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文檔簡介

人力資源勞務合同

人力資源勞務合同

甲方：（公司名稱）

地址：

方式:

郵編:

乙方：（個人姓名或公司名稱）

地址：

方式:

郵編：

鑒于甲方為滿足企業(yè)發(fā)展需求，乙方有從事人力資源勞務的能

力，并雙方達成以下協議:

第一章：合同目的及范圍

1.1合同目的：本合同旨在明確甲乙雙方在人力資源勞務方面

的權利、義務及責任。

1.2合同范圍：本合同涵蓋了甲乙雙方在人力資源勞務合作期

間的各項事宜。

第二章：合同期限及解除

2.1合同期限：本合同自（起始日期）起生效，至（終止日期）

截止。

2.2合同解除：任何一方在合同期內如有解除合同的意愿，應

提前（提前解除通知期限）書面通知對方。

第三章：雙方權利與義務

3.1甲方權利與義務：

3.1.1提供乙方需要從事勞務的場所、設備、工具等工作條件;

3.1.2按照約定的勞務內容和工作時間支付乙方勞務報酬；

3.1.3簽署相關福利待遇協議，并按照約定執(zhí)行；

3.14對乙方進行必要的工作指導和培訓;

3.1.5在乙方工作期間，保證提供合理的勞務需求，并按時支

付勞務費用。

3.2乙方權利與義務：

3.2.1按時提供甲方所需的勞動力，并提供符合要求的勞務質

量；

3.2.2遵守甲方的各項規(guī)章制度；

3.2.3遵守國家法律法規(guī)，維護和保護甲方的合法權益；

3.2.4保守甲方商業(yè)秘密及其他保密信息；

3.2.5完成其他雙方約定的工作任務。

第四章：勞務報酬與支付方式

4.1勞務報酬：甲方將按約定的計酬方式支付勞務費用給乙方。

4.2支付方式：勞務費用將通過（支付方式）的方式支付給乙

方。

第五章：違約責任

5.1一方違反本合同的規(guī)定，給對方造成損失的，應承擔相應

的違約責任。

5.2違約方應賠償對方因其違約行為所造成的損失，并承擔因

此產生的其他費用。

第六章：法律適用與爭議解決

6.1本合同的簽訂、履行、解釋、變更和終止等事項適用中華

人民共和國法律。

6.2甲乙雙方因本合同履行發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；

協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

附件：（列出相關附件名稱）

法律名詞及注釋：

1.勞務合同：指雇主為從事某項勞動的勞動者提供勞務的合同。

雙方的權益和義務由勞務合同來約束

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