(shí)解決,而導(dǎo)致出現(xiàn)安全事故的,
配合解決的部門同事故發(fā)生部門承擔(dān)同樣的責(zé)任。
(3)公司每年同各部門負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,公司各部門內(nèi)部逐級(jí)簽
訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,責(zé)任書簽訂后,統(tǒng)一由公司存檔保管。
第二章安全教育培訓(xùn)制度
笫一條全體職工必須定期接受安全教育與培訓(xùn),堅(jiān)持“先培訓(xùn)、后上崗”的
制度。
第二條各部門必須深入開展安全教育,扎實(shí)推進(jìn)安全培訓(xùn)工作,普及安全知
識(shí),倡導(dǎo)安全文化,使這項(xiàng)工作制度化、經(jīng)?;?、科學(xué)化。
第三條安全管理力公室負(fù)責(zé)編制安全宣傳教育計(jì)劃,組織職能部門對(duì)各部門
的安全活動(dòng)情況進(jìn)行不定期抽查,進(jìn)行材料匯總,考核各部門對(duì)安全落實(shí)情況并
負(fù)責(zé)定期通報(bào)。
第四條各部門負(fù)責(zé)對(duì)本部門職工的安全教育組織實(shí)施,有針對(duì)性開展職工喜
聞樂見的安全活動(dòng),司時(shí)按要求做好相關(guān)記錄,內(nèi)容翔實(shí)、規(guī)范,配合有關(guān)部門
做好檢查、考核工作。
第五條班前十分鐘安全教育由各車間及班組長組織實(shí)施,并由當(dāng)班班長認(rèn)真
填寫安全活動(dòng)記錄,做好保管、存檔。
第六條安全教育培訓(xùn)形式與內(nèi)容。教育和培訓(xùn)按等級(jí)、層次和工作性質(zhì)分別
進(jìn)行,管理人員的重點(diǎn)是安全生產(chǎn)意識(shí)和安全管理水平,操作者的.重點(diǎn)是遵章守
紀(jì)、自我保護(hù)和提高防范事故的能力。
(1)新員工必須經(jīng)過廠級(jí)、車間級(jí)、班組級(jí)三級(jí)安全教育。教育內(nèi)容包括安
全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)知識(shí)、設(shè)備性能及操作規(guī)程、安全制
度、嚴(yán)禁事項(xiàng)及本工種的安全操作規(guī)程。
(2)特種作業(yè)人員,如電工、焊工、司爐工除進(jìn)行一般安全教育外,還要經(jīng)
過本崗位的專業(yè)安全技術(shù)教育。
(3)采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時(shí),對(duì)操作人員進(jìn)行
新技術(shù)、新崗位的安全技術(shù)培訓(xùn)。
第七條安全生產(chǎn)的經(jīng)常性教育。在做好新員工入職教育、特種作業(yè)人員安全
生產(chǎn)教育及各級(jí)安全管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)的同時(shí),還必須把經(jīng)常性的安全教
育貫穿于管理工作的全過程,并根據(jù)接受教育對(duì)象的不同特點(diǎn),采取多層次、多
渠道和多種方法進(jìn)行。安全生產(chǎn)宣傳教育應(yīng)多種多樣,應(yīng)貫徹及時(shí)性、嚴(yán)肅性、
真實(shí)性,做到簡明、醒目,具體形式如下:
(1)車間入口處的安全紀(jì)律牌。
(2)舉辦安全生產(chǎn)培訓(xùn)、講座、報(bào)告會(huì)、事故分析會(huì)。
(3)建立安全保護(hù)教育室,舉辦安全保護(hù)展覽。
(4)印發(fā)安全保護(hù)簡報(bào)、通報(bào)等,辦安全保護(hù)黑板報(bào)、宣傳欄。
(5)張掛安全保護(hù)掛圖、宣傳畫、安全標(biāo)志和標(biāo)語口號(hào)。
(6)舉辦安全保護(hù)文藝活動(dòng),放映安全保護(hù)音像制品。
(7)做職工安全生產(chǎn)思想工作。
第八條安全培訓(xùn)效果檢查。對(duì)安全教育與培訓(xùn)的效果檢查主要有以下幾方面:
(1)檢查各部門的安全教育制度及安全教育內(nèi)容。
(2)檢查新入職員工是否進(jìn)行了三級(jí)安全教育培訓(xùn)。
(3)檢查變換工種時(shí)是否進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。
(4)檢查工人對(duì)本工種安全技術(shù)操作規(guī)程的熟練程度。
(5)檢查各部門管理人員的年度安全培訓(xùn)內(nèi)容。
(6)檢查專職安全員的年度安全培訓(xùn)及考核情況。
第三章安全檢查制度
第一條目的:為了及時(shí)檢查和揭露在生產(chǎn)過程中的不安全因素,消除隱患,
預(yù)防和杜絕各類安全事故的發(fā)生,以確保安全檢查有序、高效的進(jìn)行,特制訂本
制度。
第二條安全檢查范圍:食品廠各部門,以車間、倉庫等部門為檢查重點(diǎn)。
第三條安全檢查內(nèi)容:
(1)查有無進(jìn)行三級(jí)教育。
(2)查各類設(shè)備操作規(guī)程有無進(jìn)行公開張掛或放置。
(3)查車間員工有無存在違規(guī)操作行為。
(4)查各類設(shè)備的防護(hù)設(shè)施及線路有無老化現(xiàn)象。
(5)查防火器材是否在有效期內(nèi)。
(6)查個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品是否齊全及正確保用。
