云南醫(yī)藥健康職業(yè)學(xué)院《國家公務(wù)員選拔與錄用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第1頁
云南醫(yī)藥健康職業(yè)學(xué)院《國家公務(wù)員選拔與錄用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第2頁
云南醫(yī)藥健康職業(yè)學(xué)院《國家公務(wù)員選拔與錄用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第3頁
云南醫(yī)藥健康職業(yè)學(xué)院《國家公務(wù)員選拔與錄用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第4頁
云南醫(yī)藥健康職業(yè)學(xué)院《國家公務(wù)員選拔與錄用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第5頁
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學(xué)校________________班級____________姓名____________考場____________準(zhǔn)考證號學(xué)校________________班級____________姓名____________考場____________準(zhǔn)考證號…………密…………封…………線…………內(nèi)…………不…………要…………答…………題…………第1頁,共3頁云南醫(yī)藥健康職業(yè)學(xué)院

《國家公務(wù)員選拔與錄用》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷題號一二三四總分得分一、單選題(本大題共20個小題,每小題2分,共40分.在每小題給出的四個選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、對于行政績效的評估結(jié)果運(yùn)用,以下哪種方式更能促進(jìn)績效的持續(xù)提升?()A.獎勵優(yōu)秀B.懲罰落后C.分析原因D.反饋改進(jìn)2、行政決策的科學(xué)化需要依靠科學(xué)的決策方法和程序。以下哪種決策方法更適用于解決不確定性較高、風(fēng)險較大的問題?()A.確定型決策方法B.風(fēng)險型決策方法C.不確定型決策方法D.戰(zhàn)略型決策方法3、行政領(lǐng)導(dǎo)在團(tuán)隊(duì)管理中需要發(fā)揮多種作用。當(dāng)團(tuán)隊(duì)成員出現(xiàn)工作積極性不高的情況時,行政領(lǐng)導(dǎo)首先應(yīng)采取哪種措施?()A.制定激勵政策B.開展思想工作C.調(diào)整工作分工D.組織培訓(xùn)活動4、行政組織的設(shè)計需要考慮多種因素。假設(shè)要建立一個高效的行政組織,以下哪種組織架構(gòu)形式最有可能實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)?()A.直線職能制B.事業(yè)部制C.矩陣制D.網(wǎng)絡(luò)制5、政府部門在推進(jìn)政務(wù)信息化過程中,需要注重信息系統(tǒng)的整合和共享。以下哪種情況最能反映政務(wù)信息系統(tǒng)整合和共享存在的問題?()A.信息系統(tǒng)重復(fù)建設(shè)B.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一C.信息安全隱患突出D.以上都是6、公共政策的執(zhí)行需要多個主體的共同參與和配合。以下哪個主體在政策執(zhí)行中發(fā)揮著主導(dǎo)作用?()A.政府部門B.社會組織C.企業(yè)D.公眾7、行政執(zhí)行是將行政決策轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動的過程。以下關(guān)于行政執(zhí)行的特點(diǎn),哪一項(xiàng)是不正確的?()A.目標(biāo)性B.靈活性C.創(chuàng)造性D.隨意性8、在公共服務(wù)提供中,社會組織發(fā)揮著越來越重要的作用。以下哪種社會組織在社會救助方面具有獨(dú)特優(yōu)勢?()A.慈善組織B.行業(yè)協(xié)會C.商會D.志愿者團(tuán)體9、行政文化的形成受到多種因素的影響。以下哪一項(xiàng)通常不是行政文化形成的主要因素?()A.歷史傳統(tǒng)B.地理環(huán)境C.政治制度D.隨機(jī)事件10、對于行政權(quán)力的制約,以下哪種制約方式更側(cè)重于事后的監(jiān)督和懲罰?()A.以權(quán)力制約權(quán)力B.以道德制約權(quán)力C.以法律制約權(quán)力D.以社會制約權(quán)力11、行政組織的溝通網(wǎng)絡(luò)有多種類型。