下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
學校課題研究制度?1.目的為加強學校課題研究管理,規(guī)范課題研究行為,提高課題研究質(zhì)量,促進教育教學改革和教師專業(yè)發(fā)展,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于學校立項的各級各類課題研究。二、課題申報與立項1.申報原則課題申報應遵循科學性、創(chuàng)新性、實用性和可行性原則。課題研究內(nèi)容應具有一定的理論價值和實踐意義,研究方法應科學合理,研究計劃應切實可行。2.申報條件申報者應具有一定的教育教學理論基礎和實踐經(jīng)驗,能夠獨立承擔課題研究任務。課題組成員應具備相應的研究能力和時間保證,能夠積極參與課題研究工作。申報課題應具有明確的研究目標、內(nèi)容、方法和步驟,研究計劃應合理可行。3.申報程序?qū)W校定期發(fā)布課題申報通知,明確申報要求和申報時間。申報者根據(jù)通知要求填寫課題申報書,并提交相關(guān)材料。學校組織專家對申報課題進行評審,根據(jù)評審結(jié)果確定立項課題,并予以公布。4.立項管理對立項課題頒發(fā)立項證書,明確課題負責人、課題組成員、研究期限等內(nèi)容。課題負責人應在立項后一個月內(nèi)組織課題組成員制定詳細的研究計劃,并報學??蒲泄芾聿块T備案。三、課題研究過程管理1.開題論證課題立項后,課題負責人應在兩個月內(nèi)組織開題論證會,邀請校內(nèi)外專家對課題研究方案進行論證。開題論證會應形成開題報告,明確課題研究的目標、內(nèi)容、方法、步驟、預期成果等,為課題研究提供指導。2.中期檢查學校科研管理部門定期對課題研究進展情況進行中期檢查,一般每年進行一次。中期檢查主要檢查課題研究是否按計劃進行,研究方法是否得當,研究資料是否齊全,階段性成果是否達到預期目標等。課題負責人應在中期檢查時提交中期檢查報告,匯報課題研究進展情況、存在問題及下一步研究計劃。3.研究資料管理課題研究過程中應及時收集、整理和保存研究資料,包括課題申報書、研究方案、開題報告、中期檢查報告、研究論文、著作、調(diào)研報告、實驗數(shù)據(jù)、調(diào)查問卷等。研究資料應分類歸檔,妥善保管,以便查閱和使用。4.研究活動管理課題負責人應定期組織課題組成員開展研究活動,如研討會議、調(diào)研考察、實驗研究等,確保課題研究按計劃順利進行。研究活動應做好記錄,包括活動時間、地點、內(nèi)容、參與人員等,并存檔備查。5.經(jīng)費管理課題研究經(jīng)費應專款專用,嚴格按照學校財務管理制度進行管理。課題負責人應根據(jù)研究需要合理安排經(jīng)費使用,確保經(jīng)費用于課題研究的各項開支,如資料費、調(diào)研費、會議費、設備費等。學??蒲泄芾聿块T應定期對課題經(jīng)費使用情況進行檢查和監(jiān)督,確保經(jīng)費使用合理合規(guī)。四、課題研究成果管理1.成果形式課題研究成果形式包括研究報告、論文、著作、教材、教具、軟件等。2.成果鑒定課題研究完成后,課題負責人應及時組織課題組成員撰寫研究成果報告,并申請成果鑒定。學??蒲泄芾聿块T負責組織專家對課題研究成果進行鑒定,鑒定結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。對于鑒定結(jié)果為優(yōu)秀的課題,學校將給予表彰和獎勵;對于鑒定結(jié)果為不合格的課題,課題負責人應根據(jù)專家意見進行修改完善,并在規(guī)定時間內(nèi)重新申請鑒定。3.成果推廣與應用學校鼓勵課題研究成果的推廣與應用,積極組織課題組成員將研究成果應用于教育教學實踐,提高教育教學質(zhì)量。對于具有推廣價值的課題研究成果,學校將通過舉辦成果交流會、研討會、現(xiàn)場觀摩等形式進行推廣,擴大研究成果的影響力。五、課題研究人員職責1.課題負責人職責全面負責課題研究的組織、實施和管理工作,制定課題研究計劃和實施方案,組織課題組成員開展研究活動。定期檢查課題研究進展情況,及時解決研究過程中出現(xiàn)的問題,確保課題研究按計劃順利進行。組織課題組成員撰寫研究成果報告,負責課題研究成果的申請鑒定、推廣與應用等工作。合理安排課題研究經(jīng)費,確保經(jīng)費使用合理合規(guī)。2.課題組成員職責積極參與課題研究活動,按照課題研究計劃和分工認真完成研究任務。及時收集、整理和分析研究資料,撰寫研究論文、研究報告等研究成果。參加課題研討會議,匯報研究進展情況,提出研究過程中遇到的問題及解決方案。協(xié)助課題負責人做好課題研究成果的鑒定、推廣與應用等工作。六、課題研究獎勵與處罰1.獎勵對于在課題研究中取得優(yōu)秀成果的課題負責人和課題組成員,學校將給予表彰和獎勵,包括頒發(fā)榮譽證書、獎金等。對于在課題研究中表現(xiàn)突出的教師,學校在職稱評定、評優(yōu)評先等方面將予以優(yōu)先考慮。2.處罰對于未按課題研究計劃完成研究任務或研究成果質(zhì)量不高的課題,學校將視情節(jié)輕重給予警告、通報批評等處罰。對于在課題研究過程中存在抄襲、剽竊等學術(shù)不端行為的課題
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 土石方挖掘機司機操作安全考核試卷含答案
- 合成氨煤氣化工操作規(guī)范考核試卷含答案
- 瓦斯抽放工崗前安全意識強化考核試卷含答案
- 液體二氧化碳生產(chǎn)工安全知識宣貫模擬考核試卷含答案
- 催化重整裝置操作工安全培訓測試考核試卷含答案
- 2024年日照康養(yǎng)職業(yè)學院輔導員招聘備考題庫附答案
- 景泰藍制胎工發(fā)展趨勢考核試卷含答案
- 電機裝配工安全生產(chǎn)意識測試考核試卷含答案
- 戲服制作工操作規(guī)范考核試卷含答案
- 耕整地機械操作工班組評比測試考核試卷含答案
- 吉林省梅河口市五中2025-2026學年高二上學期期末語文試卷及答案
- 2026遼寧機場管理集團校招面筆試題及答案
- 2026年共青團中央所屬單位高校畢業(yè)生公開招聘66人備考題庫及參考答案詳解
- 港珠澳大橋工程管理創(chuàng)新與實踐
- 北京市順義區(qū)近三年(2021-2023)七年級上學期期末試卷分類匯編:單項填空
- 化妝培訓行業(yè)分析
- 集裝箱采購投標方案(技術(shù)方案)
- 里氏硬度計算表
- 輸電線路基礎知識輸電線路組成與型式
- GB/T 24128-2009塑料防霉性能試驗方法
- 土地買賣合同協(xié)議書模板
評論
0/150
提交評論