(7)查是否存在電線亂拉、亂接的現(xiàn)象,是否違規(guī)使用大功率電器設(shè)備。
(8)查事故隱患是否存在。
(9)查安全計(jì)劃措施是否落實(shí)和實(shí)施。
第四條安全檢查形式:
(1)經(jīng)常性檢查(如月查、周查、日查和抽查等)(2專業(yè)性檢查(如設(shè)備
操作、規(guī)章制度、電器設(shè)備等)
部門自我檢查:
①工作區(qū)域的安金性:注意周邊環(huán)境衛(wèi)生、通道暢通等。
②使用材料的安全性:注意堆放或儲(chǔ)藏方式,裝卸地方大小,材料有無毒性
等。
③工具的安全性:注意工具是否齊全、清潔、有無損壞,有何種使規(guī)定、操
作方法等。
④設(shè)備的安全性:注意防護(hù)、保險(xiǎn)、報(bào)警裝置情況、控制機(jī)構(gòu)、使用規(guī)程等
要求的完好情況,電器設(shè)備是否整潔完好,線路是否符合安全要求等。
⑤其它防護(hù)的安全性:注意通風(fēng)、防暑降溫、防護(hù)用呂是否齊備和正確使用,
有無消防和急救物品等措施。
第四條安全檢查要求:
①公司安全檢查由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織,每月進(jìn)行一次部門安全檢查,由
部門自發(fā)組織,每周進(jìn)行一次,并形成檢查記錄,班組檢查,每天進(jìn)行一次,并
形成檢查記錄。
②每次檢查通報(bào)的安全隱患,都必須及時(shí)下達(dá)隱患整改通知書,逐一安排落
實(shí),并按期跟蹤復(fù)查、考核,同時(shí)建立好臺(tái)帳。
第四章安全事故應(yīng)急預(yù)案
第一條目的為確榮公司安全生產(chǎn),最大限度地減少職工傷亡和經(jīng)濟(jì)損失,特
制定本應(yīng)急預(yù)案。
第二條安全事故分類:人身意外傷害事故;重大火災(zāi)事故;重大交通事故;
外來暴力害安全事故;重大失竊安全事故;
原則:救人第一,減少損失,合理安排,保障生產(chǎn)。
在穩(wěn)妥可靠的前提下,果斷處理,積極搶救,作好善后處理工作。
(1)人身意外傷害事故:在生產(chǎn)過程中發(fā)生意外傷害事故時(shí),要立即根據(jù)事
故發(fā)生原因及事故嚴(yán)重程度采取相應(yīng)措施,觸電事故要立即切斷電源,展開現(xiàn)場(chǎng)
緊急救護(hù)工作,出現(xiàn)昏厥情況的,要進(jìn)行人工呼吸;機(jī)誡造成的事故,要立即停
止機(jī)器運(yùn)行,造成外傷的要立即進(jìn)行應(yīng)急性包扎及止血。同時(shí)報(bào)告當(dāng)值車間主任,
車間主任報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)和公司辦公室(或夜間值班經(jīng)理),公司辦公室(或夜間值班
經(jīng)理)接到報(bào)告后應(yīng)立即通知配送中心安排車輛并協(xié)同生產(chǎn)負(fù)責(zé)人將受傷員工送至
臨近醫(yī)院救治,暫時(shí)找不到車輛時(shí),要立即撥打120求救,如需住院治療的,委
安排好陪護(hù)人員,并通知其家人,同時(shí)聯(lián)系工傷理賠部門作好理賠的前期工作。
(2)重大火災(zāi)事故:若公司發(fā)生重大火災(zāi)事故,現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)利
用現(xiàn)場(chǎng)滅火器材進(jìn)行應(yīng)急性撲救,火勢(shì)過大時(shí),要及時(shí)撤離,并撥打火警電語
119報(bào)警,上報(bào)公司辦公室(或夜間值班經(jīng)理),公司辦公室(或夜間值班經(jīng)理)
在接到報(bào)告后,要積圾協(xié)調(diào)相關(guān)部門組織人員疏散、救火及各類財(cái)產(chǎn)的轉(zhuǎn)移工作,
最大限度地臧少損失,并上報(bào)廠長,若有人員傷亡,應(yīng)立即組織救護(hù),先做臨時(shí)
性包扎或止血,同時(shí)安排車輛,送臨近醫(yī)院治療,需要住院治療的,安排人員陪
護(hù),并通知其家人,司時(shí)聯(lián)系工傷理賠部門,作好理賠的前期工作。廠長及部門
領(lǐng)導(dǎo)要速度趕到現(xiàn)場(chǎng),組成臨時(shí)指揮小組,全面組織救護(hù)工作。
(3)重大交通事故:員工在公司內(nèi)(或公司附近)出現(xiàn)交通事故,造成傷亡
的,要立即上報(bào)主管部門領(lǐng)導(dǎo),由主管部門領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)公司辦公室(或夜間值班經(jīng)
理),同時(shí)受傷人員不可隨意活動(dòng),以免傷情擴(kuò)大,要協(xié)同有關(guān)部門,迅速組織搶
救,作好善后處理工作,同時(shí)聯(lián)系工傷理賠部門,并上報(bào)廠長。
(4)外來暴力害事故:若發(fā)生外來暴力事件時(shí),公司每一個(gè)員工(包括保安
人員)都有權(quán)力將之驅(qū)出廠外(不排除使用武力),并上報(bào)公司辦公室(或夜間值
班經(jīng)理),由公司辦公室(或夜間值班經(jīng)理)上報(bào)廠長,同時(shí)撥打報(bào)警電話110,
配合公安機(jī)關(guān)作好調(diào)查處理工作;若有人員傷亡時(shí),辦公室協(xié)同相關(guān)部門負(fù)責(zé)人
作好及時(shí)救護(hù)和善后處理工作。
(5)重大失竊安全事故:若公司發(fā)生重大失竊安全事故時(shí),失竊部門要立即