以下哪一種溝通網(wǎng)絡(luò)信息傳遞速度最快?()A.鏈?zhǔn)紹.輪式C.環(huán)式D.全通道式12、行政法制建設(shè)是依法行政的重要保障。在制定行政法規(guī)時,以下哪個原則應(yīng)處于核心地位?()A.合法性原則B.合理性原則C.程序正當(dāng)原則D.高效便民原則13、公共部門人力資源招聘中,以下哪種選拔方式更能準(zhǔn)確評估應(yīng)聘者的實(shí)際能力:()A.筆試B.面試C.情景模擬D.資格審查14、有關(guān)行政決策的環(huán)境分析,以下哪種環(huán)境因素對決策的影響更為直接?()A.自然環(huán)境B.社會環(huán)境C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境D.政治環(huán)境15、行政領(lǐng)導(dǎo)在行政管理中發(fā)揮著關(guān)鍵作用。對于行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的來源,以下哪一項(xiàng)通常不是主要的?()A.法定權(quán)力B.獎賞權(quán)力C.專業(yè)知識權(quán)力D.親屬關(guān)系帶來的權(quán)力16、關(guān)于行政協(xié)調(diào)的原則,以下哪項(xiàng)原則強(qiáng)調(diào)在協(xié)調(diào)過程中要兼顧各方利益?()A.統(tǒng)籌兼顧原則B.以大局為重原則C.求同存異原則D.公平公正原則17、某地區(qū)政府為了提高行政服務(wù)質(zhì)量,計劃引入服務(wù)質(zhì)量評估機(jī)制。以下哪種評估指標(biāo)最能直接反映行政服務(wù)的實(shí)際效果?()A.服務(wù)對象的滿意度B.服務(wù)流程的優(yōu)化程度C.服務(wù)人員的工作效率D.服務(wù)設(shè)施的完善程度18、在電子政務(wù)建設(shè)中,以下哪種應(yīng)用更能提高政府服務(wù)的便捷性和透明度:()A.在線審批B.內(nèi)部辦公自動化C.信息發(fā)布D.數(shù)據(jù)統(tǒng)計19、在行政執(zhí)行的組織管理中,以下哪種組織結(jié)構(gòu)更有利于提高執(zhí)行的靈活性?()A.直線型結(jié)構(gòu)B.職能型結(jié)構(gòu)C.事業(yè)部型結(jié)構(gòu)D.矩陣型結(jié)構(gòu)20、在政府公共關(guān)系管理中,以下哪種傳播方式更有助于樹立政府的良好形象:()A.新聞發(fā)布B.危機(jī)公關(guān)C.形象宣傳D.政策解讀二、簡答題(本大題共3個小題,共15分)1、(本題5分)說明行政倫理中的廉政建設(shè),舉例分析廉政制度的構(gòu)建和廉政文化的培育在預(yù)防腐敗中的作用。2、(本題5分)論述政府職能轉(zhuǎn)變中的政府與市場關(guān)系調(diào)整,探討如何進(jìn)一步厘清政府與市場的邊界,實(shí)現(xiàn)職能的合理轉(zhuǎn)變。3、(本題5分)解釋行政責(zé)任的監(jiān)督機(jī)制,分析內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督的協(xié)同作用,以及如何完善行政責(zé)任監(jiān)督體系。三、案例分析題(本大題共5個小題,共25分)1、(本題5分)某區(qū)政府為改善民生,決定建設(shè)一批公共健身設(shè)施,但在設(shè)施選址和后期維護(hù)上存在問題,使用率不高。請分析該案例中的公共服務(wù)管理缺陷及完善策略。2、(本題5分)某縣的民政管理部門在救災(zāi)物資發(fā)放過程中,存在發(fā)放對象不準(zhǔn)確、物資浪費(fèi)等問題。請針對這一案例分析救災(zāi)物資管理中的行政管理失誤及精準(zhǔn)發(fā)放策略。3、(本題5分)某高校在科研項(xiàng)目管理方面,存在項(xiàng)目申報審核不嚴(yán)格、經(jīng)費(fèi)使用不規(guī)范以及科研成果轉(zhuǎn)化困難等問題。請分析該案例中行政管理的失誤及改進(jìn)措施。4、(本題5分)某區(qū)的文化體育管理部門在組織群眾文化體育活動時,活動形式單一,參與度不高,資源浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重。請分析該案例中行政管理的缺陷及改進(jìn)方法。5、(本題5分)某高校的行政部門在處理學(xué)生申訴時,程序不透明,處理結(jié)果缺乏公信力。請分析如何規(guī)范學(xué)生申訴處理流程。四、論述題(本大題共2個小題,共20分)1、(本題10分)行政組織文化建設(shè)對于增強(qiáng)組織凝聚力和創(chuàng)造力具有重要意義。論述行政組織文化建設(shè)的內(nèi)容、方法和途徑,分析行

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