東方福利網(wǎng)介紹東方福利網(wǎng)，全稱上海東福網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，成立于2012年，總部位于上海，是一家專注于為企業(yè)提供一站式跨品類彈性福利解決方案的數(shù)字化平臺。自成立以來，東方福利網(wǎng)始終秉承“創(chuàng)新、專業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的核心價值觀，致力于優(yōu)化員工福利品質(zhì)，降低企業(yè)采購成本，提升員工對企業(yè)的滿意度。公司背景與定位東方福利網(wǎng)深耕福利行業(yè)十余年，憑借其專業(yè)性和創(chuàng)新性，已成為中國領(lǐng)先的企業(yè)彈性福利平臺。其服務(wù)覆蓋全國500多個城市，擁有超過80000家客戶，其中包括303家中國500強(qiáng)企業(yè)，服務(wù)員工人數(shù)超過2000萬，合作品牌超過20000個，精選商品超過80萬種。服務(wù)內(nèi)容與特色1.健康保障福利：包括體檢、保險(xiǎn)等，為員工提供全方位的健康保障。2.員工關(guān)懷福利：如生日福利、節(jié)日禮包等，體現(xiàn)企業(yè)對員工的關(guān)懷。3.傳統(tǒng)佳節(jié)福利：結(jié)合中國傳統(tǒng)節(jié)日，提供定制化禮品方案。4.員工激勵福利：如觀影券、文化娛樂活動等，激發(fā)員工工作熱情。5.文化娛樂福利：包括觀影、企業(yè)活動等，豐富員工的業(yè)余生活。東方福利網(wǎng)通過“彈性福利”模式，為企業(yè)提供定制化服務(wù)。企業(yè)只需確定預(yù)算，員工即可自由選擇福利內(nèi)容，從而提升福利選擇的自由度和滿意度。客戶覆蓋與影響力東方福利網(wǎng)的服務(wù)已深入大中型企業(yè)，覆蓋全國多個行業(yè)。其客戶不僅包括眾多中國500強(qiáng)企業(yè)，還涉及多個領(lǐng)域的企業(yè)和員工，為企業(yè)和員工搭建起一座便捷、高效的福利橋梁。東方福利網(wǎng)憑借其創(chuàng)新的彈性福利模式、全面的福利服務(wù)以及強(qiáng)大的客戶基礎(chǔ)，已成為企業(yè)優(yōu)化員工福利、提升員工滿意度的首選合作伙伴。在未來，東方福利網(wǎng)將繼續(xù)致力于為企業(yè)打造“幸福職場”，讓每一位員工都能享受到更優(yōu)質(zhì)的福利服務(wù)。東方福利網(wǎng)：創(chuàng)新與發(fā)展的驅(qū)動力量技術(shù)創(chuàng)新與數(shù)字化平臺東方福利網(wǎng)在數(shù)字化時代浪潮中脫穎而出，依托先進(jìn)的技術(shù)平臺，為企業(yè)提供高效、便捷的福利管理服務(wù)。其數(shù)字化彈性福利管理平臺不僅實(shí)現(xiàn)了福利方案的定制化，還通過大數(shù)據(jù)分析，為企業(yè)提供更精準(zhǔn)的福利需求預(yù)測和優(yōu)化方案。這種技術(shù)創(chuàng)新不僅提高了企業(yè)的管理效率，也讓員工能夠更加便捷地享受到個性化的福利服務(wù)。企業(yè)文化與員工滿意度東方福利網(wǎng)深知企業(yè)文化的重要性，通過精心設(shè)計(jì)的福利方案，幫助企業(yè)塑造積極向上的工作氛圍。例如，其觀影券產(chǎn)品打破了傳統(tǒng)企業(yè)包場的模式，讓員工可以根據(jù)個人喜好自由選擇影片、場次和影院，這種彈性福利模式不僅提升了員工的幸福感，也增強(qiáng)了企業(yè)文化的凝聚力。社會責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展作為一家有社會責(zé)任感的企業(yè)，東方福利網(wǎng)在推動企業(yè)福利發(fā)展的同時，也積極關(guān)注可持續(xù)發(fā)展。其平臺上的商品涵蓋生鮮糧油、創(chuàng)意家居、小家電等多個品類，既滿足了員工的生活需求，也促進(jìn)了綠色消費(fèi)和環(huán)保理念的傳播。