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文檔簡介
公司員工入職保密協議書范本
甲方(公司):_____________________
地址:_____________________
電話:_____________________
法定代表人:_____________________
乙方(員工):_____________________
身份證號碼:_____________________
地址:_____________________
電話:_____________________
鑒于甲方為一家依法注冊成立的公司,乙方為甲方的員工,為保護甲方的商業(yè)秘密和知識產權,維護甲方的合法權益,甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,經協商一致,簽訂本保密協議書。
第一條保密內容
1.1本協議所稱的商業(yè)秘密包括但不限于甲方的技術信息、經營信息、管理信息及其他商業(yè)秘密。
1.2技術信息包括但不限于甲方的產品設計、產品配方、工藝流程、技術方案、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發(fā)文檔、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電等。
1.3經營信息包括但不限于甲方的客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及標書內容等。
1.4管理信息包括但不限于甲方的人事資料、工資薪酬資料、管理制度、管理方法、操作手冊、與經營管理有關的合同、協議等。
1.5其他商業(yè)秘密包括但不限于甲方的發(fā)展規(guī)劃、競爭方案、廣告和促銷材料及計劃、采購資料、銷售網絡、重要會議記錄等。
第二條保密義務
2.1乙方必須對甲方的商業(yè)秘密嚴格保密,未經甲方書面同意,不得以任何方式向任何第三方披露。
2.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。
2.3乙方不得在履行職務之外使用甲方的商業(yè)秘密。
2.4乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。
2.5乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要利用甲方的物質技術條件、業(yè)務信息等產生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關的知識產權均屬于甲方所有。乙方應當協助甲方申請和取得相應的知識產權,并在甲方的要求下提供必要的信息和文件。
第三條保密期限
3.1乙方在職期間及離職后,均應承擔保密義務,保密期限為自乙方知悉甲方商業(yè)秘密之日起至該商業(yè)秘密公開之日止。
3.2乙方離職后,仍需對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職。
第四條保密費
4.1甲方對乙方的保密義務給予一定的保密費,具體數額由雙方另行協商確定。
4.2保密費的支付方式為:每月隨工資一同發(fā)放。
4.3乙方違反本協議的保密義務,甲方有權停止支付保密費,并要求乙方承擔違約責任。
第五條違約責任
5.1如乙方違反本協議任一條款,應當一次性向甲方支付違約金,違約金的數額為乙方因違約行為所獲得的全部收益的十倍,或者甲方因乙方違約行為所遭受的全部損失的十倍,具體數額由雙方協商確定。
5.2支付違約金不影響甲方要求乙方繼續(xù)履行本協議、采取補救措施及請求賠償損失的權利。
5.3乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應當賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接損失、間接損失、預期利益損失、訴訟費、律師費、公證費、鑒定費、評估費等。
第六條爭議解決
6.1因執(zhí)行本協議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協商解決或請求有關部門調解,協商、調解不成的,提交甲方所在地人民法院訴訟解決。
6.2在訴訟過程中,除雙方有爭議正在進行訴訟的部分外,本協議的其他部分應繼續(xù)履行。
第七條其他
7.1本協議的任何修改必須經雙方協商一致,并以書面形式確定。
7.2本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
7.3本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):_____________________
法定代表人(簽字):_____________________
日期:__
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