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公司解聘合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就甲方解聘乙方事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方與乙方自____年____月____日起建立勞動(dòng)關(guān)系,乙方在甲方處擔(dān)任____崗位。
二、根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方?jīng)Q定自____年____月____日起解聘乙方。
三、甲方解聘乙方后,乙方應(yīng)立即停止在甲方處的一切工作,不得再以任何形式代表甲方進(jìn)行工作。
四、甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付乙方最后一個(gè)月的工資,并一次性支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
五、乙方在本合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi),應(yīng)將甲方提供的所有工作資料、文件、物品等歸還甲方。
六、甲方在本合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi),為乙方辦理離職手續(xù),并出具解除勞動(dòng)合同證明。
七、雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
九、本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.勞動(dòng)合同復(fù)印件
4.乙方工資發(fā)放證明
5.乙方離職手續(xù)辦理清單
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)及丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”)本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系解除事宜,以及丙方在其中的職責(zé)與權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方與乙方自____年____月____日起建立勞動(dòng)關(guān)系,乙方在甲方處擔(dān)任____崗位。
二、鑒于甲方業(yè)務(wù)調(diào)整及發(fā)展戰(zhàn)略需要,甲方?jīng)Q定自____年____月____日起解除與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。
三、丙方作為乙方離職過程中的服務(wù)提供方,同意在本合同項(xiàng)下承擔(dān)以下職責(zé):
1.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù),包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。
2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃咨詢和就業(yè)推薦服務(wù)。
3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方在離職期間的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的履行。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
1.丙方有權(quán)要求乙方在離職后提供相關(guān)證明文件,以證明其已履行合同約定的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方違反保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況,要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.丙方有權(quán)在乙方違反保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)時(shí),向甲方提供相關(guān)證據(jù)。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,決定解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系,并有權(quán)要求乙方遵守合同約定的離職程序。
2.甲方有權(quán)要求乙方在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),并有權(quán)在乙方違反時(shí)追究其違約責(zé)任。
3.甲方有權(quán)要求丙方協(xié)助乙方辦理離職手續(xù),并確保乙方遵守保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù):
1.乙方有權(quán)在合同解除后,要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.乙方應(yīng)遵守合同約定的保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
3.乙方應(yīng)遵守合同約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù),不得在離職后從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。
七、違約責(zé)任:
1.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。
2.乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù),從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。
3.丙方未履行協(xié)助義務(wù),導(dǎo)致乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決:
1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、合同生效及終止:
1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同的有效期為____年,自合同生效之日起計(jì)算。
十、附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.勞動(dòng)合同復(fù)印件
4.乙方工資發(fā)放證明
5.乙方離職手續(xù)辦理清單
6.保密協(xié)議
7.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議
第三方丙方的介入,旨在為甲方提供更為專業(yè)和全面的離職管理服務(wù),確保乙方的離職過程順利進(jìn)行,同時(shí)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位。通過引入第三方,甲方能夠更加專注于自身業(yè)務(wù)發(fā)展,而乙方則能夠獲得更為專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃服務(wù)。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo),通過明確的責(zé)權(quán)利劃分,保障了甲方的合法權(quán)益,同時(shí)也為乙方提供了合理的保障。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)與甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)及丁方(以下簡(jiǎn)稱“丁方”)本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在甲方工作期間的服務(wù)及解除勞動(dòng)關(guān)系事宜,以及丁方在其中的服務(wù)與權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方在甲方處擔(dān)任____崗位,自____年____月____日起正式工作。
二、鑒于甲方業(yè)務(wù)調(diào)整及發(fā)展戰(zhàn)略需要,甲方?jīng)Q定自____年____月____日起終止與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。
三、丁方作為乙方離職過程中的服務(wù)提供方,同意在本合同項(xiàng)下承擔(dān)以下職責(zé):
1.丁方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)的職業(yè)咨詢和職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。
2.丁方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方在離職后尋找新的工作機(jī)會(huì),并提供就業(yè)推薦服務(wù)。
3.丁方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行合同約定的離職補(bǔ)償和福利支付義務(wù)。
四、丁方的權(quán)利和義務(wù):
1.丁方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付乙方離職補(bǔ)償金和相關(guān)福利。
2.丁方有權(quán)在甲方未履行支付義務(wù)時(shí),代表乙方向甲方提出要求。
3.丁方有權(quán)在乙方離職后,繼續(xù)提供必要的職業(yè)支持和就業(yè)推薦服務(wù)。
五、乙方的權(quán)利和義務(wù):
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付離職補(bǔ)償金,包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、未付工資等。
2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供離職后的福利待遇,如醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等。
3.乙方有權(quán)接受丁方的職業(yè)咨詢和培訓(xùn)服務(wù),提升自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
六、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,決定終止與乙方的勞動(dòng)關(guān)系,并有權(quán)要求乙方遵守合同約定的離職程序。
2.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方離職補(bǔ)償金和相關(guān)福利。
3.甲方應(yīng)確保乙方在離職后能夠獲得丁方的職業(yè)咨詢和就業(yè)推薦服務(wù)。
七、違約責(zé)任:
1.甲方未按合同約定支付離職補(bǔ)償金和相關(guān)福利的,應(yīng)向乙方支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.乙方違反合同約定,拒絕接受丁方的職業(yè)咨詢和培訓(xùn)服務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.丁方未履行合同約定的服務(wù)義務(wù),導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決:
1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、合同生效及終止:
1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同的有效期為____年,自合同生效之日起計(jì)算。
十、附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.勞動(dòng)合同復(fù)印件
4.乙方工資發(fā)放證明
5.乙方離職手續(xù)辦理清單
6.離職補(bǔ)償協(xié)議
7.福利待遇協(xié)議
乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障其個(gè)人權(quán)益,確保在離職后能夠得到合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和職業(yè)發(fā)展支持。通過引入丁方作為第三方服務(wù)提供方,乙方能
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