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文檔簡(jiǎn)介
ICS03.080
CCSA16
DB4403
深圳市地方標(biāo)準(zhǔn)
DB4403/T212—2021
老年社會(huì)工作服務(wù)指南
Guidelineofgerontologicalsocialworkservice
2021-12-22發(fā)布2022-01-01實(shí)施
深圳市市場(chǎng)監(jiān)督管理局發(fā)布
DB4403/T212—2021
老年社會(huì)工作服務(wù)指南
1范圍
本文件規(guī)定了老年社會(huì)工作服務(wù)的服務(wù)原則、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方法、服務(wù)過(guò)程、服務(wù)管理和服務(wù)保
障。
本文件適用于深圳市范圍內(nèi)面向有需要的老年人及其照顧者開(kāi)展的老年社會(huì)工作服務(wù)。
2規(guī)范性引用文件
下列文件中的內(nèi)容通過(guò)文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中,注日期的引用文件,
僅該日期對(duì)應(yīng)的版本適用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本
文件。
GB/T29353—2012養(yǎng)老機(jī)構(gòu)基本規(guī)范
MZ/T059—2014社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估指南
MZ/T064—2016老年社會(huì)工作服務(wù)指南
MZ/T094—2017社會(huì)工作方法個(gè)案工作
MZ/T095—2017社會(huì)工作方法小組工作
3術(shù)語(yǔ)和定義
下列術(shù)語(yǔ)和定義適用于本文件。
3.1
照顧者caregiver
為老年人提供照顧服務(wù)的人員。
注:包括家屬、保姆、護(hù)工等。
3.2
老年社會(huì)工作服務(wù)gerontologicalsocialworkservice
社會(huì)工作者遵循社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值理念,運(yùn)用社會(huì)工作專業(yè)方法,以老年人及其主要照顧者、其他
照顧者為服務(wù)對(duì)象,旨在維持和改善老年人的社會(huì)功能,提高老年人及其家庭的生活和生命質(zhì)量的業(yè)務(wù)。
3.3
老年社會(huì)工作者gerontologicalsocialworker
持有國(guó)家頒發(fā)的社會(huì)工作職業(yè)資格證書(shū)且從事老年社會(huì)工作服務(wù)的社會(huì)工作人員。
3.4
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)socialserviceorganization
自然人、法人或其他組織,為了提供社會(huì)服務(wù),主要利用非國(guó)有資產(chǎn)成立的非營(yíng)利性法人。
4服務(wù)原則
4.1通用服務(wù)原則
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老年社會(huì)工作者向服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)時(shí)應(yīng)遵循社會(huì)工作通用服務(wù)原則(詳見(jiàn)附錄A)。
4.2特定服務(wù)原則
4.2.1優(yōu)先照顧
老年社會(huì)工作者應(yīng)優(yōu)先考慮服務(wù)對(duì)象的利益和需要,充分尊重服務(wù)對(duì)象對(duì)照顧質(zhì)量和生活品質(zhì)作抉
擇的權(quán)利。
4.2.2鼓勵(lì)自我實(shí)現(xiàn)
老年社會(huì)工作者應(yīng)充分相信服務(wù)對(duì)象有自我實(shí)現(xiàn)的潛能,維護(hù)其自我實(shí)現(xiàn)的權(quán)利,并盡力為服務(wù)對(duì)
象創(chuàng)造充分發(fā)揮自我潛力的機(jī)會(huì)。
4.2.3鼓勵(lì)社會(huì)參與
老年社會(huì)工作者應(yīng)鼓勵(lì)和支持服務(wù)對(duì)象參與同自身利益相關(guān)的服務(wù)活動(dòng),尊重其在權(quán)利和能力范圍
之內(nèi)的自我決定和行動(dòng)。
4.2.4支持獨(dú)立
老年社會(huì)工作者應(yīng)相信服務(wù)對(duì)象有獨(dú)立自主的生活與學(xué)習(xí)能力,支持服務(wù)對(duì)象追求獨(dú)立、自主的狀
態(tài)。
4.2.5保護(hù)尊嚴(yán)
老年社會(huì)工作者應(yīng)充分尊重服務(wù)對(duì)象的尊嚴(yán)、信仰、需要和隱私,并公平對(duì)待服務(wù)對(duì)象,不因年齡、
性別、民族、宗教信仰、教育程度、經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)、居住年限、殘疾或其他狀況而區(qū)別對(duì)待。
