企業(yè)并購(gòu)后的管理與支持協(xié)議第一章總則1.1合同編號(hào)本協(xié)議編號(hào)為：（__________）1.2甲乙雙方信息1.2.1甲方：名稱：（__________）法定代表人：（__________）住所：（__________）聯(lián)系方式：（__________）1.2.2乙方：名稱：（__________）法定代表人：（__________）住所：（__________）聯(lián)系方式：（__________）1.3合同目的本協(xié)議旨在明確甲方在完成對(duì)乙方企業(yè)的并購(gòu)后，乙方在管理運(yùn)營(yíng)及支持方面的責(zé)任與義務(wù)，以保證并購(gòu)后企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和雙方的合法權(quán)益。1.4合同期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為（__________）年。1.5定義與解釋在本協(xié)議中，下列術(shù)語(yǔ)的含義如下：1.5.1“并購(gòu)”指甲方通過(guò)購(gòu)買乙方企業(yè)的全部或部分股權(quán)、資產(chǎn)等方式實(shí)現(xiàn)對(duì)乙方的控制或合并。1.5.2“管理運(yùn)營(yíng)”指乙方企業(yè)在并購(gòu)后，在甲方管理下的日常運(yùn)營(yíng)和管理活動(dòng)。1.5.3“支持”指乙方在并購(gòu)后為甲方提供的各種形式的協(xié)助和配合。第二章乙方管理運(yùn)營(yíng)職責(zé)2.1管理團(tuán)隊(duì)的維持2.1.1乙方應(yīng)保證其在并購(gòu)前管理團(tuán)隊(duì)的核心成員在并購(gòu)后繼續(xù)留任，并保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定。2.1.2甲方有權(quán)根據(jù)并購(gòu)后企業(yè)的實(shí)際需要，對(duì)乙方管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。2.2日常運(yùn)營(yíng)2.2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證并購(gòu)后企業(yè)的日常運(yùn)營(yíng)穩(wěn)定，不得擅自進(jìn)行重大業(yè)務(wù)調(diào)整。2.2.2乙方應(yīng)保證并購(gòu)后企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況透明，定期向甲方提供財(cái)務(wù)報(bào)告。2.3人員培訓(xùn)2.3.1乙方應(yīng)定期組織員工培訓(xùn)，提升員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)并購(gòu)后企業(yè)的需要。2.3.2甲方有權(quán)參與乙方組織的員工培訓(xùn)，并提供專業(yè)指導(dǎo)。第三章乙方支持義務(wù)3.1技術(shù)支持3.1.1乙方應(yīng)向甲方提供其擁有的相關(guān)技術(shù)資料和文件，并保證甲方能夠獲取必要的技術(shù)支持。3.1.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方解決并購(gòu)后企業(yè)可能遇到的技術(shù)問(wèn)題。3.2信息支持3.2.1乙方應(yīng)向甲方提供并購(gòu)后企業(yè)所需的市場(chǎng)、客戶、競(jìng)爭(zhēng)等方面的信息。3.2.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方建立和維護(hù)與原客戶的關(guān)系，保證客戶服務(wù)的連續(xù)性。第四章法律與政策遵守4.1法律法規(guī)乙方應(yīng)遵守中國(guó)現(xiàn)行的法律法規(guī)，保證并購(gòu)后企業(yè)的合法合規(guī)運(yùn)營(yíng)。4.2政策調(diào)整如國(guó)家政策調(diào)整對(duì)并購(gòu)后企業(yè)的運(yùn)營(yíng)產(chǎn)生影響，乙方應(yīng)積極采取措施，保證企業(yè)的運(yùn)營(yíng)不受不利影響。第五章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)雙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容及涉及的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.2.1乙方應(yīng)保證其提供給甲方的技術(shù)資料、文件等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的合法性。5.2.2乙方在并購(gòu)前已獲得其擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的合法使用許可。第六章人力資源與管理交接6.1人力資源安排6.1.1乙方應(yīng)保證其在并購(gòu)前的人力資源政策與甲方保持一致，以利于管理交接的順利進(jìn)行。6.1.2甲方有權(quán)對(duì)乙方現(xiàn)有員工進(jìn)行評(píng)估，并決定是否保留其職位。6.2管理交接流程6.2.1雙方應(yīng)共同制定管理交接的具體流程和時(shí)間表。6.2.2乙方應(yīng)向甲方提供完整的員工檔案、人事合同、薪酬福利制度等相關(guān)文件。6.3培訓(xùn)與過(guò)渡6.3.1甲方應(yīng)組織必要的培訓(xùn)，幫助乙方員工快速適應(yīng)新管理體系。6.3.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行培訓(xùn)，并配合完成員工過(guò)渡期的工作。第七章財(cái)務(wù)交接與整合7.1財(cái)務(wù)報(bào)表7.1.1乙方應(yīng)在并購(gòu)后按照甲方的要求，提供完整的財(cái)務(wù)報(bào)表。7.1.2財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)包括并購(gòu)前后的詳細(xì)數(shù)據(jù)，以利于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整合分析。7.2財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)接7.2.1雙方應(yīng)共同決定財(cái)務(wù)系統(tǒng)的整合方案。7.2.2乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成財(cái)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)遷移和對(duì)接工作。