j勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：__________

住所地：____________________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________________

性別：____________________________

出生日期：__________________________

身份證號碼：__________________________

住址：____________________________

鑒于甲方系依法設(shè)立并合法存續(xù)的用人單位，乙方愿意受雇于甲方，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.甲方與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但最長不得超過____年。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方指定的地點，按照甲方的要求，從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的管理，完成甲方安排的工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，甲方按月支付給乙方。

2.甲方支付給乙方的工資，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的勞動條件和必要的勞動防護用品。

2.甲方應(yīng)加強對乙方勞動保護的教育和培訓(xùn)，提高乙方自我保護意識。

六、勞動合同的解除和終止

1.乙方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的。

2.甲方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定支付工資的；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費的；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益的。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱等證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方社會保險登記證復(fù)印件；

5.甲方住房公積金登記證復(fù)印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：__________

住所地：____________________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________________

性別：____________________________

出生日期：__________________________

身份證號碼：__________________________

住址：____________________________

第三方主體（中介機構(gòu)）：

名稱：____________________________

法定代表人（或者負責人）：__________

住所地：____________________________

鑒于甲方作為用人單位，需要乙方提供勞動力，第三方作為中介機構(gòu)，負責為甲方推薦合適勞動力，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.甲方與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但最長不得超過____年。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方指定的地點，按照甲方的要求，從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的管理，完成甲方安排的工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，甲方按月支付給乙方。

2.甲方支付給乙方的工資，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

五、第三方責任與權(quán)利

1.第三方作為中介機構(gòu)，負責為甲方推薦合適勞動力，并對推薦的勞動力的基本情況進行核實。

2.第三方有權(quán)收取乙方一定比例的推薦服務(wù)費，具體費用由雙方另行協(xié)商確定。

3.第三方在乙方入職前，應(yīng)向甲方提供乙方的詳細資料，包括但不限于身份證、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等。

六、甲方的權(quán)益與利益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方在乙方違反勞動合同約定時，有權(quán)解除勞動合同。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔相應(yīng)責任：

（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（4）被依法追究刑事責任的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或者從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱等證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方社會保險登記證復(fù)印件；

5.甲方住房公積金登記證復(fù)印件；

6.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

7.第三方中介服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于，通過專業(yè)中介機構(gòu)為甲方推薦合適的勞動力，降低甲方的人力資源管理成本，提高招聘效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保甲方在招聘過程中，能夠根據(jù)自身需求選擇合適的勞動力，同時保障甲方的權(quán)益和利益，降低勞動風(fēng)險。通過本合同，甲方在確保乙方權(quán)益的同時，實現(xiàn)了自身在人力資源管理方面的優(yōu)勢。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________________

法定代表人（或者負責人）：__________

住所地：____________________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________________

性別：____________________________

出生日期：__________________________

身份證號碼：__________________________

住址：____________________________

第三方主體（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________________

法定代表人（或者負責人）：__________

住所地：____________________________

鑒于甲方需要乙方提供勞動力，第三方作為勞務(wù)派遣公司，負責將乙方派遣至甲方工作，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.甲方與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但最長不得超過____年。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方指定的地點，按照甲方的要求，從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的管理，完成甲方安排的工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，甲方按月支付給乙方。

2.甲方支付給乙方的工資，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

五、第三方責任與權(quán)利

1.第三方作為勞務(wù)派遣公司，負責為乙方提供就業(yè)機會，并對乙方的工作情況進行管理。

2.第三方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工資待遇。

3.第三方在乙方入職前，應(yīng)向乙方提供甲方的相關(guān)資料，包括但不限于工作內(nèi)容、工作環(huán)境等。

六、乙方的權(quán)益與利益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全保障。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動報酬，并依法繳納社會保險費和住房公積金。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)自身情況向第三方提出調(diào)整工作內(nèi)容或崗位的請求。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)要求第三方解除派遣關(guān)系，并要求甲方承擔相應(yīng)責任：

（1）未按照約定支付勞動報酬的；

（2）未依法繳納社會保險費和住房公積金的；

（3）違反國家規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益的。

2.甲方不得因乙方是派遣員工而降低乙方的工資待遇，或者限制乙方的職業(yè)發(fā)展。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱等證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方社會保險登記