4.2.6接納關(guān)懷
老年社會(huì)工作者應(yīng)客觀地接納服務(wù)對(duì)象的能力和生命經(jīng)歷,表達(dá)關(guān)懷和支持。
4.2.7肯定價(jià)值
老年社會(huì)工作者應(yīng)肯定每一個(gè)服務(wù)對(duì)象都是獨(dú)一無(wú)二且有價(jià)值的。
5服務(wù)內(nèi)容
5.1身體健康相關(guān)服務(wù)
5.1.1照顧支持服務(wù)
5.1.1.1居家照顧支持服務(wù)
居家照顧支持服務(wù)主要包括以下內(nèi)容:
——為有需要的老年人申請(qǐng)居家照顧服務(wù);
——為有需要的老年人提供居住環(huán)境安全評(píng)估服務(wù),為居家安全綜合服務(wù)提供數(shù)據(jù)信息;
——幫助有需要的老年人運(yùn)用政府與社會(huì)資源改造室內(nèi)照明、防滑措施、安裝浴室扶手等老年人居
家環(huán)境,減少老年人跌倒等意外風(fēng)險(xiǎn);
——指導(dǎo)有需要的老年人了解自身健康狀況能力,協(xié)助醫(yī)院對(duì)其身體狀況進(jìn)行例行檢查,為其建立
服務(wù)檔案;
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——為有需要的老年人鏈接上門(mén)就醫(yī)等服務(wù)資源。
5.1.1.2養(yǎng)老機(jī)構(gòu)照顧支持服務(wù)
養(yǎng)老機(jī)構(gòu)照顧支持服務(wù)主要包括以下內(nèi)容:
——幫助有需要的老年人申請(qǐng)社區(qū)日間照料、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老等服務(wù);
——指導(dǎo)有需要的老年人了解自身健康狀況能力,協(xié)助醫(yī)院對(duì)其身體狀況進(jìn)行例行檢查,為其建立
健康檔案;
——為有需要的老年人提供資源鏈接服務(wù),整合醫(yī)療資源,并增進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)與醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的協(xié)作。
5.1.2健康教育與健康咨詢服務(wù)
健康教育與健康咨詢服務(wù)主要包括以下內(nèi)容:
——為有需要的老年人在健康養(yǎng)生指導(dǎo)、慢病管理、安全技能教育方面提供資源鏈接服務(wù),提高老
年人健康水平,保障其人身安全;
——為有需要的照顧者在照顧能力提升方面提供資源鏈接服務(wù);
——為有需要的老年人在健康咨詢方面提供資源鏈接服務(wù)。
5.2心理健康相關(guān)服務(wù)
5.2.1精神慰藉
精神慰藉主要包括以下內(nèi)容:
——密切關(guān)注老年人的情緒變化,為有需要的老年人提供情緒支援、壓力舒緩、陪伴支持等服務(wù);
——為老年人的照顧者提供心理支持、情緒疏導(dǎo)、壓力舒緩等服務(wù),幫助其積極主動(dòng)投入到老年人
照顧中。
5.2.2心理健康教育與咨詢服務(wù)
心理健康教育與咨詢服務(wù)主要包括以下內(nèi)容:
——幫助有需要的老年人適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,重新界定老年生活價(jià)值,認(rèn)識(shí)人生意義,激發(fā)生活的信心
和希望;
——為有需要的老年人提供情緒識(shí)別、認(rèn)知調(diào)節(jié)等服務(wù),幫助其擺脫抑郁、焦慮、孤獨(dú)感等心理問(wèn)
題困擾,建立健康心態(tài);
——為有需要的老年人在認(rèn)知情緒、精神健康咨詢等方面提供資源鏈接與轉(zhuǎn)介服務(wù)。
5.3社會(huì)支持相關(guān)服務(wù)
5.3.1社會(huì)政策協(xié)助
社會(huì)政策協(xié)助主要包括以下內(nèi)容:
——幫助有需要的老年人及家屬申請(qǐng)政府最低生活保障、特困人員供養(yǎng)、受災(zāi)人員救助、醫(yī)療救助、
住房救助、臨時(shí)救助等社會(huì)救助;
——幫助有需要的老年人申請(qǐng)居家照顧和社區(qū)日間照料、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老等服務(wù);
——幫助有需要的老年人申請(qǐng)防走失信息環(huán)、智能呼叫等救助設(shè)備;
——幫助有需要的老年人申請(qǐng)智慧養(yǎng)老頤年卡;
——幫助有需要的老年人申請(qǐng)高齡老人津貼;
——幫助有需要的老年人申請(qǐng)其他符合申請(qǐng)條件的社會(huì)政策;
——協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)人士為有需要的老年人提供政策、法律等咨詢服務(wù);
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——完善服務(wù)信息提供和咨詢輔導(dǎo)的服務(wù)機(jī)制與流程。
5.3.2老年教育
老年教育主要包括以下內(nèi)容:
