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文檔簡介

勞動合同續(xù)簽的資源整合計劃編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:__________

甲方地址:__________

乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:__________

乙方地址:__________

鑒于甲方從事__________行業(yè),為提高工作效率,優(yōu)化人力資源配置,甲方現(xiàn)擬與乙方簽訂本合同,就乙方在甲方處續(xù)簽勞動合同的相關(guān)事宜進行約定。本合同旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保雙方在勞動合同續(xù)簽過程中的合法權(quán)益得到充分保障。

雙方的責(zé)任和義務(wù):

甲方責(zé)任和義務(wù):

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境,確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)按照乙方在原勞動合同中的約定,繼續(xù)履行合同約定的各項待遇和福利。

3.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得無故解除勞動合同,如需解除,應(yīng)依法支付經(jīng)濟補償。

4.甲方應(yīng)按照合同約定,提供乙方續(xù)簽勞動合同所需的各項資料和信息。

5.甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理續(xù)簽勞動合同的手續(xù),確保乙方續(xù)簽勞動合同的合法權(quán)益。

乙方責(zé)任和義務(wù):

1.乙方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定,履行勞動者義務(wù),遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。

2.乙方應(yīng)按照原勞動合同中的約定,繼續(xù)在甲方處履行工作職責(zé),提高工作效率。

3.乙方應(yīng)如實提供個人相關(guān)資料,配合甲方辦理續(xù)簽勞動合同的手續(xù)。

4.乙方應(yīng)按照甲方要求,參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提升自身技能和素質(zhì)。

5.乙方應(yīng)保持與甲方良好的溝通,如因個人原因需要調(diào)整工作內(nèi)容或崗位,應(yīng)及時與甲方協(xié)商解決。

雙方權(quán)利:

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé),保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督,并提出改進意見。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、獎金等勞動報酬。

4.乙方有權(quán)要求甲方保障其合法權(quán)益,不得侵犯其勞動權(quán)益。

5.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定,申請調(diào)整工作內(nèi)容或崗位。

雙方義務(wù):

1.甲方應(yīng)按照合同約定,及時支付乙方工資、獎金等勞動報酬。

2.甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境和工作條件,確保乙方的人身安全和健康。

3.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方辦理社會保險和住房公積金等手續(xù)。

4.乙方應(yīng)按照合同約定,按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

5.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度,不得違反國家法律法規(guī)。

合同金額與支付方式:

1.本合同的總金額為人民幣__________元(大寫:人民幣__________元整),該金額包括乙方在甲方處工作的基本工資、績效獎金、福利補貼以及可能的加班費等。

2.支付方式如下:

a.基本工資:甲方應(yīng)于每月的__________日前,按照乙方當(dāng)月實際工作時間及約定的工資標準支付基本工資。

b.績效獎金:甲方應(yīng)根據(jù)乙方當(dāng)月工作績效,于每月的__________日前支付績效獎金。

c.福利補貼:甲方應(yīng)按照國家及公司規(guī)定,于每月的__________日前支付福利補貼。

d.加班費:甲方應(yīng)按照國家勞動法律法規(guī)及公司規(guī)定,于每月的__________日前支付乙方加班費。

3.支付比例:

a.基本工資、福利補貼及加班費的支付比例為合同總金額的__________%,具體金額根據(jù)乙方實際工作時間及工作表現(xiàn)計算。

b.績效獎金的支付比例為合同總金額的__________%,具體金額根據(jù)乙方當(dāng)月工作績效評定。

4.支付條件:

a.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成每月的工作任務(wù),達到甲方的工作標準。

b.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,不得違反國家法律法規(guī)。

c.乙方應(yīng)如實提供工作成果及相關(guān)證明材料。

5.額外費用:

a.如因乙方原因?qū)е碌墓ぷ魇д`或損失,甲方有權(quán)從乙方工資中扣除相應(yīng)的賠償費用。

b.如因甲方原因?qū)е碌墓ぷ餮诱`或損失,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)定給予乙方相應(yīng)的補償。

6.甲方應(yīng)在乙方完成上述支付條件后,按照約定的支付比例和支付時間,將款項支付至乙方指定的銀行賬戶。

7.如有其他特殊費用,雙方應(yīng)另行協(xié)商確定支付金額、方式和條件。

違約與爭議解決機制:

