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企業(yè)會計監(jiān)督存在的問題及對策
在當(dāng)前日益激烈復(fù)雜的市場競爭背景下,財務(wù)會計信息失真現(xiàn)象對我國市
場發(fā)展的有序進行產(chǎn)生了嚴重影響。因此,對企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督工作不斷
進行優(yōu)化,確保企業(yè)財產(chǎn)不受損失,有效幫助投資者避開風(fēng)險,使投資環(huán)
境得到有效改善,保障企業(yè)的良性循環(huán)發(fā)展。
一、財務(wù)會計監(jiān)督的基本內(nèi)容及重要意義
1.財務(wù)會計監(jiān)督的主要內(nèi)容。
企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督的的主要意義在于為實現(xiàn)提升企業(yè)財務(wù)會計信息真實
度,確保企業(yè)擁有完整可靠的資產(chǎn)安全保障,保證法律法規(guī)和規(guī)章制度的
有效貫徹和落實,在最大程度上實現(xiàn)企業(yè)管理經(jīng)營的高效性,其主要內(nèi)容
由企業(yè)制定的一系列財務(wù)會計監(jiān)督理念、執(zhí)行方案和具體程序幾個部分組
成,另外還包含對企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督理念、執(zhí)行方案和具體程序的有效性
產(chǎn)生影響的監(jiān)督環(huán)境在內(nèi)。
2.財務(wù)會計監(jiān)督的重要性。
財務(wù)會計監(jiān)督在某種程度上較其他方式能夠更加精準地衡量一個國家和
社會的經(jīng)濟環(huán)境,在當(dāng)前社會投資的大背景下,企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視財務(wù)會計監(jiān)
督工作,將其逐步發(fā)展成為合理合法的形式,促進安全穩(wěn)定的投資環(huán)境的
形成,幫助企業(yè)不斷開拓投資渠道,不斷創(chuàng)造良好的經(jīng)濟收益。除此之外,
企業(yè)在走上規(guī)范化道路的過程中,財務(wù)會計監(jiān)督則能夠輔助管理者有條不
紊地構(gòu)造集體工作環(huán)境,提高員工工作熱情。財務(wù)會計監(jiān)督能夠在最大程
度上保障企業(yè)的財產(chǎn)安全,避免企業(yè)資金周轉(zhuǎn)混亂的局面出現(xiàn),降低企業(yè)
在投資過程中的潛在風(fēng)險,促進資金良性循環(huán),推動企業(yè)快速發(fā)展。
二、企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督中的漏洞
1.不健全的監(jiān)督管理體制。
目前我國缺乏健全的內(nèi)部監(jiān)督和控制制度,某些單位所制定的相關(guān)體制形
同虛設(shè),猶如一個空架子,并不能發(fā)揮其有效作用,未能對內(nèi)部監(jiān)督起到
積極影響,從而導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)會計信息造假錯漏等違法違紀現(xiàn)象頻頻發(fā)
生。另一方面,財務(wù)會計監(jiān)督有關(guān)法律體系框架雖已構(gòu)建完成,但內(nèi)容不
夠充實詳細,其主干法律雖已頒布實施,但其下起分類補充的配套法卻并
未制定,這就導(dǎo)致了專鉆法律漏洞并利用此謀取私利的違法現(xiàn)象的發(fā)生。
2.從業(yè)人員綜合素質(zhì)偏低。
由于某些企業(yè)財務(wù)會計人員在招聘時動用關(guān)系,盡管其學(xué)歷低、專業(yè)知識
知之甚少、有關(guān)工作經(jīng)驗欠缺,但也能夠人職企業(yè)財務(wù)會計相關(guān)崗位,在
進行專業(yè)工作時又缺乏責(zé)任意識與法律意識,導(dǎo)致財務(wù)會計信息真實度大
幅降低,甚至出現(xiàn)錯誤造假等違法亂紀行為,不僅給企業(yè)經(jīng)濟造成莫大的
損失,還有損企業(yè)名譽甚至導(dǎo)致企業(yè)牽扯上法律糾紛。財務(wù)會計監(jiān)督作用
能否發(fā)揮效用主要在于財務(wù)會計人員綜合素質(zhì)的高低,財務(wù)會計人員自身
素質(zhì)達不到要求導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督制度形同虛設(shè)。另外,目前多數(shù)企
業(yè)管理者并非其所有者,這就導(dǎo)致管理者在進行決策時忽視企業(yè)實際情
況,財務(wù)會計監(jiān)督工作松懈怠倦,忽視企業(yè)的長遠發(fā)展,只追求短期的經(jīng)
濟效益,長此以往,企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展道路必然變得艱難狹窄。
3.財務(wù)會計監(jiān)督法律籠統(tǒng)過時。
近些年來,我國雖然出臺并修改了大量財務(wù)會計監(jiān)督法規(guī)、規(guī)章,從現(xiàn)行
的這些財務(wù)會計法律法規(guī)體系中可以看出,有關(guān)部門并未對財務(wù)會計監(jiān)督
過程中出現(xiàn)的許多違法違紀行為提出合理的懲處方法,相關(guān)規(guī)定過于籠
統(tǒng),并未結(jié)合實例與實際情況進行詳細地闡述,概念界定過于模糊,整體