——協(xié)助社區(qū)黨委和社區(qū)居委會(huì)推動(dòng)建立老年大學(xué)、老年學(xué)習(xí)社等類型的老年人學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)和平臺(tái);
——協(xié)助社區(qū)黨委和社區(qū)居委會(huì)為有需要的老年人開(kāi)展文化傳統(tǒng)、新興媒介使用、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)
等方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)課程;
——鏈接資源開(kāi)展防范電信詐騙、金融詐騙、保健品康復(fù)理療產(chǎn)品詐騙的專項(xiàng)宣傳,提高老年人的
安全防范意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)能力;
——鼓勵(lì)和支持有需要的老年人組建學(xué)習(xí)交流組織,開(kāi)展各類學(xué)習(xí)研討活動(dòng),擴(kuò)大老年人的社會(huì)交
往范圍;
——鼓勵(lì)有需要的老年人將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用和傳承,鼓勵(lì)代際之間相互學(xué)習(xí)、增進(jìn)理解。
5.3.3家庭支持
協(xié)助有需要的老年人處理家庭關(guān)系,促進(jìn)老年人與家庭的有效溝通,使老年人獲得家庭及親友的尊
重、關(guān)懷和理解,并建立照顧支持網(wǎng)絡(luò)。
5.3.4照顧者支持
照顧者支持主要包括以下內(nèi)容:
——對(duì)于具有多重問(wèn)題、需求復(fù)雜的老年人,提供臨時(shí)的支持性替代照顧服務(wù),使照顧者獲得暫時(shí)
的放松和休息;
——為有需要的照顧者提供情緒疏導(dǎo)、關(guān)系協(xié)調(diào)、壓力緩解、能力提升等服務(wù)。
5.3.5社區(qū)參與
社區(qū)參與主要包括以下內(nèi)容:
——協(xié)助社區(qū)黨委和社區(qū)居委會(huì),聯(lián)合社區(qū)社會(huì)組織為有需要的老年人開(kāi)展文化、體育、娛樂(lè)等活
動(dòng),培養(yǎng)老年興趣團(tuán)體,提升其社會(huì)活躍度,豐富其社會(huì)生活;
——協(xié)助社區(qū)黨委和社區(qū)居委會(huì)組織有需要的老年人積極參與各項(xiàng)志愿服務(wù),培育老年志愿者隊(duì)
伍,發(fā)展老年志愿服務(wù)團(tuán)體;
——協(xié)助社區(qū)黨委和社區(qū)居委會(huì)支持有需要的老年人參與社區(qū)協(xié)商,為社區(qū)發(fā)展出謀劃策;
——拓寬社區(qū)參與渠道,促進(jìn)老年群體的社區(qū)融合。
5.3.6政策倡導(dǎo)
政策倡導(dǎo)主要包括以下內(nèi)容:
——研究、分析與老年人相關(guān)的法律法規(guī)及社會(huì)政策在制定和執(zhí)行中的不完善與不合理內(nèi)容,向相
關(guān)職能部門(mén)提出政策完善建議;
——對(duì)社會(huì)公眾進(jìn)行教育、宣傳,樹(shù)立對(duì)老年群體的客觀、公正的社會(huì)評(píng)價(jià),防止老年人受到歧視、
侮辱和其他不公平、不合理對(duì)待;
——廣泛開(kāi)展敬老、養(yǎng)老、助老宣傳教育活動(dòng),樹(shù)立尊重、關(guān)心、幫助老年人的社會(huì)風(fēng)尚,倡導(dǎo)老
年友好社會(huì);
——推動(dòng)建設(shè)老年友好社區(qū),讓城市做到親老、無(wú)礙、暢行及安居。
6服務(wù)方法
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6.1通用服務(wù)方法
老年社會(huì)工作者應(yīng)根據(jù)服務(wù)對(duì)象的實(shí)際情況,綜合運(yùn)用個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作等直接服務(wù)
方法,或社會(huì)工作督導(dǎo)、社會(huì)工作行政、社會(huì)工作研究等間接服務(wù)方法,向服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)。
6.2針對(duì)特定需要的服務(wù)方法
6.2.1緬懷治療
6.2.1.1對(duì)抑郁、輕度失智、自我封閉、長(zhǎng)期受情緒困擾的老年人運(yùn)用緬懷治療的服務(wù)方法。
6.2.1.2協(xié)助老年人回憶、梳理過(guò)去,找回以往正面事件和感受,從正面角度面對(duì)過(guò)去的失敗與困擾,
從而肯定自己,適應(yīng)現(xiàn)在的生活。
6.2.2人生回顧
6.2.2.1對(duì)竭力尋找人生意義和目的的老年人及一般老年人運(yùn)用人生回顧的服務(wù)方法。
6.2.2.2引導(dǎo)老年人通過(guò)生命重溫,幫助老年人處理在早期生命中還沒(méi)有妥善處理的問(wèn)題,從而解決
長(zhǎng)期的心結(jié)。
6.2.3現(xiàn)實(shí)辨識(shí)
6.2.3.1對(duì)輕度至中度失智或記憶力喪失的老年人運(yùn)用現(xiàn)實(shí)辨識(shí)的服務(wù)方法。