上報(bào)部門負(fù)責(zé)人,同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),部門負(fù)責(zé)人上報(bào)公司辦公室(或夜間值班經(jīng)
理),公司辦公室(或夜間值班經(jīng)理)上報(bào)廠長,在確定并非內(nèi)部人員所為后,撥
打110電話報(bào)案。公司辦公室(或夜間值班經(jīng)理)應(yīng)積極組織相關(guān)部門人員,配合
公安部門作好有關(guān)調(diào)查取證工作。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第10篇
為了及時(shí)了解和掌握安全生產(chǎn)情景,及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患,消除不安全因素,
防患未然,特制訂本制度。
一、安全生產(chǎn)檢查的資料
1、查思想:查對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)是否正確;查安全生產(chǎn)的職責(zé)心是否強(qiáng);查對(duì)
忽視安全生產(chǎn)的思想知行為是否敢于斗爭。
2、查制度:查安全生產(chǎn)制度的建立和健全情景,是否有無違章作業(yè)情景;查
安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行情景,有沒有違章冒險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)象。
3、查紀(jì)律:查崗位上勞動(dòng)紀(jì)律的執(zhí)行情景,有沒有擅離崗位、做與生產(chǎn)無關(guān)
的事。
4、查領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)是否把安全生產(chǎn)擺到議事日程;對(duì)安全生產(chǎn)成績顯著的員工
是否做到及時(shí)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)忽視安全生產(chǎn)造成事故的職責(zé)者是否進(jìn)行嚴(yán)肅處理;
生產(chǎn)與安全是否做到了“五同時(shí)”。
5、查陞患:是否做到了禮貌、安全生產(chǎn);每臺(tái)設(shè)備是否都有安全裝置:在建工
程有無不安全因素;平臺(tái)、欄桿是否安全可靠。
二、安全生產(chǎn)檢查的形式
1、綜合性安全生產(chǎn)大檢查:
A、公司安全生產(chǎn)大檢查:每月一次,由主管安全生產(chǎn)的公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),召集
以安全科為主的有關(guān)部門參加,組成檢查組,對(duì)所有項(xiàng)目工程進(jìn)行檢查。檢查和
整改情景由安全科匯總上報(bào)。
B、項(xiàng)目級(jí)安全生產(chǎn)檢查:每月兩次。由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé),召集有關(guān)人員組成檢
查組進(jìn)行檢查,檢查和整改情景,由安全員匯總上報(bào)。
2、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查:
A、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查,由各主管部門負(fù)責(zé),召集有關(guān)項(xiàng)目部參加,定期進(jìn)
行。并將檢查和整改情景上報(bào)和抄送公司安全科。
B、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查的每一個(gè)項(xiàng)目,必須作好詳細(xì)登記,每次檢查都必須
對(duì)前期檢查登記的問題做出準(zhǔn)確性的鑒定。
3、季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查:
對(duì)防暑降溫、防軍防洪、防雷、防電、防寒、防凍等季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查,
由主管部門負(fù)責(zé),組織有關(guān)單位進(jìn)行,發(fā)動(dòng)群眾做好預(yù)防工作,并將檢查和整改
情景上報(bào)和抄送安全科。
4、經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查:
A、每一個(gè)員工都必須堅(jiān)持執(zhí)行作業(yè)前后的.安全檢查制。
B、每一個(gè)班組都必須堅(jiān)持執(zhí)行班前班后安全檢查制。
C、各級(jí)管理人員和專職安全員都必須結(jié)合自我的工作業(yè)務(wù),深入生產(chǎn)工作現(xiàn)
場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。
D、安全生產(chǎn)大檜查要堅(jiān)持普遍檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合;經(jīng)常性檢查與臨時(shí)性
檢查相結(jié)合;檢查與整改相結(jié)合。
5、對(duì)查出的不安全因素,必須要按“三定”措施實(shí)施,即:定項(xiàng)目、定時(shí)光、
定具體完成項(xiàng)目的人。
