2025年公立醫(yī)院?jiǎn)T工服務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)_第1頁(yè)
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2025年公立醫(yī)院?jiǎn)T工服務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)一、合同概述本合同(以下簡(jiǎn)稱“合同”)由甲方(以下簡(jiǎn)稱“醫(yī)院”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”)于____年____月____日簽訂,旨在明確雙方在合同期限內(nèi)的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。本合同依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度制定,適用于醫(yī)院全體員工。二、合同期限1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。2.合同期滿后,雙方如無異議,可協(xié)商續(xù)簽。三、工作職責(zé)1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度,認(rèn)真履行職責(zé),為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。2.乙方應(yīng)參加醫(yī)院組織的各類培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)尊重患者隱私,保護(hù)患者權(quán)益,維護(hù)醫(yī)院形象。四、工作時(shí)間與休息1.乙方按照醫(yī)院規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行,每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作時(shí)間為____天。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息,以及按照醫(yī)院規(guī)定享受年假、事假、病假等。3.乙方加班按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定給予加班費(fèi)或調(diào)休。五、薪酬待遇1.乙方薪酬包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼等,具體金額根據(jù)醫(yī)院薪酬制度及乙方實(shí)際工作情況確定。2.乙方薪酬按月發(fā)放,發(fā)放時(shí)間為每月____日。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。六、福利待遇1.乙方享有醫(yī)院提供的免費(fèi)體檢、醫(yī)療保健、子女教育等福利。2.乙方在合同期間,可申請(qǐng)醫(yī)院提供的住房補(bǔ)貼或住房租賃。3.乙方在合同期間,可參加醫(yī)院組織的各類活動(dòng),享受相應(yīng)的福利待遇。七、保密與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在合同期間及解除合同后____年內(nèi),不得向第三方透露醫(yī)院商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息。2.乙方在合同期間及解除合同后____年內(nèi),不得在相同或相近行業(yè)從事與醫(yī)院有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。八、合同解除與終止1.雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī),嚴(yán)重違反醫(yī)院規(guī)章制度,醫(yī)院可以單方面解除本合同。3.合同期滿,本合同自動(dòng)終止。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(醫(yī)院):(蓋章)乙方(員工):(簽名)簽訂日期:____年____月____日以上合同標(biāo)準(zhǔn)為范本,具體

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