6.2.3.2向老年人提供持續(xù)的刺激和適當(dāng)?shù)沫h(huán)境提示,幫助他們與現(xiàn)實(shí)環(huán)境接軌。
6.2.4動(dòng)機(jī)激發(fā)
6.2.4.1對(duì)認(rèn)知能力有限、社交能力受損、受負(fù)面情緒困擾的老年人運(yùn)用動(dòng)機(jī)激發(fā)的服務(wù)方法。
6.2.4.2協(xié)助老年人接觸他人、參加群體活動(dòng),幫助老年人改善自尊,重返主流社會(huì),激發(fā)其對(duì)現(xiàn)在
和未來(lái)生活的興趣。
6.2.5園藝治療
6.2.5.1對(duì)情緒急躁、認(rèn)知能力有限、缺乏自信、社會(huì)參與動(dòng)機(jī)不強(qiáng)的老年人,或一般老年人及其照
顧者運(yùn)用園藝治療的服務(wù)方法。
6.2.5.2協(xié)助老年人參與園藝活動(dòng),讓老年人接觸自然、舒緩壓力,體會(huì)植物的生命周期,達(dá)到身、
心、靈的改善。
6.2.6生命教育
6.2.6.1對(duì)臨終期或?qū)ιJ(rèn)知有偏差的老年人,或一般老年人及其照顧者運(yùn)用生命教育的服務(wù)方法。
6.2.6.2為老年人提供認(rèn)知情緒與精神健康相關(guān)服務(wù),幫助老年人樹(shù)立理性的生死觀,并獲取精神層
面的支持。
6.2.7安寧服務(wù)
6.2.7.1對(duì)臨終期老年人及其照顧者運(yùn)用安寧服務(wù)的服務(wù)方法。
6.2.7.2為臨終老年人及其家屬提供醫(yī)療、護(hù)理、心理、社會(huì)等全方位的關(guān)懷照顧,使每個(gè)處于臨終
期的老年人生命受到尊重,疼痛得到緩解,體面地離世。
6.2.8照顧管理
6.2.8.1對(duì)具有多重問(wèn)題、需求復(fù)雜或需要長(zhǎng)期照護(hù)的老年人運(yùn)用照顧管理的服務(wù)方法。
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6.2.8.2綜合評(píng)估老年人的需求,并計(jì)劃、統(tǒng)籌、監(jiān)督、再評(píng)估和改進(jìn)服務(wù),以實(shí)現(xiàn)對(duì)老年人持續(xù)、
全面的照顧。
7服務(wù)過(guò)程
7.1基本要求
老年社會(huì)工作者應(yīng)參照接案、預(yù)估、計(jì)劃、介入、評(píng)估、結(jié)案的通用服務(wù)過(guò)程要求開(kāi)展服務(wù)。其中,
個(gè)案工作及小組工作的過(guò)程應(yīng)分別按MZ/T094—2017、MZ/T095—2017的規(guī)定執(zhí)行。
7.2注意事項(xiàng)
7.2.1接案階段
接案階段注意事項(xiàng)包括但不限于以下內(nèi)容:
——識(shí)別老年人的認(rèn)知和情緒問(wèn)題,必要時(shí)協(xié)調(diào)專業(yè)人士進(jìn)行認(rèn)知和情緒問(wèn)題的評(píng)估或診斷;
——無(wú)民事行為能力老年人,應(yīng)征得其監(jiān)護(hù)人同意才能提供服務(wù)。
7.2.2預(yù)估階段
預(yù)估階段注意事項(xiàng)包括但不限于以下內(nèi)容:
——對(duì)老年人的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行評(píng)估,包括個(gè)人層面可給予支持的人數(shù)、類型、距離及所發(fā)揮的
功能,以及社區(qū)層面老年群體的問(wèn)題與需求、資源配置情況及需求滿足情況;
——評(píng)估老年人面臨的風(fēng)險(xiǎn),如受虐、抑郁、自殺等,必要時(shí)進(jìn)行緊急介入;
——識(shí)別并評(píng)估有需要的老年人所面臨的危機(jī),包括危機(jī)的來(lái)源、危害程度、老年人應(yīng)對(duì)危機(jī)的能
力、以往應(yīng)對(duì)方式及效果等;
——根據(jù)實(shí)際情況,協(xié)調(diào)進(jìn)行跨專業(yè)、綜合性評(píng)估,包括老年人的健康狀況、需求和資源狀況等;
——當(dāng)評(píng)估過(guò)程需要使用量表進(jìn)行輔助時(shí),宜在接受過(guò)使用量表培訓(xùn)的情況下,根據(jù)具體情況,選
擇使用合適的量表,且量表的測(cè)量結(jié)果僅用于參考,不能作為醫(yī)學(xué)診斷。
注:量表包括《日常生活活動(dòng)能力評(píng)估量表》《工具性日常生活能力量表》《社會(huì)支持評(píng)定量表》《簡(jiǎn)短智能測(cè)試
量表》《抑郁簡(jiǎn)短量表》《被虐風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表》《老年人跌倒風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表》等。
7.2.3計(jì)劃階段
計(jì)劃階段注意事項(xiàng)包括但不限于以下內(nèi)容:
——明確老年社會(huì)工作者及老年人的任務(wù)和角色;
——針對(duì)面臨危機(jī)的老年人制定危機(jī)干預(yù)計(jì)劃,包括需要干預(yù)的問(wèn)題或行為、可采用的策略、可獲