7.3財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制7.3.1乙方應(yīng)向甲方提供并購(gòu)前后的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告。7.3.2雙方應(yīng)共同制定財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制措施，以保障企業(yè)財(cái)務(wù)安全。第八章技術(shù)整合與維護(hù)8.1技術(shù)資源8.1.1乙方應(yīng)向甲方提供其擁有的全部技術(shù)資源清單。8.1.2甲方有權(quán)根據(jù)需要對(duì)技術(shù)資源進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整。8.2技術(shù)整合方案8.2.1雙方應(yīng)共同制定技術(shù)整合方案，包括技術(shù)系統(tǒng)的對(duì)接、數(shù)據(jù)遷移等。8.2.2技術(shù)整合方案應(yīng)保證企業(yè)技術(shù)體系的連續(xù)性和穩(wěn)定性。8.3技術(shù)維護(hù)與服務(wù)8.3.1乙方應(yīng)在并購(gòu)后提供必要的技術(shù)維護(hù)服務(wù)。8.3.2甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的技術(shù)維護(hù)服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。第九章法律合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理9.1法律合規(guī)審查9.1.1乙方應(yīng)保證其在并購(gòu)后的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，符合國(guó)家法律法規(guī)的要求。9.1.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方進(jìn)行法律合規(guī)審查，并及時(shí)提供法律意見(jiàn)。9.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管理9.2.1雙方應(yīng)定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，識(shí)別和評(píng)估并購(gòu)后企業(yè)面臨的各種風(fēng)險(xiǎn)。9.2.2雙方應(yīng)共同制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略，并落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理工作。第十章知識(shí)產(chǎn)權(quán)與業(yè)務(wù)秘密保護(hù)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1乙方應(yīng)在并購(gòu)前明確其知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬情況。10.1.2甲方有權(quán)要求乙方對(duì)其擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行重新評(píng)估和確權(quán)。10.2業(yè)務(wù)秘密保護(hù)10.2.1雙方應(yīng)共同制定業(yè)務(wù)秘密保護(hù)措施，包括保密協(xié)議、數(shù)據(jù)安全等。10.2.2任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一章溝通與信息交流11.1溝通機(jī)制11.1.1甲乙雙方應(yīng)建立有效的溝通機(jī)制，保證信息及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)。11.1.2雙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)日常溝通工作，并定期召開(kāi)溝通會(huì)議。11.2信息共享11.2.1雙方應(yīng)共享與并購(gòu)后企業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)的關(guān)鍵信息。11.2.2信息共享應(yīng)遵循保密原則，保證敏感信息的安全。11.3特殊事件報(bào)告11.3.1發(fā)生可能影響企業(yè)運(yùn)營(yíng)的特殊事件時(shí)，乙方應(yīng)在第一時(shí)間向甲方報(bào)告。11.3.2雙方應(yīng)共同商討應(yīng)對(duì)措施，以減輕事件對(duì)企業(yè)的影響。第十二章監(jiān)督與評(píng)估12.1運(yùn)營(yíng)監(jiān)督12.1.1甲方有權(quán)對(duì)乙方在并購(gòu)后的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)督。12.1.2監(jiān)督內(nèi)容應(yīng)包括但不限于財(cái)務(wù)、人事、技術(shù)等方面。12.2績(jī)效評(píng)估12.2.1雙方應(yīng)定期對(duì)并購(gòu)后企業(yè)的運(yùn)營(yíng)績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。12.2.2評(píng)估結(jié)果應(yīng)作為后續(xù)管理決策的重要依據(jù)。12.3改進(jìn)措施12.3.1針對(duì)評(píng)估中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題，雙方應(yīng)共同制定改進(jìn)措施。12.3.2改進(jìn)措施的實(shí)施情況應(yīng)定期跟蹤和反饋。第十三章合同解除與終止13.1合同解除條件13.1.1在合同約定的解除條件成就時(shí)，任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議。13.1.2解除條件包括但不限于：一方違約、經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重惡化等。13.2合同終止程序13.2.1解除合同前，雙方應(yīng)進(jìn)行充分協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。13.2.2解除合同后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于人員安置、資產(chǎn)移交等。13.3合同終止后