版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度法制副校長履職評價及激勵措施合同本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:2025年度法制副校長履職評價及激勵措施合同甲方(學校名稱):____________________乙方(法制副校長姓名):____________________鑒于甲方為_______學校,乙方為_______學校聘請的法制副校長,雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方在2025年度擔任法制副校長期間的履職評價及激勵措施達成如下協(xié)議:一、職責與義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),維護學校教育教學秩序,保障師生合法權(quán)益。2.乙方應(yīng)定期參加學校組織的法制教育活動,為師生提供法律咨詢和指導。3.乙方應(yīng)協(xié)助學校開展校園安全工作,預防和處理校園內(nèi)的違法行為。4.乙方應(yīng)定期向?qū)W校匯報工作情況,接受學校對履職情況的監(jiān)督和評價。二、履職評價1.甲方將成立法制副校長履職評價小組,負責對乙方的履職情況進行評價。2.評價內(nèi)容主要包括:乙方參與法制教育活動的次數(shù)和質(zhì)量;乙方提供法律咨詢和指導的效果;乙方協(xié)助學校處理校園安全問題的成效;乙方對學校法制工作的貢獻和影響。3.評價方式包括:定期召開座談會,收集師生對乙方工作的反饋;對乙方的工作進行量化考核;乙方自我評價。三、激勵措施1.甲方將根據(jù)乙方的履職評價結(jié)果,給予相應(yīng)的激勵措施,包括:表彰:對表現(xiàn)突出的乙方進行表彰,并在學校內(nèi)部進行宣傳;獎金:根據(jù)乙方的履職評價結(jié)果,給予一定的獎金獎勵;培訓:為乙方提供專業(yè)培訓,提升其法律素養(yǎng)和工作能力。2.激勵措施的具體實施由甲方負責,乙方應(yīng)積極配合。四、合同期限本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共計_______個月。五、違約責任1.乙方如違反本合同約定,導致學校利益受損,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。2.甲方如未按約定提供必要的支持和保障,應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。六、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向_______人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。甲方(學校名稱):____________________乙方(法制副校長姓名):____________________簽訂日期:_______年_______月_______日第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所指的第三方,是指在甲乙雙方履行本合同過程中,提供中介、咨詢、評估、培訓等服務(wù)的任何個人或單位。2.第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件,能夠獨立承擔法律責任。二、第三方介入的情形1.乙方履職評價過程中,需第三方提供專業(yè)評估服務(wù)的;2.甲方為提升乙方工作能力,需第三方提供專業(yè)培訓服務(wù)的;3.甲方為保障師生權(quán)益,需第三方提供法律咨詢或服務(wù)的;4.雙方約定其他需第三方介入的情形。三、第三方責任限額1.第三方在履行本合同過程中,因自身原因?qū)е录追交蛞曳嚼媸軗p的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。2.第三方責任限額由雙方在合同中約定,未約定或約定不明的,按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.第三方責任限額包括但不限于:直接經(jīng)濟損失;間接經(jīng)濟損失;因第三方原因?qū)е碌娜松韨?;因第三方原因?qū)е碌倪`約責任。四、第三方權(quán)利義務(wù)1.第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付服務(wù)費用。提供專業(yè)、高效的服務(wù);保守甲方和乙方的商業(yè)秘密;在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作任務(wù);按時提交工作成果。3.第三方在履行本合同過程中,如發(fā)現(xiàn)甲方或乙方存在違法行為,有權(quán)向有關(guān)部門舉報。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間,系服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系,雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。2.第三方在履行本合同過程中,如需與其他第三方合作,應(yīng)取得甲方和乙方的書面同意。3.第三方與其他第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,由雙方自行協(xié)商確定,與本合同無關(guān)。六、第三方變更1.第三方在履行本合同過程中,如需變更,應(yīng)提前通知甲方和乙方,并取得雙方書面同意。2.第三方變更后,原合同條款對變更后的第三方仍具有約束力。七、合同解除1.如第三方在履行本合同過程中,嚴重違反合同約定,甲方和乙方有權(quán)解除合同。2.合同解除后,第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向_______人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同附件為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:乙方履職評價標準詳細要求:包括評價內(nèi)容、評價方法、評價周期等具體標準。說明:本附件為乙方履職評價的具體依據(jù),應(yīng)詳細列出各項評價指標及權(quán)重。2.附件二:第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求:包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、服務(wù)期限、保密條款等。說明:本附件為甲乙雙方與第三方之間的服務(wù)協(xié)議,需明確服務(wù)細節(jié)及雙方權(quán)利義務(wù)。3.附件三:乙方培訓計劃詳細要求:包括培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓地點、培訓講師等。說明:本附件為乙方提升工作能力的培訓計劃,應(yīng)詳細列出培訓安排。4.附件四:校園安全應(yīng)急預案詳細要求:包括應(yīng)急預案的編制依據(jù)、適用范圍、應(yīng)急組織機構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)程序等。說明:本附件為應(yīng)對校園安全事件的應(yīng)急預案,應(yīng)確保應(yīng)急措施的有效性。6.附件六:第三方服務(wù)評價報告詳細要求:包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效果等評價意見。說明:本附件為第三方服務(wù)評價的報告,應(yīng)客觀反映第三方服務(wù)質(zhì)量。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:乙方未按約定履行職責,導致學校利益受損。甲方未按約定提供支持和保障,導致乙方工作受阻。第三方未按約定提供服務(wù),導致甲乙雙方利益受損。2.責任認定標準:乙方未履行職責,造成直接經(jīng)濟損失的,應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟損失。甲方未提供支持和保障,導致乙方工作受阻,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第三方未提供服務(wù),造成甲乙雙方經(jīng)濟損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。3.示例說明:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 脂肪烴衍生物生產(chǎn)工操作技能水平考核試卷含答案
- 合成洗滌劑制造工測試驗證評優(yōu)考核試卷含答案
- 光學鏡頭裝配調(diào)試工崗前QC管理考核試卷含答案
- 井下配液工安全培訓評優(yōu)考核試卷含答案
- 灌溉機械制造工安全知識考核試卷含答案
- 2026 年中職漢語言(古代漢語)試題及答案
- 水解酵母分離工安全培訓效果考核試卷含答案
- 耐火原料加工成型工崗前實操知識能力考核試卷含答案
- 標準代理協(xié)議書范本
- 醫(yī)療簽約協(xié)議書
- 2026年鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫必考題
- 防噴演練及硫化氫防護流程
- 外貿(mào)入職培訓課件大綱
- 2025佛山農(nóng)商銀行社會招聘考試備考題庫及答案解析
- 混合性認知障礙診治專家共識解讀課件
- 醫(yī)院保密教育培訓課件
- 2026年高考語文復習:文言文背誦篇目理解性默寫練習題匯編(含答案)
- 2025年衛(wèi)健系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作總結(jié)
- (高清版)DB31∕T 1290-2021 造(修)船舶企業(yè)明火作業(yè)安全規(guī)程
- 2025年中國高纖蔬果酵素市場調(diào)查研究報告
- 頂管工作井設(shè)計標準圖集
評論
0/150
提交評論