東方福利網(wǎng)還通過公益活動和慈善項(xiàng)目，將企業(yè)的社會責(zé)任落到實(shí)處。客戶案例與成功實(shí)踐東方福利網(wǎng)的成功不僅體現(xiàn)在其龐大的客戶群體上，更體現(xiàn)在其為客戶帶來的實(shí)際價值。例如，某知名企業(yè)通過東方福利網(wǎng)提供的彈性福利方案，成功降低了采購成本，同時提升了員工滿意度，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙贏。這樣的成功案例不勝枚舉，充分證明了東方福利網(wǎng)在行業(yè)中的領(lǐng)先地位和卓越實(shí)力。展望未來：持續(xù)創(chuàng)新與行業(yè)引領(lǐng)站在新的起點(diǎn)上，東方福利網(wǎng)將繼續(xù)秉承創(chuàng)新、專業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的核心價值觀，不斷探索新的福利模式和解決方案。未來，東方福利網(wǎng)計(jì)劃進(jìn)一步拓展國際市場，為全球企業(yè)提供更加多元化的福利服務(wù)，同時深化與各行業(yè)的合作，共同推動企業(yè)福利管理的創(chuàng)新發(fā)展。東方福利網(wǎng)：行業(yè)引領(lǐng)者與卓越實(shí)踐者企業(yè)文化與價值觀東方福利網(wǎng)自2012年成立以來，始終秉持“創(chuàng)新、專業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的核心價值觀，致力于為企業(yè)提供全方位的員工福利解決方案。其愿景是成為全球領(lǐng)先的員工預(yù)算數(shù)字化管理平臺，通過“客戶第一、協(xié)作奮進(jìn)、務(wù)實(shí)高效、擁抱變化”的理念，推動企業(yè)文化與員工福利管理的深度融合。發(fā)展歷程與里程碑東方福利網(wǎng)的發(fā)展歷程見證了其從初創(chuàng)企業(yè)到行業(yè)領(lǐng)軍者的蛻變：2012年：公司成立，標(biāo)志著其在員工福利領(lǐng)域的起步。2016年：推出“東方福利網(wǎng)”品牌，開創(chuàng)彈性福利多選模式，引領(lǐng)行業(yè)變革。2017年：推出“樂象派”品牌，正式上線企業(yè)活動業(yè)務(wù)，為企業(yè)提供定制化活動支持。2018年：上線“百福得”系統(tǒng)，推動福利管理向數(shù)字化轉(zhuǎn)型。2019年：推出“康滿滿”品牌，聚焦健康管理業(yè)務(wù)，為企業(yè)員工提供更全面的健康服務(wù)。2020年：收購中體保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)，拓展員工保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，進(jìn)一步完善福利服務(wù)體系。戰(zhàn)略業(yè)務(wù)線與核心競爭力東方福利網(wǎng)通過三大戰(zhàn)略業(yè)務(wù)線的升級，鞏固了其行業(yè)領(lǐng)先地位：1.工會福利業(yè)務(wù)：深化與各級工會的合作，提供一站式、定制化的員工福利解決方案，助力企業(yè)打造快樂職場，增強(qiáng)員工歸屬感。2.餐補(bǔ)業(yè)務(wù)：全面升級餐補(bǔ)體系，推出更加靈活、個性化的餐補(bǔ)方案，與優(yōu)質(zhì)餐飲供應(yīng)商合作，為員工提供健康、美味的餐飲體驗(yàn)。3.大健康業(yè)務(wù)：以員工健康管理為核心，構(gòu)建多層次的大健康服務(wù)體系，提供多元化體檢及保險(xiǎn)服務(wù)，幫助員工提升身體素質(zhì)和生活質(zhì)量。客戶服務(wù)與市場覆蓋東方福利網(wǎng)的服務(wù)已覆蓋全國500多個城市，與超過80000家企業(yè)建立合作，其中包括303家中國500強(qiáng)企業(yè)，覆蓋員工人數(shù)超過2000萬人。其精選80萬+產(chǎn)品，與20000+品牌合作，通過數(shù)字化平臺實(shí)現(xiàn)高效管理和精準(zhǔn)服務(wù)。未來戰(zhàn)略