銜接性差,在實際操作中很難發(fā)揮實效。
三、企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督工作的應(yīng)對措施
1.完善監(jiān)督管理體系。
企業(yè)要著重建立高效可行的內(nèi)部監(jiān)督控制機制,在對重大競技項目進行決
策時應(yīng)當(dāng)將所有者與經(jīng)營者的意見與實際市場調(diào)查相結(jié)合,明確制定審核
財務(wù)會計資料的詳細流程,將工作重心向財務(wù)會計監(jiān)督上偏移,確保財務(wù)
會計信息的真實可靠性。同時,國家有關(guān)部門應(yīng)該不斷健全財務(wù)會計監(jiān)督
法制體系,嚴格執(zhí)法,營造良好的法律環(huán)境。另外,企業(yè)管理者應(yīng)該大力
宣傳相關(guān)法律法規(guī),引導(dǎo)財務(wù)會計人員樹立正確的法制觀念,促進企業(yè)財
務(wù)會計監(jiān)督的法制化發(fā)展,從而為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
2.提高從業(yè)人員自身素質(zhì)。
財務(wù)會計人員應(yīng)當(dāng)具備良好的財務(wù)會計職業(yè)道德,自我規(guī)范自我約束,自
覺遵守公德,樹立良好的信譽,如此才能適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的需求,才能在財
務(wù)會計職業(yè)中奠定堅實的發(fā)展基礎(chǔ)。另外,財務(wù)會計人員應(yīng)當(dāng)擁有優(yōu)秀的
業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合判斷能力,工作人員的專業(yè)知識和職業(yè)技能在一定程度上
決定了企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量,因此財務(wù)會計工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)應(yīng)該要
在企業(yè)發(fā)展中不斷得到提高。財務(wù)會計人員還應(yīng)具備較強的風(fēng)險管理能
力,隨著知識經(jīng)濟的不斷崛起,財務(wù)會計人員所需應(yīng)對的經(jīng)濟事項日益復(fù)
雜,這就要求財務(wù)會計人員秉持著職業(yè)的謹慎與規(guī)范,從全局的角度出發(fā),
利用自身準確理解力和判斷力再結(jié)合科學(xué)合理的分析,探索正確的應(yīng)對措
施。因此,為提高財務(wù)會計工作人員的綜合素質(zhì),企業(yè)應(yīng)當(dāng)提供相關(guān)的人
力、財力和物力對財務(wù)會計人員進行專業(yè)培訓(xùn),從而進一步保證財務(wù)會計
監(jiān)督的工作質(zhì)量。另外,企業(yè)的高級管理人員是企業(yè)的責(zé)任主體,在企業(yè)
的經(jīng)營和管理活動中起到重要的作用,有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)強化企業(yè)管理人員在
財務(wù)會計監(jiān)督活動中的責(zé)任意識和責(zé)任主體地位,為財務(wù)會計人員進行順
利的財務(wù)會計監(jiān)督工作提供保障。
3.加強外部監(jiān)督管理力度。
各級財政部門應(yīng)當(dāng)積極監(jiān)督企業(yè)建立健全財務(wù)會計工作體系,及時嚴肅處
理在企業(yè)運行中所出現(xiàn)不符工作規(guī)范要求的情況。同時,監(jiān)管部門應(yīng)該對
企業(yè)財務(wù)會計人員實行資格證書管理制度,堅決撤銷未履行職責(zé)人員的工
作資格,吊銷有關(guān)資格證書,情節(jié)嚴重的嚴格依照相關(guān)規(guī)定禁止其從事財
務(wù)會計方面的工作。稅務(wù)部門應(yīng)當(dāng)改進查核方式,重視實質(zhì)性審查,嚴肅
查姓偷稅漏稅企業(yè),營造公平公開透明的納稅環(huán)境。
四、結(jié)語
為了實現(xiàn)加強企業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督的目標,企業(yè)應(yīng)當(dāng)著重建立完善的內(nèi)部監(jiān)
管體系,從管理機制的層面上優(yōu)化財務(wù)會計方面的有關(guān)工作,不斷提高企
業(yè)從業(yè)人員的自我修養(yǎng)與發(fā)展目光,有效保證財務(wù)會計信息的真實度與可
靠性,從自身角度推進企業(yè)的高效發(fā)展。與此同時,國家有關(guān)部門應(yīng)該不
斷縮小財務(wù)會計方面的法律空缺,針對不同情況詳細制定條例,與社會時
代發(fā)展相協(xié)調(diào),從外部加大對企業(yè)的監(jiān)督力度,確保我國企業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定
增長。
結(jié)束語:我們?nèi)家獜那拜吅屯厡W(xué)習(xí)到一些東西。就連最大的天才,如
果想單憑他所特有的內(nèi)在自我去對付一切,他也決不會有多大成就。我們
全都要從前輩和同輩學(xué)習(xí)到一些東西。就連最大的天才,如果想單憑他所
特有的內(nèi)在自我去對付一切,他也決不會有多
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