得的社會(huì)支持、危機(jī)介入小組的建立及分工、應(yīng)急演練、信息溝通等;
——應(yīng)根據(jù)老年人特點(diǎn)、需要及問(wèn)題設(shè)計(jì)服務(wù)評(píng)估方案;
——選擇安全無(wú)障礙的活動(dòng)場(chǎng)地,宜配備相應(yīng)的急救設(shè)備和急救藥品,及配備合適的輔具,如放大
鏡、助聽(tīng)器、老花鏡、輪椅、拐杖等;
——應(yīng)結(jié)合老年人的活動(dòng)能力水平設(shè)計(jì)合適的活動(dòng)內(nèi)容及安排適宜的活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)。
7.2.4介入階段
介入階段注意事項(xiàng)包括但不限于以下內(nèi)容:
——應(yīng)綜合考慮老年人的支持系統(tǒng),在必要時(shí)進(jìn)行介入;
——應(yīng)考慮老年人的身體狀況,把握面談和活動(dòng)的時(shí)間;
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——針對(duì)面臨危機(jī)的老年人,及時(shí)處理最迫切的問(wèn)題,特別是自殺、傷及他人等可能危及生命安全
的行為問(wèn)題。必要時(shí),協(xié)調(diào)其他專業(yè)資源,對(duì)傷害實(shí)施者進(jìn)行身體約束或其他限制行為。
7.2.5評(píng)估階段
評(píng)估階段注意事項(xiàng)包括但不限于以下內(nèi)容:
——開(kāi)展老年人基本物資生活條件和生活狀況評(píng)估、能力評(píng)估、居住環(huán)境安全評(píng)估、認(rèn)知和情緒問(wèn)
題評(píng)估、是否面臨危機(jī)(危機(jī)的來(lái)源、危害程度、老年人應(yīng)對(duì)危機(jī)的能力、以往應(yīng)對(duì)方式及效
果等)、社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)評(píng)估、興趣愛(ài)好及教育需求評(píng)估等;
——根據(jù)制定的服務(wù)評(píng)估方案開(kāi)展評(píng)估;
——采取問(wèn)卷或訪談等方式收集和分析與服務(wù)相關(guān)的資料,包括客觀資料、主觀感受與評(píng)價(jià)等,綜
合評(píng)估服務(wù)對(duì)象的改變、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、服務(wù)對(duì)象滿意度等,系統(tǒng)分析介入效果和目標(biāo)達(dá)成情況;
——應(yīng)客觀認(rèn)識(shí)老年人身體機(jī)能和認(rèn)知退化具有不可逆性,對(duì)服務(wù)進(jìn)行合理評(píng)價(jià)。
7.2.6結(jié)案階段
結(jié)案階段注意事項(xiàng)包括但不限于以下內(nèi)容:
——根據(jù)服務(wù)效果的具體情況確定是否結(jié)案;
——鞏固老年人及住所環(huán)境等已有的改變;
——增強(qiáng)老年人獨(dú)立解決問(wèn)題的能力和信心;
——避免或妥善處理老年人因結(jié)案產(chǎn)生的負(fù)面情緒;
——因老年人死亡而結(jié)案的,應(yīng)注意處理相關(guān)人員的哀傷情緒;
——結(jié)案后提供跟進(jìn)服務(wù),包括對(duì)服務(wù)對(duì)象的回訪、開(kāi)展危機(jī)介入工作評(píng)估和小結(jié)、完善應(yīng)急預(yù)案
以及預(yù)防同類危機(jī)的再發(fā)生等。
8服務(wù)管理
8.1基本要求
服務(wù)管理基本要求按照附錄B中的內(nèi)容執(zhí)行。
8.2質(zhì)量管理體系的建立
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)除按照MZ/T064—2016中8.1.1的規(guī)定,形成相關(guān)文件外,質(zhì)量管理體系還應(yīng)包括:
——老年社會(huì)工作服務(wù)質(zhì)量手冊(cè);
——為確保老年社會(huì)工作服務(wù)質(zhì)量所需的文件,包括制度和記錄等。
9服務(wù)保障
9.1服務(wù)人員要求
9.1.1老年社會(huì)工作者
9.1.1.1資質(zhì)要求
老年社會(huì)工作者應(yīng)具有國(guó)家頒發(fā)的社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)。
9.1.1.2配備要求
7
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養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、社區(qū)應(yīng)根據(jù)服務(wù)對(duì)象的數(shù)量與自理能力的高低、服務(wù)的類型與復(fù)雜性等因素,按下列要
求配備老年社會(huì)工作者:
——養(yǎng)老機(jī)構(gòu)每200名老年人應(yīng)配備1名老年社會(huì)工作者,照護(hù)難度較大的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)宜根據(jù)實(shí)際情
況增加配比,并按照服務(wù)項(xiàng)目要求配備專業(yè)護(hù)理員或康復(fù)師;
——社區(qū)每1000名老年人應(yīng)配備1名的老年社會(huì)工作者,不滿1000名老年人的社區(qū)可多個(gè)社區(qū)配
備1名老年社會(huì)工作者。
9.1.1.3知識(shí)技能儲(chǔ)備及繼續(xù)教育要求
老年社會(huì)工作者除接受社會(huì)工作通識(shí)教育外,還應(yīng)在知識(shí)技能儲(chǔ)備及繼續(xù)教育方面符合以下要求:
——掌握提供服務(wù)過(guò)程中所涉及服務(wù)對(duì)象的有關(guān)法律、法規(guī)、政策;
——應(yīng)接受老年社會(huì)工作相關(guān)能力培訓(xùn),具體可參考《老年社會(huì)工作者培訓(xùn)大綱(試行)》;
——根據(jù)服務(wù)需要,接受社會(huì)工作專業(yè)繼續(xù)教育,持續(xù)提高職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)服務(wù)能力。
9.1.2老年社會(huì)工作督導(dǎo)者
老年社會(huì)工作督導(dǎo)者應(yīng)滿足老年社會(huì)工作者的資質(zhì)和要求,并獲得深圳市社會(huì)工作督導(dǎo)者資質(zhì),熟
悉掌握專業(yè)督導(dǎo)方法和技術(shù),善于解決復(fù)雜專業(yè)問(wèn)題,推動(dòng)專業(yè)實(shí)務(wù)發(fā)展。
9.2服務(wù)場(chǎng)所與設(shè)施設(shè)備要求
9.2.1養(yǎng)老機(jī)構(gòu)
在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)開(kāi)展的老年社會(huì)工作服務(wù),其環(huán)境與設(shè)施設(shè)備要求應(yīng)符合GB/T29353—2012中7.1和7.2
的規(guī)定。
9.2.2其他服務(wù)場(chǎng)所與設(shè)施設(shè)備
其他服務(wù)場(chǎng)所與設(shè)施設(shè)備的要求如下:
——服務(wù)場(chǎng)所宜設(shè)置在環(huán)境相對(duì)安靜、出行方便的區(qū)域,盡可能便于老年人到達(dá);位于二層及以上
的場(chǎng)所,應(yīng)配備電梯;
——服務(wù)場(chǎng)所室內(nèi)裝修應(yīng)符合環(huán)保、衛(wèi)生、無(wú)障礙的要求;
——服務(wù)場(chǎng)所室內(nèi)布置宜溫馨舒適,色彩以暖色調(diào)為主;應(yīng)保持通風(fēng)、衛(wèi)生清潔、無(wú)異味、光線明
亮、無(wú)噪音、物品擺放整齊,活動(dòng)空間應(yīng)足夠老年人通過(guò),避免絆倒或碰撞;
——服務(wù)場(chǎng)所地面應(yīng)防滑、防水,墻壁邊角處應(yīng)鈍化處理;
——洗手間應(yīng)裝有扶手、緊急呼叫器設(shè)備;
——服務(wù)場(chǎng)所的家具應(yīng)選用硬面的沙發(fā)、穩(wěn)固不易碰倒和帶有扶手的座椅及不易碰碎的物品;
——服務(wù)場(chǎng)所宜備有各類輔具,如放大鏡、助聽(tīng)器、輪椅等,方便老年人使用;
——開(kāi)展個(gè)案工作的房間應(yīng)布置相對(duì)私密、舒適的環(huán)境,避免被干擾和打斷,開(kāi)展小組工作的房間
應(yīng)配備座椅、桌子、儲(chǔ)物柜、黑板及多媒體設(shè)備;
——服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)的顯著位置應(yīng)設(shè)置應(yīng)急疏散圖、消防設(shè)備,安全標(biāo)志應(yīng)保持完好和明顯,便于工作
人員及老年人識(shí)別;
——服務(wù)場(chǎng)所的安全通道應(yīng)保持暢通,便于老年人在突發(fā)災(zāi)難時(shí)經(jīng)安全通道疏散到安全地帶;
——設(shè)施設(shè)備應(yīng)回應(yīng)老年人需求,鼓勵(lì)使用人工智能的輔具和康復(fù)設(shè)施設(shè)備。
9.3信息化建設(shè)與服務(wù)檔案管理
信息化建設(shè)與服務(wù)檔案管理應(yīng)按照附錄C中內(nèi)容執(zhí)行。
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附錄A
(規(guī)范性)
社會(huì)工作通用服務(wù)原則
A.1保護(hù)生命
社會(huì)工作者應(yīng)保護(hù)服務(wù)對(duì)象及第三方利益相關(guān)者的生命。如服務(wù)對(duì)象所陳述的個(gè)人隱秘資料中涉及
第三方利益相關(guān)者的生命安全,社會(huì)工作者應(yīng)將相關(guān)信息知會(huì)第三方利益相關(guān)者,以確保其生命財(cái)產(chǎn)的
安全,并提前做好相應(yīng)的預(yù)防和準(zhǔn)備。
A.2差別平等