6、安全生產(chǎn)檢查制度還應(yīng)結(jié)合安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度和員工考核制度。檢查結(jié)果
應(yīng)作為獎(jiǎng)罰或晉級(jí)評(píng)優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)之一。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第11篇
為了加強(qiáng)安全生產(chǎn),認(rèn)真貫徹“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”方針,特制定本制度:
一、學(xué)習(xí)
1、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和班組長應(yīng)按月進(jìn)行安全技術(shù)交底,及時(shí)組織學(xué)習(xí)操作規(guī)程
和有關(guān)法律等,并上報(bào)存檔。否則處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員或職責(zé)班組負(fù)責(zé)人100-500元
罰款。
2、班組長每一天要作兩次班前安全操作交代,否則處以班組負(fù)責(zé)人50-2C0
元罰款。
二、違規(guī)操作
1、技術(shù)人員違規(guī)指導(dǎo)造成事故的,則該技術(shù)人員應(yīng)承擔(dān)10-20%的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
2、作業(yè)人員在作業(yè)前不戴安全帽、系安全帶及安全繩等個(gè)人防護(hù)用品,罰款
50-100元。若造成事故的,其需承擔(dān)20-30%的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
3、現(xiàn)場(chǎng)指揮人員違規(guī)指揮造成事故的,應(yīng)承擔(dān)20-50%的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
4、作業(yè)人員不聽從指令而違規(guī)作業(yè)者,處以50T00元罰款。
5、擅自違規(guī)操作造成事故的,當(dāng)事人應(yīng)承擔(dān)50700%的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
6、非上班時(shí)光違規(guī)操作發(fā)生事故的,損失一律由當(dāng)事人自我承擔(dān),并處以
50-200元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者要予以開除。
三、高處落物
1、高處落物未造成事故,但影響較大的,要處以職責(zé)人50-300元罰款。
2、高處落物造成事故的,職責(zé)人和職責(zé)班組要承擔(dān)10-60%的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
3、高處落物造成事故的,職責(zé)班組若找不出職責(zé)人,則職責(zé)班組承擔(dān)50%的
經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
四、環(huán)境
1、施工現(xiàn)場(chǎng)必須進(jìn)行每一天一次的場(chǎng)地清理,堅(jiān)持場(chǎng)地干凈整潔,并將物料
合理堆放,否則處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和班組長10T00元罰款。
2、造成嚴(yán)重的環(huán)境污染或材料浪費(fèi)的,處以現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和班組職責(zé)人
100-500元罰款。
五、檢查
1、自檢
A、在施工前班組長必須進(jìn)行班前檢查,看員工人身防護(hù)用品是否穿、戴、系
好,作業(yè)場(chǎng)地是否存在隱患,并要及時(shí)進(jìn)行處理,在未處理好之前不能進(jìn)行施工。
否則對(duì)班組負(fù)責(zé)人處以50-200元罰款。
B、建立崗位管理職賁制(要職責(zé)到人)和設(shè)備維護(hù)管理制度,以及相應(yīng)資料的
報(bào)、存和落實(shí)等工作。否則對(duì)相關(guān)職責(zé)人處以50-200元罰款。
C、產(chǎn)品在使用前先進(jìn)行品檢,確認(rèn)合格后方能使用,否則處以班組長
100-200元罰款,造成事故的按相關(guān)規(guī)定處理。
D、發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)整改,否則處現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員和職責(zé)班組100-500元。
2、認(rèn)真
六、職責(zé)認(rèn)定
本公司各現(xiàn)場(chǎng)所發(fā)生的一切事故都將進(jìn)行職責(zé)認(rèn)定,認(rèn)定后承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)。
(職責(zé)分4種:直接職責(zé)、主要職責(zé)、重要職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。)
