Word1/1優(yōu)秀護(hù)士節(jié)活動策劃方案

為紀(jì)念5、12國際護(hù)士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院護(hù)理工全心全意為人民服務(wù)的工作熱忱，表彰嘉獎在護(hù)理工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)先進(jìn)模范人物，加強(qiáng)護(hù)理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)，不斷增加我院護(hù)理工“以人為本”、“細(xì)節(jié)服務(wù)”的理念，促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)進(jìn)展。經(jīng)討論打算，在全院范圍內(nèi)開展5、12國際護(hù)士節(jié)系列活動，詳細(xì)方案如下：

一、活動主題

營造輕松開心的節(jié)日氛圍，增加護(hù)理工的分散力，展現(xiàn)護(hù)理工奮勉向上、不斷進(jìn)取的自信念。

二、活動內(nèi)容

(一)評比20XX年優(yōu)秀護(hù)士長、優(yōu)秀護(hù)士

推舉方法：1.不記名投票，2.工作表現(xiàn)，上年度有無違紀(jì)狀況

1.優(yōu)秀護(hù)士長的評比條件

A樂觀投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的進(jìn)展無私奉獻(xiàn)。

B以身作則，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，清正廉潔，群眾威望高，具有較強(qiáng)的組織管理力量，具備護(hù)理學(xué)科帶頭人的基本素養(yǎng)和條件。

2.優(yōu)秀護(hù)士的評比條件

A樂觀投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的進(jìn)展無私奉獻(xiàn)。

B在本單位從事護(hù)理崗位工作1年以上的現(xiàn)任護(hù)士。

C喜愛護(hù)理事業(yè)，樂觀開拓進(jìn)取，不斷提高護(hù)理專業(yè)水平在本?？漆t(yī)護(hù)人員和病人中有較高的滿足度。

D愛崗敬業(yè)，清正廉潔，且近一年未發(fā)生嚴(yán)峻護(hù)理差錯及事故。

3.評比時間：四月下旬

(二)護(hù)理崗位技能競賽

1.競賽內(nèi)容：過敏性休克的搶救

2.競賽選手：一名醫(yī)生兩名護(hù)士為一組

3.時間：四月27--28日

(三)護(hù)理演講競賽

演講宗旨：通過演講，大力挖掘護(hù)士的內(nèi)在潛力，量化個人的工作水平，提高個道德素養(yǎng)和從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，從而為我院下一步各項工作的綻開打下良好的基礎(chǔ)。

1.演講內(nèi)容：如何做好一名責(zé)任護(hù)士

2.參與人員:各科臨床護(hù)士。

3.要求:以自己在護(hù)理服務(wù)中體現(xiàn)自我價值為主線，展現(xiàn)當(dāng)代護(hù)士白衣天使光輝形象，演講既要展現(xiàn)藝術(shù)系，又要講求真實性，切實增加演講的效果。

時間：

(四)成果評定與獎項設(shè)置

由兩組分?jǐn)?shù)