社會(huì)工作者應(yīng)以平等的方式對(duì)待服務(wù)對(duì)象,同時(shí)注重服務(wù)對(duì)象的差異,充分把握平等待人和個(gè)別化
服務(wù)的理念。
A.3自由自主
社會(huì)工作者應(yīng)充分保障服務(wù)對(duì)象的自由和自主,調(diào)動(dòng)服務(wù)對(duì)象在服務(wù)參與中的積極性和能動(dòng)性,充
分尊重服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn),鼓勵(lì)服務(wù)對(duì)象表達(dá)不同意見(jiàn),注重傾聽(tīng)服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)和聲音,在不侵犯他人
權(quán)利的前提下,尊重服務(wù)對(duì)象在服務(wù)過(guò)程中的選擇和決定。
A.4最小傷害
社會(huì)工作者應(yīng)保護(hù)服務(wù)對(duì)象的利益不受侵害,減少或預(yù)防服務(wù)對(duì)象身體、心理和精神上受到的傷害。
無(wú)法避免造成傷害的,應(yīng)選擇對(duì)服務(wù)對(duì)象造成最小傷害的方案,或最容易恢復(fù)的方案,盡可能實(shí)現(xiàn)利益
最大化。
A.5生命質(zhì)量
社會(huì)工作者應(yīng)改善服務(wù)對(duì)象的身體及心理狀況,改善服務(wù)對(duì)象的生活質(zhì)量。
A.6隱私保密
社會(huì)工作者應(yīng)合理處理服務(wù)對(duì)象在服務(wù)過(guò)程中透露和提供的個(gè)人信息,包括信息資料的安全存放和
合理使用,不向任何其他人士和公眾透露或泄露服務(wù)對(duì)象的個(gè)人信息和隱秘資料,確保服務(wù)對(duì)象的利益
不受侵犯。
A.7真誠(chéng)相待
社會(huì)工作者應(yīng)坦誠(chéng)對(duì)待服務(wù)對(duì)象,適當(dāng)向服務(wù)對(duì)象呈現(xiàn)自我,以建立相互信任的工作關(guān)系。
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AA
附錄B
(規(guī)范性)
服務(wù)管理基本要求
B.1質(zhì)量管理
B.1.1服務(wù)質(zhì)量過(guò)程控制
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)在開(kāi)展服務(wù)過(guò)程中進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量過(guò)程控制,主要包括以下內(nèi)容:
——社會(huì)工作服務(wù)過(guò)程應(yīng)嚴(yán)格按照流程和質(zhì)量手冊(cè)開(kāi)展服務(wù);
——社會(huì)工作者應(yīng)識(shí)別、分析對(duì)服務(wù)質(zhì)量有重要影響的關(guān)鍵過(guò)程,并加以控制;
——及時(shí)、準(zhǔn)確、系統(tǒng)記錄服務(wù)情況。
B.1.2服務(wù)成效評(píng)估
服務(wù)成效評(píng)估按MZ/T059—2014規(guī)定執(zhí)行。
B.2督導(dǎo)制度
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立督導(dǎo)制度,主要包括以下內(nèi)容:
——明確督導(dǎo)者的資格、督導(dǎo)對(duì)象;
——督導(dǎo)者的職責(zé)和權(quán)利;
——督導(dǎo)工作內(nèi)容、流程;
——督導(dǎo)過(guò)程記錄;
——督導(dǎo)工作評(píng)估。
B.3風(fēng)險(xiǎn)管理
B.3.1風(fēng)險(xiǎn)管理制度
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全社會(huì)工作服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度,主要包括以下內(nèi)容:
——識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),確定何種風(fēng)險(xiǎn)可能會(huì)對(duì)社會(huì)工作服務(wù)產(chǎn)生影響,量化不確定性的程度和每個(gè)風(fēng)險(xiǎn)可
能造成損失的程度;
——控制風(fēng)險(xiǎn),制定切實(shí)可行的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案和應(yīng)急方案,編制多個(gè)備選的方案,并明確風(fēng)險(xiǎn)管理的基
本流程,對(duì)社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)工作者所面臨的風(fēng)險(xiǎn)做好充分的準(zhǔn)備;
——規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),在既定目標(biāo)不變的情況下,改變方案的實(shí)施路徑,消除特定的風(fēng)險(xiǎn)因素。