1、認(rèn)定負(fù)直接職責(zé)的,職責(zé)人或職責(zé)班組承擔(dān)50-80%的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
2、認(rèn)定負(fù)主要職責(zé)的,職責(zé)人或職責(zé)班組承擔(dān)20-50舟的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
3、認(rèn)定負(fù)重要職責(zé)的職責(zé)人或職責(zé)班組承擔(dān)5-20%的經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
4、認(rèn)定負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的,相關(guān)職責(zé)人承擔(dān)20%以下經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
5、認(rèn)定有兩種或兩種以上職責(zé)的,相關(guān)職責(zé)方按相關(guān)比例分擔(dān)經(jīng)濟(jì)職責(zé)。
6、未及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)事故信息的,處以相關(guān)負(fù)責(zé)人100-500元罰款。
七、禮貌施工
1、在工作中隨意對(duì)他人采取不禮貌行為、動(dòng)作、語言等,且屢教不改的,罰
款當(dāng)事人50-200元。
2、隨意動(dòng)手打人的,罰款100-300元,情節(jié)嚴(yán)重的并予以開除。
3、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不禮貌的罰款50-200元。
4、在公共場(chǎng)所穿戴不整潔,或有不道德行為的罰款50-100元。
八、獎(jiǎng)勵(lì)
1、在工作崗位帶頭遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度并有突出表現(xiàn)的個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)100-2C0
_TG?
2、單個(gè)項(xiàng)目中,在工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)的工作成績顯著的班組獎(jiǎng)勵(lì)
200-500元。
3、在季度或年度以及單個(gè)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)考評(píng)中,對(duì)成績突出的相關(guān)安全技
術(shù)人員和班組獎(jiǎng)勵(lì)200-1000元。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第12篇
1、營業(yè)線施工系指影響營業(yè)線設(shè)備穩(wěn)定、設(shè)備使用和行車安全的各種施工。
營業(yè)線施工必須堅(jiān)持運(yùn)輸、施工兼顧的原則,加強(qiáng)施工計(jì)劃管理,加強(qiáng)施工組織
和施工期間的運(yùn)輸組織。
2、施工負(fù)責(zé)人應(yīng)具備必需的施工安全素質(zhì)。施工項(xiàng)目經(jīng)理、副經(jīng)理,安全、
技術(shù)、質(zhì)量等主要負(fù)責(zé)人必須經(jīng)鐵道部(或鐵路局)營業(yè)線施工安全培訓(xùn),不允許
未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的人員擔(dān)任上述工作。未經(jīng)鐵道部的,由路局項(xiàng)目管理機(jī)
構(gòu)牽頭組織培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。
3、參加營業(yè)線施工的勞務(wù)工必須由具有帶班姿格的正式職工(即帶班人員)
帶領(lǐng),不準(zhǔn)勞務(wù)工單獨(dú)上道作業(yè)。用工單位對(duì)勞務(wù)工要進(jìn)行施工安全培訓(xùn)、法制
教育和日常管理;要先培訓(xùn),培訓(xùn)合格后方可上崗。勞務(wù)工不能擔(dān)任營業(yè)線施工
的爆破工、施工安全防護(hù)員、帶班人員等工作,不準(zhǔn)單獨(dú)使用各類作業(yè)車輛。
4、施工單位應(yīng)于每月9日前將次月需要申請(qǐng)的營業(yè)線施工計(jì)劃上報(bào)鐵路局主
管業(yè)務(wù)處和相關(guān)業(yè)務(wù)處。其中,建設(shè)項(xiàng)目施工應(yīng)先報(bào)項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)預(yù)審。為申請(qǐng)
營業(yè)線施工計(jì)劃,施工單位提報(bào)的施工方案應(yīng)包括:施工項(xiàng)目及負(fù)責(zé)人、作業(yè)內(nèi)
容、地點(diǎn)和時(shí)間、影響及限速范圍、設(shè)備變化、施工方式及流程、施工過渡方案、
施工組織、施工安全和質(zhì)量的保障措施、施工防護(hù)辦法、列車運(yùn)行條件、驗(yàn)收安
排、施工安全協(xié)議書等基本內(nèi)容。其中施工安全協(xié)議是由各單位安全管理部門統(tǒng)
一管理。
5、批準(zhǔn)公布的營業(yè)線施工計(jì)劃日期到達(dá)前3日,施工單位將執(zhí)行兌現(xiàn)施工的.
