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文檔簡介
北京電子廠上班合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
鑒于甲方需要乙方從事相關(guān)工作,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期限屆滿,如雙方無異議,可續(xù)簽合同,續(xù)簽期限不得超過原合同期限。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事電子產(chǎn)品的生產(chǎn)、裝配、檢驗等工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律,服從工作安排,確保工作質(zhì)量。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工時制,每日工作8小時,每周工作40小時。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
3.乙方在正常工作時間內(nèi),如需加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。
四、勞動報酬
1.乙方工資按照甲方規(guī)定執(zhí)行,具體工資標準如下:
a.基本工資:____元/月;
b.崗位工資:____元/月;
c.績效工資:____元/月;
d.其他補貼:____元/月。
2.甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方工資。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
a.住房公積金;
b.企業(yè)年金;
c.帶薪年假;
d.其他福利。
六、勞動保護和職業(yè)健康
1.甲方應(yīng)保證乙方在工作過程中的勞動安全,提供必要的安全防護設(shè)施。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,對乙方進行職業(yè)健康檢查。
七、勞動合同解除和終止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
a.嚴重違反勞動紀律;
b.被依法追究刑事責(zé)任;
c.患有職業(yè)病或者因工負傷,經(jīng)鑒定喪失或者部分喪失勞動能力;
d.其他依法可以解除勞動合同的情形。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:
a.甲方未按照合同約定支付工資;
b.甲方未按照合同約定提供勞動保護;
c.甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險;
d.其他依法可以解除勞動合同的情形。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件;
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方社會保險登記證復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方與丙方之間存在業(yè)務(wù)合作關(guān)系,為保障甲方的權(quán)益,同時明確乙方的工作職責(zé)和丙方的責(zé)任,經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿前,如甲乙丙三方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事電子產(chǎn)品的生產(chǎn)、裝配、檢驗等工作。
2.乙方在丙方的指導(dǎo)下進行工作,丙方對乙方的工作進行監(jiān)督管理。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工時制,每日工作8小時,每周工作40小時。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
3.乙方在正常工作時間內(nèi),如需加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。
四、勞動報酬
1.乙方工資按照甲方規(guī)定執(zhí)行,具體工資標準如下:
a.基本工資:____元/月;
b.崗位工資:____元/月;
c.績效工資:____元/月;
d.其他補貼:____元/月。
2.甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方工資。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
a.住房公積金;
b.企業(yè)年金;
c.帶薪年假;
d.其他福利。
六、丙方責(zé)任
1.丙方對乙方進行監(jiān)督管理,確保乙方遵守甲方的工作紀律。
2.丙方負責(zé)乙方的工作培訓(xùn),提高乙方的工作技能。
3.丙方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全和健康。
七、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。
2.甲方有權(quán)對丙方的管理行為提出意見和建議。
3.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和公司發(fā)展需求,調(diào)整乙方的工資和福利待遇。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度或丙方管理要求的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并追究其法律責(zé)任。
2.乙方違反保密協(xié)議,泄露公司商業(yè)秘密的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求其承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
3.乙方因個人原因提前離職,應(yīng)提前一個月書面通知甲方,并賠償甲方因此造成的損失。
九、合同解除和終止
1.在本合同有效期內(nèi),任何一方未經(jīng)對方同意,不得擅自解除合同。
2.出現(xiàn)以下情形之一的,甲方可解除合同:
a.乙方嚴重違反合同約定;
b.丙方未能履行本合同約定的責(zé)任;
c.國家法律法規(guī)和政策發(fā)生變化,導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。
3.出現(xiàn)以下情形之一的,乙方有權(quán)解除合同:
a.甲方未按時支付工資;
b.甲方未按照合同約定提供勞動保護;
c.甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件;
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方社會保險登記證復(fù)印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方社會保險登記證復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
丙方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業(yè)管理,提高乙方的工作效率和質(zhì)量,同時降低甲方的管理成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,確保自身的權(quán)益得到保障,實現(xiàn)業(yè)務(wù)合作的高效、穩(wěn)定發(fā)展。通過明確甲乙丙三方的責(zé)任和義務(wù),本合同有助于構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系,促進合作共贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方需要乙方從事電子產(chǎn)品的銷售工作,丙方作為乙方所在的銷售團隊的管理機構(gòu),為保障乙方的權(quán)益,明確各方的責(zé)任與義務(wù),經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿前,如甲乙丙三方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事電子產(chǎn)品的銷售工作。
2.乙方在丙方的指導(dǎo)下進行銷售活動,丙方對乙方的工作進行監(jiān)督管理。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工時制,每日工作8小時,每周工作40小時。
2.乙方享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
3.乙方在正常工作時間內(nèi),如需加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。
四、勞動報酬
1.乙方工資按照甲方規(guī)定執(zhí)行,具體工資標準如下:
a.基本工資:____元/月;
b.銷售提成:____元/;
c.績效獎金:____元/月;
d.其他補貼:____元/月。
2.甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方工資。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
a.住房公積金;
b.企業(yè)年金;
c.帶薪年假;
d.其他福利。
六、丙方責(zé)任
1.丙方負責(zé)乙方所在銷售團隊的日常管理和培訓(xùn)。
2.丙方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全,提供必要的銷售工具和資源。
3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方完成銷售任務(wù),提高銷售業(yè)績。
七、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。
2.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的工作支持和培訓(xùn)。
3.乙方有權(quán)拒絕不合理的工作安排,并要求丙方進行調(diào)整。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方未按時支付乙方工資或福利待遇的,乙方有權(quán)要求甲方立即支付,并支付相應(yīng)滯納金。
2.甲方違反國家法律法規(guī),對乙方進行不公平待遇的,乙方有權(quán)要求甲方改正,并追究其法律責(zé)任。
3.甲方因自身原因?qū)е乱曳綗o法正常工作的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,包括但不限于賠償乙方因停工造成的損失。
九、合同解除和終止
1.在本合同有效期內(nèi),任何一方未經(jīng)對方同意,不得擅自解除合同。
2.出現(xiàn)以下情形之一的,乙方有權(quán)解除合同:
a.甲方未按時支付工資或福利待遇;
b.丙方未能提供必要的工作支持和培訓(xùn);
c.甲方或丙方違反合同約定,損害乙方合法權(quán)益。
3.出現(xiàn)以下情形之一的,甲方有權(quán)解除合同:
a.乙方嚴重違反合同約定;
b.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同;
c.國家法律法規(guī)和政策發(fā)生變化,導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件;
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方社會保險登記證復(fù)印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方社會保險登記證復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________
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