B.3.2風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案
社會(huì)工作者應(yīng)在服務(wù)策劃時(shí)一并制訂風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,對(duì)應(yīng)急指揮體系、職責(zé)、人員、技術(shù)、裝備、設(shè)施
設(shè)備、物資、處置方法及其指揮與協(xié)調(diào)等預(yù)先做出具體安排。
B.3.3應(yīng)急處置
社會(huì)工作者應(yīng)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)的類型及影響程度,采取以下處置策略:
——回避風(fēng)險(xiǎn):對(duì)不可控制的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)采取回避措施,避免不必要的風(fēng)險(xiǎn),所有的服務(wù)活動(dòng)要在國(guó)家
有關(guān)的法律、法規(guī)允許的范圍內(nèi)進(jìn)行;
10
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——減少風(fēng)險(xiǎn):對(duì)于無(wú)法簡(jiǎn)單回避的風(fēng)險(xiǎn),設(shè)法減少風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制和風(fēng)險(xiǎn)控制體系,
及時(shí)與服務(wù)各方溝通,獲取支持、配合和理解;
——轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn):把部分風(fēng)險(xiǎn)分散出去,可為服務(wù)對(duì)象購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn)及公共責(zé)任險(xiǎn);
——接受風(fēng)險(xiǎn):在力所能及的范圍內(nèi)從事服務(wù),承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。
B.4投訴與爭(zhēng)議處置
投訴與爭(zhēng)議處置主要包括以下內(nèi)容:
——社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立服務(wù)投訴與爭(zhēng)議處置制度;
——社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立暢通的渠道,收集與服務(wù)質(zhì)量相關(guān)的投訴和改進(jìn)建議;
——社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)工作者對(duì)收到的投訴和建議應(yīng)及時(shí)予以回應(yīng)和反饋;
——社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)工作者根據(jù)意見(jiàn)和建議,采取有效措施,改進(jìn)服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量。
B
11
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CB
附錄C
(規(guī)范性)
信息化建設(shè)與服務(wù)檔案管理基本要求
C.1信息化建設(shè)
信息化建設(shè)主要包括以下內(nèi)容:
——社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)將社會(huì)工作服務(wù)相關(guān)信息納入信息化系統(tǒng)建設(shè)或規(guī)劃;
——運(yùn)用信息技術(shù),對(duì)社會(huì)工作服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的信息進(jìn)行系統(tǒng)化的管理;
——應(yīng)建立社會(huì)工作服務(wù)數(shù)據(jù)庫(kù),定期開(kāi)展服務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,并用于服務(wù)成效評(píng)價(jià)及社會(huì)工作研
究與相關(guān)決策;
——應(yīng)做好社會(huì)工作服務(wù)信息保密工作,維護(hù)服務(wù)對(duì)象合法權(quán)益;
——信息化系統(tǒng)的運(yùn)行應(yīng)保證其安全和穩(wěn)定。
C.2服務(wù)檔案管理
C.2.1應(yīng)建立社會(huì)工作服務(wù)檔案管理制度,包括檔案的歸檔范圍及要求、檔案移交、檔案儲(chǔ)存及保管、
檔案的借閱、檔案銷毀、檔案保密等內(nèi)容。
C.2.2應(yīng)建立符合檔案管理要求的服務(wù)檔案管理室,并指定專人負(fù)責(zé)服務(wù)檔案管理工作。
C.2.3應(yīng)對(duì)社會(huì)工作服務(wù)過(guò)程的資料進(jìn)行及時(shí)
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