申請(qǐng)報(bào)路局主管業(yè)務(wù)處(機(jī)務(wù)、工務(wù)、電務(wù)、建管處),其中,建設(shè)項(xiàng)目施工應(yīng)先
報(bào)項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)預(yù)審,再報(bào)主管業(yè)務(wù)處。施工單位至少在正式施工72小時(shí)前向設(shè)
備管理單位提出施工計(jì)劃、施工地點(diǎn)及影響范圍。針對(duì)i、ii級(jí)施工計(jì)劃的實(shí)施,
施工單位還要制定施工方案示意圖、施工作業(yè)流程計(jì)劃圖、安全關(guān)鍵卡控表,并
嚴(yán)格按審定的方案、范圍和批準(zhǔn)的封鎖慢行計(jì)劃組織施工。
6、施工單位應(yīng)在實(shí)際施工調(diào)度命令的起止時(shí)間內(nèi)完成施工作業(yè),施工單位作
業(yè)完成后,經(jīng)施工、設(shè)備管理單位檢查達(dá)到放行列車條件,由施工負(fù)責(zé)人(或駐站
聯(lián)絡(luò)員)、設(shè)備單位檢查人(或設(shè)備單位指定人員)辦理開通登記(施工銷記),
車站值班員簽認(rèn)后,由車站值班員報(bào)告列車調(diào)度員施工作業(yè)完畢。
7、施工單位對(duì)于施工前超范圍準(zhǔn)備、施工中挖斷電纜、軌道車輛違章行駛、
施工后線路未達(dá)到放行列車條件違章放行列車、開通后整修線路不及時(shí)、機(jī)械和
料具侵限、使用封聯(lián)愛和違章使用手搖把等危及行車安全的問題,要限制專項(xiàng)管
理制度,堅(jiān)決杜絕此類問題發(fā)生。對(duì)營業(yè)線施工的軌道、橋隧、信號(hào)、接觸網(wǎng)等
技術(shù)復(fù)雜、可能危及行車安全的作業(yè)項(xiàng)目,嚴(yán)禁分包。
8、施工單位使用大型機(jī)械進(jìn)行土石方作業(yè)或者行走時(shí),機(jī)械任何部位不得侵
入營業(yè)線限界。機(jī)械伸長部位和被吊起物件、橫向轉(zhuǎn)動(dòng)物件端部必須與營業(yè)線外
側(cè)鋼軌保持2米以上距離。在施工現(xiàn)場(chǎng)距營業(yè)線外側(cè)鋼軌2nl處,設(shè)置警戒防護(hù)繩,
并按一機(jī)一人設(shè)置專職防護(hù)。當(dāng)列車接近施工地點(diǎn)時(shí),大型機(jī)械必須停止作業(yè),
擺放平穩(wěn)。如因工程稀需在距營業(yè)線鋼軌外側(cè)不足2米處進(jìn)行土石方作業(yè)時(shí),必
須提報(bào)施工方案,辦理封鎖手續(xù),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)封鎖營業(yè)線施工。大型機(jī)械在營
業(yè)線路塹邊坡上推、挖土作業(yè)時(shí),在靠營業(yè)線一側(cè)應(yīng)留出不少于2米厚的隔墻,
以防止大型機(jī)械向營業(yè)線滑落。自卸汽車不得將翻斗升起在營業(yè)線旁運(yùn)行,汽車
不得在靠近營業(yè)線的新線路基上掉頭。
9、客貨共線鐵路建筑限界(160km/h7500min,跑線路中心2440mm。
10、臨近營業(yè)線施工,并行長度不足30m,施工周期長,大型機(jī)械配合,相
對(duì)固定的施工,如橋敢、橋臺(tái)、等施工,必須安排駐站聯(lián)絡(luò)員、工地防護(hù)員一機(jī)
一人,列車接近時(shí)停止作業(yè)。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第13篇
經(jīng)理安全管理職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī),和公司安全生產(chǎn)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,
對(duì)公司的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。
2、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程和事故應(yīng)急預(yù)
案,并保證安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)的投入。
3、聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào),研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題,總結(jié)、評(píng)比、
獎(jiǎng)懲安全生產(chǎn)工作。
4、督促檢查并考核公司各崗位責(zé)任人的安全生產(chǎn)工作。
5、啟動(dòng)并組織實(shí)施事故處理應(yīng)急預(yù)案,認(rèn)真進(jìn)行重大事故的調(diào)查分析和處理,
督促落實(shí)整改措施。
安全員安全職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司安全生產(chǎn)管理制度,協(xié)助經(jīng)理做好分管