1.違約責(zé)任:

a.若甲方違反本合同約定,未按時支付乙方工資、獎金或福利補貼,應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款項的__________%的違約金。

b.若甲方違反合同約定,無故解除勞動合同,應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟補償。

c.若乙方違反合同約定,未按時完成工作任務(wù)或違反工作紀律,甲方有權(quán)按照公司規(guī)章制度進行處理,包括但不限于警告、降薪或解除勞動合同。

d.若乙方違反合同約定,給甲方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.爭議解決:

a.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。

c.雙方也可約定將爭議提交至具有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)仲裁解決,仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。

d.仲裁或訴訟過程中,雙方應(yīng)保持合作態(tài)度,積極配合,不得采取任何可能加劇爭議的行為。

3.適用法律和管轄法院:

a.本合同適用中華人民共和國法律。

b.因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,均應(yīng)提交至合同簽訂地的人民法院或雙方約定的仲裁機構(gòu)解決。

4.爭議解決程序:

a.發(fā)生爭議后,雙方應(yīng)在__________日內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面爭議通知。

b.接到爭議通知后,雙方應(yīng)在__________日內(nèi)進行協(xié)商,如協(xié)商不成,任何一方均可選擇仲裁或訴訟。

c.爭議解決期間,除爭議事項外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的其他義務(wù)。

5.違約金和賠償:

a.任何一方違約,應(yīng)立即停止違約行為,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

b.違約方應(yīng)賠償守約方因違約行為所遭受的直接經(jīng)濟損失。

c.若違約行為導(dǎo)致合同無法履行,違約方應(yīng)承擔(dān)因合同無法履行而產(chǎn)生的全部責(zé)任。

附則:

1.生效條件:

a.本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。

b.本合同自雙方約定的生效之日起開始履行。

c.本合同生效前,雙方應(yīng)將本合同報送相關(guān)政府主管部門備案。

2.有效期:

a.本合同的有效期為__________年,自合同生效之日起計算。

b.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前__________日內(nèi)協(xié)商并簽訂新的勞動合同。

3.變更條款:

a.合同在有效期內(nèi),如因國家法律法規(guī)的變更、市場環(huán)境的變化或雙方協(xié)商一致等原因需要變更,應(yīng)書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議,作為本合同的一部分。

b.任何變更不得損害對方的合法權(quán)益,變更后的條款對雙方均有約束力。

4.終止條款:

a.本合同在以下情況下可以提前終止:

1)合同雙方協(xié)商一致,簽訂書面終止協(xié)議;

2)因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行,經(jīng)雙方確認后;

3)任何一方違約,對方有權(quán)終止合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

4)法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)終止合同的其他情形。

b.合同終止后,雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和本合同的約定,處理合同終止后的相關(guān)事宜。

5.解除條款:

a.任何一方有權(quán)在合同期限內(nèi),按照國家相關(guān)法律法規(guī)和本合同的約定,解除合同。

b.解除合同應(yīng)當(dāng)提前__________日以書面形式通知對方,并說明解除合同的理由。

6.其他:

a.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。

b.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

c.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件:

1.需求文檔:詳細描述乙方在甲方處續(xù)簽勞動合同所需滿足的工作要求、職責(zé)范圍和業(yè)績指標。

2.設(shè)計方案:如乙方在甲方處工作涉及具體項目,則應(yīng)包含相關(guān)項目的設(shè)計方案,包括項目目標、實施步驟、預(yù)期成果等。

3.技術(shù)規(guī)格:如乙方工作涉及技術(shù)要求,應(yīng)提供相關(guān)技術(shù)規(guī)格,包括設(shè)備、軟件、工藝流程等的技術(shù)參數(shù)。

4.勞動合同:乙方與甲方簽訂的原勞動合同副本,以及乙方在甲方工作期間的相關(guān)工作證明材料。

5.乙方身份證明:乙方的身份證、戶口本等身份證明文件的復(fù)印件。

6.乙方學(xué)歷證明:乙方的學(xué)歷證書、職稱證書等學(xué)歷證明文件的復(fù)印件。

7.乙方工作經(jīng)歷證明:乙方的過往工作經(jīng)歷證明,包括前雇主出具的離職證明等。

8.乙方健康證明:乙方近期的健康體檢報告,證明其身體狀

溫馨提示

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