2025年合作公司股份分配規(guī)則協(xié)議一、前言根據(jù)我國有關(guān)法律法規(guī)，為保證股份分配的公平、公正、透明，合作公司（以下簡稱“公司”）特制定本股份分配規(guī)則協(xié)議。本協(xié)議適用于公司所有股東，對(duì)公司股份分配具有同等法律效力。二、股份分配原則1.公平原則：公司股份分配應(yīng)確保每位股東享有平等的權(quán)益，股份分配比例應(yīng)與股東出資比例相符。2.公正原則：公司股份分配應(yīng)遵循客觀、公正、合理的原則，確保股東利益不受損害。3.透明原則：公司股份分配過程應(yīng)保持公開透明，讓每位股東都能了解股份分配的實(shí)際情況。4.合法原則：公司股份分配應(yīng)遵守我國法律法規(guī)，確保股份分配的合法性。三、股份分配規(guī)則1.股份分配比例：公司股份分配比例按照股東出資比例進(jìn)行，每位股東的股份比例以其出資額占公司總出資額的比例為準(zhǔn)。2.股份分配時(shí)間：公司股份分配每年進(jìn)行一次，時(shí)間為年度終了后三個(gè)月內(nèi)。3.股份分配方式：公司股份分配采用現(xiàn)金分紅方式，每位股東的分紅金額以其持有的股份比例乘以公司凈利潤的分配額計(jì)算。4.凈利潤計(jì)算：公司凈利潤指公司在扣除稅款、發(fā)展基金等必要支出后的可分配利潤。5.特殊情況處理：如公司發(fā)生重大虧損，導(dǎo)致凈利潤為負(fù)數(shù)，則當(dāng)年不進(jìn)行股份分配。四、股份分配的決策程序1.公司在每個(gè)會(huì)計(jì)年度結(jié)束后，聘請(qǐng)具有資質(zhì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)，審計(jì)結(jié)果作為股份分配的依據(jù)。2.公司在審計(jì)結(jié)束后三個(gè)月內(nèi)，根據(jù)審計(jì)結(jié)果制定股份分配方案，并將方案提交股東大會(huì)審議。3.股東大會(huì)對(duì)股份分配方案進(jìn)行表決，需獲得出席股東大會(huì)的股東所持表決權(quán)的2/3以上通過。4.股份分配方案表決通過后，公司應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)完成股份分配。五、股東權(quán)益保障1.每位股東有權(quán)查閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表、股份分配方案等相關(guān)資料，了解公司股份分配的實(shí)際情況。2.如有股東對(duì)股份分配方案有異議，可在股東大會(huì)召開前提出，公司應(yīng)認(rèn)真聽取并采納合理意見。3.如有股東對(duì)股份分配結(jié)果有異議，可在股份分配結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)向公司提出書面申請(qǐng)，公司應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)給予答復(fù)。六、違反協(xié)議的處理1.如公司未按照本協(xié)議進(jìn)行股份分配，股東有權(quán)向公司提出書面抗議，并要求公司在一個(gè)月內(nèi)改正。2.如公司故意違反本協(xié)議，損害股東權(quán)益，股東有權(quán)向法院提起訴訟，要求公司承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、協(xié)議的修訂和解除1.本協(xié)議經(jīng)股東大會(huì)表決通過后生效，對(duì)公司及股東具有法律約束力。2.本協(xié)議的修訂應(yīng)由股東大會(huì)表決通過，且修訂內(nèi)容應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)。3.在協(xié)議有效期內(nèi)，未經(jīng)全體股東同意，任何一方不得單方面解除本協(xié)議。八、附則1.本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為____年。2.本協(xié)議一式____份，公司董事會(huì)、股東大會(huì)各執(zhí)一份，具有同等法律效