的安全生產(chǎn)管理工作,并對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)制,推行安全生產(chǎn)責(zé)任管理,制定工作計(jì)劃、方
案、措施,做好階段性工作總結(jié)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督管理,發(fā)現(xiàn)問題提出預(yù)防措施,組織安全
生產(chǎn)檢查及隱患整改。監(jiān)督車輛、設(shè)施、設(shè)備的安全使用,落實(shí)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制
度。
4、參與事故的調(diào)查、分析、處理和資料的歸檔、上報(bào)。
5、組織召開每月的安全例會(huì),定期開展對(duì)從業(yè)人員的安全培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)工
作。
從業(yè)人員安全職責(zé):
1、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)、制度及操作規(guī)程,對(duì)應(yīng)急運(yùn)輸要服從
政府或交通部門的統(tǒng)一調(diào)度指揮。
2、各種證件要齊全有效,隨車攜帶,并持證上崗,按時(shí)參加安全例會(huì)和安全
培訓(xùn)、教育學(xué)習(xí)活動(dòng)。
3、按時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行車輛的保養(yǎng)維護(hù)、檢臉制度,確保車輛技術(shù)狀況合格達(dá)標(biāo)。
4、發(fā)生交通事故、自然災(zāi)害及突發(fā)事件要及時(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行報(bào)告。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第14篇
1、食品銷售經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)配備有專職或者兼職的食品安全管理人員,具體實(shí)施
食品安全管理工作,做到食品安全管理工作有專人負(fù)責(zé),同時(shí)加強(qiáng)對(duì)其培訓(xùn)與考
核,經(jīng)考核不具備食品安全管理能力的,不得上崗。
2、食品安全管理員根據(jù)單位法定代表人(負(fù)責(zé)人)的授權(quán)具體承擔(dān)以下職責(zé):
(1)建立健全食品安全管理制度,組織實(shí)施自律自查,督促制度落實(shí);
(2)組織實(shí)施從業(yè)人員健康檢查,督促不符合崗位健康衛(wèi)生管理要求的從業(yè)人
員調(diào)離崗位;
(3)制訂、實(shí)施食品安全知識(shí)培訓(xùn)、考核計(jì)劃;
(4)審核進(jìn)貨查驗(yàn)管理執(zhí)行情況;
(5)督促處置不合格食品;
(6)審核各項(xiàng)食品安全記錄,建立食品安全管理檔案;
(7)承擔(dān)法律法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。
3、食品安全管理員應(yīng)當(dāng)配合食品藥品監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查,如實(shí)介紹情況并
提供資料。
4、食品經(jīng)營企業(yè)的食品安全管理人員應(yīng)當(dāng)接受食品藥品監(jiān)管部門隨機(jī)進(jìn)行的
監(jiān)督抽查考核。
供熱企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度第15篇
第一章公司概況
(公司名或擬核準(zhǔn)成立公司名禰)成立(擬核準(zhǔn)名稱)十年月日,注冊(cè)資金為無,
經(jīng)營范圍是,法定代表人是。(公司名或擬核準(zhǔn)成立公司名稱)已(擬)購置輛(廂式
貨車/集裝箱/罐式貨車),駕駛員名:(駕駛員的姓名)。
第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制度
總則
安全生產(chǎn)守系到國家、企業(yè)和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)的事,為了加強(qiáng)機(jī)動(dòng)車和駕
駛員的安全管理,消除各種隱患,防止行車事故的發(fā)生,提高運(yùn)輸?shù)慕?jīng)濟(jì)效益和社會(huì)
效益。根據(jù)本公司的運(yùn)輸工作實(shí)際情況,制定本制度。本公司屬下各運(yùn)輸安全管理
部門及所有從事道路貨物運(yùn)輸人員都必須嚴(yán)格遵守本制度。
細(xì)則
管理機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)
