退休人員臨時(shí)工作合同協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（退休人員）：身份證號(hào)：____________乙方（用人單位）：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____________鑒于甲方已經(jīng)依法退休，且具備從事乙方單位工作的能力和條件；乙方因工作需要，同意甲方以臨時(shí)工作的方式加入乙方單位工作。為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1甲方在乙方單位從事__________工作。1.2甲方應(yīng)遵守乙方單位的規(guī)章制度，服從乙方單位的工作安排。第二條工作時(shí)間2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2甲方的工作時(shí)間為__________，具體安排由乙方根據(jù)工作需要確定。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方向甲方支付的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方應(yīng)按月支付甲方勞動(dòng)報(bào)酬，支付時(shí)間為每月____日。3.3甲方在合同期間享受乙方單位提供的福利待遇，具體待遇詳見附件。第四條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.1甲方已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，乙方不再為甲方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。4.2乙方為甲方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，具體繳納比例按照國家及地方政策執(zhí)行。4.3乙方為甲方繳納住房公積金，具體繳納比例按照國家及地方政策執(zhí)行。第五條勞動(dòng)安全與保護(hù)5.1乙方應(yīng)保障甲方在合同期間的人身安全，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件。5.2甲方在合同期間發(fā)生工傷事故，乙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第六條合同的解除和終止6.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。6.2在合同期限內(nèi)，甲方因身體健康等原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé)，乙方有權(quán)解除本合同。6.3在合同期限內(nèi)，乙方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因，有權(quán)提前解除本合同，但應(yīng)提前____天通知甲方。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，具體金額為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。7.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：____________乙方（簽字/蓋章）：____________簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.明確合同主體：合同中應(yīng)詳細(xì)填寫甲乙雙方的姓名、身份證號(hào)、單位名稱、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼等基本信息，確保合同主體的合法性。2.工作內(nèi)容與時(shí)間：合同中應(yīng)具體描述甲方的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，避免因描述不清導(dǎo)致的合同履行爭(zhēng)議。3.勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇：明確甲方的勞動(dòng)報(bào)酬支付方式、時(shí)間以及享受的福利待遇，保障甲方的合法權(quán)益。4.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：合同中應(yīng)明確甲方享受的社會(huì)保險(xiǎn)種類及公積金繳納比例，確保甲方的保險(xiǎn)權(quán)益。5.勞動(dòng)安全與保護(hù)：合同中應(yīng)明確乙方的勞動(dòng)安全保護(hù)責(zé)任，保障甲方在合同期間的人身安全。6.合同解除與終止：合同中應(yīng)詳細(xì)規(guī)定解除或終止合同的條件和程序，避免合同履行過程中出現(xiàn)糾紛。7.違約責(zé)任：合同中應(yīng)明確雙方的違約責(zé)任，包括違約金金額，以便在出現(xiàn)違約情況時(shí)追究責(zé)任。解決辦法：1.協(xié)商解決：合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟解決：協(xié)商不成時(shí)，雙方可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同主體：指合同中的當(dāng)事人，即甲方（退休人員）和乙方（用人單位）。2.合同期限：指合同的有效期限，即甲乙雙方約定的工作時(shí)間。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方支付給甲方的工資，是甲方為乙方提供勞動(dòng)的對(duì)價(jià)。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家強(qiáng)制實(shí)施的，為保障勞動(dòng)者在特定情況下享有基本生活待遇的社會(huì)保障制度。5.住房公積金：指國家和企業(yè)為解決職工住房問題，強(qiáng)制儲(chǔ)蓄的一種住房資金。6.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人因違反合同義務(wù)而應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。7.訴訟解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，通過向人民法院提起訴訟的方式解決爭(zhēng)議。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：甲方具有特殊專業(yè)技能，乙方單位急需該技能以完成特定項(xiàng)目。補(bǔ)充條款：考慮到甲方在某個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)對(duì)乙方單位的重要性，雙方可約定在特定項(xiàng)目完成后，根據(jù)項(xiàng)目成果給予甲方額外的獎(jiǎng)金激勵(lì)。2.場(chǎng)合：甲方因身體狀況或其他個(gè)人原因，需要靈活的工作時(shí)間安排。3.場(chǎng)合：乙方單位有特定的保密要求，甲方在工作中可能接觸到敏感信息。補(bǔ)充條款：甲方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)在乙方單位工作過程中接觸到的所有商業(yè)機(jī)密和敏感信息嚴(yán)格保密，不得對(duì)外泄露。4.場(chǎng)合：甲方在退休后希望保持社會(huì)活動(dòng)，希望參與單位組織的各類活動(dòng)。補(bǔ)充條款：乙方鼓勵(lì)甲方參與單位組織的各類非工作性質(zhì)的活動(dòng)，如文化活動(dòng)、健