領(lǐng)導(dǎo)與管理講解_第1頁
領(lǐng)導(dǎo)與管理講解_第2頁
領(lǐng)導(dǎo)與管理講解_第3頁
領(lǐng)導(dǎo)與管理講解_第4頁
領(lǐng)導(dǎo)與管理講解_第5頁
已閱讀5頁，還剩4頁未讀， 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

領(lǐng)導(dǎo)與管理基礎(chǔ)護(hù)理教研室

管理是管理者通過計(jì)劃、組織、人力資源管理、領(lǐng)導(dǎo)、控制等各種職能工作，合理分配、協(xié)調(diào)組織內(nèi)部一切可調(diào)用資源，與被管理者共同實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)，并取得最大組織效益的動態(tài)過程。什么是管理？

領(lǐng)導(dǎo)是創(chuàng)設(shè)一種情景，使人們心情舒暢地在其中工作。

---彼得.德魯克領(lǐng)導(dǎo)是一種影響力，是引導(dǎo)人們行為，從而使人們情愿地、熱心地實(shí)現(xiàn)組織或群體目標(biāo)的藝術(shù)過程。--哈羅德.孔茨領(lǐng)導(dǎo)就是影響他人實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的能力和過程。---斯蒂芬.羅賓斯什么是領(lǐng)導(dǎo)？

管理和領(lǐng)導(dǎo)之間是什么關(guān)系？

管理與領(lǐng)導(dǎo)管理和領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系B管理和領(lǐng)導(dǎo)具有復(fù)合性C領(lǐng)導(dǎo)和管理相輔相成A領(lǐng)導(dǎo)是管理職能之一管理和領(lǐng)導(dǎo)的區(qū)別目標(biāo)和意義不同1基本職能不同2活動方式不同3實(shí)踐對象不同4評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不同5小結(jié)領(lǐng)導(dǎo)的概念。管理的概念。領(lǐng)導(dǎo)與管理的關(guān)系。

領(lǐng)導(dǎo)和管理有何不同？

問題謝謝您的聆聽！

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論