公司安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人是(姓名)職務(wù),主要工作職責(zé)是:
1、宣傳和貫徹政府頒布的安全法規(guī)、條例、規(guī)定,組織各項(xiàng)活動(dòng)、技術(shù)培訓(xùn)。
2、根據(jù)上級(jí)要求和企業(yè)實(shí)際制訂的安全工作i-劃和有關(guān)管理措施,修訂本公
司安全管理規(guī)章制度和安全考核標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3、組織召開安議,總結(jié)、分析各階段的安全生產(chǎn)情況,并針對(duì)存在問題制定相
應(yīng)的防范措施。
第二負(fù)責(zé)人(姓名)職務(wù),主要工作職責(zé)是:
1、布置和檢查公司各部門工作人員的安全學(xué)習(xí)。
2、負(fù)責(zé)駕駛員的安全考核、培訓(xùn)及安全獎(jiǎng)罰,參與公司重生產(chǎn)、交通事故的
調(diào)處及善后工作。
3、負(fù)責(zé)機(jī)動(dòng)車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證的換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織、
管理事項(xiàng),并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計(jì)和各階段工作總結(jié)。
4、培訓(xùn)駕駛員掌握汽車基本原理,及對(duì)交通?事故有一定的分析水平和現(xiàn)場(chǎng)處
理能力。
駕駛員的崗位職責(zé):
1、遵守交通法規(guī)和操作程序,抵制違章行為,維護(hù)交通秩序,確保安全行車。
2、積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),提高安全行車意識(shí)和技術(shù)水平。
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度,遵守勞成紀(jì)律,服從指揮,按時(shí)、按質(zhì)完
成運(yùn)輸任務(wù)。
4、遵守車輛管理和保修制度,自覺做好車輛"三清例保”工作,保持車輛、輪
胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車輛、證件齊全和完好。
5、熟悉車輛性能、熟練駕駛技術(shù),學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),掌握行車規(guī)律。
6、服從安全管理人員(負(fù)責(zé)人)的指揮和檢查,接受上級(jí)布置的有關(guān)任務(wù)和培
訓(xùn)
第三章安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)程
貨物運(yùn)輸?shù)牧鞒虉D:(根據(jù)公司的'實(shí)際情況編制)
一、貨物裝載:
1、貨物要堆碼整齊,捆扎牢固,關(guān)好車門,不超寬、超高、超重,保證運(yùn)輸
全過巢全。
2、裝載時(shí)防止貨物混雜、撒漏、破損。
3、整批貨物裝載完畢后,敞蓬車輛如需遮蓬布時(shí)必須嚴(yán)密,綁扎牢固,關(guān)好
車門,嚴(yán)防車輛行駛途中松動(dòng)和甩物傷人。
二、貨物運(yùn)輸:
1、在運(yùn)貨過程中嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,嚴(yán)禁盲目開車、超速駕駛,要確保貨物
及駕駛員本人的安全,防止貨物在運(yùn)輸過程中發(fā)生散落或丟失的情況。
2、行車過程中注意行車安全,文明禮讓,防止因?yàn)檫`規(guī)或違章行駛發(fā)生交逋
事故,延誤交貨時(shí)間。
三、貨物卸載
1、當(dāng)?shù)竭_(dá)貨物的目的地時(shí),觀察和選擇最佳的停車位置。
2、當(dāng)車輛停穩(wěn)熄火后方可卸貨。
3、卸貨時(shí)注意貨車周圍的行人安全。
4、與收貨人(收貨單位)核對(duì)貨物后返回。
注意:如公司是從事集裝箱運(yùn)輸或是其他類型的運(yùn)輸,則需按實(shí)際的情況編
制這一章節(jié)。(此為注釋性內(nèi)容,企業(yè)實(shí)際的安全生產(chǎn)管理制度文本不需此內(nèi)容)
第四章應(yīng)急預(yù)案及事故處理
一、發(fā)生交通事故后、肇事駕駛員應(yīng)迅速報(bào)告交警部門和公司負(fù)責(zé)人,在處
理機(jī)關(guān)人員未到達(dá)前,應(yīng)主動(dòng)做好事故后果的搶救工作及保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。
二、公司負(fù)責(zé)人接到事故信息后應(yīng)立即派員前往現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助
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